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大阪市の矢野建設株式会社(大阪)の土木施工管理求人(8435)

【関西圏】大手建設業求人! 土木施工管理業務募集

住所:大阪府大阪市南船場1-16-1

給与:400万円 〜 700万円

外国人可土日休み資格手当

求人更新日:2024-06-25

募集内容

募集職種

土木施工管理 / 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) / 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) / 建築土木(基礎・造成・解体)

仕事内容

【仕事内容】 大阪・兵庫・和歌山など関西全域で、建築工事・土木工事ともに手掛ける当社で、土木施工管理業務を担っていただきます。
[受注元]元請け:二次請け=7:3
[官民比率]官公庁:民間=7:3
[規模]1億円以上
[エリア]大阪・兵庫を中心とした近畿圏内

【具体的な仕事内容】
・協力専門工事会社との作業内容打合せ
・施工図面の作成
・現場での施工管理

【施工実績】
・防波堤工事
・大橋下部工事
・道路改良工事
・宅地造成
・築造工事
・埋立処分場護岸築造工事
・運動場整備工事
・防潮堤耐震補強工事
・歩道改良工事及び公園再整備工事 など

給与

400万円 〜 700万円

賞与あり
  • 昇給:年1回・賞与:年1回・残業手当:有・年俸制・36協定締結済(特別条項)により月45時間を超え、80時間未満の残業は年6回までを限度

魅力や特徴

【会社概要】[設立]1981年3月27日
[資本金]8000万円
[従業員数]71名
[事業所数]7箇所
[施工実績のある県]11都道府県
[グループ企業数]4社
[若年層・女性活躍推進企業率]100%

【働き方】
[出張ほとんどなし]
 エリアが大阪・兵庫県内が多いため、泊まり込みの出張はほとんどございません。
[残業平均40時間程度]
 現場複数名で担当することから、業務分担だけでなく、休日出勤をローテーションで回す体制から休日出勤頻度頻度は少ない環境です。
 現場で進捗書の作成ができるような環境を整備していることから、直行直帰を推奨しております。

【企業風土】
 現在11名の施工管理技士が在籍しており、建設業界の景況感の揺り戻しもあり、着々と実績を伸ばしております。
 同社が大切にしている考えとしては、協力業者との関係を良好に保ち、常に高い品質の建物を完成させる事に重きを置いております。その為、同社の取組みとして施工品質向上の為のQCチームを組成し、「各自がどのような事に取り組めば、仕事がしやすくなるか」「現状の課題は何か」「課題解決の為には何をどのように行うべきか」等といった自発的な取組みを行うようにしております。
 その結果、現在では若手・中堅メンバーを中心に個々のノウハウの共有や、改善への意識が芽生えるようになり、今後もこの活動を続けることで、目標の品質向上と共に顧客からの更なる信頼獲得に至る事を目指しております。

【建築部/土木部のキャリアステップ】
 弊社のキャリアステップのモデルの一例をご紹介します。
[25〜35歳]
・リーダー(所長)
 1つの現場の責任者として業務にあたる
[35〜45歳]
・工事長
 所長の指導と育成と他の技能者の管理を行う
[45〜50歳]
・管理職
 企業経営にも参画、多数の現場を統括する責任者として指揮をとる
[50歳〜]
・役員

待遇・福利厚生

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 研修制度
  • 退職金制度

  • 継続雇用制度あり・自社の施工品質向上を目的とした業務改善の活動に参画する場合有・資格責任手当・調整手当・勤続手当・役職手当・所長手当

勤務時間

23時00分~08時00分
残業:あり(月平均60h)

転勤・出張

出張:なし
転勤:なし

出張:泊まり込みの出張ほぼなし

休日・休暇

  • 年間休日:120日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 週休二日制_曜日固定
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 竣工特別休暇年次有給休暇(※年次有休の計画的付与実施)

必須資格

<その他補足>土木なら一般土木 60歳以降は経験と資格必須 無資格:29歳まで

歓迎資格

<その他補足>1級土木施工管理技士

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