募集内容
募集職種 | 積算 / 建築工事積算 | |
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仕事内容 | 【仕事内容】 同社が受注した案件や入札案件の建築算業務をお任せします。 | |
給与 | 420万円 〜 630万円 | 賞与あり |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 同社の売り上げは「元請け:下請け=8:2」のバランスで構成されています。特に公共工事の入札に強みを持っており、その理由として技術力の高さが挙げられます。高い技術力の証明として、同社は近畿地方整備局より数々の認定・表彰(局長表彰、事務所長 等)を受けています。また平成29年度は土木部門におきまして、直近の工事成績が優秀な企業におくられる「工事成績優秀企業」の認定を受けました。 | |
待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:夫婦:10000円、子:5000円 住宅手当:■特記事項なし 寮社宅:独身寮完備 社会保険:■特記事項なし 厚生年金基金:社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年>60歳 <教育制度・資格補助補足> ■1-6か月の実地研修 ■OJT ■新入社員研修 ■フォロー研修 ■コンプライアンス勉強会 ■資格取得の際の合格一時金等の資格手当制度 <その他補足> ■単身赴任手当 ■特別赴任手当 ■帰省旅費(月2回まで支給/配偶者のある社員) ■資格手当 ■確定拠出年金制度 ■慶弔見舞金 ■定期健康診断 ■PC1人1台補助 ■コナミスポーツクラブ利用料補助 ■エクシブ ■社内サークル(ゴルフ・ボーリングなど) ■社内イベント(入社式、安全大会、忘年会など) ■社員海外旅行(2019年ベトナム、2018年タイ) <社員旅行の日程は2パターンをご用意> 現場の状況に合わせて、基本的に全社員が参加できるよう日程を組んでいます。 | |
勤務時間 | 残業:なし | |
転勤・出張 | 出張:なし 転勤:なし 【転勤】組織の状況によって 東京、大阪への転勤の可能性がございますが、 現状は予定なし | |
休日・休暇 |
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日■週休二日制(土日) ■年末年始休暇■慶弔休暇■有給休暇 ■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇 | |
必須資格 | <その他補足>
<応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかを満たす方 | |
歓迎資格 |
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