募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) |
仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅、分譲住宅、集合住宅、工場・倉庫、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設など)といった多様な建築物件の施工管理を担当していただきます。お客様や設計者、諸官庁との折衝を行いながら、現場代理人として多くの職人さんをまとめて、工程管理・安全管理・品質管理・原価管理を実施し、設計図書を実際に形作っていただきます。 【担当する案件】 山梨県を中心とした案件に携わります。RC造、S造、木造の新築工事経験が必須となります。転勤や宿泊を伴う出張はなく、配属先エリアの案件をメインに担当していただきます。 【具体的な業務】 ・工程管理:工事の進捗状況を管理し、スケジュール通りの施工を実現する ・安全管理:現場の安全環境を整備し、労災防止に取り組む ・品質管理:施工品質が設計図書に適合しているか確認・管理する ・原価管理:材料費や労務費などの原価を管理し、利益確保に努める ・職人さんの統括:現場で働く職人さんたちをまとめ、円滑な施工を推進する ・関係者との調整:設計者や発注者、官庁との打ち合わせ・報告を行う 【この仕事の魅力】 当社は創業100年を超える歴史を持ち、建設現場にいち早くICT(GPS、タブレット端末、BIM・CIM等の3次元モデリング)を導入しており、最新技術を活用した効率的で高品質な施工に携わることができます。毎週水曜日のノー残業デーを設定し、2023年度から残業時間削減を厳格に管理しているため、安定した働き方が実現できます。年間123日の休日(週休二日制)、月給37万円~50万円(年収600万円~770万円)、賞与年間5ヶ月分、昇給年1回(4月)と安定した待遇が得られます。また、資格取得支援制度や充実した研修制度があり、早期に施工管理技士などの資格を取得する社員が多数。独身寮完備、交通費全額支給、家族手当・住宅手当など福利厚生も充実しており、キャリアを安心して築くことができます。 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 創業100年の歴史を誇る当社は独自の『創注型建設企業』を提唱し、エンドユーザーの視点に立った新たなビジネスモデルを築きあげてきました。 当社は平成10年に東証上場を果たし、長野県全域・首都圏に拠点網を広げ、環境に配慮した美しい街づくりに貢献しています。建設事業の建築部門・土木部門をコアとし、エンジニアリング事業部門、首都圏事業部門という複合型総合企業として市場より高い評価を得ています。 当社は変革の時代を企業の新たな事業を構築するビジネスチャンスと捉え、建設業界で従来モデルである受注請負型から自ら市場を開拓する力を持った創注型建設企業として歩んでいます。 【会社の特徴】 《地域の「モノづくり・まちづくり」に注力しています!》 同社は公共建築物や橋梁、工場などの大型案件をはじめ、独自のマーケティング手法で「まちづくり」を積極提案しています。大型産業機械や新エネルギー設備などオーダーメードの「モノづくり」も追求し、建設・製造の2領域で強く安定した企業体質を実現しています。建設現場では、いち早くICT(情報通信技術)を導入しました。GPSやタブレット端末、BIM・CIMを駆使した3次元モデリングとの連携により、設計・施工から品質管理まで一連の流れを効率化し、品質向上を実現しています。また、製造現場では将来にわたり期待の大きい環境・エネルギー分野にも注力しています。次世代を担う若手人材が「経営にも積極的に携わり、社員全員で常に時代の「見える化」をしています。 【働き方】 配属先エリアの案件メインのため、宿泊を伴うような出張はございません。残業時間については毎週水曜日のノー残業デーに加え昨今までと比較して、より一層の残業時間削減に向けた会社の指針が2023年度より発表されており、厳格に管理され安心して働けます。 【就業環境】 会社の成長を支えるのは社員ひとりひとりの成長、学費支援の資格取得制度をはじめ、充実の研修・教育環境が整っています。成長する環境が整っていますので、早期に資格を取得する方が多数。キャリアプランも明確です。 健康経営優良法人2024「ホワイト500」認定! |
必須資格 | 運転免許 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(木造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均20時間) |
給与 | 想定年収:600万円 〜 770万円(賞与あり) 予定年収は600万円から770万円です。月給は37万円から50万円の月給制で、年収内訳は月給12ヶ月分と賞与基本給5ヶ月分です。賞与は年3回支給実績があります。昇給は年1回です。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし 【出張】 配属先エリアの案件メインのため、宿泊を伴うような出張はございません。 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は交通費全額支給で高速道路通勤も可能です。家族手当と住宅手当があり、独身寮も利用できます。社会保険完備、退職金制度、従業員持株会、社員食堂、持家制度、海外研修、リゾート施設割引制度があります。資格取得勉強会、新入社員研修、技能・技術研修も整っています。 |
企業情報
設立 | 1960年 |
|---|---|
代表者 | 山浦 正貴 |
財務・業績情報(2024年度) | 資本金 288,849万円 売上高 3,754,659万円 完成工事高 2,985,719万円 元請完成工事高 2,846,518万円 売上総利益 757,377万円 |
従業員・技術者情報(2024年度) | 従業員数 416人 技術者数 0人 1級技術者数 171人 2級技術者数 38人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 1人 研修受講者数 86人 |
得意業種 | 技術者数は210名で、1級171名・2級38名・その他資格者1名が在籍。研修受講者数は86名で、実務に直結する技能向上の機会を提供しています。若手からベテランまでが切磋琢磨できる環境があり、現場の実務知識と技術力の両方を育む取り組みが特徴です。 第1位 建築 |
建設業許可 | 30件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 機械器具設置 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 一般建設業 消防施設 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 造園 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 特定建設業 電気通信 |
企業情報取得時期:2024年
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