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施工管理/未経験歓迎/資格支援/年休120日

会社名

イオンディライト株式会社

職種

建築施工管理

対象物

集合住宅_木造以外
商業施設
オフィスビル

勤務地

給与

年収:280万円 〜 700万円
月収:20万円 〜 50万円

特徴

残業10時間未満
年間休日121日
完全週休二日制
掲載日:2026-08-27求人更新日:2026-08-27

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

対象物

集合住宅_木造以外
商業施設
オフィスビル

仕事内容

【仕事内容】
イオングループの商業施設やオフィスビル、集合住宅などを対象とした改修・修繕工事の施工管理を担当していただきます。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理といった現場管理全般のほか、顧客との調整や報告書作成などの事務業務も含まれます。


【担当する案件】

主にイオンリテール、イオンモール、ダイエーなどのイオングループ関連施設における改修・修繕工事を手がけます。対象は大型ショッピングセンター、オフィスビル、集合住宅など多岐にわたり、内装工事や管工事が中心となります。勤務地は鳥取県米子市で、山陰エリアを中心とした現場に携わることになります。転勤の可能性があります。


【具体的な業務】

・工事現場の工程進捗を管理し、スケジュール通りの完成を確保する

・施工品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認・指導する

・現場の安全管理(労働災害防止、安全教育)を実施する

・工事原価の管理と予算内での施工を推進する

・発注者(イオングループ各社)との打ち合わせ・報告を行う

・工事日誌、施工報告書、各種記録書類をパソコンで作成・管理する


【この仕事の魅力】

イオングループという安定した基盤のもと、大型商業施設や公共性の高い施設の改修に携わることで、社会に目に見える形で貢献できます。無資格での採用も可能で、資格取得支援制度があるため、実務経験を積みながら施工管理技士などの資格取得を目指すことができます。完全週休二日制(シフト制)で年間120日の休日、通勤手当は実費支給(上限なし)、住宅手当や資格手当など各種手当が充実しており、年2回の賞与(前年度実績で計4.00ヶ月分)も支給されます。

魅力や特徴

【会社について】
 イオンディライト株式会社は「私たちは、お客さま、地域社会の『環境価値』を創造し続けます」を経営理念に、人々の過ごす空間をより安全・安心・快適なものとするためのサービスを提供しています。商業施設やオフィス、病院、工場、空港など様々な施設をトータルマネジメントし、お客さまである企業の真のパートナーとなることを目指しています。


【会社の魅力】

 同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。


【安心の福利厚生】

 イオングループ共済会加入なので、慶弔給付や私傷病・災害見舞金、団体生命保険などもしもの備えが充実しており、また、サービス残業を許さない緻密な時間外管理で過重労働を見逃さず、一方で活発な健康づくりの啓蒙活動をおこなっています。その健康経営の取り組みは、2023年の健康経営優良法人に認定された程です。同社は、一家の大黒柱が健康で長く勤められる職場として、ご家族にも安心感を提供します。


【会社概要】

[設立]1972年

[従業員数]20,117名

[上場市場名]プライム市場

[グループ会社]イオングループ

[平均年齢]46歳

[平均残業時間]10~20時間

[年間休日日数]117日

必須資格

1級建築施工管理技士

勤務地

長野県松本市征矢野2-8-7

勤務時間

09時00分~18時00分
残業:あり(月平均10時間)

給与

想定年収:280万円 〜 700万円(賞与あり)
  • 昇給あり
  • 賞与:年2回※計 4.00ヶ月分(前年度実績)

休日・休暇

  • 年間休日:121日
  • 完全週休二日制(シフト制)
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 看護休暇
  • シフト制:月9日~10日の休日+長期休日8日(長期休日は上期・下期から4日ずつ)
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日

転勤・出張

出張あり

要相談


【転勤】

・エリア:全国または中四国内

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 資格手当
  • 住宅手当
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度
  • 健康診断

  • 通勤手当:実費支給(上限なし)
  • マイカー通勤(駐車場あり)
  • 転居転勤者居住地手当
  • 基礎資格手当
  • 選任手当
  • 時間外手当
  • 住宅手当
  • 退職金制度(勤続年数3年以上)
  • 資格取得支援制度
  • 従業員買い物割引制度
  • 総合共済会(イオングッドライフクラブ)
  • 団体生命保険
  • 各種育児、介護支援制度

企業情報

設立

1973年

代表者

濱田 和成

イオンディライト株式会社の企業情報を見る

会員登録する3つのメリット!

キャリアの悩みを解決

経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

非公開・限定求人の紹介

一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。

会員限定機能の利用

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ご利用の流れ

01

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事前準備なしでもOK! 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。

02

アドバイザーに相談

求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。

03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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木造住宅工事における建築施工管理

社名非公開

年収
450〜800万円
勤務地
長野県長野市
年間休日
100日
残業
40時間
木造住宅工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み資格手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容注文住宅・分譲住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。木造住宅を中心に、RC造・S造の案件にも対応し、着工から竣工まで現場全体の進行管理を担当していただきます。 【担当する案件】 長野県内(松本・佐久・上田・中野・長野・伊那)の複数支店から配置され、各地域の注文住宅・分譲住宅の新築現場を担当します。当社は年間1,000棟以上の企画提案型住宅を施工しており、多くの案件に携わることができます。車通勤・直行直帰が可能なため、現場への移動は効率的に行えます。場合によっては転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・着工計画の立案・調整 ・協力業者の手配・管理 ・お客様との打合せ対応 ・施工状況の定期報告 ・現場の進捗管理と品質確認 【この仕事の魅力】 年間1,000棟以上という大量施工を通じて、多様な案件経験を短期間で積むことができます。木造住宅の経験があれば、RC造・S造への対応も広げられる環境です。平均残業時間は月30時間程度で、年間休日は117日と、建設業の中では働きやすい環境が整っています。建築士や宅地建物取引士の資格取得を支援する制度があり、キャリアアップを目指す方をサポートします。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/25
気になる
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新築住宅・設備工事における施工管理

パナソニックホームズ信州株式会社

年収
400〜530万円
勤務地
長野県長野市上高田
年間休日
112日
残業
60時間
新築住宅・設備工事における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張なし無資格可土日休み住宅手当資格手当
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必須経験:新築工事(木造)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容パナソニックホームズの注文住宅の新築工事における施工管理をお任せします。木造、RC造、S造、SRC造など様々な構造の戸建住宅を対象に、工程・原価・品質・安全・環境の各管理から顧客対応まで、現場全体の統括を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・工程管理(施工スケジュールの作成・進捗管理) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・安全管理(現場の安全環境整備、安全教育) ・環境管理(廃棄物処理、環境配慮の確認) ・新築現場の巡回・点検 ・顧客対応(進捗報告、質問への対応) ・事務処理(報告書作成、書類管理) 【この仕事の魅力】 パナソニックホームズ信州は、親会社の技術力と提案力を背景に、「強さ」と「暮らしやすさ」を兼ね備えた住宅づくりに取り組んでいます。戸建住宅という人生で最も大切な建物に携わることで、顧客の人生に直結した仕事ができます。月給21万円から27万9千円(毎月固定残業20時間分の手当を含む)で、想定年収は400万円から530万円。年間休日は112日で、土日休みの週休二日制です。転勤はなく、長野県松本市を拠点に働き続けられます。資格取得時には3千円から3万円の資格手当が支給されるほか、社会保険完備、住宅手当1万9千円、通勤手当月最大5万円など福利厚生も充実しています。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/30
気になる
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新築木造住宅の現場監督

株式会社小林創建

年収
500〜700万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
残業
30時間
新築木造住宅の現場監督の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容注文住宅と規格住宅の新築工事における現場管理全般を担当していただきます。品質・工程・安全・原価の管理から、図面チェック、施工に係る技術相談、そして部下育成やチームマネジメントまで、工事完成に向けて営業スタッフ・設計スタッフ・職人さんなどの関係者と協力し、お客さまの住まいづくりを完成に導く仕事を担当していただきます。 【担当する案件】 松本・安曇野・塩尻・木曽エリアを中心に、新築木造住宅(注文住宅「craft」、規格住宅「J-VOICE」「BinO」)の工事管理を担当します。同社は創業96年で2,000棟以上の実績を持つ地域密着型の工務店であり、基礎工事から建物完成まで10回に及ぶ社内チェック体制と、国家資格を有した社外の第三者現場監査士による監査を実施しており、品質管理に力を入れています。直行直帰が可能で、転勤・出張はありません。全社平均として残業は月10時間以内ですが、担当案件によって異なります。地鎮祭などの休日出勤は代休で対応しています。 【具体的な業務】 ・現場の品質・工程・安全・原価を管理する ・図面をチェックし、施工上の課題を確認する ・施工に関する技術的な相談や指導を行う ・営業スタッフ・設計スタッフ・職人さんとの調整・連携 ・各種ソフトへのデータ入力・管理 ・部下育成とチームマネジメント 【この仕事の魅力】 同社は新しい経営陣のもと業務効率化と時代に合わせた考え方を導入しており、社員の定着率が高く活躍できる環境が整っています。ガツガツした社風ではなく、お客さま第一で働ける職場です。社用車が貸与され、現場によっては直行直帰が可能なため、効率的に業務を進められます。また、資格取得奨励制度と研修制度が充実しており、スキルアップを支援する体制が整っています。土日休みで、年間105日の休日(計画有給5日を含めると110日)が確保されており、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
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窯業サイディング外壁工事の施工管理

社名非公開

年収
420〜510万円
勤務地
長野県長野市
年間休日
112日
残業
20時間
窯業サイディング外壁工事の施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み住宅手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)
仕事内容窯業サイディングを中心に、ALC(軽量気泡コンクリート)、金属サイディングを用いた注文住宅の外壁工事における施工管理をお任せします。品質管理、工程管理、安全管理、原価管理、予算管理、施工図の作成、資材の手配など、現場全体の統括業務を担当していただきます。 【担当する案件】 注文住宅の外壁工事が主な対象です。長野県内の長野支店、松本支店、佐久支店のいずれかの拠点から、担当エリアの現場に配置されます。転勤がある可能性があり、場合によっては出張も発生します。 【具体的な業務】 ・施工図の作成 ・資材の手配・発注 ・工程管理(工事スケジュールの立案・進捗管理) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・安全管理(現場の安全体制構築・指導) ・環境管理 ・原価管理・予算管理 ・現場スタッフの指導・監督 【この仕事の魅力】 長野で70年以上の歴史を持つ建設資材の総合商社であり、豊富な建設資材メーカーとの取引を背景に、外壁材を中心とした施工技術と迅速なサービスが強みです。月給253,000円から400,000円(一律手当含む)で、年2回の賞与(3.5ヶ月分の実績)により安定した収入が見込めます。20時のPC強制シャットダウンにより仕事と生活の両立が図られており、勤続年数に応じた昇給と、自身の成果が賞与に反映される環境で、長期的なキャリアを築くことができます。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/19
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マンション工事における建築施工管理・品質管理

大東建託株式会社

年収
300〜590万円
勤務地
長野県長野市中御所
年間休日
125日
残業
35時間
マンション工事における建築施工管理・品質管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士・1級/2級建築施工管理技士補・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築士・1級/2級建築施工管理技士補・運転免許
仕事内容長野県内の3支店(長野・上田・松本)を拠点に、集合住宅(マンション・アパート)の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など様々な構造の物件に対応し、品質・原価・工程・安全・環境の各管理を通じて、オーナー様と入居者様に安心できる住まいを届ける仕事です。 【担当する案件】 大東建託グループの賃貸経営受託システムの一環として、オーナー様の土地に建設される集合住宅が主な対象です。木造から鉄骨造、RC造まで多様な構造の新築工事に携わります。転勤の可能性があり、一定の条件下では勤務地を限定することも可能です。 【具体的な業務】 ・工事現場の品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・工程管理(工事スケジュールの立案・進捗管理) ・安全管理(現場の安全体制構築、労働災害防止) ・環境管理(騒音・廃棄物・粉塵対策) ・施工業者との調整・指示 ・施工図面や報告書などの書類作成 【この仕事の魅力】 1級建築施工管理技士や1級建築士の資格を持つ方には、資格手当として100万円(賞与月に25万円×4回払い)が支給されます。完全週休二日制(年間125日)で、土日が固定休みのため生活リズムが安定しており、育児休業制度や子育てプランニングシートなど、ライフステージの変化に対応できる環境が整っています。年収は300万円から590万円の幅があり、経験と実績に応じた昇給が毎年あります。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/26
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NEW

一般住宅と公共工事を支える建築施工管理の重要求人

株式会社中島

年収
240〜456万円
勤務地
長野県松本市庄内1-9-11。長野県松本市内での勤務です。
年間休日
105日
残業
20時間
一般住宅と公共工事を支える建築施工管理の重要求人の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容一般住宅と公共工事を対象に、建築施工管理を担当します。一部で現場作業もあり、積算や設計にも関わるため、施工だけでなく計画段階から幅広く携われる仕事です。変更の範囲は会社の定める業務です。 【担当する案件】 注文住宅や住宅関連の案件に加え、公共工事にも対応します。木造住宅を中心に、現場ごとに求められる調整力や段取り力が活きる環境です。 【具体的な業務】 工程管理、品質管理、安全管理、協力業者との調整、積算、設計補助などを担います。現場の進行を支えながら、施工管理としての総合力を高めやすい内容です。 【この仕事の魅力】 施工管理にとどまらず、積算や設計まで関われる点が大きな魅力です。住宅と公共工事の両方に触れられるため、実務の幅を広げながら着実に経験を積めます。家族手当、住宅手当、役職手当があり、残業代は別途支給です。第2・第4土曜休みで、夏期休暇と年末年始休暇もあります。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/11
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NEW

【安定基盤で挑む】地域インフラを支える建築施工管理の即戦力募集

株式会社本久

年収
330〜498万円
勤務地
長野県松本市大字笹賀
年間休日
125日
残業
10時間
【安定基盤で挑む】地域インフラを支える建築施工管理の即戦力募集の建設求人イメージ
正社員転勤あり
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仕事内容建築と土木の両面から、現場の施工管理を担う仕事です。外壁や屋根、サッシなどの建築工事に加え、地盤改良、杭打ち、橋梁などの土木工事にも関わります。行程表の作成、品質管理、工程管理、安全管理、作業指導など、工事全体を技術面から支えます。 【担当する案件】 住宅、学校、ビルなどの建築物から、道路、橋、河川といった土木施設まで、地域の生活基盤に関わる幅広い案件に携わります。資材調達から施工までグループ内で完結しやすい体制があるため、現場運営に集中しやすい環境です。 【具体的な業務】 現場までの移動には社用車を使用します。未経験者には丁寧な教育と指導があり、資格取得支援も用意されています。通信講座や勉強会、外部研修など学べる機会も多く、実務を通じて着実にスキルを高められます。 【この仕事の魅力】 300年以上の歴史を持つ安定した企業基盤のもと、建築と土木の幅広い経験を積めることが大きな魅力です。土日祝を基本とした働き方で、賞与年3回や手厚い手当もあり、長く安心してキャリアを築きやすい職場です。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/11
気になる
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NEW

解体と工事管理で地域を支える建築施工管理職の魅力

株式会社みすず建設

年収
325〜436万円
勤務地
長野県松本市高宮東3番35号。松本市を拠点に長野県全域や山梨県の案件にも対応しています。
年間休日
88日
解体と工事管理で地域を支える建築施工管理職の魅力の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士・2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士・2級建築施工管理技士
仕事内容現場代理人として発注者との打合せや下請け手配を行い、技術管理として写真管理や提出書類の作成、工事台帳の作成を担当します。ExcelやWord、メールを使った事務対応も含まれ、現場と書類の両面から工事を支える仕事です。 【担当する案件】 家屋やビルの解体、土木一式工事、アスベスト除去工事など、解体を中心とした案件に関わります。自社で大型重機や車両を多数保有し、解体から収集運搬、中間処理、リサイクルまで一貫対応できる体制が強みです。 【この仕事の魅力】 工期短縮につながる自社体制が整っており、スピードと丁寧さの両方を追求できます。近隣配慮を重視した誠実な施工姿勢や、公共工事の実績を積み重ねてきた安定感も魅力です。現場管理の経験を活かしながら、地域に貢献できるやりがいがあります。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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NEW

地域密着で挑む外壁塗装の施工管理募集 安定基盤で成長できる注目求人

アップルペイント株式会社

年収
288〜480万円
勤務地
長野県松本市村井町西
年間休日
105日
残業
30時間
地域密着で挑む外壁塗装の施工管理募集 安定基盤で成長できる注目求人の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士・2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士・2級建築施工管理技士
仕事内容施工管理や現場監督として、現場巡回から業務をスタートします。職人とのコミュニケーション、簡単な作業補助、施工現場の写真撮影、図面や資料の作成、工程管理などを担当します。未経験でも先輩社員が同行し、段階的に学べる体制です。 【担当する案件】 一般住宅を中心に、店舗、ビル、工場、寺社仏閣、蔵の改修まで、塗装・防水工事を幅広く手がけます。地域に根差した案件が多く、外壁塗装やリフォーム分野で経験を積めます。 【具体的な業務】 現場の進行状況確認、職人との調整、写真管理、工程の把握、資料作成などを行います。調査から施工、アフターまで一貫して関われるため、現場全体を見渡す力が身につきます。 【この仕事の魅力】 自社一貫体制で連携しやすく、足場設置も社内対応のため現場が進めやすい環境です。研修施設での教育や定期勉強会があり、未経験からでも着実に成長できます。成果に応じた早期昇進の実績もあり、キャリア形成の幅が広い点も大きな魅力です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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官公庁案件と地域インフラを支える設備施工管理の即戦力募集

株式会社フェバープレース

年収
332〜498万円
勤務地
長野県松本市島立
年間休日
123日
残業
20時間
官公庁案件と地域インフラを支える設備施工管理の即戦力募集の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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必須資格:2級土木施工管理技士・1級/2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・1級/2級管工事施工管理技士
仕事内容官公庁施設や民間のビル、工場、病院などを対象にした給排水配管工事の現場管理を担当します。積算、原価管理、工程管理、安全管理など、現場代理人として工事全体をまとめる役割です。 【担当する案件】 長野県内の現場が中心で、自宅から通える範囲のため転勤はありません。官公庁や長野県、松本市の公共案件に加え、複合スポーツ施設、飲食店、福祉施設、学校など多様な案件に携われます。 【具体的な業務】 3DCADを用いた施工図作成から、実際の配管工事までを自社で一貫して進める体制です。少人数ならではの裁量があり、経験を生かして小規模から中規模の工事を幅広く管理できます。 【この仕事の魅力】 完全週休二日制を導入しており、仕事と私生活の両立を目指しやすい環境です。20代から40代の技術者が中心で、フラットな社風の中、資格取得支援やベテランからの直接指導を受けながら、施工も管理もこなせるオールマイティーな成長ができます。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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省エネ工事におけるプロジェクトリーダー

イオンディライト株式会社

年収
550〜800万円
勤務地
東京都千代田区神田錦町
年間休日
117日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業住宅手当資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容イオングループの商業施設やオフィス、病院、工場、空港などの大型施設における省エネ工事や改修・修繕工事プロジェクトの企画立案、工程管理、コスト管理を担当するプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト全体の推進をリードしていただきます。 【担当する案件】 主にイオングループが保有・管理する既存の商業施設を対象とした改修・修繕工事を扱います。工事内容は内装工事や管工事(給排水・空調・電気設備など)が中心となり、これらのプロジェクトにおいて企画から完工までの全体マネジメントを担当していただきます。 【具体的な業務】 ・工事プロジェクトの企画立案と基本計画の策定 ・工程表の作成・管理と進捗管理 ・予算設定とコスト管理 ・施工業者との調整・協力業者の手配 ・現場視察と品質・安全の確認 ・顧客(イオングループ各社)との打ち合わせと報告 【この仕事の魅力】 大手流通グループの施設を対象とした大規模プロジェクトに携わることで、複数の建物用途や工事種類の経験を積むことができます。同社はイオングループの一員として安定した経営基盤を持ち、プライム市場上場企業として透明性の高い労務管理を実施しており、月平均10~20時間の残業に抑える努力をしています。年間休日117日、社会保険完備に加え、資格手当や住宅手当、イオングループ共済会による充実した福利厚生が整備されており、長期的なキャリア形成が可能な環境です。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/19
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設備保守点検/設備管理

イオンディライト株式会社

年収
300〜350万円
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場
年間休日
121日
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格:第2種電気工事士

必須資格※下記のいずれか一つ第2種電気工事士
仕事内容イオンモール高岡にて設備管理業務(保守・点検・運転管理)を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・設備の整備・修繕 ・衛生管理 ・データ管理 ・報告書作成 ・顧客との折衝 など
掲載日 2025/07/05更新日 2026/08/26
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内装工事、商業施設における施工管理

イオンディライト株式会社

年収
550〜800万円
勤務地
東京都千代田区神田錦町
年間休日
117日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士
仕事内容イオンモール等の商業施設における改修・修繕工事の内装工事施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 イオングループが保有・管理する全国の商業施設が主な対象です。工期は3か月~6か月、工事規模は4000万円以上の案件に携わります。改修工事が中心となり、内装工事のほか管工事(配管・空調など)も扱う場合があります。勤務地は東京都千代田区の東日本統括拠点となり、配属後は場合によって転勤があります。また出張を伴う場合があります。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況の把握・調整) ・原価管理(予算管理・コスト削減の検討) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・安全管理(現場の安全体制の構築・指導) 【この仕事の魅力】 イオングループという大規模企業グループの一員として、多くの人が利用する商業施設の工事に携わることができます。同社は健康経営優良法人に認定されており、平均残業時間が月15時間程度と、建設業界の中でも働き方が整備されています。また、1級建築施工管理技士・1級管工事施工管理技士の資格手当や、社宅・寮、家族手当、住宅手当などの充実した福利厚生が用意されており、長く安定して働ける環境が整っています。
対象物商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/19
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商業施設(RC造)の大規模修繕工事における建築施工管理

イオンディライト株式会社

年収
352〜400万円
勤務地
宮城県仙台市宮城野区榴岡
年間休日
120日
残業
10時間
商業施設(RC造)の大規模修繕工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり未経験可住宅手当資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容東北エリアのイオングループ関連施設における大規模修繕・改装工事の施工管理を担当していただきます。商業施設や公共施設(教育・医療・文化施設など)を対象に、工事の安全・品質管理と進行管理を行う仕事です。 【担当する案件】 イオンリテールやイオンモール、ダイエーなどイオングループの既存商業施設が主な対象です。内装工事や管工事(配管・空調など)を含む改修・修繕案件に携わります。勤務地は宮城県仙台市の東北支社となり、東北エリアの現場を担当します。 【具体的な業務】 ・工事実施前の準備(各種書類申請、行程表やスケジュール確認) ・工事実施期間における安全管理と品質管理 ・現場巡回による安全確認 ・工事に関わる資料作成 【この仕事の魅力】 イオングループの一員として、安定した経営基盤のもと大型商業施設や公共施設など多様な施設の改修工事に携わることができます。年間休日120日、始業時間8時30分・終業時間17時30分の勤務体制で、交通費全額支給、住宅手当、資格手当など充実した待遇が用意されています。2級建築施工管理技士と運転免許があれば未経験からのチャレンジも可能です。
対象物商業施設・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/01/17更新日 2026/07/02
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商業施設(RC造・S造)の改修工事における建築施工管理

イオンディライト株式会社

年収
280〜700万円
勤務地
鳥取県米子市大工町
年間休日
121日
残業
10時間
商業施設(RC造・S造)の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制住宅手当資格手当
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容イオングループの商業施設やオフィスビル、集合住宅などを対象とした改修・修繕工事の施工管理を担当していただきます。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理といった現場管理全般のほか、顧客との調整や報告書作成などの事務業務も含まれます。 【担当する案件】 主にイオンリテール、イオンモール、ダイエーなどのイオングループ関連施設における改修・修繕工事を手がけます。対象は大型ショッピングセンター、オフィスビル、集合住宅など多岐にわたり、内装工事や管工事が中心となります。勤務地は鳥取県米子市で、山陰エリアを中心とした現場に携わることになります。転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・工事現場の工程進捗を管理し、スケジュール通りの完成を確保する ・施工品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認・指導する ・現場の安全管理(労働災害防止、安全教育)を実施する ・工事原価の管理と予算内での施工を推進する ・発注者(イオングループ各社)との打ち合わせ・報告を行う ・工事日誌、施工報告書、各種記録書類をパソコンで作成・管理する 【この仕事の魅力】 イオングループという安定した基盤のもと、大型商業施設や公共性の高い施設の改修に携わることで、社会に目に見える形で貢献できます。無資格での採用も可能で、資格取得支援制度があるため、実務経験を積みながら施工管理技士などの資格取得を目指すことができます。完全週休二日制(シフト制)で年間120日の休日、通勤手当は実費支給(上限なし)、住宅手当や資格手当など各種手当が充実しており、年2回の賞与(前年度実績で計4.00ヶ月分)も支給されます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/12/17更新日 2026/07/02
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商業施設の管工事安全監理・品質監理

イオンディライト株式会社

年収
550〜800万円
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場
年間休日
117日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級管工事施工管理技士
仕事内容イオンモール等の商業施設における給排水衛生設備、空調設備、消防・防災設備などの管工事について、安全監理と品質監理を担当していただきます。 【担当する案件】 イオングループが保有・運営する商業施設での改修・修繕工事が中心です。給排水衛生設備(厨房設備含む)、空調設備、消防・防災設備(換気システム・排気関連)の工事を対象としており、これらの工事現場における安全と品質の確保が主な役割となります。勤務地は関西支社(大阪府大阪市中央区)で、転勤や出張がある場合があります。 【具体的な業務】 ・工事現場の安全監理(安全基準の遵守確認、危険箇所の指摘・改善) ・施工品質の監理(施工精度の確認、仕様書との適合性チェック) ・安全会議の実施・運営 ・工事進捗や安全・品質に関する報告書の作成 勤務は内勤6割、外勤4割の配分で、現場と事務所を往来する働き方となります。 【この仕事の魅力】 プライム上場企業であるイオングループの一員として、大規模で多様な商業施設の工事に携わることができます。同社は年間休日117日、平均残業時間が10時間未満と、過重労働を見直した職場環境を実現しており、サービス残業を許さない時間外管理と健康経営優良法人認定による充実した健康づくり支援が特徴です。また、社会保険・住宅手当・資格手当・家族手当などの福利厚生が整備されており、イオングループ共済会による慶弔給付や見舞金制度も備わっているため、長く安心して働ける環境が整っています。
対象物商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/02
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