【2026年版】四電工の年収は698万円｜高卒・大卒の年収を解説！

四国電力グループで電気設備工事を行っている四電工。高年収で知られる一方、実際のところはどうなのでしょうか？
この記事では、気になる四電工の年収情報を職種・役職・年代別で、また賞与・ボーナスについても解説します。

株式会社四電工

平均年収

698万円

2024年3月期

平均年齢

40.6歳

2024年3月期

平均残業時間

23.3時間

2023年度

入社3年以内離職率

19.5％

2023年度

有給休暇取得日数

12.9日

2023年度

中途採用比率

5.8%

2024年度

本記事のまとめ

下記は本記事のまとめです。各情報について詳しく知りたい方は是非記事の最後までお読みください。

四電工の平均年収は？

最新のデータによると、四電工の平均年収は698万円となっています。これは、全従業員の平均給与額です。

四電工の平均年収・前年度増減比較表

四電工の年収は他の電気設備系サブコンより高い？

四電工の年収は電気設備系サブコンの中で11位の水準となっています。

電気系サブコンの年収ランキング（出典：各社のIR資料）

四電工の部長の年収はいくら？

四電工の部長の平均年収は、907万円です。
部長に次いで高いのは、課長で803万円、係長で684万円、主任で614万円です。

四電工の役職別年収表

四電工とはどんな会社？

株式会社四電工は、日本を代表する総合設備工事会社の一つであり、1944年の創業以来、四国を中心に国内外で多くの電気・空調・給排水などのインフラ工事を手掛けてきました。高度な設備施工技術と地域密着型の対応力を強みとしています。

参考 ：四電工公式サイト

四電工の平均年収は698万円

四電工への就職・転職を検討している方にとって、年収は非常に気になる情報の一つではないでしょうか。この記事では、四電工の年収について詳しく解説していきます。

最新のデータによると、四電工の2024年3月期における平均年収は698万円となっています。これは、全従業員の平均給与額です。

四電工の平均年収推移

また四電工の給与形態は、固定給に加え、年2回の賞与（夏季・冬季）が支給されます。取締役に対しては株式報酬が付与されているとの情報もあります。

四電工では、「管理職」「施工管理職」「営業職」「事務職」の4つの職種区分での年収データは以下です。

四電工の職種別の年収

四電工の年代別の年収は50~59歳がピークで866万円となっており、20~24歳が最も低く314万円です。

（口コミサイト等からの年代別の推定年収）

（口コミサイト等の情報源によると、役職別の推定年収）

厚生労働省の賃金構造基本統計調査のデータを元に計算すると、40歳で年収698万円の場合の年収偏差値は55.4です。

年収偏差値について詳細を知りたい方は下記年収偏差値計算ツールをご利用ください。

自分の現在の市場価値を知りたい方は『適正年収診断』という無料ツールをチェックしてみてください。

簡単な登録のみで、適正年収を診断し、具体的な数字を知ることができます。診断は1分で完了し、結果をすぐに見ることができます。（詳細：適正年収診断サイト）

電気設備系サブコンの年収ランキング

下記表の通り、他の電気設備系サブコンの平均年収と比較した場合、四電工の年収は少し控えめな印象です。

しかし、建設業における賃金実態調査によると、建設業全体の平均年収は544万円とされています。このデータと比較すると、四電工の平均年収は業界平均を大きく上回っていることが分かります。多くの方にとって、四電工の年収は業界平均と比較して高い水準にあると言えます。

2026年9月30日 サブコンランキング｜売上・年収・空調・電気まで徹底解説【2026最新版】

四電工の平均手取りは489万円

四電工の平均年収・平均年齢の場合、公式データ（国税庁・日本年金機構・全国健康保険協会より）から試算すると、年間の手取り額は約489万円、ひと月あたりの手取り額は約40万円となります。

四電工と同程度の年収の企業は？

四電工の平均年収は698万円と、業界内でも高水準に位置しており、転職市場においても非常に人気の高い企業です。中途採用にも積極的で、タイミング次第ではチャレンジのチャンスも十分にあります。

とはいえ、このレベルの年収を目指せる企業は四電工だけではありません。企業ごとに職場環境や働き方、求められるスキルは大きく異なります。だからこそ、「年収」だけでなく、「自分に合っているかどうか」も含めて企業を比較することが、後悔のない転職につながります。

ジョブリー建設では、同程度の年収を目指せる企業の求人を多数ご紹介中です。気になる方は、こちらのページから自分に合った企業を見つけてみませんか？

四電工で働くひとの口コミ・評判

T.S.（20代後半）

電気工事士 年収：約400万円

満足度

 (4)

新卒で四電工に入社し、現在は電気工事士として現場での作業に従事しています。入社後は約4ヶ月間の研修があり、基本的な知識や技術を学ぶことができました。その後、現場での実務を通じて先輩方からの指導を受けながらスキルを磨いています。特に、施工管理業務において自分が担当した工事現場が無事竣工した時は、大きな達成感を感じます。また、資格取得支援制度が充実しており、受験料の負担や手当の支給があるため、スキルアップを目指す上で非常に助かっています。ただ、現場によっては休日出勤や残業が発生することもあり、ワークライフバランスの調整が課題と感じることもあります。

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H.S.（30代）

電気工事施工管理 年収：約600万円

満足度

 (4.5)

四電工で施工管理として働いています。年収は約600万円で、基本給は37万円、賞与は年間150万円ほどです。残業代は申請により支給されますが、部署によって差があると感じています。業務内容は多岐にわたり、工程管理や品質管理、安全管理などを担当しています。特に、災害時の復旧作業では、地域の方々から感謝の言葉をいただくことがあり、社会貢献を実感できる瞬間です。一方で、繁忙期には休日出勤が続くこともあり、体力的に厳しいと感じることもあります。しかし、時間外手当が大きいため、より稼ぎたい人には適している環境だと思います。

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Y.K（50代）

電気工事施工管理 年収：約800万円

満足度

 (5)

現在、四電工で管理職として勤務しています。昇進に伴い、年収は約800万円となりました。年功序列の色が濃く、長く勤めていれば必ず年収が上がる傾向があります。管理職としては、チームのマネジメントや人材育成が主な業務です。特に、若手社員の育成には力を入れており、資格取得支援制度を活用してスキルアップを促しています。ただ、現場の状況によっては、休日出勤や長時間労働が避けられないこともあり、部下の健康管理にも気を配る必要があります。また、社内には古い考え方が残っている部分もあり、柔軟な働き方の導入が今後の課題と感じています。

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四電工の福利厚生・待遇・ボーナス・退職金

四電工では、従業員が安心して働き、生活を豊かにできるよう、様々な福利厚生制度を設けています。

退職金は明確に公表されてはいないのですが、およそ2,000万円〜3,000万円程度と考察されます。

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四電工の中途・キャリア採用の魅力と職種

四電工は、キャリア採用（中途採用）を積極的に推進しています。募集職種は多岐にわたり、技術職では土木、建築、設備、建築設計など、事務職では総務、経理、人事などの部門で募集を行っています。

応募資格としては、各職種での実務経験が求められ、1級建築士や1級土木施工管理技士などの資格保有者は特に歓迎されています。勤務地は、国内外の各事業所（本支店、営業所、作業所など）で、全国および海外での勤務が可能です。

募集職種

施工管理職（土木・建築）

四電工では、土木・建築工事における施工管理経験者を幅広く求めています。

• 有資格者は特に歓迎: 1級土木施工管理技士や1級建築施工管理技士の資格保有者は、高度な専門知識と実務経験を持つ即戦力として高く評価され、採用において有利です。これは、四電工が請け負うプロジェクトの規模や複雑性の高さを反映しています。
• 実務経験を重視: 資格がなくても、施工管理業務の実務経験が豊富であれば応募可能です。現場で培われた問題解決能力やリーダーシップが評価されるポイントとなるでしょう。
• 特定分野の専門性を尊重: 四電工は土木、建築、いずれかの分野で強みを持つ人材を求めています。そのため、自分の専門性を深掘りし、さらなるスキルアップを目指す方にとっては理想的な環境と言えます。

設計職（土木・建築）

設計職では、構造設計や施工計画の立案などの経験者が求められています。

• 業務内容: 建築設計や土木設計における計画立案、構造計算、プロジェクト全体のコーディネートなど、多岐にわたる業務を担当します。
• 求めるスキル: CADやBIMの操作スキル、または3D設計の経験がある方は特に歓迎されます。

営業職

営業職では、建設業界での営業経験を有する人材が求められています。

• 顧客との関係構築: 新規案件の開拓と既存顧客とのリレーション構築の両方を担当。信頼を重視した営業スタイルが求められます。
• 業界知識が武器に: 建設業界の専門知識や人脈があることで、顧客ニーズを的確に把握し、課題解決に向けた提案が可能です。

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四電工がやばい・ブラックと言われる理由

四電工の年収を見て「魅力的だけど実際の評判はどうなんだろう？」と思った方もいらっしゃるのではないでしょうか。四電工で検索すると関連キーワードに「やばい」というワードが目に入って、不安になった方も少なくないかもしれません。

そこで、次の記事ではネット上で言われている「やばい」の噂について、実際に働く社員の声や会社の雰囲気、ワークライフバランスなどのリアルな評判を詳しくご紹介します。就職や転職を検討している方はもちろん、四電工に少しでも興味がある方はぜひご覧ください。

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四電工に関してよくある質問

※ 免責事項

本記事の情報は、四電工の公式ウェブサイトで公開されている情報（2025年5月時点）、国土交通省のデータ、およびその他の情報源を基に執筆しています。可能な限り正確な情報を掲載するよう努めておりますが、情報の正確性を保証するものではありません。また、本記事における推測や考察は、公開情報に基づく筆者独自の見解であり、四電工の公式見解ではありません。本記事の内容はあくまで参考情報としてご利用ください。

この記事を書いた人

髙橋 承輝（たかはし しょうき）

株式会社レクリー／建設・施工管理領域 転職メディア編集責任者

厚生労働大臣許可の有料職業紹介事業（許可番号 13-ユ-312147）において、建設業界・施工管理職の転職支援およびキャリア相談に従事。ゼネコン・サブコン・デベロッパーの採用要件と施工管理技士の市場価値に関する知見をもとに、本記事の企画・調査・数値検証を担当。