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電気設備施工管理/安定企業/週休2日+長期休暇

会社名

社名非公開

職種

電気工事施工管理

対象物

公共施設(教育/医療/文化施設など)

勤務地

給与

年収:453万円 〜 810万円
月収:28万円 〜 50万円

特徴

転勤なし
残業20時間未満
年間休日127日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2026-07-30求人更新日:2026-07-30

募集内容

募集職種

電気工事施工管理(正社員)

対象物

公共施設(教育/医療/文化施設など)

仕事内容

【仕事内容】

 公共施設や民間施設などの建築設備工事における電気設備施工管理業務を担当していただきます。


【具体的な仕事内容】

・電気設備工事の施工管理

・工程・品質・安全・原価管理

・協力会社との調整

・施工計画の作成

・設備工事に関する各種確認・調整


【施工実績】

・小学校太陽光発電設置工事

・赤松発電所改修工事

・南アルプス山小屋改修工事

・新市立島田市民病院 新棟工事

・ローズアリーナ空調設備設置工事

魅力や特徴

【会社の特徴】
 当社事業の原点である林業経営は、25,000ヘクタールの広さを持つ井川山林にて明治時代に始まり、設立当初まで継続されましたが、1982年の台風による被害、中部電力の水力電源開発、そして林業の不採算性等により徐々に縮小、その後は山林事業によって培われた林業土木技術を活かして、林業経営から建設業へと柱を移しながら、幅広い事業展開を行い今日に至っております。


【土木事業】

 これまで国・県・市町などの公共工事を多く受注し、実績を積んできました。今では技術力と環境への配慮に高い評価を得ています。地域社会をより快適にしていく為に有効な工法を提案し、省力化、省資源化を意識した環境の整備に努めています。


【同社の特徴】

 同社は大手企業グループの一員として、南アルプスに位置する井川山林(25,000ha)において、木材生産と森林管理の仕事を担当してきました。時代の流れで、この広大な森林は社会に対して公益的な役割を果たすことを求められるようになってきました。CO2の固定、水源涵養、その他の効用で地球温暖化の防止、水資源の安定供給等に寄与すべく、森林の整備に務めているところです。またこの素晴らしい景観、多様な自然の生態系の山を求めて訪れる人達に楽しんでもらえるように対応しています。同社の事業はこの南アルプスで培った自然対応の技術、知識をどのように展開できるかが原点になっています。


【就業環境】

 部署は、総務部、安全品質(事故・労災手続きを担当)、事業開発部、農林緑化部、リニア事業部、工事部、工事監理部(積算、購買、工事の事務業務を行います)、ISO事務局(ISO14000取得を目指しており、こちらの事務所で立ち上げをおこなっております)20代も積極的に際しており、20名程は20代です。また、30代が少なく、40代・50代の多くいる会社です。今回配属される部署は、工事部の土木工事担当で施工管理8名体制で、20代は2名おります。


【会社概要】

[年間休日日数]126日

必須資格

1級電気工事施工管理技士
2級電気工事施工管理技士

勤務地

勤務時間

08時00分~17時00分
残業:あり(月平均20時間)

給与

想定年収:453万円 〜 810万円(賞与あり)
  • 残業手当あり
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(6月・12月)

休日・休暇

  • 年間休日:127日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • GW休暇
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 看護休暇
  • 産前・産後休暇
  • 創立記念日休暇

転勤・出張

要相談

転勤なし

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 社宅・寮
  • 社用車貸与
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 退職金制度(企業型確定拠出年金加入)
  • 資格取得支援制度(受験・講習などの費用を全額支給)
  • ガソリンカード貸与
  • 車通勤OK
  • 定期健康診断(35歳以上は人間ドック受診券発行) など

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応募・面接

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