募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 工場・倉庫 事務所・オフィス（非ビル） |
仕事内容 | 【仕事内容】 ユニットハウス（モバイルスペース）の建築施工管理をお任せします。工場で約80％製造されたパネルや部材を現地で組み立てる工法のため、工期は約1か月と短く、天候に左右されない確実な納期管理が特徴です。工程管理・安全管理・品質管理・業者手配・打合せなど、現場全般の管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 注文住宅、工場・倉庫、事務所・オフィスなど、多様な用途のユニットハウスプロジェクトに携わります。建設現場事務所、店舗、イベント施設など、社会の変化に合わせた幅広い活用場面での施工管理が対象です。勤務地は茨城県土浦市の土浦出張所となり、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・工場生産したパネル、部材の搬入後、施工職人への指示出しと進捗管理 ・工期（約1か月）の調整と納期管理 ・品質管理と納入・引き渡し業務 ・工程管理、安全管理、業者手配 ・現場での打合せ対応 【この仕事の魅力】 ユニットハウスは日本で先駆けて開発された革新的な工法で、従来の仮設の概念を脱却した業界のパイオニア商品です。工期が短く天候に左右されないため、納期遅れのストレスが少なく、確実な成果を実感できます。平均残業時間は30時間程度で、平均勤続年数約12年と長く安心して働ける環境です。資格手当（2万円）や研修制度、家賃1万円の社員寮、住宅手当（最大2.5万円）、食事補助など、待遇面も充実しており、スキルアップに応じた昇給・賞与（実績4.5ヶ月分）で頑張りが確実に還元されます。 |
魅力や特徴 | 【会社の強み】 私たちは「社会の課題解決に挑戦する」会社です。高度経済成長期。建物は動かないという常識を覆す可動空間「モバイルスペース」を日本で初めて開発。 以来、建設現場の職場環境を改善し、より働きやすくしてきました。 スクラップ＆ビルドではない資源循環型のビジネスモデルにより、建設廃棄物による環境負荷を減らしてきました。 東日本大震災では、社員一丸となって現場に向かい復興を下支えしてきました。近年、各地の建設現場では、「職人不足」という新たな課題がおき、さらには、新型コロナウイルスにより、 都市に人が集中してきた社会の見直しが急速に進んでいます。 働くこと、暮らすことがもっと自由になる世の中へ、さらに変化してくことになるでしょう。 時代時代の社会の課題を解決していく。それが私たちの歴史です。社会に課題が現れた時、真っ先に立ち向かい、乗り越える。それが「フロンテア」を社名に冠する私たちの使命です。 【会社の特徴】 売上418億円と右肩上がりで業績拡大しています。創業以来、順調に売り上げを伸ばしており、2019年度3月期には400億円を突破。5期連続増収増益を達成しました。事業拡大により積極的に増員を続けている当社は10年で社員倍増しているにも関わらず、離職率は5％と低い水準をキープしており、社員全員がはたらきやすい職場づくりに、日々取り組んでいます。また、全国直営拠点は560カ所で、モバイルスペースの展示場とトランクルームの「U-SPACE」を全国直営体制で展開。2018年には47都道府県での設置が完了しました。今後もネットワークを駆使し、お客様のニーズに迅速に対応できるよう努めていきます。 【モバイルスペースについて】 建物ごと移動できるという特性を持った、当社独自のプロダクトです。建築空間の本体、空調や給排水などの設備ユニット、インフラまですべてを規格化し、自社工場で生産。ほとんど完成した状態で運び、現場で組み上げます。一般的な工法にくらべ、約1／2という短い施工期間が実現しました。リユース可能なオリジナル製品で環境に配慮している上に、独立した構造体のため、建築後の増設・減設・解体もかんたん。販売や設置に加え、レンタルや買取も行うことで「建物のリユース」を可能にしています。廃棄物量も約1／8まで削減。普及すればするほど環境へ貢献できる仕組みです。 【モバイルスペースが、社会のためにできること】 ［環境負荷を低減する］ 日本の産業廃棄物は、年間およそ4億トン。実は、その最終処分量の約22%が建設廃棄物といわれています。また、不法投棄の約67%を建設系廃棄物が占めているのが現状です。このような地球環境問題に対し、簡単に移動でき、くり返し使うことのできるモバイルスペースは、「建物が循環する」という新しい都市デザインを提案しています。スクラップ&ビルドという建築の常識を変え、建築廃材を削減することで、サステナブルな世界の実現に貢献します。 ［有事の際に、いち早く安心・安全を］ 大規模災害時に、一番に必要とされるもの。それは「衣食住」に他なりません。圧倒的な高速施工を実現するモバイルスペースは、これまで自然災害の被災地において、多くの人に「住」の安心と安全を提供してきました。東日本大震災では、各被災地にのべ約2,000戸の応急仮設住宅を建設。また、住宅だけでなく、保育園や学校などの教育施設から仮事務所、仮店舗まで、様々なライフラインを支えています。 ［職人不足を救う］ 建設業界を悩ませる職人不足。規格品ゆえのスピード感と安定品質をほこるモバイルスペースは、職人不足によって生じている、現場の納期遅れや人件費の高騰、施工クオリティの低下といった課題を、一挙に解決する可能性を秘めています。当初は工事現場でしか使用できなかった空間も、今では事務所や店舗、宿泊施設など、使用用途の幅を広げており、今後ますます貢献度を高めていける分野です。 【企業の魅力】 平均残業時間は30時間程度、平均勤続年数も約12年と、長く安心して働くことができます。 ・資格手当や研修制度があり、スキルアップに応じた待遇が充実！ ・家賃1万円の社員寮や住宅手当、食事補助などがあり、勤務に付随する負担を軽減します。また、頑張りは賞与として確実に還元しており、日々モチベーション高く業務に臨める環境です。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 運転免許 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 新築工事(木造) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：605万円 〜 800万円（賞与あり） 予定年収605万円から800万円。月給制で月額367000円から428000円。基本給277000円から326000円に加え、固定手当26000円、固定残業手当64000円から76000円を含みます。固定残業は30時間分で、超過分は別途支給。賞与は年2回で、期末賞与あり。2023年度実績は4.5カ月分。昇給は年1回。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は月5万円まで。家族手当は配偶者1万円、子ども1人につき1万円。住宅手当は持ち家2万円、借家は最大2万5千円。借上げ社宅あり。資格取得費用補助、導入研修、OJT、年次研修、キャリア研修あり。退職金制度は勤続3年以上。社員持株制度や財形貯蓄、昼食補助、保養所利用、クラブ活動支援なども整っています。 |
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
茨城県土浦市の建築施工管理の類似求人
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社アールエフテクニカ
年収
360〜410万円
勤務地
茨城県水戸市宮町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容マンション、オフィス、商業施設、病院、庁舎、学校などの建築工事における施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/09/29更新日 2026/09/29
施工管理/未経験歓迎/年間115日休み/高収入優遇
一建設株式会社
年収
400〜500万円
勤務地
茨城県水戸市
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅と分譲戸建住宅の新築工事における施工管理をお任せします。品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理など、現場全体の進行をまとめていただきます。神奈川県の平塚・横浜・川崎営業所を拠点に、木造住宅の建設現場管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール作成・調整、進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣対応）
【この仕事の魅力】
飯田グループホールディングスの中核企業として、分譲戸建市場で国内トップクラスのシェアを誇る一建設での仕事です。個人ノルマがなく、数字に追われることなく働ける環境が特徴です。月平均残業は20時間程度と少なく、年間休日115日、完全週休二日制で土日休み。水曜日はノー残業デーで、半休制度や時短勤務制度など柔軟な働き方が可能です。給与は固定給が高水準で安定しており、主任・所長・部長へとキャリアアップするごとに大幅な年収アップが見込めます。モデル年収として、30歳主任で512万円、37歳工事長で700万円、45歳部長で1000万円の実績があります。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
施工管理/未経験可/資格支援/年間120休
イオンディライト株式会社
年収
280〜700万円
勤務地
茨城県土浦市大和町
年間休日
121日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制住宅手当資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容イオングループの商業施設やオフィスビル、集合住宅などを対象とした改修・修繕工事の施工管理を担当していただきます。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理といった現場管理全般のほか、顧客との調整や報告書作成などの事務業務も含まれます。
【担当する案件】
主にイオンリテール、イオンモール、ダイエーなどのイオングループ関連施設における改修・修繕工事を手がけます。対象は大型ショッピングセンター、オフィスビル、集合住宅など多岐にわたり、内装工事や管工事が中心となります。勤務地は鳥取県米子市で、山陰エリアを中心とした現場に携わることになります。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・工事現場の工程進捗を管理し、スケジュール通りの完成を確保する
・施工品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認・指導する
・現場の安全管理（労働災害防止、安全教育）を実施する
・工事原価の管理と予算内での施工を推進する
・発注者（イオングループ各社）との打ち合わせ・報告を行う
・工事日誌、施工報告書、各種記録書類をパソコンで作成・管理する
【この仕事の魅力】
イオングループという安定した基盤のもと、大型商業施設や公共性の高い施設の改修に携わることで、社会に目に見える形で貢献できます。無資格での採用も可能で、資格取得支援制度があるため、実務経験を積みながら施工管理技士などの資格取得を目指すことができます。完全週休二日制（シフト制）で年間120日の休日、通勤手当は実費支給（上限なし）、住宅手当や資格手当など各種手当が充実しており、年2回の賞与（前年度実績で計4.00ヶ月分）も支給されます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/08/27更新日 2026/08/27
ホテル・病院等の新築工事における建築施工管理
株式会社真鍋産業
年収
300〜420万円
勤務地
茨城県土浦市西真鍋町７－１
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容創業５０年を迎える真鍋産業が土浦エリアでの施工管理職を募集します。私たちは、法人のお客様向けにホテル・病院・量販店・学校など幅広い建設プロジェクトを手掛けている企業です。新築住宅やリフォーム、増改築、解体工事などにも力を入れ、経験を活かしながらさらなるスキルアップを目指せる環境を整えています。他業種からのUターンスタッフも活躍しているため、異業種からの挑戦も歓迎しています。施工図の作成や現場管理、品質管理を行い、協力業者や施主とのコミュニケーションを取っていく重要な役割を担っていただきます。豊富な実績と柔軟な対応で、私たちと共に成長しませんか。
掲載日 2025/11/25更新日 2026/07/26
建築工事改修工事における建築施工管理
ナカツネ建材株式会社
年収
324〜396万円
勤務地
茨城県土浦市下高津４－１８－１２
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし
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仕事内容ナカツネ建材株式会社が新たな仲間を募集します。民間企業から受注する改修工事などの現場管理を担当し、建設会社からの専門工事の施工管理業務を行います。主につくば市近郊の現場で、建築工事全般の管理を行い、ハイクオリティな製品提供と万全の品質管理を実現する体制の中で活躍できます。私たちと共に信頼と実績を積み上げていきませんか？業務範囲は相談に応じます。
掲載日 2025/09/06更新日 2026/07/04
建築物（RC造）の新築・改修工事における建築施工管理
川村工業株式会社
年収
300〜420万円
勤務地
茨城県土浦市虫掛
年間休日
105日
残業
30時間
正社員転勤あり
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必須資格：1級／2級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級管工事施工管理技士
仕事内容川村工業株式会社では、建築施工管理を担う新しい仲間を探しています。あなたの役割は、工事の監督として施工計画を立て、工事費や工期の調整を行い、作業員への的確な指示を出すことです。エリアは魅力あふれる茨城県内。現場への移動は基本的に会社を通じて行い安心です。また、建築物の新築工事や改修工事に携わり、さまざまな業種の経験を積むことができます。習得したスキルを活かして、あなたのキャリアをさらに広げていくチャンスがここにあります。育成制度も手厚く、一人一人の成長を応援しています。一緒に素晴らしい建物を作り上げましょう！
掲載日 2024/10/12更新日 2026/07/19
中高層物件現場施工管理
旭化成ホームズコンストラクション株式会社
年収
560〜688万円
勤務地
茨城県土浦市永国
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張ありリモートワーク可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容旭化成ホームズグループが手がける集合住宅（RC造・S造・SRC造）の新築工事における現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
旭化成ホームズの「ヘーベルメゾン」などの集合住宅案件が主となります。茨城県を中心とした地域で、RC造・S造・SRC造の新築工事に携わります。転勤および出張があります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（工事費用の管理・把握）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・安全管理（現場の安全対策・労働災害防止）
・環境管理（現場の環境配慮）
【この仕事の魅力】
旭化成ホームズグループは1972年の設立以来、「ヘーベルハウス」などの長期メンテナンスプログラムを備えた住宅を提供してきた大手企業です。あなたは、安心で豊かな暮らしを実現する住宅づくりの現場で、品質・工程・安全・原価の全般にわたる管理経験を積むことができます。年間休日120日の完全週休二日制、直行直帰可能、社宅・寮・住宅手当などの充実した福利厚生により、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/09/13更新日 2026/04/13
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