分譲マンションの修繕工事における建築施工管理
会社名 | 社名非公開 |
|---|---|
職種 | 施設管理・ビルメンテナンス |
対象物 | 集合住宅_木造以外 |
勤務地 | |
給与 | 年収:400万円 〜 600万円 月収:33万円 〜 50万円 |
特徴 | 完全週休二日制 土日休み |
募集内容
募集職種 | 施設管理・ビルメンテナンス(正社員) |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 |
仕事内容 | 【仕事内容】 分譲マンションの管理・メンテナンス業務全般を担当していただきます。管理組合からの依頼に応じて、建物の保守点検、小・中規模修繕工事の企画・提案、見積もり作成、専門業者への工事手配などを行い、マンション居住者の安全で快適な生活環境を支える仕事です。デスクワークを中心としながら、必要に応じて現場巡回を行い、元請けとして発注者側の立場から業務を進めていただきます。 【担当する案件】 札幌支店での勤務となり、北海道内の分譲マンション(木造以外)を主な対象とします。グループのバックグラウンドがあるため、地域のランドマーク的なクラスのマンション管理に携わることで、スキルアップが可能です。現場に張り付く必要はなく、デスクワークを中心とした業務進行となります。土日に関しては理事会や会合があった際に月2~3回程度の出勤の可能性がありますが、その際は振替休日を取得していただきます。 【具体的な業務】 ・担当物件の日常的な保守・メンテナンス業務の管理 ・建物の状態を踏まえた修繕の提案企画 ・修繕工事の見積もり作成 ・専門業者への工事手配・調整 ・管理組合との打ち合わせ・報告 【この仕事の魅力】 業界有数の研修所での実践型研修により、設備管理の基礎知識から応急対応、法令知識まで幅広く習得できます。社内には技術関係のプロフェッショナルが多数おり、独自マニュアルや社内研修センターを活用して知識・技術を吸収でき、自己成長につながります。また、提案件数・質、受注工事件数など多角的な評価項目により、管理職でも業務成果が適切に判断される環境です。完全週休二日制(曜日固定)で年間104日の休日があり、仕事と生活の両立が可能です。 |
魅力や特徴 | 【研修制度】 [研修の特色] 業界有数の研修所での研修で業務の基礎知識を習得。教育・研修の場である研修所に設置された設備・機器類は、実際のマンション現場で使われているものばかりで、まさしく「実践型の体験学習」となっています。重要な警報発報時の対応をはじめ、お客さまが住まわれているマンションにおける研修と同じ成果を得ることができます。また、「清掃」研修でも各種の清掃用具を使って、「掃き」「拭き」「ガラス清掃」を中心に、参加者全員に実技研修をしていただいています。 日常的な「各種設備・機器の取り扱い」や「清掃実技」だけにとどまらず、管理実務、安全作業推進、各種トラブル対応から、マナー研修や法令学習まで、必要とされるあらゆる分野をカバーしていますのでご安心ください。このように多数の管理マニュアルを整備し、業務の品質や効率性の向上を図っています。また、資格支援として模擬試験等を実施しています。 [多彩な研修カリキュラム] 区分所有法・損害保険・管理規約・居住者対応・受託業務の内容・大規模修繕とアフターサービス・設備の仕組みと管理・優良中古マンション融資制度・24時間対応コールセンター・配水管洗浄・管理組合の運営・緊急対応・オープン業務・日常清掃の実務 【働き方】 デスクワークを中心としながら巡回による現場管理を行います。元請けとして発注者側の業務になりますので現場に張り付く事はありません。土日に関しては理事会や会合があった際に月2~3回程度出勤頂く可能性がございますが、その際は振替休日の取得をして頂いております。 【強み】 グループのバックグラウンドがあるためその地域のランドマーク的なクラスのマンションの管理によってスキルアップできます。また、会社内部に技術関係のプロフェッショナルが多数いる為、社内にナレッジが豊富にあり、自社研修センターや独自マニュアルなどで技術や知識が吸収できますので自己成長につながります。 【評価について】 管理組合に対する提案件数や質、受注工事件数、金額など、多角的かつ詳細な評価項目によって、評価しにくい管理職でもきちんと業務の成果を判断します。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分~17時30分 残業:あり(月平均40時間) |
給与 | 想定年収:400万円 〜 600万円(賞与あり)
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 要相談 ・転勤:当面なし |
福利厚生・待遇 |
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