安定案件で成長できるエアコン工事職人募集 強電の実務で現場力を磨く
安定案件で成長できるエアコン工事職人募集 強電の実務で現場力を磨く
完全週休二日制
掲載日：2026-11-05求人更新日：2026-11-05
募集内容
募集職種 | 電気工事士（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 仕事内容 エアコン工事に関する業務を担当します。現場での施工を通じて、強電分野の実務経験を積める仕事です。業務の変更範囲は会社の定める業務となります。 この仕事の魅力 1年を通して安定して仕事があるため、腰を据えて働きたい方に向いています。現場ごとに状況が異なるため、対応力や技術力を高めやすい環境です。経験や能力、保有資格に応じた手当があり、頑張りが反映されやすい点も魅力です。地域に根差した仕事で、幅広い分野の業務に携わりながらスキルの幅を広げられます。 |
給与 | 年収 324〜480万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 27〜40万円 |
勤務地 | |
転勤・出張 | |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時30分～18時00分 残業：月平均10時間 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか？
この求人の年収は324万〜480万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜18時で、残業は月平均10時間ほどです。休みは完全週休二日制（シフト制）で、年間休日は112日あります。
どんな建物・工事を担当しますか？
主な仕事は強電工事などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
手当は資格手当があります。
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必須資格：第1種電気工事士・第2種電気工事士
必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士
仕事内容交通信号工事を中心に、一般電気工事や電気通信工事全般を担当します。信号機の新設や既存設備の交換、信号設備の整備、機器の改良、信号機の移設、道路工事に伴う設備工事など、公共インフラを支える業務が中心です。
【担当する案件】
主な作業エリアは京都・滋賀です。交通信号工事は国の交通インフラを支える重要な公共工事で、今後も需要が見込まれる分野です。道路環境や交通安全に直結するため、社会的な手応えを感じやすい仕事です。
【具体的な業務】
現場では信号機関連設備の設置、交換、整備、改良、移設などを行います。道路工事に合わせた設備対応もあり、電気工事の幅広い実務に触れられます。強電・弱電の両面で経験を積みやすい環境です。
【この仕事の魅力】
創業間もない会社のため、組織づくりに関わりながら成長できる点が魅力です。公共性の高い工事に携わり、地域の安全と円滑な交通を支える実感を得られます。経験を重ねるほど、現場で頼られる存在を目指せます。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
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10時間
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必須資格：第1種電気工事士・第2種電気工事士
必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士
仕事内容主に企業からの依頼を受けて、電気工事とメンテナンスを行う仕事です。建築工事に関わらないため、元請けや他業者の都合に振り回されにくく、落ち着いて業務に取り組めます。
【担当する案件】
中小企業を中心とした事業者向けの案件が中心です。お客様と直接向き合う元請けの立場で、施工後に喜んでもらえる手応えがあります。
【具体的な業務】
電気工事のほか、設備のメンテナンスも担当します。現場で休日出勤が発生した場合は平日に代休を取得できます。経験や実力がある方は能力給で高収入を目指せます。
【この仕事の魅力】
建築現場の慌ただしさから離れ、電気工事に集中できる環境です。業界では珍しい週休二日を実現しており、働きやすさとやりがいの両方を重視したい方に向いています。第二種電気工事士を持つ方は優遇されます。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
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【担当する案件】
京都府宇治市や京都市周辺を中心に、地域の電力インフラを支える配電工事です。電柱から建物へ電力を届ける低圧引込工事や、電柱の建て替え・移設工事など、暮らしに欠かせない案件を継続的に扱います。
【具体的な業務】
最初は材料や道具を覚えるところから始め、現場では補助作業を行いながら仕事を身につけます。未経験者には教育指導制度があり、先輩が一から丁寧に指導します。資格取得制度も整っているため、経験を重ねながら技術を高めていけます。
【この仕事の魅力】
大手電力会社の指定工事代理店として安定した仕事量があり、長期的に働きやすい環境です。資格の取得レベルや数に応じて昇給する制度があり、努力が収入に結びつきやすい点も大きな魅力です。安全作業を最優先に、最新の工具や検査機器を導入しているため、安心して技術を磨けます。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
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