公共施設の新設工事における土木施工管理

会社名	社名非公開
職種	土木施工管理
対象物	上下水道道路・舗装河川
勤務地	北海道恵庭市
給与	年収：400万円〜 650万円月収：33万円〜 54万円
特徴	転勤なし完全週休二日制土日休み

掲載日：2025-08-28求人更新日：2025-12-05

募集内容

募集職種	土木施工管理（正社員）
対象物	上下水道道路・舗装河川
仕事内容	【仕事内容】北海道内の上下水道、道路・舗装、河川といった公共工事の現場において、施工管理業務を担当していただきます。【担当する案件】官公庁や自治体からの依頼による公共工事がメインです。上下水道の整備工事、道路・舗装工事、河川工事など、地域のインフラを支える案件に携わります。現場は北海道内、特に恵庭市を中心とした地域がメインとなります。転勤や出張はなく、本社（北海道恵庭市）を拠点に活動します。直行直帰が基本のため、朝は現場に直接向かい、終業後も現場から帰宅できます。社用車が貸与されるため、自家用車での通勤は不要です。【具体的な業務】・現場の進捗管理と工程表の作成・更新・安全管理と作業員の安全教育・品質管理と検査対応・施工記録や報告書などの書類作成・官公庁や発注者との調整・報告・ICT建機や施工管理アプリを活用した業務効率化への対応【この仕事の魅力】公共工事が中心のため、景気変動に左右されにくく、安定した環境で業務に取り組めます。同社は創業64年、地域に根ざして確かな技術と信頼を築いており、長く働ける基盤があります。ICT技術の導入により、施工管理アプリやICT建機の活用を通じて、効率的で働きやすい現場環境が整備されています。資格取得支援制度が充実しており、1・2級建設機械施工技士などの資格取得をサポートしているため、土木技術者としてのスキルアップが着実に進みます。年収は400万円から650万円の範囲で、昇給は年1回、賞与は年2回と決算賞与で合計5～6ヶ月分の実績があります。
魅力や特徴	【会社紹介】　創業64年、地域に根ざして道路や河川、上下水道の整備といった公共工事を長きにわたって手がけてきました。確かな技術と丁寧なサービスを通じて、官公庁や自治体と信頼関係を築き、安定した経営基盤を確立しています。【同社の魅力】　公共工事が中心のため、安定した環境で業務に取り組めます。ICT技術の積極的な導入により、施工管理アプリやICT建機の活用、業務のデジタル化を進め、スリムな働き方を推進。また、現場への直行直帰が基本で、プライベートとの両立がしやすいのも魅力です。資格取得支援や各種講習会への参加サポートも充実しており、土木技術者として着実にスキルアップできる環境です。
必須経験	一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
勤務地	北海道恵庭市
勤務時間	残業：不明
給与	想定年収：400万円〜 650万円（賞与あり）予定年収は400万円から650万円。月給制で月給は280,000円から400,000円。基本給は220,000円から280,000円。その他固定手当は30,000円から60,000円。固定残業手当は30,000円から60,000円で20時間分を含み、超過分は別途支給。昇給は年1回。賞与は年2回に加えて1回あり、昨年度実績は5から6カ月分。モデル年収は36歳で600万円、47歳で700万円。
休日・休暇	年間休日：105日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇完全週休2日制。休日は土日祝日。年間休日105日。夏季は週休二日制で日曜と第2・第4土曜が休み。冬季は完全週休二日制で土日祝休み。年末年始休暇、お盆休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇あり。業務が落ち着く4月から5月は1週間の連休取得も可能。
転勤・出張	要相談転勤なし
福利厚生・待遇	社会保険交通費支給社用車貸与作業服貸与資格手当家族手当住宅手当資格取得支援制度退職金制度再雇用制度通勤手当あり。家族手当は5,000円から14,000円。住宅手当は10,000円から20,000円。資格支援制度は会社負担で利用可能。資格手当は6,000円から10,000円。退職金制度は勤続4年以上。再雇用は70歳まで。作業服と防寒着は無償貸与。通勤用の社有車貸与、携帯電話無償貸与、マイカー通勤可で無料駐車場あり。養老保険、企業年金、がん保険、生命保険は会社負担。

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応募・面接

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対象物道路・舗装

掲載日 2026/07/15更新日 2026/07/15

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掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11

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掲載日 2026/09/30更新日 2026/10/11

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