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店舗の新築工事における不動産運用・管理

社名非公開

年収
350〜700万円
年間休日
104日
残業
38時間
転勤なし
完全週休二日制
土日休み
無資格可
掲載日:2025-08-26求人更新日:2026-11-09

募集内容

募集職種

不動産運用・管理(正社員)

仕事内容

対象物

店舗

仕事内容

カフェバー、レストラン、フードホールなど多様な飲食店舗の立ち上げにおいて、プロジェクトマネージャーとして施工管理を担当していただきます。

担当する案件

当社は現在24種類106店舗を展開しており、今後も多くの新規店舗開発に携わることになります。飲食事業会社として、設計段階から施工完了まで、各プロジェクトの全体統括を担当します。案件は東京本社を中心に進行し、転勤はありません。

具体的な業務

・店舗設計時にプロジェクトメンバーの一員として、施工視点での議論に参画
・設計段階でのコスト削減提案(バリュー・エンジニアリング)の検討

・施設管理部門や諸官庁との調整、必要書類の作成・整理

・工事のスケジュール・予算・品質管理

・既存店舗のメンテナンスと改善改良の企画・実行

・商品部や営業部など他部署との各種調整

・施工会社の開拓と信頼関係の構築

この仕事の魅力

商品開発や営業といった他部門のプロフェッショナルと一緒に、実践的な店舗開発に携わることができます。繁盛店の視察を通じて、設計ノウハウを現場で蓄積する機会も多くあります。また、社長や役員との距離が近く、プロジェクトに対してダイナミックに関わることが可能です。さらに、自社ノウハウを他社に提供するプラットフォームシェアリング事業への参画など、異業種とのコラボレーション案件にも携わる機会があります。完全週休二日制(土日固定)で年間104日の休日があり、月額3万5千円までの通勤手当支給、資格取得支援制度も整備されています。

応募要件

必須経験(いずれか一つ)

プロジェクトマネージャー

必須条件の補足

・飲食店での施工管理業務の経験(5店舗以上が望ましい)

歓迎条件の補足

・飲食事業会社での勤務経験

給与

年収

350〜700万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

23〜58万円

給与・賞与の補足

  • 昇給:あり
  • 賞与:年2回
  • 残業手当あり

魅力や特徴

【会社概要】
[設立]1998年

[資本金]3億円

[従業員数]2,140名


【当社の強み】

 現状で24種類106店舗出店しており、今後も多種多様な店舗開発に携われます。施工管理メンバーとして、商品部や営業部など他部署のプロフェッショナルと実践的な店舗開発の一員として働けます。プロジェクトメンバーでの繁盛店視察等など、社外で店舗設計ノウハウの蓄積を行う機会も多くあります。

 また、社長や役員との距離が近く、プロジェクトへダイナミックに関わることが出来ます。プラットフォームシェアリング事業という自社のノウハウを他社へ提供する機会もあり、自社開発のみならず、異業種先とのコラボレーションした店舗の開発等に係る機会もあります。


【制度・取り組み】

[自社独自の教育研修プログラム]

 自社独自の教育研修プログラムとは、当社ならではの「社員それぞれの良いところを活かした」教育研修プログラムです。全従業員が受講可能、講師はなん当社で働く社員。理念を伝える「理念研修」から「情勢のための身だしなみステップアップ」、「プレゼンの話し方・作り方」などなど社会人としての基礎から現場で使える応用編まで幅広い講義内容があります。従業員は新しい知識としてのノウハウを蓄積し、講師も習熟度をあげていくことで、双方にとって成長を促す機会になります。講義の数もいまや30以上となっており、その数は社員の個性の数だけ増えていきます。


[立候補制度]

 当社におけるキャリア形成は、基本的に自主性による「立候補制」としています。 つまり、「自分がどういう道へ進むのか、キャリアの方向性は自分で決めましょう」ということです。ご入社後は初めに店舗でおもてなしを学んでいただきますが、自分のなりたい方向性に導くコーチング・マネジメントを中心に一緒にキャリアを考えていく姿勢を大事にしています。当社では従業員一人ひとりの強みを活かした働き方を目指しています。過去には今ある役職を目指すだけでなく、自ら役職を創り出した人もいます。


【強み】

 現状で24種類106店舗出店しており、今後も多様多種な店舗開発に携われます。インハウスデザイナーとして、商品部や営業部など他部署のプロフェッショナルと実践的な店舗開発の一員として働くことができ、プロジェクトメンバーでの繁盛店視察等など、社外で店舗設計ノウハウの蓄積を行う機会も多くあります。また、社長や役員との距離が近く、プロジェクトへダイナミックに関わることが出来ます。プラットフォームシェアリング事業という自社のノウハウを他社へ提供する機会もあり、自社開発のみならず、異業種先とのコラボレーションした店舗の開発等に係る機会もあります。

勤務地

転勤・出張


転勤なし

休日・休暇

  • 年間休日:104日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • 有給休暇
  • 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

勤務時間

09時00分~18時00分
残業:月平均38時間

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 通勤手当:月額3万5千円まで
  • 財形貯蓄制度
  • ストックオプション制度
  • 社員表彰
  • 海外社員旅行(社員の家族も一緒に)
  • 39DAY(※)
  • 経営者とのランチ会・パートナー卒業式(卒業生が一斉に集まり、卒業式を開催)※あなたの大切な人にきちりの店舗で使える食事券付の手紙を3月9日にお送りし、一緒に食事していただくことができます。
  • フットサル大会等

この求人についてよくある質問

この求人の年収はいくらですか?

この求人の年収は350万〜700万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均38時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は104日あります。

未経験でも応募できますか?

この求人では、プロジェクトマネージャーの経験が必要です。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

はい、資格がなくても応募できます。

転勤や出張はありますか?

転勤はありません。

どんな建物・工事を担当しますか?

店舗などの案件を担当します。主な仕事はプロジェクトマネージャーなどです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。

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