募集内容
募集職種 | その他（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 集合住宅_木造以外 |
仕事内容 | 【仕事内容】 年間1万棟以上の戸建住宅を手掛ける当社で、住宅の安心・安全を守るための検査スタッフとして、注文住宅・分譲住宅の工事フェーズごとに資材や設備の検査を行います。基礎配筋・外壁下地材・金物・断熱材・設備動作など、5段階の検査項目をチェックし、報告シートを作成。不備があれば現場監督へ是正指示も行う、品質管理の重要なポジションです。未経験から手に職をつけられる環境で、検査スタッフとしてのキャリアをスタートしていただきます。 【具体的な業務】 ・基礎配筋検査（鉄筋の位置・ピッチ・直径が適正か確認） ・外壁下地材「ダイライト」の施工状況と釘のピッチ確認 ・金物検査（種類・ビス本数・筋交いなどの確認） ・断熱材の種類確認と隙間なく敷き詰められているか検査 ・竣工検査（設計図面通りの仕上がり、傷の有無、設備の正常動作確認） ・検査結果を報告シートにまとめ、不備があれば現場監督へ是正指示を実施 ・社用車で各現場を巡回 【この仕事の魅力】 細かなマニュアルと現場での実務指導があるため、建築知識がなくても一つひとつのチェック項目を正確に習得できます。設計やリフォーム、施工管理など多様な背景を持つ20～40代のスタッフが和気あいあいと働いており、コツコツと正確に仕事をすることが好きな方に向いています。資格取得支援制度があり、二級建築施工管理技士などの資格を取得すると月5,000～15,000円の資格手当が支給されるため、建築知識を深めながらキャリアアップを目指せます。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 ［実績］売上高：3,166億円、経常利益：387億円(2022年3月期) ［分譲販売棟数］戸建分譲11,169棟、マンション分譲855戸(2022年3月期) ［従業員数］1,685名 【会社の魅力】 ［良いものを安く提供したい］ 株式会社アーネストワンは、良質な住まいを市場価格よりも低価格でお客様に提供することを最大のテーマとしています。その実現に向けて、お客様のニーズを捉えた企画設計を基盤に、徹底した施工管理による工期短縮と無駄のないコストマネジメントを推進。お客様に喜ばれる良質な住まいを、驚異的な低価格で提供することを目指しています。マイホームを持ちたいという多くのお客様の夢をかなえることは、同社にとっても大きな目標であり、常にお客様を中心に事業を展開しています。 ［「つくること」に専念した事業スタイル］ 同社は創業以来、関東エリアでマンションや商業ビルを中心とした建設事業を展開してきましたが、2000年に事業構造を大きく転換し、戸建住宅・マンションの分譲事業を主体とするパワービルダーへと歩みを進めました。それに伴い事業スタイルも刷新し、「つくること」に専念するため、戸建住宅・マンションのいずれにおいても販売機能を持たない独自の体制を構築しています。お客様満足度のさらなる向上を目指し、住まいづくりに徹底してこだわり続けています。 ［「つくること」に専念するためのアウトソーシング］ 「つくること」に集中するため、販売機能などをアウトソーシングすることで業務の効率化を図り、少数精鋭体制による高い生産性を実現しています。一人当たりの売上高は業界でもトップクラスを誇ります。また、戸建住宅とマンションの複合開発を行うことで、マンション用地内に戸建住宅を併設した一つの“街”づくりなど、他社では難しい大規模開発を可能とし、高い収益性を確保しています。こうした独自のビジネスモデルが、同社の成長を支える原動力となっています。 ［「低価格・良質」、事業拡大で安定した経営基盤に］ 同社は、ゼネコン事業から戸建住宅・マンションの分譲事業を主体とするパワービルダーへ転換したことで、事業規模を大きく拡大しました。スケールメリットを活かしたコスト削減に加え、徹底した土地仕入れ審査体制の構築、施工期間の短縮、そしてゼネコン時代に培った豊富な建築ノウハウを活用することで、低価格かつ高品質な物件の供給を実現しています。さらに、戸建住宅とマンションの両事業を展開することで、景気変動への柔軟な対応や土地の有効活用が可能となり、継続的な成長を支える安定した経営基盤を築いています。 【会社の強み】 ［年間1万棟超の分譲販売棟数を実現する土地の仕入れ力］ 圧倒的な情報量を強みに、優位性の高い土地仕入れを実現しています。 ［資材の大量仕入れや広告費最小化によるコスト削減］ 資材の大量仕入れや広告費の抑制によってコスト削減を図り、若い世代でも購入しやすい価格帯での住宅提供を実現しています。また、価格を抑えながらもオプション追加に柔軟に対応することで、他社のローコスト住宅との差別化を図っています。 |
必須資格 | 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：あり（月平均25時間） |
給与 | 想定年収：300万円 〜 396万円（）
※ 残業代、各種手当は別途支給いたします。 ※ 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。 ■年2回（7月・12月） ■資格手当 ※資格に合格すると、最大50％の講座受講費用を会社負担いたします。 |
休日・休暇 |
※基本土日休みです。 ■リフレッシュ休暇（年6日） ■特別休暇 ■その他、会社が定める休日（GWなど） ※5日以上の連続休暇OK |
転勤・出張 | 不明 要相談 |
福利厚生・待遇 |
各種制度 ■通勤手当（定期代支給・月15万円まで） ■時間外手当（1分単位で支給） ■児童手当（高校生以下の子どもが3人以上いる方：1名につき6万円を賞与に加算） ■住宅手当（独身：月8500円／配偶者または扶養家族あり：1万7000円）※世帯主かつ自己名義で契約の場合 ■研修旅行5年勤続者（実績：北海道、沖縄） 10年勤続者（実績：ヨーロッパ） ■社宅制度（入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引っ越し費用の全額＆家賃の一部を会社が負担） ■保養所あり（那須※暖炉・温泉完備）※親族も無料で利用可能 ■退職金制度（勤続2年以上） ■社用車あり※車通勤不可 |
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
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ご利用の流れ
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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社名非公開
年収
399〜581万円
勤務地
長崎県大村市
年間休日
115日
残業
25時間
正社員転勤あり・出張あり土日休み住宅手当資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級／2級建築士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級／2級建築士・運転免許
仕事内容自社戸建住宅の基礎配筋から竣工に至るまでの各工程の検査をお任せします。
※当社物件は木造在来工法です
【具体的な仕事内容】
・基礎配筋から竣工までの各施工工程におけるチェックおよび検査業務
・施工品質や安全基準を満たしているかの確認・管理
・お引き渡し後の随時または定期的なアフターフォローおよびメンテナンス対応
・本社または近隣営業所での研修を通じた業務プロセスの把握とスキル向上
対象物分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/07/25更新日 2026/07/25
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