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公共施設の営業における営業

日本エレベーター製造株式会社

年収
345〜432万円
年間休日
126日
残業
20時間
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
無資格可
住宅手当
寮・社宅あり
掲載日:2026-10-24求人更新日:2026-10-24

募集内容

募集職種

営業(正社員)

仕事内容

対象物

集合住宅_木造以外
工場・倉庫
商業施設
店舗
オフィスビル
事務所・オフィス(非ビル)
公共施設(教育/医療/文化施設など)
駐車場(平面・立体・地下など)

仕事内容

 集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、駐車場、公共施設(学校・病院・文化施設)など、様々な建物に設置されるエレベーターの販売と、既存エレベーターの保全計画・リニューアルの提案を担当していただきます。建物の新設や建て替えに合わせて、従来品ではサイズやデザインが合わない等、オーダーメイドが必要な案件に対して、細かい要望を捉え最善の提案をして受注に繋げます。

具体的な業務

・顧客の建物計画に合わせたエレベーター仕様の提案資料作成
・既存エレベーターの保全計画の策定と顧客への説明

・リニューアル案件の現地調査と見積作成

・顧客との打ち合わせ・要望ヒアリング

・受注後の設計部門・施工部門との調整

応募要件

必須資格(いずれか一つ)

運転免許

必須条件の補足

・何かしらの営業経験をお持ちの方(業界不問)
・普通自動車免許(AT限定可)

給与

年収

345〜432万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

21〜26万円

給与・賞与の補足

  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(2023年度実績5.0ヶ月)
  • 日直手当
  • 夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
  • ※上記いずれも、職位により手当は変動
  • 残業手当

魅力や特徴

【会社の特徴】
 1935年に創業の創業日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニア企業です。エレベーターの技術開発から保守・管理までを一貫体制として実現でき、お客様に喜ばれる「安全・確実」なエレベーターを提供できることが同社の強みです。歴史ある国会議事堂や東京ビッグサイトのエレベーター、各駅のバリアフリー対応のエレベーターなど多数に納入されております。主な販売先である中央官庁・自治体・独立行政法人・建設会社・商社との長年のお付き合いの中、安定した経営を行っています。


【就業環境】

 基本的には土日祝休み、年間休日は126日、残業時間も月15h程と働きやすい環境です。官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています。万が一夜間勤務が発生した際は時間外手当とは別の夜勤手当が支給されます。

また、住宅手当や家族手当など、将来的にも嬉しい福利厚生が充実しており、長期就業可能な環境が整っています。

 入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。新人教育から経験年数に応じた教育、新製品に対する教育など、製造メーカーだからこそ出来る一貫した教育システムでしっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。

勤務地

北海道札幌市北区北6条西6-2-12

転勤・出張

不明

転勤なし

休日・休暇

  • 年間休日:126日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 産前・産後休暇
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 有給休暇:10〜20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数)
  • 夏季休暇:3日
  • 年末年始:12/30〜1/4
  • メーデー:5/1
  • 慰労休暇:1日(希望日程)
  • 育児休暇
  • 産前産後休暇

勤務時間

08時45分~17時30分
残業:月平均20時間

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断

  • 社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
  • 通勤手当:会社規定に基づき支給
  • 家族手当:給与所得者扶養申告書の記載による
  • 住宅手当:単身者1万3千円、世帯主1万7千円/月
  • 寮社宅:借り上げ社宅あり(条件あり)
  • OJT
  • 資格取得支援制度(全従業員利用可)
  • 導入教育
  • 安全衛生教育
  • ビジネスマナー研修
  • エレベーター研修
  • 日直手当
  • 夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
  • ※いずれも職位により手当は変動
  • 出産・育児支援制度(全従業員利用可)

選考フロー

適性検査:なし
1次面接方法:どちらも可
2次面接方法:対面のみ

企業情報

社名

日本エレベーター製造株式会社

設立

1947年

代表者

千足 邦男

この求人についてよくある質問

この営業求人の年収は、北海道札幌市の相場と比べてどうですか?

北海道札幌市で掲載中の営業の求人では、年収の平均は586万円(67件)です。それに対して、この求人の年収は345万〜432万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時45分〜17時30分で、残業は月平均20時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は126日あります。北海道札幌市の営業の求人では、残業は月平均28時間(59件)、年間休日は平均120日(67件)です。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

運転免許が必要です。

転勤や出張はありますか?

転勤はありません。出張は「不明」となっています。

どんな建物・工事を担当しますか?

集合住宅(木造以外)や工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、事務所・オフィス(非ビル)、公共施設(教育/医療/文化施設など)、駐車場(平面・立体・地下など)の案件を担当します。主な仕事は設備系営業などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。手当は住宅手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。

面接は何回で、どのような方法ですか?

1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。

日本エレベーター製造株式会社はどんな会社ですか?

日本エレベーター製造株式会社は、1947年に設立された会社です。

おすすめの求人(北海道札幌市の営業)

住宅販売における住宅営業

株式会社ロゴスホールディングスの営業の求人

年収
400〜1000万円
勤務地
北海道札幌市勇舞
年間休日
115日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可リモートワーク可上場企業
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅の営業を担当していただきます。デジタルマーケティングを活用した集客により、新規顧客との商談機会が多く、飛び込み営業はありません。モデルハウスやショールームでのご案内から、お客様のご予算やライフプランのヒアリング、住宅ローンやアフターサービスのご説明、最適なプランのご提案、ご契約、お引き渡しまで、お客様の家づくりの全過程をサポートしていただきます。 【担当する案件】 北海道内の複数のショールーム・モデルハウス(千歳、札幌、帯広、釧路、中標津、北見、苫小牧、登別・室蘭、旭川、函館)のいずれかに配属となります。営業、設計、インテリアコーディネーター、施工管理、申請業務などの分業制を敷いており、営業はお客様との商談と契約に専念できる環境です。集客や土地仕入の専門部隊も別途配置されているため、営業業務に注力できます。 【具体的な業務】 ・モデルハウス、ショールームへのご来場者のご案内 ・当社住宅の仕様・スペックのご説明 ・お客様の予算、イメージ、ライフプランのヒアリング ・土地、住宅ローン、アフターサービスのご案内 ・最適なプランのご提案 ・商談、資料作成、契約手続き ・お引き渡し対応 【この仕事の魅力】 入社2年目で約560万円、入社5年目で約830万円のモデル年収が示す通り、年間10~16棟程度の成約で着実に収入を増やせます。売上金額の約2%がインセンティブとして支給される仕組みです。20時以降と休日はパソコンが自動的にシャットダウンされ、振替休日の取得も徹底されているため、仕事と生活のメリハリをつけやすい環境です。年間休日は115日、週休二日制で、社員やその家族の時間を大切にする社風が整備されています。
対象物注文住宅
掲載日 2025/05/01更新日 2026/01/15
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新築注文住宅における土地選定・プラン提案担当

株式会社スカイハウスの営業の求人

年収
485〜620万円
勤務地
北海道札幌市白石区北郷
年間休日
115日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容カナダ住宅の設計・施工を手がける当社で、注文住宅の営業を担当していただきます。お客様のご要望をヒアリングしてプランを提案し、土地選定から資金計画、お引渡しまで一貫して対応していただきます。 【担当する案件】 注文住宅が対象です。主にSNSやモデルハウス来場からの反響営業が中心となります。転勤はありませんが、出張があります。 【具体的な業務】 ・お客様の理想の住まいをヒアリングし、プランを作成 ・自社所有地や不動産仲介会社の情報をもとに土地を選定 ・資金計画の提案 ・設計の専門スタッフと連携しながらプラン作成をサポート ・お客様との信頼関係構築とアフターケア対応 【この仕事の魅力】 飛び込みやポスティングはなく、反響営業に集中できます。基本給22万円~35万円に加え、借上車両手当1万5千円、ガソリン代全額支給(規定あり)があり、完全週休二日制で年間115日の休日があります。運転免許があれば未経験から始められ、住宅営業の経験があれば活かせる環境です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/25
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土地交渉、分譲開発における不動産仕入れ営業

株式会社カワムラホームの営業の求人

年収
400〜500万円
勤務地
北海道札幌市白石区栄通
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可リモートワーク可完全週休二日制住宅手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容北海道で注文住宅・分譲住宅の建築、および住宅用地の仕入れを手がけるカワムラホームで、不動産仕入れ営業をお任せいたします。土地の交渉や分譲開発案件に携わり、顧客のニーズに合わせた用地提案から契約までを担当していただきます。 【担当する案件】 反響営業のため、ショールームやホームページからの問い合わせ、既存顧客からの紹介などを通じて案件が入ります。北海道内(札幌・旭川など)を中心に、注文住宅や分譲住宅に適した土地の仕入れ情報を集約し、顧客との交渉を進めます。同社は不動産事業を持つため、土地に関する情報が社内に集約されており、営業活動を進めやすい環境が整っています。転勤や出張は場合によってはありますが、在宅勤務も相談可能で、マイカー通勤も認められています。 【具体的な業務】 ・顧客からの土地購入ニーズをヒアリングし、条件に合う用地情報を提案する ・土地所有者や仲介業者との交渉を進める ・分譲開発案件の企画・提案資料の作成 ・契約書類の作成・確認 ・既存顧客との関係維持・フォローアップ 【この仕事の魅力】 営業成績だけでなく、行動指針や専門スキルの向上も評価対象となる制度があり、長期的なキャリア形成が可能です。同社は年間120日の休日、平均残業時間20時間未満を実現しており、仕事と生活のバランスを保ちやすい環境です。また、マイホーム手当(月1万円、5年間)や住宅手当、資格取得支援制度など、充実した福利厚生が整っています。北海道で100年以上の実績を持つ企業で、地域に根ざした仕事ができます。
対象物注文住宅・分譲住宅・用地仕入
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/15
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商業施設(RC造)の内装設計における建設営業

株式会社ANDasの営業の求人

年収
400〜700万円
勤務地
北海道札幌市中央区南
年間休日
120日
残業
25時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:運転免許

必須経験:内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)・建築系営業・土木系営業・設備系営業

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)・建築系営業・土木系営業・設備系営業
仕事内容ホテルや商業施設といった商業空間の内装設計営業として、顧客のニーズをくみ取り、デザイン・機能に富んだ空間を提案する営業をお任せします。企画・設計から施工まで一貫したサポート体制を持つ当社の強みを活かし、顧客と社内の設計・施工管理部門の橋渡し役となり、顧客の理想を形にするプロセス全体に携わっていただきます。 【担当する案件】 主にホテルと商業施設(店舗・商業ビル・ショールームなど)の内装工事に関する営業案件を担当します。既存顧客(サムティ、スーパーホテル、JTB商事など)への継続営業と新規顧客開拓の両方に取り組みます。案件は新築のほか、増改築やリノベーションも含まれます。当社は設計・施工を一貫して手がけるため、コスト管理や品質、スケジュール調整まで、顧客と社内チーム双方の立場から課題解決に当たることになります。札幌オフィスでの勤務となり、転勤はありません。出張は案件に応じて発生します。 【具体的な業務】 ・既存顧客への営業活動と新規顧客の開拓・提案 ・顧客からの要望をヒアリングし、設計・施工管理部門と調整 ・提案資料の作成(デザイン案、コスト見積もり、工程表など) ・顧客と社内チームの間での打ち合わせ進行・調整 ・案件進行中の顧客対応と進捗管理 【この仕事の魅力】 当社は設立10年目の若い企業で、年功序列がなく個人の力が最大限評価される環境です。少数精鋭の札幌チーム(10名)で、建築業界での営業経験があれば、裁量を持って案件に取り組むことができます。また、資格取得支援制度が充実しており、建築士や建築施工管理技士の資格を取得すれば月額3~5万円の資格手当が支給されるほか、取得時の報奨金(1級建築士で50万円など)も用意されています。完全週休二日制で年間120日の休日があり、始業時間は9時30分、終業時間は18時30分(月給に固定残業代30時間を含む)と、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物商業施設・宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03
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リフォーム工事における提案営業

株式会社カワムラホームの営業の求人

年収
400〜450万円
勤務地
北海道札幌市豊岡
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可リモートワーク可完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅のリフォーム・新築に関するお客様からのご相談に対して、営業として対応していただきます。ショールームやホームページからのお問い合わせなど、反響営業のスタイルで、お客様のご要望をヒアリングし、現地調査を行い、提案内容を整理して、お客様にご提案していただきます。 【担当する案件】 北海道内(旭川本社、札幌中央店、札幌白石店)での営業活動となります。お客様は一般個人で、新築住宅の注文や既存住宅のリフォームに関する相談が中心です。同社は新築事業と不動産事業に営業を分けており、配属先によって担当領域が異なります。転勤や出張が場合によってはあります。 【具体的な業務】 ・お客様からのお問い合わせ対応(ショールーム来店、ホームページ経由など) ・新築またはリフォームに関するご要望のヒアリング ・現地調査(敷地確認、既存建物の状況把握など) ・お客様との打ち合わせ・調整 ・提案内容の整理・資料作成 ・営業成績の管理 【この仕事の魅力】 同社は北海道で100年以上前から住まいに関する事業を展開しており、新築・リフォーム・不動産売買を一貫して手がけることで、お客様との中長期的な関係を構築できます。営業成績だけでなく、行動指針や専門スキルの向上も評価対象となる制度があり、キャリアの見える化が進んでいます。また、残業時間の削減に積極的に取り組んでおり、現在の退社時間は19時頃、年間平均残業時間は20時間未満です。年間休日は120日で、有給休暇の全消化制度も整備されています。
対象物注文住宅
掲載日 2024/12/13更新日 2026/01/15
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中古住宅仕入・リフォーム総合プロデュース

株式会社カチタスの営業の求人

年収
350〜550万円
勤務地
北海道札幌市若草町
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制社用車貸与
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容中古住宅の買い取り、リフォーム企画、販売までの一連のプロセスに携わる営業職です。年間4000戸以上を販売する業界トップクラスの企業で、リフォーム済み中古住宅という新しい選択肢を顧客に提案し、販売を担当していただきます。 【担当する案件】 北海道内の8店舗(札幌、旭川、小樽、岩見沢、北見、函館、釧路、帯広、室蘭)のいずれかに配属となります。扱う物件は、同社が自ら買い取ってリフォームした中古住宅で、一般個人のお客様が購入対象です。転勤の場合は赴任手当(月35,000円~)、借上げ社宅制度(月50,000円~)、引越し手当が支給されます。 【具体的な業務】 ・中古住宅の仕入れ候補物件の調査・提案 ・リフォーム企画の立案と顧客への提案 ・リフォーム済み物件の販売営業(見学対応、契約手続き) ・顧客との対人折衝・ヒアリング ・営業資料の作成・管理 入社後は先輩社員の営業同行からスタートし、実務を通じた指導を受けながら学べます。また週に1回、全国の営業がテレビ会議で集まり、成功事例やノウハウ、市場動向を共有する環境が整っています。 【この仕事の魅力】 同社は創業以来7万戸以上の住宅を提供し、業界No.1の買取再販実績を持つ企業です。単なる仲介ではなく、自ら物件を買い取り、リフォームして売主として販売するため、手がけた住宅に対して大きな責任と裁量を持って仕事ができます。給与は月給に加え、四半期・中間・毎月のインセンティブ制度があり、1年目でも基本的に年収500万円程度が目安となります。年収上限は3500万~5500万円で、成果に応じた昇給に上限がありません。各店舗の店長は20代後半が多く、若いうちからキャリアを積める環境です。完全週休二日制(火・水)で年間110日の休日があり、車両手当(月6,000円~)、ガソリンカード・ETCカード貸与など、営業活動を支援する制度が充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/07
気になる
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NEW

オフィス/事務所の販売・営業における営業

センクシア株式会社の営業の求人

年収
510〜670万円
勤務地
北海道札幌市北区北
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:建築系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・不動産営業(売買仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)
仕事内容設計事務所、建設会社などを対象に、建築構造部材製品の営業を担当いただきます。既存および新規顧客へのアプローチを中心に、当社製品の採用獲得~手配・納品までの活動をお任せします。 【担当する案件】  鹿島建設、清水建設、竹中工務店、大林組、大成建設といった大手ゼネコンをはじめ、設計事務所や建設関連企業が主な顧客です。訪問件数は1日2~4件程度。在宅勤務や現場からの直行直帰が可能な柔軟な勤務形態で対応します。転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・主力製品「ハイベース」の採用獲得に向けての活動 ・設計事務所への定期・新規訪問および製品採用に向けたソリューション営業 ・採用決定後の見積作成、納入手配、建設現場など各種フォロー業務など 【この仕事の魅力】  業界の先駆者として高い市場シェアを持つ自社製品を扱うため、顧客からの信頼が厚く、スピーディな対応で営業関係を構築できます。年間休日123日、月間残業時間が約20時間程度と働きやすい環境が整っており、在宅勤務や直行直帰を活用して仕事と生活の両立が可能です。昇給・賞与(昨年実績5ヶ月)のほか、住宅手当・家族手当・資格取得支援制度など福利厚生が充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/10/24更新日 2026/10/24
気になる
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設備工事案件に対しての商材・工事営業における営業

株式会社サンテックの営業の求人

年収
350〜600万円
勤務地
北海道札幌市中央区南
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出完全週休二日制土日休み
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必須資格:運転免許

必須経験:設備系営業

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ設備系営業
仕事内容同社にて、設備工事案件に対して、営業担当として案件の受注から完工までの一連の業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・発注物件情報の収集 ・積算業務および積算金額に基づいた応札金額の調整 ・顧客との顧客との折衝 ・受注物件に関する顧客との工程調整や打合せ ・打合せ内容の社内工事部への連絡・指示 ・工事完了後の受注金額回収 ・契約書や請求書等の書類作成 ・電話対応や来客応対 など
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/10/24更新日 2026/10/24
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商業施設の対象となる工事や商材の種類における営業

三和油化工業株式会社の営業の求人

年収
338〜422万円
勤務地
北海道札幌市中央区大通西
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり上場企業土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ不動産営業(売買仲介)_法人・建設業界営業_その他(資材など)・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(仕入れ・開発など)・建設・不動産以外営業(IT・金融・製造・医療など)
仕事内容既存顧客を中心に、廃油や金属などのリサイクル・リユースに関する提案営業を担当します。顧客の課題やニーズを把握し、資源の有効活用や環境負荷の低減につながるサービスを提案します。 【具体的な仕事内容】 ・既存顧客への定期訪問、ニーズのヒアリング ・廃油や金属などのリサイクル・リユースに関する提案 ・顧客の課題に応じた回収・再資源化方法の検討、提案 ・見積書の作成、価格交渉、契約対応 ・社内の関連部門と連携した回収・リサイクルの調整 ・既存顧客との関係構築および取引拡大
対象物化学プラント
掲載日 2026/10/21更新日 2026/10/21
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官公庁の対象となる工事や商材の種類における営業

株式会社綜企画設計の営業の求人

年収
400〜550万円
勤務地
北海道札幌市中央区北
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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必須経験:建築系営業

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業
仕事内容市役所・県庁・官公庁などの公共機関を中心に、建築物や空間づくりに関する営業活動を担当します。 【担当する案件】  8割が学校、図書館、野球場、市・区役所などの公共施設です。1年~2年かけてじっくりと手掛けていく案件と、2ヶ月~3ヶ月くらいの比較的短い工期の案件を合わせて4~5件同時に進めていただくことになります。担当案件を偏らせることもなく、扱う案件の種類と目的が全く違うため、建築の知識・経験だけでなく、各目的に合わせて知識を身につけていくことが出来ます。 【具体的な業務】 ・公共機関を中心とした顧客への営業活動、案件の発掘 ・建築物や空間づくりに関する企画提案 ・見積書の作成、入札対応 ・契約手続き、顧客との折衝 ・社内の他部門や社外関係者との調整、連携
対象物公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/10/16更新日 2026/10/16
気になる
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日本エレベーター製造株式会社の募集中の求人

昇降機保守工事/保守・管理

日本エレベーター製造株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
408〜458万円
勤務地
大阪府大阪市西区土佐堀
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、学校、病院、ホテル、工場など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を担当していただきます。 【担当する案件】 大阪営業所を拠点に、関西地域の多様な建物に設置されたエレベーターの定期点検、保守業務に携わります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港、学校、病院、住宅、オフィス、ホテル、工場、冷凍倉庫など、特殊環境を含むあらゆる用途のエレベーターが対象です。入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間を経て、実務を通じた指導を受けながら業務を習得していきます。 【具体的な業務】 ・エレベーターの定期点検・保守作業 ・機械部品の点検・調整・交換 ・電気系統の確認・メンテナンス ・お客様への点検内容の説明・報告 ・保守記録の作成・管理 ・緊急時の対応(夜間待機時の出動対応を含む) 【この仕事の魅力】 エレベーター専業メーカーの一貫体制だからこそ、部品供給から高度なメンテナンス技術まで、充実した環境で専門知識を深く習得できます。社会インフラを支える重要な役割を担い、安全・確実な運行を通じて多くの人の日常を支える仕事です。完全週休二日制(土日固定)で年間126日の休日があり、住宅手当(単身13,000円)や社宅制度、資格取得支援制度など、長く働ける環境が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
気になる
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昇降機設備工事における提案営業

日本エレベーター製造株式会社の営業の求人

年収
391〜441万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区十王町
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可新卒可完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、公共施設(学校・病院・文化施設)、駐車場などの建物に設置されるエレベーターについて、新設時の販売提案、既存設備の保全計画、リニューアルの提案を担当していただきます。 【担当する案件】 名古屋営業所を拠点に、愛知県内を中心とした案件に携わります。建物の新設や建て替えに合わせて、従来品ではサイズやデザインが合わない場合など、オーダーメイドが必要な案件に対応します。また、既に稼働しているエレベーターの保守契約更新や、老朽化した設備のリニューアル提案も重要な業務です。顧客は官公庁、大手企業、建設会社、不動産会社など多岐にわたります。 【具体的な業務】 ・顧客からの要望をヒアリングし、建物の構造や用途に最適なエレベーター仕様を検討する ・技術部門と連携して、納まり図や見積もりを作成する ・提案資料を準備し、顧客に対して製品の安全性・機能・コストを説明する ・既存設備の点検結果を踏まえ、保全計画やリニューアルの必要性を提案する ・受注後は、設計・製造・据付部門との調整を行う ・定期的に顧客を訪問し、稼働状況の確認や次期提案の機会を探る 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーとして、開発から製造、保守まで一貫体制を持つ当社だからこそ、顧客の多様なニーズに柔軟に応えられます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、日常生活に密着した学校・病院・住宅・駅舎まで、社会インフラを支える仕事に携わることができます。営業経験がなくても、コミュニケーション能力と責任感があれば活躍できる環境です。完全週休二日制(年間126日)、住宅手当(月13,000円)、社宅制度など、生活基盤が整った待遇で、安定して働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2026/01/03
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昇降機保守工事における設備管理

日本エレベーター製造株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
408〜458万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区十王町
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、病院、学校など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 名古屋営業所を拠点に、愛知県内を中心とした集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)、運動施設、宿泊施設など、多様な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を手掛けます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、日常生活に密着した駅舎や空港、ホテルなど、幅広い施設でのメンテナンス実績があります。 【具体的な業務】 ・定期的な点検・検査業務(機械部分、電気部分、安全装置の確認) ・エレベーターの故障対応と修理 ・部品交換・調整作業 ・保守記録の作成・管理 ・お客様への点検結果の説明と報告 ・24時間遠隔監視システムとの連携による異常検知への対応 ・定期検査における既存不適格への対応 【この仕事の魅力】 入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間があり、実務を通じた指導を受けながら基礎から段階的に習得できます。エレベーター専業メーカーだからこそ、部品供給力とハイレベルなメンテナンス技術を学べる環境です。年1回の昇給に加え、第一種電気工事士などの資格取得時には資格手当が支給されます。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、月の残業時間は10~15時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。住宅手当(単身者13,000円、世帯主17,000円)、借り上げ社宅制度、家族手当など、生活をサポートする福利厚生が充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機保守技術者

日本エレベーター製造株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
408〜458万円
勤務地
北海道札幌市北区北
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設、ホテル、工場など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を担当していただきます。 【担当する案件】 札幌営業所を拠点に、北海道内の建物に設置されたエレベーターの定期点検、故障対応、部品交換などのメンテナンス業務を行います。対象となる建物は集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、ホテル、運動施設など多岐にわたります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港といった日常生活に密着した施設まで、同社が手がけた様々なエレベーターの安全を支えています。 【具体的な業務】 ・エレベーターの定期点検および保守業務 ・故障報告への対応と修理 ・部品の交換・整備 ・お客様への点検結果の説明と報告書作成 ・安全性の確認と記録管理 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーのパイオニア企業で、開発から製造、保守まで一貫して手がけているため、同社の製品知識と高度なメンテナンス技術を習得できます。入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間があり、実務を通じた丁寧な指導を受けながら成長できる環境です。完全週休二日制(土日固定)で年間126日の休日があり、月の残業時間は10~15時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。基本給227,000円に住宅手当13,000円が支給され、年2回の賞与(2023年度実績5.0ヶ月)、昇給(年1回)、資格取得支援制度など充実した待遇が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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エレベーター据付工事における安全・工程管理

日本エレベーター製造株式会社の電気工事施工管理の求人

年収
350〜450万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区磯部通
年間休日
126日
残業
20時間
エレベーター据付工事における安全・工程管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、運動施設、ホテルなど様々な建物に納入されるエレベーターの据付工事において、安全管理と工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 神戸出張所を拠点に、兵庫県内を中心とした現場でのエレベーター据付工事に携わります。官公庁や大手建設会社からの案件が多く、国会議事堂や駅舎のバリアフリー対応エレベーター、学校や病院といった公共施設のエレベーター工事など、社会インフラとして重要な役割を果たす案件に参画できます。転勤はなく、神戸出張所での勤務となります。 【具体的な業務】 ・施主、居住者、近隣住民など顧客への対応 ・エレベーター据付工事の工程管理(スケジュール調整・進捗管理) ・現場の安全管理(安全教育・危険箇所の把握・事故防止) ・品質管理(据付精度の確認・検査基準への適合確認) ・原価管理(材料費・労務費の管理) ・環境管理(廃棄物処理・騒音対策など) ・完成後のエレベーター検査と顧客への引渡し 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーだからこそ、開発・設計から製造・据付・保守まで一貫した体制で、高度な技術と知識を習得できます。入社後は基礎研修を受けた後、先輩社員の同行指導を通じて実務を学ぶため、未経験でも安心して始められます。官公庁向け案件が中心のため、同業他社と比べて休日出勤や夜間対応の頻度が低く、月15時間程度の残業で、土日祝休みの完全週休二日制(年間126日)と働きやすい環境が整っています。住宅手当(単身13,000円、世帯主17,000円)や家族手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生により、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機工事における提案・保全計画・リニューアル

日本エレベーター製造株式会社の営業の求人

年収
345〜432万円
勤務地
大阪府大阪市西区土佐堀
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、駐車場、公共施設(学校・病院・文化施設)など、様々な建物に設置されるエレベーターの販売と、既存エレベーターの保全計画・リニューアルの提案を担当していただきます。建物の新設や建て替えに合わせて、従来品ではサイズやデザインが合わない等、オーダーメイドが必要な案件に対して、細かい要望を捉え最善の提案をして受注に繋げます。 【具体的な業務】 ・顧客の建物計画に合わせたエレベーター仕様の提案資料作成 ・既存エレベーターの保全計画の策定と顧客への説明 ・リニューアル案件の現地調査と見積作成 ・顧客との打ち合わせ・要望ヒアリング ・受注後の設計部門・施工部門との調整
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2026/10/23
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ご利用の流れ

01

30秒で簡単無料登録

事前準備なしでもOK! 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。

02

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

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履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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