空調管理/未経験可/正社員登用率100%
社名非公開
募集内容
募集職種 | 施設管理・ビルメンテナンス(契約社員) |
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仕事内容 | 対象物 商業施設 仕事内容 アクトシティ浜松の全館に熱供給をしている空調熱源設備の運転管理を担当していただきます。商業施設全体の快適な環境を支える重要な設備を、日々の運転・監視を通じて守る仕事です。 具体的な業務 ・空調熱源設備の運転・停止操作と状態監視 ・設備の巡視点検(異常の早期発見) ・運転記録・点検記録の作成と管理 ・設備の保守・メンテナンス業務への対応 この仕事の魅力 2級ボイラー技士の資格を活かし、大型商業施設のインフラを支える仕事に携わります。中部電力グループの一員として、電力の安定供給を支えるやりがいのある業務です。契約社員での入社ですが、入社後1~2年を目途に正社員登用を前提としており、直近2年の登用実績は100%。転勤や出張がなく、静岡県浜松市での勤務地が固定されているため、生活の見通しが立てやすい環境です。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 2級ボイラー技士 必須条件の補足 ・ボイラー技士2級 ・基本的なPCスキル |
給与 | 年収 250〜314万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 15〜22万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社の特徴】 株式会社シーテックは、1962年の創立以来、電力グループの中核企業として、電力・情報通信・土木建築分野における建設・保守業務を通じて、電力の安定供給を支えてきた企業です。近年は注目が高まる再生可能エネルギー事業にも積極的に取り組み、低炭素社会の実現に向けた取り組みを推進しています。電力網や通信網など、暮らしに欠かせない社会インフラを支え、人々の生活や社会の発展に貢献し続けています。 【働く魅力】 [働きやすさ満点の職場環境] 年間休日125日、土日祝休み、平均残業時間は約24時間、平均勤続年数は18.7年と、長期的に安心して働き続けられる環境が整っています。社会インフラの安定供給を支える企業として、社員がやりがいを持ちながら健康的に働けるよう、職場環境の整備にも力を入れています。 [正社員登用実績100%(過去2年実績)] 入社時は契約社員としての採用となりますが、入社後1~2年を目安に正社員登用を前提とした制度を設けています。正社員登用にあたり、テストや課題はなく、直近2年間の登用実績は100%となっています。 【会社の魅力】 三菱商事エナジーソリューションズ株式会社を代表企業とするコンソーシアムの一員として、「海洋再生可能エネルギー発電設備の整備に係る海域の利用の促進に関する法律」に基づく洋上風力発電の促進区域3海域における発電事業者の公募に応募しました。その結果、2021年12月24日に選定事業者として選定され、洋上風力発電事業の推進にも取り組んでいます。 |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 残業:不明 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この施設管理・ビルメンテナンス求人の年収は、長野県長野市の相場と比べてどうですか?
長野県長野市で掲載中の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年収の平均は448万円(12件)です。それに対して、この求人の年収は250万〜314万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは週休二日制(シフト制)で、年間休日は83日あります。長野県長野市の施設管理・ビルメンテナンスの求人では、年間休日は平均118日(12件)です。
未経験でも応募できますか?
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
2級ボイラー技士が必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤も出張もありません。
どんな建物・工事を担当しますか?
商業施設などの案件を担当します。主な仕事はビルメンテナンス(常駐・巡回)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は住宅手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
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