水道施設の劣化診断における建設コンサルタント・発注者支援業務
会社名 | 社名非公開 |
|---|---|
職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務 |
対象物 | 上下水道 環境プラント |
勤務地 | |
給与 | 年収：600万円 〜 1000万円 月収：50万円 〜 83万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 年間休日120日 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2025-02-19求人更新日：2025-12-18
募集内容
募集職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務（正社員） |
|---|---|
対象物 | 上下水道 環境プラント |
仕事内容 | 【仕事内容】 上下水道や環境プラント関連施設の設計を担当していただきます。水道事業者や役所との打ち合わせを通じて、配管設計や取水・浄水・送水・配水施設などの設計業務に携わります。設計図面や水理計算書の作成など、水道インフラ整備の根幹を支える設計業務を担当していただきます。 【担当する案件】 奈良県を中心に、大阪府・和歌山県・京都府・高知県・三重県・徳島県・愛媛県など近畿圏及び四国圏の官公庁からの業務委託案件に携わります。転勤や出張はありません。 【具体的な業務】 ・水道事業者または役所との打ち合わせ・協議 ・配管設計（配管の設計図面・水理計算書の作成） ・施設設計（取水・浄水・送水・配水施設等の設計） ・CADを使用した設計図面の作成 【この仕事の魅力】 水道は高校や大学に専門学部がない分野のため、入社後にゼロから水道技術者として成長できます。創業45年、官公庁からの業務委託がほぼ100％という安定した経営基盤のもとで、地域社会になくてはならない水道インフラ整備に携わることができます。1級土木施工管理技士取得時には700万円～1,000万円の年収が想定でき、専門性の高い国家資格・公的資格取得を会社が全面サポートしています。完全週休二日制（土日祝）で年間120日の休日があり、通勤手当（実費支給・上限5万円）、家族手当、住宅手当（世帯主に1万円）、資格手当（5,000円～50,000円）など福利厚生も充実しています。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 昭和54年に創立以来、上下水道／工業用水道／農業用排水などを専門とする建設コンサルタントとして、生活基盤整備（ライフライン）を通して社会に貢献したいと願って日夜努力してきました。ライフスタイルの変化により増大する需要に対応した新しい水源の確保、施設や設備の改良を行ない、渇水や地震時にも安心して水を確保できるように日夜努力を続けています。「水の世紀」と言われる21世紀が「人間性豊かな地域文化発展の世紀」となるよう、社会に奉仕するべく更に研鑽を積んでいきます。 【会社の魅力】 同社の魅力は、人々の生活に欠かせない水インフラや社会基盤整備に携わりながら、地域社会に直接貢献できる点です。官公庁案件が中心のため安定した事業基盤があり、上下水道や土木設計など専門性の高い技術を身につけることができます。また、年間休日120日程度や各種手当・福利厚生など働きやすい環境も整っており、腰を据えてキャリアを築くことが可能です。経験豊富な技術者のもとで実務を通じてスキルアップでき、社会インフラを支える技術者として成長できる点が大きな魅力です。 |
必須資格 | 運転免許 |
必須経験 | 発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計) 発注者支援(建築系コンサルタント) AutoCAD |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：600万円 〜 1000万円（賞与あり） 予定年収600万円～1,000万円。月給制（月額220,000円～700,000円）で、昇給や残業手当もあり。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当（実費支給：上限5万円）、家族手当（配偶者1万円、子1人につき5千円）、住宅手当（世帯主に1万円）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、資格手当（5,000円～50,000円） |
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03
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
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【担当する案件】
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【具体的な業務】
・水道事業者および役所との打ち合わせ・協議
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掲載日 2024/08/16更新日 2026/07/04
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