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上下水道工事における施工管理

社名非公開

年収
400〜700万円
年間休日
105日
転勤あり・出張あり
土日休み
未経験可
寮・社宅あり
掲載日:2025-09-03求人更新日:2026-01-19

募集内容

募集職種

土木施工管理(正社員)

仕事内容

対象物

上下水道
道路・舗装
用地造成

仕事内容

上下水道、道路・舗装、用地造成などの土木工事における施工管理業務をお任せします。現場での工程・原価・品質・安全管理を通じて、インフラ整備プロジェクトを推進していただきます。東北営業所(宮城県仙台市)を拠点に、地域のインフラ工事現場の施工管理を担当していただきます。

担当する案件

上下水道管路工事、道路舗装工事、用地造成工事など、公共・民間のインフラ整備案件に携わります。当社は地盤補強や管路工事などの特殊土木工事に強みを持つ企業であり、大手ゼネコンから指名で依頼されることもあります。出張業務が発生する場合があり、その際は出張手当が支給されます。場合によっては転勤の可能性もあります。

具体的な業務

・工程管理:工事の進捗状況を把握し、人員・重機・日程を調整して工期を管理する
・原価管理:人件費や各種材料費の原価計算、経費計算を行う

・品質管理:各工程で設計通りに施工されているか確認する

・安全管理:現場作業員や地域住民の安全を確保し、定期的な交流や説明を行う

この仕事の魅力

当社は東証Jスタンダード上場、無借金経営という安定した経営基盤を持ち、約20件の特許取得による高い技術力が特徴です。先輩社員によるスキルアップ研修や各現場の経験を共有する事例発表会など、成長をサポートする体制が充実しており、20代~30代で年収400~500万円程度へのキャリアパスが見込めます。必須資格である2級土木施工管理技士の取得費用は会社が負担し、資格取得時の報奨金制度もあります。年間休日105日、土日休み、寮社宅利用可(規程による)、通勤手当上限10万円など、働きやすい環境が整っています。

応募要件

必須資格(いずれか一つ)

2級土木施工管理技士
運転免許

給与

年収

400〜700万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

25〜45万円

給与・賞与の補足

  • 昇給:年1回(4月)
  • 残業手当:有
  • 賞与:年2回(7・12月)※約3ヶ月/年
  • 賃金:選考を通じて上下する可能性あり

魅力や特徴

【会社紹介】
 太洋基礎工業株式会社は、地中連続壁工事や地盤改良工事、地中障害物撤去、管路工事などの地下特殊土木工事を主力事業とする企業です。1958年の創業以来、特殊土木分野で培った技術力を強みに事業を展開し、近年ではのり面工事や新築マンション建築などの建築工事にも領域を拡大しています。また、液状化対策や耐震補強、構造物修復、都市再開発など社会的ニーズに対応するため、独自工法の研究開発や導入を積極的に推進。良質な施工とサービスを通じて、豊かな都市づくりと社会貢献を目指しています。


【会社の特徴】

 同社は「働いて良かったといえる職場づくり」を経営理念に掲げ、社員一人ひとりの成長を大切にしています。挑戦と学びを重視する風土のもと、研修制度や評価制度の充実に取り組むほか、仲間と協力しながら目標達成を目指す企業文化が根付いています。また、独自開発工法や新事業への挑戦を続けるなど、変化する社会のニーズに応えながら成長を続けている点も特徴です。


【働き方】

 同社では完全週休二日制を採用し、年次有給休暇に加えて夏季休暇や年末年始休暇、育児・介護休暇、不妊治療休暇など多様な休暇制度を整備しています。また、各種社会保険完備に加え、社員持株会制度や奨学金返還支援制度、三大疾病サポート保険、寮・社宅など福利厚生も充実。資格手当や家族手当などの各種手当も用意されており、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。


【会社概要】

[設立]1967年5月1日

[資本金]4億5630万円

[従業員数]221名(2023年1月31日現在)

[平均残業時間]30時間未満

勤務地

転勤・出張

出張あり

要相談


【転勤】

・当面なし

・原則的に転勤等がございませんが、例外的にお願いする場合あり

休日・休暇

  • 年間休日:105日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • その他
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 休日:月6休制(土曜日は隔週出勤となり、日・祝日休み)
  • 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

勤務時間

残業:不明

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 作業服貸与
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 通勤手当:上限10万円
  • 寮社宅:規程によって入寮可
  • 新人研修会(長野県千曲市/7月に1泊2日)
  • 学習会
  • 各種勉強会
  • 業務に必要な資格取得費用については会社負担、資格取得時の報奨金制度あり(一部の資格)
  • 出張手当(出張業務発生時)
  • 保養施設等
  • 永年勤続旅行
  • 財形貯蓄制度

この求人についてよくある質問

この土木施工管理求人の年収は、宮城県仙台市の相場と比べてどうですか?

宮城県仙台市で掲載中の土木施工管理の求人では、年収の平均は560万円(170件)です。それに対して、この求人の年収は400万〜700万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

休みは土日で、年間休日は105日あります。宮城県仙台市の土木施工管理の求人では、年間休日は平均116日(290件)です。

未経験でも応募できますか?

はい、未経験の方も応募できます。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

2級土木施工管理技士か、運転免許のどちらかが必要です。

転勤や出張はありますか?

転勤は「要相談」となっています。出張があります。

どんな建物・工事を担当しますか?

上下水道や道路・舗装、用地造成などの案件を担当します。主な仕事は一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)や建築土木(基礎・造成・解体)などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。社宅・寮が用意されています。

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