募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 商業施設 店舗 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 千葉県内の商業施設、工場・倉庫、学校、介護施設などの新築工事（RC造・S造）や改修・リフォーム工事における施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 大型商業施設から店舗、工場・物流倉庫、公共施設（学校・介護施設など）まで、多様な建物の工事を手がけています。基本的には1人で案件1件を担当し、大規模工事の場合は複数名でチームを組んで対応します。工事の関係で一部休日に出勤する場合もありますが、現場への直行直帰が基本となり、夜勤はほとんどありません。千葉支店（千葉市中央区）からの直行直帰が可能です。 【具体的な業務】 ・施工管理計画の作成 ・工事費の積算補助 ・見積書の作成 ・発注者や下請業者との交渉対応 ・工事関連書類（報告書、安全計画書など）の作成 【この仕事の魅力】 1967年の設立から55年以上、千葉県内で多くの大型商業施設や公共施設を手がけてきた地域密着型の総合建設会社です。経験豊富な社員が多数在籍しており、未経験からのスタートでもしっかりサポートする体制が整っています。年間休日100日、週休二日制（曜日固定）で、転勤もなく、社宅・寮や家族手当などの福利厚生も充実しています。 |
魅力や特徴 | 【同社について】 1967年に設立された、地域に根付いた総合建設会社です。設立から55年を迎える会社で、大型ショッピングモールや商業施設、工場、物流倉庫、学校などの公共施設を手掛ける「建築部門」、橋、道路、上下水道、排水整備などの地域インフラ整備を手掛ける「土木部門」、商業施設用の土地探しや企画調査、テナント獲得業務等を行う「開発部門」、営業活動を行う「営業部門」の４つの事業を展開しています。 【同社の魅力】 ［ベテラン社員のサポート体制］ 社員の半数近く(50名弱)が施工管理に関する資格保有者という経験豊富な社員が在籍しています。慣れるまでの期間はしっかりサポートをさせていただきます。 ［豊富な施工実績と受賞歴多数］ 多くの商業施設、介護施設、公共施設等の工事を手掛けており、「優良建設工事」「優良工事」「難工事功労」の表彰も数多くございます。 【就業環境】 地域トップクラスのゼネコン(元請け建設会社)として、多くのサブコン（下請け建設会社）や設計会社、地域企業、官公庁との繋がりがあります。そのため、多くの商業施設、介護施設、公共施設、土木工事等を多数手がけており、受賞歴も多数ございます。将来を担う社員の増員募集となりますが、経験豊富で資格も有している社員が多数おり、スタート時のサポート体制も充実しています。 【働き方】 工事の規模にもよりますが、基本的には１人で案件の掛け持ちはなく、１工事を担当して頂きます。大きな工事の場合には3〜4人で担当する場合もございます。工事の関係で一部休日に出勤する場合などもありますが、基本的に工事現場への直行直帰となり、夜勤はほとんどございません。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：300万円 〜 360万円（）
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤なし ・出張：なし |
福利厚生・待遇 |
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キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
千葉県横芝光町の建築施工管理の類似求人
大型商業施設の施工管理
社名非公開
年収
450〜900万円
勤務地
千葉県横芝光町
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可土日休み寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容千葉県内で、工場・倉庫、商業施設、店舗、学校や介護施設などの公共施設を対象とした新築工事（RC造・S造）や改修・リフォーム工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は県内トップクラスのゼネコン（元請け建設会社）として、大型商業施設から介護施設、公共施設まで多数の工事を手がけています。工事の規模にもよりますが、基本的には1人で1工事を担当いただき、大きな工事の場合は3～4人のチームで対応します。工事現場への直行直帰が可能で、夜勤はほとんどありません。工事の関係で一部休日に出勤する場合もあります。転勤はなく、千葉県内での勤務となります。
【具体的な業務】
・施工管理計画の作成
・工事費の積算補助
・見積書の作成
・発注者や下請け業者との交渉対応
・工事関連書類（報告書、施工図、安全計画書など）の作成
【この仕事の魅力】
施工管理に関する資格保有者が50名弱在籍しており、経験豊富な社員がサポートする体制が整っています。未経験からのスタートでも、OJT研修や資格取得支援制度を活用しながら実務を通じて学べます。また、優良建設工事や優良工事、難工事功労など表彰実績も多数あり、自分の携わった工事が地域に評価される経験を得られます。平均残業時間は月20時間で、夜勤がないため仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/09
大型商業施設の施工管理
社名非公開
年収
421〜655万円
勤務地
千葉県横芝光町
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み寮・社宅あり夜勤なし
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、学校や介護施設などの公共施設を対象に、建築施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
千葉県内で手がける多様な建築工事が対象です。RC造・S造・SRC造の新築工事、住宅のリフォーム・改修工事など、工事の種類は幅広くあります。工事の規模によって異なりますが、基本的に1案件を担当していただき、大規模工事の場合は複数名でチームを組んで対応することもあります。配属先は本社（山武郡横芝光町）または千葉支店（千葉市中央区）のいずれかとなり、お住まいを考慮して決定されます。転勤はありません。千葉支店配属の場合は、現場への直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・施工管理計画の作成
・工事費の積算補助
・見積書の作成
・発注者や協力業者との交渉対応
・工程表、安全管理計画、品質管理計画などの工事関連書類の作成
【この仕事の魅力】
同社は1967年設立の地域に根差した総合建設会社で、県内トップクラスのゼネコンとして商業施設、介護施設、公共施設などを多数手がけています。社員の半数近くが施工管理関連の資格を保有しており、入社後は経験豊富な先輩社員がしっかりとサポートします。基本的に夜勤はなく、現場への直行直帰が基本となるため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。完全週休二日制で年間123日の休日があり、通勤手当は上限10万円まで支給、独身寮や家族手当も用意されています。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/09
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