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土木施工管理/大規模案件/安定長期/高収入可

会社名

ピーエス・コンストラクション株式会社

職種

土木施工管理

対象物

上下水道
道路・舗装
トンネル
橋梁・橋
鉄道
空港
港湾

勤務地

給与

年収:400万円 〜 800万円
月収:28万円 〜 57万円

特徴

年間休日120日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2026-07-21求人更新日:2026-07-27

募集内容

募集職種

土木施工管理(正社員)

対象物

上下水道
道路・舗装
トンネル
橋梁・橋
鉄道
空港
港湾

仕事内容

【仕事内容】

 橋梁、道路、鉄道といった大規模土木案件の施工管理を担当していただきます。

[案件] メイン:新築現場、改修工事/リニューアルの案件もあり

[現場] 内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり

[工期] 平均1~2年以内


【担当する案件】

 橋梁をメインとして、道路/鉄道/空港/港湾/上下水道等があります。携わる案件の中には1案件につき50億円以上の規模の案件もあります。


【具体的な業務】

・協力会社や資材の手配・調整

・図面や工程表の確認、修正対応

・現場の安全管理(安全計画の立案、作業員の安全指導)

・工事の進捗管理(スケジュール管理、遅延対応)

・品質管理(施工基準の確認、検査対応)

・原価管理(予算管理、コスト削減の検討)

・現場の写真撮影と記録

・施工報告書や安全書類などの作成


【この仕事の魅力】

 大成建設グループの一員として、コンクリート系橋梁分野で業界トップの技術力を持つ企業での仕事です。同社は離職率の低さで建設業界トップの実績を誇り、長く働き続けられる環境が整っています。30歳で年収600万円、35歳で年収730万円のモデルケースがあり、経験を積むことで着実に収入が増えていきます。完全週休二日制で年間120日の休日があり、本社および支店に独身寮を完備しているため、安定した生活基盤を築きながらキャリアを積むことができます。

魅力や特徴

【会社の特徴】

 ピーエス・コンストラクション株式会社は大成建設グループの一員として、長年にわたり土木分野、特に橋梁部門で優れた実績を築いてきました。度重なる企業合併を経て、同社は土木と建築の二つの領域で技術力を最大限に発揮できるようになりました。また、プレストレストコンクリート(PC)技術を建築分野にも応用することで、多岐にわたるプロジェクトに対応できる事業基盤を確立しています。

 同社は今後も、高度な建設技術の探求と研究開発に力を注いでいくとともに、工事の計画・立案から設計、施工に至るまでのトータルシステム化と、時代の変化に柔軟に対応できる組織体制の構築を目指しています。


【会社の魅力】

 同社の離職率は非常に低く、2021年8月9日付の東洋経済オンラインが発表した「離職する人が少ない大企業ランキング」(従業員数1000人以上が対象)では、2019年度の離職者数が18名という実績で、516社中13位にランクインしました。これは建設業界では最も高い順位です。

 また、コンクリート系の橋梁においては業界のトップ企業として知られており、PC建協(プレストレストコンクリート建設業協会)でのシェア率は1位を誇っています。さらに、2020年度の橋梁補修工事の受注額は491億円に達し、PC橋と鋼橋を合わせた業界全体でも1位を獲得しています。

必須資格

1級土木施工管理技士
2級土木施工管理技士
1級土木施工管理技士補
2級土木施工管理技士補

必須経験

一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)

勤務地

香川県高松市番町二丁目17番15号 ファロス第1ビル

勤務時間

残業:不明

給与

想定年収:400万円 〜 800万円(賞与あり)
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回

見込み年収

  • 年収600万円
  • 30歳、経験7~8年、独身、月30時間の想定残業手当含
  • 年収730万円
  • 35歳、経験10~12年、既婚/子1人、月30時間の想定残業手当含

休日・休暇

  • 年間休日:120日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 看護休暇
  • 産前・産後休暇
  • 5月1日
  • 工事休暇
  • 積立有給休暇
  • その他災害や記念日など特別休暇
  • 有給休暇:入社半年後に年間10日付与
  • 休日出勤時は代休取得で対応

転勤・出張

要相談

要相談


【転勤】

[総合職]

・全国転勤の可能性あり(頻度は高くない)

[エリア限定]

・北海道内、東北地方6県など

※勤務地を限定できる地域限定職制度の場合、想定年収に変動可能性あり


【出張】

・帰省手当:月2回支給あり

・単身赴任手当:月単位での宿泊を伴う工事の場合、支給あり

[頻度]

・関東地区:自宅または寮から通いで行ける現場がほとんど

・地方の場合:出張多い

[宿泊先]

・現場宿泊の家賃負担なし

・短期間:ホテル利用

・長期間:レオパレス等の賃貸住宅

※賃貸住宅がない場合、稀に一軒家を借りての共同生活となる場合あり

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 通勤手当:通期交通費支給
  • 寮社宅:独身のみ
  • 再雇用制度:65歳まで
  • ※給与:大体8割くらいになる(賞与あり)

企業情報

設立

1952年

代表者

森 拓也

財務・業績情報(2024年度)

資本金

421,850万円

売上高

12,929,400万円

完成工事高

10,197,990万円

元請完成工事高

9,153,113万円

売上総利益

1,878,700万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

1,168人

技術者数

0人

1級技術者数

705人

2級技術者数

30人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

58人

研修受講者数

363人

得意業種

成長と人材育成の取り組みとして、現場中心の技術者が多数在籍します。技術者数793名のうち1級705名・2級30名・その他資格者58名と、技術力の厚みが窺えます。研修受講者数は363名にのぼり、資格取得支援や技能継承を重視した教育体制が整っています。資格取得を目指す社員へは、実務と研修を組み合わせた機会が提供され、若手からベテランまで成長を促す環境です。

第1位

土木一式

建設業許可

特定建設業

ガラス

特定建設業

タイル_れんが_ブロック

特定建設業

しゆんせつ

特定建設業

プレストレストコンクリート

特定建設業

内装仕上

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

土木一式

特定建設業

塗装

特定建設業

大工

特定建設業

屋根

特定建設業

左官

特定建設業

建具

特定建設業

建築一式

特定建設業

板金

特定建設業

水道施設

特定建設業

法面処理

特定建設業

熱絶縁

特定建設業

石

特定建設業

管

特定建設業

ほ装

特定建設業

解体

特定建設業

造園

特定建設業

鉄筋

特定建設業

鋼構造物

特定建設業

鋼橋上部

特定建設業

防水

特定建設業

電気

企業情報取得時期:2024年

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ご利用の流れ

01

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02

アドバイザーに相談

求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。

03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

香川県高松市の土木施工管理の類似求人

河川・ダム・道路(公共事業)の発注者支援における土木施工管理

株式会社フジみらい

年収
350〜550万円
勤務地
香川県高松市木太町
年間休日
114日
残業
20時間
河川・ダム・道路(公共事業)の発注者支援における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:2級土木施工管理技士・運転免許

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)

必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容官公庁(国土交通省・県・市町村)が発注する河川・ダム・道路などの公共事業について、発注者である官公庁の立場から施工管理業務をサポートする仕事です。工程管理・原価管理・品質管理・安全管理といった現場管理業務全般に携わり、公共事業が安全かつ品質を保ちながら進捗するよう技術的にバックアップしていただきます。 【担当する案件】 主に四国地方整備局や徳島県、各市町村からの受注案件を担当します。河川堤防工事、ダム関連工事、道路整備工事など、地域の安全・安心を支える社会インフラの施工管理に携わります。配属後は建設関連企業の現場事務所への直行直帰となり、先輩がOJTで実務指導を行いますので、経験を積みながら技術を習得できます。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況確認、スケジュール管理) ・原価管理(予算管理、コスト把握) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・安全管理(現場の安全確保、安全指導) 【この仕事の魅力】 携わった公共事業が完成したときの達成感は、この仕事ならではのやりがいです。道路がナビや地図に載る、河川の治水工事で地域の人々の安全を守るなど、自分たちの仕事が地域社会に直結した形で貢献できます。同社は過去10年で売上・従業員数ともに順調に伸び、30年以上連続黒字経営を続けており、経常利益を決算賞与として社員に還元する安定した企業です。年間休日114日、平均残業時間10~20時間程度で、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。また資格取得支援制度が充実しており、土木施工管理技士などの資格取得を目指す社員をサポートしています。
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/10
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河川・港湾の浚渫工事における土木施工管理

池田建設工業株式会社

年収
320〜600万円
勤務地
香川県高松市庵治町丸山
年間休日
125日
残業
30時間
河川・港湾の浚渫工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制資格手当夜勤なし
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必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)

必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容河川・港湾・防災・災害復旧工事の現場において、現場代理人として施工管理業務をご担当いただきます。浚渫工事や河川環境整備、港湾維持工事など、泥土の除去から干潟造成、自然環境の復旧まで、多様な水域土木工事の現場運営と品質・安全管理を担当していただきます。 【担当する案件】 主に香川県を中心とした河川・港湾での浚渫工事、河川環境整備工事、港湾維持工事、河川災害対策工事などに従事します。同社が保有するグラブ浚渫船やマイクロポンプ船、高濃度薄層浚渫船といった専用機械を活用した工事が多く、発注者は官公庁・民間混在です。出張を伴う場合があります。 【具体的な業務】 ・現場での施工管理(工程管理、品質管理、安全管理) ・機械・作業船の整備、運転の補佐業務 ・工事の計画立案、積算、見積作成 ・施工方法や機械選定に関する検討・提案 【この仕事の魅力】 同社は創業1957年から60年以上、浚渫・河川工事の専門企業として全国で実績を積み重ねており、3期連続で増収増益を続ける安定した経営基盤があります。現場運営だけでなく改善提案にも挑戦できる裁量の大きさが特徴です。年間125日の完全週休二日制、賞与年平均4ヶ月分の支給、借り上げ社宅制度、資格取得支援など、長く安心して働ける待遇が整っています。
対象物河川・港湾・防災・災害復旧
掲載日 2026/02/25更新日 2026/02/25
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港湾・空港等の土木施工管理

五洋建設株式会社

年収
600〜1000万円
勤務地
香川県高松市寿町
年間休日
127日
残業
60時間
港湾・空港等の土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張なし海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格:1級土木施工管理技士

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)

必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容上下水道、道路・舗装、トンネル、橋梁、鉄道、空港、港湾、風力発電といった土木工事の現場において、施工管理業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 五洋建設は海洋土木分野で国内トップシェアを占め、港湾整備や埋立工事から陸上のトンネル・橋梁・鉄道工事まで、多様な土木プロジェクトに携わっています。スエズ運河改修工事、東京国際空港D滑走路建設、シンガポールでのチュアス埋立工事など、国内外の大型案件の実績が豊富です。勤務地は香川県高松市の高松営業支店となり、配属後は国内各地の現場で施工管理業務に従事することになります。転勤があります。 【具体的な業務】 ・安全管理(労働災害防止、安全教育の実施) ・品質管理(施工品質の確認・記録) ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理) ・原価管理(工事費用の管理・報告) ・環境管理(環境基準への対応) ・協力業者との折衝・調整 【この仕事の魅力】 海洋土木から陸上土木まで、幅広い工事種別に関わることで、土木施工管理の専門性を深く磨くことができます。同社は5期連続で増収基調にあり、経営が安定しており、年1回の昇給と年2回の賞与があります。入社5年目で620万円、入社13年目で850~860万円、入社19年目で970万円のモデル年収が示されており、キャリアを積むことで着実に年収が上がる環境です。完全週休二日制(年間127日)で、原則土日祝日が休みとなります。社宅・寮、住宅手当、家族手当、財形住宅貯蓄制度など、生活をサポートする福利厚生が充実しています。
対象物上下水道・道路・舗装・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/04
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河川工事の新設工事における土木施工管理

社名非公開

年収
400〜600万円
勤務地
香川県高松市
年間休日
125日
残業
20時間
河川工事の新設工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)

必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
仕事内容河川工事の土木施工管理をご担当いただきます。設計や積算は別担当のため、施工現場の責任者として安全管理・品質管理・工程管理を一貫して担当していただきます。 【担当する案件】 河川工事を主に手がけており、官公庁からの発注が中心です。工事がない時期は自宅待機となり、現場に応じて出張対応いただきます。出張時は日当2千円、宿泊手当8千4百円が支給されます。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・施工計画の作成 ・原価管理、見積作成 ・施工現場との調整・打ち合わせ ・確認申請業務全般 ・安全管理(現場の安全体制整備、安全巡視) ・環境管理(周辺環境への配慮、廃棄物管理) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) 【この仕事の魅力】 官公庁や大手企業との取引が多く、社会インフラを支える仕事に携わることができます。年間125日の休日(土日完全週休二日制)が保障され、残業が多い時期はタクシーチケットが配布されるなど、働き方への配慮があります。賞与は年2回・5ヶ月分支給され、年収400~600万円程度が目安です。社宅・寮、住宅手当、家族手当など生活面のサポートも充実しています。
対象物河川
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
気になる
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舗装・土木現場の新設工事における土木施工管理

社名非公開

年収
372〜540万円
勤務地
香川県高松市
年間休日
125日
残業
30時間
舗装・土木現場の新設工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格:2級土木施工管理技士・運転免許

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)

必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
仕事内容高速道路、一般道路、空港滑走路、テストコース、サーキットといった多様な舗装・土木工事の現場において、工程・安全・品質・原価管理などの施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 香川県を中心とした四国地域の舗装・土木工事現場が対象です。高速道路や一般道路といった公共インフラから、自動車メーカーのテストコース、レーシングコース、空港滑走路など、多岐にわたる案件に携わります。案件は大型公共工事から地域密着の民間案件まで幅広く、転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・現場の工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理) ・安全管理(現場の安全対策、作業員への指導) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・施工図や報告書などの書類作成 ・協力業者や関係機関との調整 【この仕事の魅力】 設立80年以上、道路舗装業界の大手として無借金経営を続ける安定した企業です。高速道路から景観舗装まで、社会インフラを支える多様なプロジェクトに関わることで、実務経験を積み重ねられます。年間125日の休日に加え、年3回の7日以上の長期休暇、勤続年数に応じた5~14日間のリフレッシュ休暇が取得でき、仕事と生活の両立が可能です。また、転勤時の引越費用全額負担、転校補助金(最大7万円)、赴任手当(最大8万1千円)など、家族帯同転勤への手厚いサポートがあります。
対象物道路・舗装・高速道路・空港
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/22
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【地域インフラを支える】交通安全施設工事の現場監督募集

富士道路施設株式会社

年収
318〜456万円
勤務地
香川県高松市小村町
年間休日
110日
残業
10時間
【地域インフラを支える】交通安全施設工事の現場監督募集の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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仕事内容道路区画線工事、道路標識工事、道路照明灯工事など、交通安全施設工事の現場監督業務を担当します。現場は主に香川県内一円です。 【具体的な業務】 発注者との打ち合わせを通じて施工計画を立て、材料の手配、写真整理、現場での作業指示や段取りを行います。公共工事や民間工事の両方に関わり、工事全体が円滑に進むように管理します。社有車を使用して現場対応を行います。 【担当する案件】 道路区画線、標識、防護柵、フェンス、道路照明、視線誘導標など、交通安全に関わる多様な施設工事が中心です。新設工事に加え、横断歩道橋の補修や塗装、照明設備のLED化など、インフラの長寿命化に関わる業務も広がっています。 【この仕事の魅力】 国土交通省や自治体などの公的機関案件が多く、地域の安全に直結するやりがいの大きい仕事です。通学路の安全整備や事故防止対策、自動運転時代を見据えた設備整備にも関われます。少数精鋭の環境で、技術や経験を活かしながら着実に成長できます。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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NEW

道路舗装の現場を動かす施工管理職 安定基盤で挑む地域密着の仕事

株式会社西協建設

年収
258〜438万円
勤務地
香川県高松市六条町
年間休日
112日
残業
11時間
道路舗装の現場を動かす施工管理職 安定基盤で挑む地域密着の仕事の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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必須資格:2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士
仕事内容建設業のうち舗装工事現場で施工管理を担当します。打合せから準備、施工中の管理、片付け、書類作成まで一連の流れに関わり、現場を円滑に進める役割です。 【担当する案件】 道路舗装工事を中心とした土木工事です。県や市の発注工事を主体とし、地域のインフラを支える案件に携わります。 【具体的な業務】 社用車を使いながら現場へ向かい、工程や安全、品質の確認を行います。施工後は書類作成まで担い、現場運営を総合的に支えます。管理経験や保有資格に応じて待遇面で優遇があります。 【この仕事の魅力】 道路舗装業界大手グループの一員として、安定した基盤のもとで働けます。地域からの信頼が厚く、年商3億円規模の実績があります。資格手当や実績に応じた特別賞与の支給実績もあり、経験を活かしながら収入面の手応えも得やすい環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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公共施設・上下水道の改修工事における土木施工管理

株式会社クボタ建設

年収
560〜620万円
勤務地
香川県高松市亀井町
年間休日
125日
公共施設・上下水道の改修工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士・運転免許

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容同社が固有技術を持つ上下水道を中心とした土木工事の施工現場にて、施工管理業務をお任せします。 【担当する案件】 同社が手がける上下水道工事は、主に老朽化した管路の更新や耐震化といった改良・更新工事です。配水池の耐震補強工事や、既設管路を活かしたダンビー工法による管路更生工事など、独自技術を駆使した案件に携わることになります。勤務地は兵庫県(西日本支社)となり、転勤の可能性があります。現場では複数の協力会社と連携して工事を進めるため、各業者の取りまとめも重要な役割です。 【具体的な業務】 ・現場における施工計画の作成 ・品質管理 ・工程管理 ・安全管理 ・原価管理 ・現場における技術上の指揮・管理・監督 ・現場責任者の補助業務(ご入社後まずは担当者として同社技術を学んでいただきます) 【この仕事の魅力】 クボタ建設は上下水道事業で半世紀以上の実績を持ち、ミニシールド工法やダンビー工法といった独自技術を多数開発しています。入社後は現場責任者補助として実務を通じた指導を受けながら、最終的には現場責任者として施工計画の作成や現場全体の指揮・管理を担当できるようになります。年間休日125日の完全週休二日制で、スマートフォンやパソコンの支給により電子承認やリモート会議が普及しており、事務作業の効率化が進んでいるため、働きやすい環境が整っています。また、施工管理技士の資格取得支援制度により受講料が全額補助され、資格取得者には給与で手当が支給されるなど、技術者としてのキャリア形成をしっかり支援しています。
対象物上下水道
掲載日 2026/10/03更新日 2026/10/03
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土木施工管理と現場作業員を担う即戦力募集|安定環境で手に職を磨く

晃成建設有限会社

年収
300〜420万円
勤務地
香川県高松市岡本町
年間休日
105日
残業
20時間
土木施工管理と現場作業員を担う即戦力募集|安定環境で手に職を磨くの建設求人イメージ
正社員
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仕事内容土木工事現場における施工管理業務を担当します。あわせて、現場作業員として重機作業の手元作業、コンクリート打設、重機による掘削や埋戻しなどの作業にも携わります。幅広い土木現場の実務に関わりながら、管理と施工の両面で経験を積める仕事です。 【具体的な業務】 現場の進行管理、作業の段取り、安全を意識した現場対応を行います。重機を使う作業では、資格や免許のある方は掘削や埋戻しにも対応します。現場の状況に応じて、施工管理と作業の両方を柔軟に担うことが求められます。 【この仕事の魅力】 資格取得講習や資格試験の補助があり、実務を通じてスキルを高めやすい環境です。現場への通勤車両が用意されているため、移動面の負担も軽減しやすいです。土木の実務経験を広げたい方、現場で着実に力をつけたい方に向いています。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
気になる
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【現場責任者として活躍】一般土木工事の施工管理で安全と品質を支える重要ポジション

株式会社大王

年収
420〜600万円
勤務地
香川県高松市林町
年間休日
90日
【現場責任者として活躍】一般土木工事の施工管理で安全と品質を支える重要ポジションの建設求人イメージ
正社員転勤なし
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士
仕事内容一般土木工事における施工管理業務を担当します。道路、河川、下水道などの現場で、工程管理、品質管理、安全管理を中心に進行を支える役割です。施主や地元関係者との打ち合わせも行い、現場責任者として幅広く関わります。現場によっては通常の土木作業を行うこともあり、2tダンプの運転もあります。 【担当する案件】 主な現場は高松市周辺です。地域に密着した土木工事を通じて、暮らしを支えるインフラ整備に携わります。 【具体的な業務】 施工の進捗確認、作業手順の調整、品質の確認、安全対策の徹底、関係者との調整を行います。現場をまとめる立場として、工事全体を円滑に進める力が求められます。 【この仕事の魅力】 現場責任者として裁量を持ち、地域のインフラを形にできるやりがいがあります。安全衛生への配慮や働きやすい職場づくりにも力を入れており、安心して長く働きやすい環境です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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ピーエス・コンストラクション株式会社の募集中の求人

橋梁工事における土木施工管理

ピーエス・コンストラクション株式会社

年収
400〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内
年間休日
120日
橋梁工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級土木施工管理技士・1級/2級土木施工管理技士補

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級土木施工管理技士・1級/2級土木施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容橋梁、道路、鉄道といった大規模土木案件の施工管理を担当していただきます。 [案件] メイン:新築現場、改修工事/リニューアルの案件もあり [現場] 内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり [工期] 平均1~2年以内 【担当する案件】  橋梁をメインとして、道路/鉄道/空港/港湾/上下水道等があります。携わる案件の中には1案件につき50億円以上の規模の案件もあります。 【具体的な業務】 ・協力会社や資材の手配・調整 ・図面や工程表の確認、修正対応 ・現場の安全管理(安全計画の立案、作業員の安全指導) ・工事の進捗管理(スケジュール管理、遅延対応) ・品質管理(施工基準の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・現場の写真撮影と記録 ・施工報告書や安全書類などの作成 【この仕事の魅力】  大成建設グループの一員として、コンクリート系橋梁分野で業界トップの技術力を持つ企業での仕事です。同社は離職率の低さで建設業界トップの実績を誇り、長く働き続けられる環境が整っています。30歳で年収600万円、35歳で年収730万円のモデルケースがあり、経験を積むことで着実に収入が増えていきます。完全週休二日制で年間120日の休日があり、本社および支店に独身寮を完備しているため、安定した生活基盤を築きながらキャリアを積むことができます。
対象物上下水道・道路・舗装・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/27
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橋梁工事における電気施工管理

ピーエス・コンストラクション株式会社

年収
400〜800万円
勤務地
大阪府大阪市北区天満橋
年間休日
120日
橋梁工事における電気施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:1級電気工事施工管理技士

必須経験:内線(一般建築物設備)・外線(送電・配電線)・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ内線(一般建築物設備)・外線(送電・配電線)・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容マンション、工場、物流拠点、競技場、商業施設などの建設現場において、設備施工管理をお任せします。 【担当する案件】  集合住宅(木造以外)、工場・倉庫、商業施設、運動施設(スポーツ施設・アリーナ・プールなど)を対象とし、1案件につき50億円以上の規模になることもあります。主に東京都を中心に配置され、現場によっては転勤や出張が生じます。長期案件の場合は会社が家賃を負担し、レオパレス等の賃貸住宅やホテルを手配します。 【具体的な業務】 ・協力会社や資材の手配 ・図面や工程表の確認、図面の修正対応 ・安全管理、工程管理、品質管理、原価管理 ・施工実績の写真撮影と書類作成 ・Buildeeなどの施工管理ツールを使用した情報管理 ※週1~2回程度、打ち合わせや進捗管理で現場に向かっていただきます。 ※複数の現場を同時に管理いただきます。 【この仕事の魅力】  大成建設グループの一員として、PC(プレストレストコンクリート)技術を活かした高度な建設プロジェクトに携わることができます。同社は建設業界でも離職率が極めて低く、長く働ける環境が整っています。30歳で年収600万円、35歳で730万円(月30時間の残業手当を含む)が目安となり、年1回の給与改定と年2回の賞与があります。資格手当や家族手当、寮・社宅完備(社宅がないエリアは借上制度)、研修制度など福利厚生が充実しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/27
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建築(RC造)の改修工事における建築施工管理

ピーエス・コンストラクション株式会社

年収
400〜800万円
勤務地
東京都港区東新橋
年間休日
120日
建築(RC造)の改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容マンション・工場・物流拠点・競技場・商業施設など、多様な建築プロジェクトの施工管理を担当していただきます。 [案件] メイン:新築現場、改修工事/リニューアルの案件もあり [現場] 原則1人1現場に常駐、内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり [工期] 平均施工期間:1~2年以内 【担当する案件】 RC造、S造、SRC造の新築工事が中心です。住宅・オフィス・工場・倉庫・物流拠点・スーパー・量販店など、50億円以上の規模に達する大型案件も手がけています。配属される現場によって異なりますが、転勤や出張が伴う場合があります。 【具体的な業務】 ・工事全体の工程を計画・管理し、スケジュール通りに進捗させる ・施工品質が設計図書や仕様書に合致しているか確認・検査する ・工事に必要な人員・資材・機械の手配と原価を管理する ・現場の安全対策を徹底し、労働災害を防止する ・環境への配慮(騒音・振動・廃棄物など)を監視・管理する 【この仕事の魅力】 大成建設グループの一員として、土木と建築の両分野で高度な技術を習得できます。同社は2019年度の離職者数が業界トップクラスの少なさ(516社中13位)であり、長く働ける環境が整っています。経験を積むことで、30歳時点で年収600万円程度、35歳時点で730万円程度への昇給が見込めます(経験年数・残業時間により変動)。資格手当や社宅・寮の制度も用意されており、安定した待遇で仕事に集中できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/27
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橋梁工事における建築施工管理

ピーエス・コンストラクション株式会社

年収
400〜800万円
勤務地
大阪府大阪市北区天満橋
年間休日
120日
橋梁工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・1級/2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容マンション・工場・物流拠点・競技場・商業施設など、多様な建築プロジェクトの施工管理を担当していただきます。 [案件] メイン:新築現場、改修工事/リニューアルの案件もあり [現場] 原則1人1現場に常駐、内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり [工期] 平均施工期間:1~2年以内 【担当する案件】 RC造、S造、SRC造の新築工事が中心です。住宅・オフィス・工場・倉庫・物流拠点・スーパー・量販店など、50億円以上の規模に達する大型案件も手がけています。配属される現場によって異なりますが、転勤や出張が伴う場合があります。 【具体的な業務】 ・工事全体の工程を計画・管理し、スケジュール通りに進捗させる ・施工品質が設計図書や仕様書に合致しているか確認・検査する ・工事に必要な人員・資材・機械の手配と原価を管理する ・現場の安全対策を徹底し、労働災害を防止する ・環境への配慮(騒音・振動・廃棄物など)を監視・管理する 【この仕事の魅力】 大成建設グループの一員として、土木と建築の両分野で高度な技術を習得できます。同社は2019年度の離職者数が業界トップクラスの少なさ(516社中13位)であり、長く働ける環境が整っています。経験を積むことで、30歳時点で年収600万円程度、35歳時点で730万円程度への昇給が見込めます(経験年数・残業時間により変動)。資格手当や社宅・寮の制度も用意されており、安定した待遇で仕事に集中できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/27
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設備施工管理/大規模案件/福利厚生充実

ピーエス・コンストラクション株式会社

年収
400〜800万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区伊藤町
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:1級管工事施工管理技士

必須経験:ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・その他_管工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級管工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・その他_管工事
仕事内容マンション、工場、物流拠点、競技場、商業施設などの建設現場において、設備施工管理をお任せします。 【担当する案件】  集合住宅(木造以外)、工場・倉庫、商業施設、運動施設(スポーツ施設・アリーナ・プールなど)を対象とし、1案件につき50億円以上の規模になることもあります。主に東京都を中心に配置され、現場によっては転勤や出張が生じます。長期案件の場合は会社が家賃を負担し、レオパレス等の賃貸住宅やホテルを手配します。 【具体的な業務】 ・協力会社や資材の手配 ・図面や工程表の確認、図面の修正対応 ・安全管理、工程管理、品質管理、原価管理 ・施工実績の写真撮影と書類作成 ・Buildeeなどの施工管理ツールを使用した情報管理 ※週1~2回程度、打ち合わせや進捗管理で現場に向かっていただきます。 ※複数の現場を同時に管理いただきます。 【この仕事の魅力】  大成建設グループの一員として、PC(プレストレストコンクリート)技術を活かした高度な建設プロジェクトに携わることができます。同社は建設業界でも離職率が極めて低く、長く働ける環境が整っています。30歳で年収600万円、35歳で730万円(月30時間の残業手当を含む)が目安となり、年1回の給与改定と年2回の賞与があります。資格手当や家族手当、寮・社宅完備(社宅がないエリアは借上制度)、研修制度など福利厚生が充実しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2026/07/28更新日 2026/07/28
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設備施工管理/大成建設グループ/長期安定福利厚生

ピーエス・コンストラクション株式会社

年収
400〜800万円
勤務地
奈良県奈良市本子守町
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:1級管工事施工管理技士

必須経験:ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・その他_管工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級管工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・その他_管工事
仕事内容マンション、工場、物流拠点、競技場、商業施設などの建設現場において、設備施工管理をお任せします。 【担当する案件】  集合住宅(木造以外)、工場・倉庫、商業施設、運動施設(スポーツ施設・アリーナ・プールなど)を対象とし、1案件につき50億円以上の規模になることもあります。主に東京都を中心に配置され、現場によっては転勤や出張が生じます。長期案件の場合は会社が家賃を負担し、レオパレス等の賃貸住宅やホテルを手配します。 【具体的な業務】 ・協力会社や資材の手配 ・図面や工程表の確認、図面の修正対応 ・安全管理、工程管理、品質管理、原価管理 ・施工実績の写真撮影と書類作成 ・Buildeeなどの施工管理ツールを使用した情報管理 ※週1~2回程度、打ち合わせや進捗管理で現場に向かっていただきます。 ※複数の現場を同時に管理いただきます。 【この仕事の魅力】  大成建設グループの一員として、PC(プレストレストコンクリート)技術を活かした高度な建設プロジェクトに携わることができます。同社は建設業界でも離職率が極めて低く、長く働ける環境が整っています。30歳で年収600万円、35歳で730万円(月30時間の残業手当を含む)が目安となり、年1回の給与改定と年2回の賞与があります。資格手当や家族手当、寮・社宅完備(社宅がないエリアは借上制度)、研修制度など福利厚生が充実しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/07/28更新日 2026/07/28
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