募集内容
募集職種 | 建築設計(正社員) |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 事務所・オフィス(非ビル) 公共施設(教育/医療/文化施設など) 宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など) 産業プラント |
仕事内容 | 【仕事内容】 工場・倉庫、事務所、公共施設、宿泊施設、産業プラントなど、多様な建物の建設および維持管理に関わる工事監理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主に千葉県市原市の住友化学姉崎工場内に位置する千葉事業所を拠点に、工場施設やプラント架構、付帯する諸施設の工事監理に携わります。案件は工場・倉庫、事務所、公共施設(教育・医療・文化施設)、宿泊施設、産業プラントなど多岐にわたり、官公庁および民間企業からの受注案件に対応します。業務の性質上、出張が発生する場合があります。 【具体的な業務】 ・品質管理(施工品質の確認・指導) ・原価管理(工事費の管理・把握) ・工程管理(工事スケジュールの進捗確認・調整) ・安全管理(現場の安全対策の監督) ・環境管理(施工時の環境配慮の確認) ・各種工事検査の実施 ・技術的な課題の検討・判断 ・関連部門との協議・調整 ・施工会社への管理監督指導 【この仕事の魅力】 工場やプラントといった特殊性の高い建築物の設計・施工に携わることで、一般的な建築物では得られない専門的な技術知識を習得できます。当社は創業以来、その時代の先進技術を取り込み、国内外のインフラ整備に携わってきた企業であり、こうした実績が次の仕事の受注につながる好循環を生み出しています。また、新入社員研修や階層別研修、技術士受験対策研修など体系的な教育制度が整備されており、資格取得時の受験費・交通費・登録料の全額負担や、スクール費の一部負担、資格取得奨励金の支給など、自己啓発を手厚くサポートする環境があります。完全週休二日制(年間123日)で、通勤手当は全額支給、社宅・寮も完備されており、安定した環境で長期的なキャリア形成が可能です。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 [有給休暇平均取得日数]12.8日 [過去3年間の定着率]90.9% [20代社員比率]21.8% [平均勤続年数]14年 【事業の特徴】 同社は大手化学メーカー工場および付帯する諸施設の土木・建築設計から始まり、現在は官公庁および一般民間の土木・建築設計にまで幅広く事業領域を広げています。建築分野では、物流倉庫、厚生施設、医療福祉施設、レジャー施設、公共施設だけでなく、工場プラントや情報関連施設などの特性のある建築設計が行えるのが強みです。土木分野は道路設備、架設工事、護岸工事など一般土木の仕事以外にも土地開発、地質調査、リニューアルなど調査提案力が高く評価されています。最近では親会社の海外展開に伴い、海外案件も増えてきています。そのため国内外の実績が次なる仕事の受注につながるなど、他社にはない優位性があります。 【技術力】 同社の技術力の源は、大手化学メーカーの創業以来、その時代のニーズに応える形でその時代の先進技術を取り込んできました。国内外問わずインフラを整備し、工場とその付帯施設を建設してきたフロンティアスピリットが今でもあります。現在は、公共土木分野への参入と一般建築物への業務展開という当社にとっての新規分野の実績も積み上がり、官公庁や民間企業から幅広い仕事を受注してきました。これも高い技術力をもったプロフェッショナルがいるからこそ、企画から竣工後の維持・管理までフルサポートでき、大きなプロジェクトにも一体となって取り組めることも同社の強みです。 【教育制度】 職場OJTのほか、新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修などの階層別研修に加え、技術士受験対策研修、職能研修などの技能向上研修等を体系的・計画的に推進しています。 【福利厚生】 [資格取得サポート制度] 資格取得・通信教育・語学研修に対して、かかった学費の資金支援などの助成制度を設け、自己啓発を推奨しています。また、必要資格の受験料、登録料、更新料などの補助や、資格学校などの学費の助成制度も設けています。 [資格奨励金制度] 所有している資格に応じ、半期に一度、資格奨励金を付与。技術士は19万8千円、一級建築士は13万8千円を付与しており、他にも多数の資格手当があります。 [フレックス制度] 出社時間と退社時間を自由に決定できるフレックス制度を設け、社員のライフスタイルに合わせた自由度の高い労働を推奨しています。(※標準労働時間は8時間) |
必須資格 | 1級土木施工管理技士 1級建築施工管理技士 1級建築士 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均25時間) |
給与 | 想定年収:500万円 〜 660万円(賞与あり)
【モデル年収例】 ※時間外約30H/月の場合 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張あり 要相談 |
福利厚生・待遇 |
<その他補足> ■階層別研修(新入社員、中堅社員、管理職等)、技能向上研修(技術士受験対策、職能等) ■資格サポート例:受験費交通費登録料を全額負担、スクール費一部負担等。資格取得奨励金は半期毎支給 ※23年2月時点※ 社員寮、社宅の使用料(月額)単身者:50000円までの物件は10000円、50000円超の物件は家賃・共益費の20% 複身者:家賃・共益費の30%+上限家賃(地区ごとに設定)超過額 その他規定詳細については必要に応じて選考プロセス内でご説明します |
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年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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必須資格:1級建築士・運転免許
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