道路土木積算/未経験可/土木知識活かせる
会社名 | 五洋建設株式会社 |
|---|---|
職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務 |
対象物 | 道路・舗装 高速道路 トンネル |
勤務地 | |
給与 | 年収：660万円 〜 1100万円 月収：43万円 〜 50万円 |
特徴 | 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2026-08-20求人更新日：2026-08-20
募集内容
募集職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務（正社員） |
|---|---|
対象物 | 道路・舗装 高速道路 トンネル |
仕事内容 | 【仕事内容】 官公庁（国土交通省、防衛省、NEXCO等）から発注される道路・トンネル・高速道路などの陸上土木工事について、入札対応の積算業務を担当していただきます。山岳トンネル、造成工事、開削工事など、様々な工種の工事費を算出し、受注につなげる重要な役割を果たしていただきます。 【担当する案件】 北海道横断自動車道、中国横断自動車道、東北自動車道、東北中央自動車道、新名神高速道路といった高速道路のほか、古屋トンネル、見の越トンネル、三遠南信小嵐トンネル、牧トンネル、与部沢トンネルなど、山岳トンネル工事を手がけています。これらは各地方整備局やNEXCO、防衛省などの官公庁が発注する工事で、陸上土木積算の経験があれば、NEXCO積算が未経験の方でも活躍できます。勤務地は福岡県福岡市の九州支店となります。 【具体的な業務】 ・官公庁発注工事の積算資料の収集・整理 ・工事費の内訳書作成（労務費、材料費、機械費、経費等の積み上げ） ・入札に向けた積算数値の検証・調整 ・発注者への積算根拠の説明・対応 ・過去実績との比較検討による妥当性確認 【この仕事の魅力】 五洋建設は海洋土木で国内トップシェアを持ち、国内土木・国内建築・国際事業がバランスよく利益貢献する準大手ゼネコンです。積算業務を通じて、大型インフラプロジェクトの受注戦略に直結する重要な役割を担うことができます。完全週休二日制（年間休日118日）で、始業時間9時、終業時間18時の固定勤務。転勤の可能性がありますが、別居手当などの充実した福利厚生（社宅・寮、住宅手当、家族手当、交通費全額支給）が用意されており、安定した環境で専門性を磨くことができます。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 五洋建設株式会社は、海洋土木分野でトップシェアを誇り、浚渫をはじめとする海外大型工事のパイオニアとして知られています。近年は、海外で積み重ねた実績を基に建築事業を強化し、総合建設準大手の一角を担う存在となっています。1896年の創業以来、海洋土木で培った独自技術を活かし、土木・建築・海外事業の各分野で幅広い事業展開を行っています。中部国際空港やスエズ運河、シンガポールでの国際プロジェクトに積極的に携わってきた同社は、確かな技術に支えられた高品質かつ安全な施工とチャレンジ精神を重視し、顧客満足と社会への貢献を追求しています。そして、臨海部におけるナンバーワン企業を目指しています。 【同職の魅力】 ［高い競争優位性／マリコン最大手］ 海洋土木（マリコン）は、浚渫船などの特殊作業船を必要とするため、陸上の建設工事を主とする大手ゼネコンが容易に参入できない高度な専門性が求められます。臨海部を主要フィールドとしてきた同社は、海上土木の豊富な実績を蓄積しており、この「五洋建設の強み」を活かせる事業領域に注力することで、倉庫・物流施設など臨海部の建築案件においても相乗効果が生まれています。また、国内臨海部やアジア地域のインフラ整備を重点的に進めており、同社の業績は5期連続で増収基調にあり、2015年度には過去最高益を達成しています。 ［海外でも臨海部トップを目指しています］ 2020年問題などを踏まえると、国内のみならず世界の建設市場でどのように競争力を発揮していくかは重要な戦略となります。シンガポールや香港などの拠点国を中心に、同社の海外建設投資は堅調に推移しています。シンガポールでは、国土の約23％が埋立地で、そのうち40％以上、すなわち国土のおよそ10％が同社の埋立工事によって造成されています。さらに、地下鉄・高速道路・下水道・トンネル・コンテナターミナルの造成といった国土発展の基盤となる多くのプロジェクトも手掛けており、同社はシンガポールの国づくりに大きく寄与しています。 |
必須経験 | 土木工事積算 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：あり（月平均60時間） |
給与 | 想定年収：660万円 〜 1100万円（賞与あり）
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 要相談 【転勤】 ・当面なし ・災害復旧対応等により、全国支店へ転勤の可能性あり |
福利厚生・待遇 |
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企業情報
設立 | 1950年 |
|---|---|
代表者 | 清水 琢三 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 3,044,995万円 売上高 61,770,800万円 完成工事高 48,720,484万円 元請完成工事高 46,103,865万円 売上総利益 5,332,700万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 3,403人 技術者数 0人 1級技術者数 1,876人 2級技術者数 54人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 182人 研修受講者数 1,302人 |
得意業種 | 技術者層の厚みが同社の強みです。技術者数は2,112名で、1級技術者1876名、2級技術者54名、その他資格者182名を有します。得意業種は上位3つが土木一式・建築・しゆんせつであり、現場運用を支える技術力の底上げが進んでいます。研修関連の取組は研修受講者数が1,302名と多く、実務を通じた技術力の向上が図られています。 第1位 土木一式 |
建設業許可 | 27件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 機械器具設置 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 石 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 造園 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 |
企業情報取得時期：2024年
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05
お仕事のスタート
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三重県四日市市の建設コンサルタント・発注者支援業務の類似求人
土木設計/公共インフラ/福利厚生充実
株式会社奥村組
年収
650〜1100万円
勤務地
三重県四日市市
年間休日
121日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：技術士（建築）・技術士（土木）・RCCM
必須経験：発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
必須資格※下記のいずれか一つ技術士（建築）・技術士（土木）・RCCM
必須経験※下記のいずれか一つ発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
仕事内容上下水道、道路・舗装、ダム、橋梁といった社会インフラ整備に関わる土木設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
福島営業所での勤務となり、主に上下水道、道路・舗装、ダム、橋梁などの土木設計に携わります。水理（管路や水路など）、地盤、橋梁のいずれかの分野での経験を活かし、基本設計から実施設計までの各段階で設計業務を進めます。出張を伴う場合がありますが、転勤はありません。
【具体的な業務】
・上下水道施設の設計（管路設計、水理計算など）
・道路・舗装の設計
・ダム設計
・橋梁設計
・地盤調査・解析に基づく設計
【この仕事の魅力】
1907年創業、115年にわたって社会インフラを支えてきた企業での設計業務です。環境省や農林水産省といった公共機関との取引実績も多く、国土強靭化やインフラ長寿命化といった社会的に重要なプロジェクトに携わることができます。完全週休二日制（年間121日の休日）で、別居手当や帰宅手当（単身赴任者向け）、住宅資金融資など充実した福利厚生が整っています。経験を積むことで、30歳時点で約690万円、40歳時点で約940万円の年収到達も可能です。
対象物上下水道・道路・舗装・ダム
掲載日 2026/07/21更新日 2026/07/21
土木設計/未経験可/長い歴史と安定企業
株式会社奥村組
年収
650〜1100万円
勤務地
三重県四日市市鵜の森
年間休日
121日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：技術士（建築）・技術士（土木）・RCCM
必須経験：発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
必須資格※下記のいずれか一つ技術士（建築）・技術士（土木）・RCCM
必須経験※下記のいずれか一つ発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
仕事内容上下水道、道路・舗装、ダム、橋梁といった社会インフラ整備に関わる土木設計業務全般を担当していただきます。水理（管路や水路など）、地盤、橋梁のいずれかの分野での経験を活かし、発注者や現場のニーズに応じた設計業務を担当していただきます。
【具体的な業務】
・水理設計（管路や水路の設計・検討）
・地盤調査・解析に基づく設計業務
・橋梁の設計・構造検討
・基本設計から実施設計までの各段階での設計業務
・現場との調整・打ち合わせ対応
・設計図書の作成・修正
【この仕事の魅力】
三重営業所での勤務となり、転勤がないため、地域に根ざした仕事を続けられます。年間121日の休日（完全週休二日制・土日祝）と、朝8時30分～夕方5時30分の勤務時間で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。経験に応じて月給40万～50万円、年収650万～1,100万円の待遇が用意されており、昇給制度もあります。また、社宅・寮、別居手当、子供手当、住宅資金融資など充実した福利厚生により、安定した生活基盤を築くことができます。
対象物上下水道・道路・舗装・ダム
掲載日 2026/05/26更新日 2026/05/26
土木設計/未経験可/資格取得支援/安定企業
社名非公開
年収
300〜500万円
勤務地
三重県四日市市
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容三重県内の官公庁からの委託を受け、道路、橋梁、上下水道、河川構造物などの公共工事に関わる土木設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
国や地方自治体（中部地方整備局、三重県、四日市市、津市、松阪市など）からの設計委託業務に携わります。道路・舗装、橋梁、上下水道、河川砂防といった多岐にわたる公共工事の設計に参画し、官公庁と連携しながら公共物の形作りに関わります。転勤はなく、三重県内での勤務となります。
【具体的な業務】
・国や地方自治体の計画設計委託業務への参加
・道路部門、河川砂防部門、上下水道部門、橋梁部門における設計業務
・設計図面の作成・検討
・官公庁との打ち合わせ・調整
・基礎知識の習得および実務を通じた設計スキルの向上
・技術士などの資格取得に向けた学習と実務経験の蓄積
【この仕事の魅力】
創業以来50年以上、官公庁を主体とした安定した受注基盤を持つ企業であり、将来を見据えてキャリアを築ける環境が整っています。先輩社員による丁寧なフォローと充実した研修制度により、土木設計の専門ノウハウを着実に習得できます。資格取得支援制度も用意されており、技術士などの資格取得を目指しながら実務経験を積むことができます。完全週休二日制で年間120日の休日があり、仕事と生活の両立が可能です。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2026/03/10更新日 2026/08/05
プラント施設の建築・土木工事における建築施工管理
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
三重県四日市市
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
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仕事内容三菱ケミカルグループの産業プラント・化学プラント・環境プラント・発電プラントなど、大規模プラント施設の建築・土木設備について、発注者の立場から企画・設計・工事管理・保全業務を一貫して担当していただきます。
【担当する案件】
グループ会社の各プラント施設を対象に、新規建設から既設設備のメンテナンスまで幅広い案件に携わります。四日市事業所を拠点としながら、プロジェクトの進行に応じて転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・生産機械設計部門からの要求条件を基に、現地調査・官庁への事前相談を実施
・建築図面の仕様作成、ゼネコンや外注設計事務所への設計発注
・作成された図面の検証・修正、社内および発注元との調整
・建築確認申請手続きの対応
・建設会社への見積徴収・発注・契約管理
・施工段階では監理技術者として、施工図の確認、品質・工程・予算の管理を実施
・機械設備・建築設備・電気設備など各分野の設計変更対応
・完了検査の実施
・既設設備のメンテナンス業務計画の策定・実行
【この仕事の魅力】
各部門からの要求を受ける立場でありながら、プロジェクト全体における建築の重要度は高く、技術全般を見渡すエンジニアリングマネージャーとしての成長が可能です。事業所での経験を積んだ後、本人の希望に応じて本社でグループ外の案件に従事するキャリアパスも用意されています。三菱ケミカル100％出資の安定した大手エンジニアリング企業であり、月給制で年1回の昇給、年1回の賞与（過去実績4ヶ月）、残業手当が支給されます。モデル年収は35歳で750万円、40歳で800万円、45歳で900万円（残業月25時間想定）。完全週休二日制で年間125日の休日、通勤手当全額支給、家族手当、住宅手当、独身寮・社宅制度、育休取得実績100％の復帰率など、仕事と生活の両立を支援する制度が充実しています。
対象物産業プラント・化学プラント・環境プラント
掲載日 2025/08/26更新日 2026/01/29
プラント（化学・発電）の設備保全におけるプラント施工管理
社名非公開
年収
500〜700万円
勤務地
三重県四日市市
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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仕事内容三菱ケミカルグループの工場・倉庫、オフィスビル、産業プラント、化学プラント、環境プラント、発電プラントなど、グループ向けの建築・土木設備に関する企画・設計、工事管理、保全設備管理業務を、発注者の立場で担当していただきます。
【担当する案件】
グループ企業向けの案件が中心のため、納期調整がしやすく、計画的に業務を進められます。工場やプラント施設といった産業用途の建築・土木設備が主な対象となります。転勤はなく、四日市事業所での勤務となります。
【具体的な業務】
・設備の企画・設計業務
・工事の進捗管理、品質管理、安全管理
・既存設備の保全計画の策定と実行管理
・発注者として施工業者との調整・指示
【この仕事の魅力】
グループ内の安定した案件基盤があるため、平均残業時間は月20時間程度に抑えられ、有給休暇も平均13.2日取得でき、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。完全週休2日制で年間休日は125日あり、教育支援制度や充実した福利厚生（家族手当、住宅手当、社宅・寮など）も整備されています。大手化学メーカーの分社で、従業員1,185名を擁する安定した企業のため、長く働き続けられる職場です。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/30
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集合住宅・オフィスビルの建築設計・監理
五洋建設株式会社
年収
664〜1142万円
勤務地
東京都文京区後楽
年間休日
126日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級建築士
必須経験：設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
仕事内容五洋建設の建築設計部門で、集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、医療福祉施設などの設計業務全般を担当していただきます。意匠設計、構造設計、電気設備設計、空調設備設計、給排水衛生設備設計など、複数の設計分野での経験を活かし、基本設計から実施設計、工事監理業務まで一貫して携わることになります。同社は海洋土木で培った技術と実績を建築事業に活かし、国内の大型プロジェクトから海外案件まで幅広く手がけており、あなたの設計スキルが多様な建物・案件に活かされる環境です。東京都内の本社勤務を基本としながら、設計監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、医療福祉施設が主な対象となります。同社の実績には、高層集合住宅「Brillia Grandeみなとみらい」、下関市立水族館「海響館」、国立国会図書館関西館、シンガポール国立劇場「エスプラネードシアターズ・オン・ザ・ベイ」、広島市新球場など、公共施設から民間大型施設まで多岐にわたります。国内プロジェクトが中心ですが、シンガポール、香港などアジア地域での海外案件に携わる可能性もあります。転勤の可能性があるため、全国の支店・事業所での勤務を想定しておく必要があります。
【具体的な業務】
・基本設計段階での企画・計画設計の立案
・実施設計図書の作成（意匠図、構造図、設備図など設計分野に応じて）
・CADを用いた設計図面の作成・修正
・設計内容の検討・調整（発注者、施工者、関連部門との協議）
・工事監理業務（現場での設計意図の確認、施工状況の監理）
・設計積算資料の作成補助
・BIM/CIMなどの最新設計技術の活用
【この仕事の魅力】
同社は海洋土木分野でトップシェアを誇り、その実績と技術を建築事業に活かす準大手ゼネコンです。臨海部の大型物流施設から公共文化施設まで、社会インフラに直結した多様なプロジェクトに携わることで、設計者としての専門性を深められます。また、デジタル化・グリーン化への取り組みが進んでおり、BIM活用やゼロ・エネルギー・ビル設計など、最新技術を学べる環境が整っています。年収は入社5年目で620万円、13年目で850～860万円、19年目で970万円と、経験を積むにつれて着実に上昇します。完全週休二日制（年間127日）、住宅手当・社宅制度、財形住宅貯蓄制度など福利厚生も充実しており、仕事と生活のバランスを取りながらキャリアを構築できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/19
洋上風力発電（基礎）の建設工事における土木施工管理
五洋建設株式会社
年収
664〜1142万円
勤務地
東京都文京区後楽
年間休日
126日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業完全週休二日制
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仕事内容海上土木に強みを持つ当社の洋上風力発電事業において、風力発電施設の調査、設計、調達、施工、運用・保守に関する業務を担当していただきます。発電事業者への技術支援、欧州の施工会社やメーカーとの協働、工事受注後の施工管理、風車基礎の設計など、洋上風力建設工事全般の推進を担当していただきます。
【具体的な業務】
・洋上風力発電事業者への技術的支援業務
・海外企業（欧州施工会社、風車メーカー、サプライヤー、設計コンサルタント）との協働・調整
・工事受注後の洋上風力建設工事の施工管理業務
・風車基礎に関する基本設計、詳細設計業務
・海上土木の実務経験を活かした現場対応
【この仕事の魅力】
当社は海洋土木においてトップシェアを有し、スエズ運河やシンガポール国土の約10％を占める埋立工事など、世界規模のプロジェクトを手がけてきた実績があります。洋上風力発電は、グリーン分野への挑戦として会社が注力する成長事業であり、海上土木で培った独自技術と国内外の豊富なネットワークを活かして、次世代エネルギーインフラの構築に携わることができます。月給438,000円～655,000円（年収換算526万～786万円）、年間休日126日の完全週休二日制で、独身寮や社宅、資格取得支援制度など充実した福利厚生のもと、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物道路・舗装・トンネル・橋梁・橋
掲載日 2025/09/03更新日 2025/11/18
設備工事における設備施工管理
五洋建設株式会社
年収
800〜1100万円
勤務地
東京都文京区後楽
年間休日
125日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、橋梁などの建築物における電気工事・管工事（給排水衛生設備・空調設備）の施工管理業務に従事していただきます。
【担当する案件】
同社は集合住宅からオフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、橋梁など多様な建築物件を手がけており、これらの現場で電気設備（内線・受変電設備）および管工事（給排水衛生設備・空調設備）の施工管理を担当します。工期は一般的に1年程度です。案件によって場合によっては転勤や出張が発生する可能性があります。
【具体的な業務】
・設備施工図の作成
・設備面の実行予算書作成
・工事進捗管理および出来形管理
・協力会社への発注・管理調整
・図面チェック
・計測等各種データ分析
・安全衛生管理
・労務管理および記録の保管
【この仕事の魅力】
海洋土木で培った技術力を基盤に、近年は建築事業を強化している準大手ゼネコンでの経験が積めます。月給50万円から67万円（年収換算800万円から1100万円）の待遇で、年1回の昇給と年2回の賞与（7月・12月）が支給されます。完全週休二日制（年間休日125日）で、通勤手当は全額支給。独身寮や単身赴任寮、既婚者向け社宅制度が完備されており、資格手当や研修制度、退職金制度も充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/19
道路・トンネル・高速道路の積算
五洋建設株式会社
年収
660〜1100万円
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東
年間休日
118日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：土木工事積算
必須経験※下記のいずれか一つ土木工事積算
仕事内容官公庁（国土交通省、防衛省、NEXCO等）から発注される道路・トンネル・高速道路などの陸上土木工事について、入札対応の積算業務を担当していただきます。山岳トンネル、造成工事、開削工事など、様々な工種の工事費を算出し、受注につなげる重要な役割を果たしていただきます。
【担当する案件】
北海道横断自動車道、中国横断自動車道、東北自動車道、東北中央自動車道、新名神高速道路といった高速道路のほか、古屋トンネル、見の越トンネル、三遠南信小嵐トンネル、牧トンネル、与部沢トンネルなど、山岳トンネル工事を手がけています。これらは各地方整備局やNEXCO、防衛省などの官公庁が発注する工事で、陸上土木積算の経験があれば、NEXCO積算が未経験の方でも活躍できます。勤務地は福岡県福岡市の九州支店となります。
【具体的な業務】
・官公庁発注工事の積算資料の収集・整理
・工事費の内訳書作成（労務費、材料費、機械費、経費等の積み上げ）
・入札に向けた積算数値の検証・調整
・発注者への積算根拠の説明・対応
・過去実績との比較検討による妥当性確認
【この仕事の魅力】
五洋建設は海洋土木で国内トップシェアを持ち、国内土木・国内建築・国際事業がバランスよく利益貢献する準大手ゼネコンです。積算業務を通じて、大型インフラプロジェクトの受注戦略に直結する重要な役割を担うことができます。完全週休二日制（年間休日118日）で、始業時間9時、終業時間18時の固定勤務。転勤の可能性がありますが、別居手当などの充実した福利厚生（社宅・寮、住宅手当、家族手当、交通費全額支給）が用意されており、安定した環境で専門性を磨くことができます。
対象物道路・舗装・高速道路・トンネル
掲載日 2025/08/07更新日 2026/08/19
海底トンネル工事における土木施工管理
五洋建設株式会社
年収
664〜1142万円
勤務地
東京都文京区後楽
年間休日
126日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容港湾・空港・道路・橋梁・トンネル・下水道・風力発電など、大規模な土木インフラプロジェクトの施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
五洋建設は海洋土木分野で国内トップシェアを誇り、国内臨海部やアジア各国でのインフラ整備に取り組んでいます。担当する案件は、港湾整備、空港建設、海上埋立工事、トンネル、橋梁、高速道路、下水道、洋上風力発電など多岐にわたります。スエズ運河改修工事、東京国際空港D滑走路建設、シンガポール国土発展プロジェクト（地下鉄・高速道路・下水道・コンテナターミナル造成など）といった国内外の大型案件に携わる機会があります。転勤は場合によってはあり、出張も伴います。
【具体的な業務】
・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止）
・品質管理（工事品質の確保、検査・検収対応）
・工程管理（工事スケジュール管理、進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト削減）
・環境管理（環境基準への対応、廃棄物管理）
・協力業者との折衝・調整
【この仕事の魅力】
海洋土木に関する豊富な実績と独自技術を持つ同社だからこそ、陸上工事では実現できない高度な専門性を習得できます。月給50万円から67万円（想定年収800万円から1100万円）で、実績に基づく大幅な年収アップも期待でき、入社16年目で970万円程度のモデル年収例もあります。年間休日125日、完全週休二日制（原則土日祝休み）で、通勤手当全額支給、社宅・寮制度、家族手当・住宅手当、退職金制度など福利厚生が充実しています。年間残業時間は平均60時間以内（会社目標は月45時間以内）で、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。
対象物上下水道・道路・舗装・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/04
設備施工管理（電気・空調・衛生機器）
五洋建設株式会社
年収
600〜1000万円
勤務地
神奈川県横浜市中区山下町
年間休日
127日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張なし海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、医療福祉施設などの建築物件における電気工事・給排水衛生設備・空調設備などの設備全般について、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に神奈川県を中心とした案件に携わります。集合住宅やオフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設など多様な建築物の電気・空調・衛生機器・輸送機械等の設備工事を手がけており、工期は1年程度が目安です。協力会社との調整や現場での進捗管理を通じて、複数の案件に並行して関わることになります。
【具体的な業務】
・設備施工図の作成
・設備面の実行予算書作成
・工事進捗および出来形の管理
・協力会社への発注・管理調整
・図面チェック
・計測等各種データ分析
・安全衛生管理
・労務管理および記録の保管
【この仕事の魅力】
五洋建設は海洋土木分野でトップシェアを誇る準大手ゼネコンで、国内臨海部での建築案件受注が増加しており、倉庫・物流施設をはじめ多様なプロジェクトに携わる環境があります。年間休日127日の完全週休二日制（土日祝）で、残業時間は月間平均60時間以内（会社目標は月45時間以内）と、働き方改革に取り組んでいます。年収は600万円～1,000万円の幅があり、昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（7月・12月）支給されます。社宅・寮、住宅手当、家族手当、財形住宅貯蓄制度など充実した福利厚生も用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/19