オフィスビル・事務所の内装工事における建築施工管理
社名非公開
募集内容
募集職種 | 内装施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 オフィスビル 事務所・オフィス（非ビル） 仕事内容 企業のオフィス環境を作り上げるコンストラクションマネジャー（施工管理）として、オフィスビルや事務所の内装工事を担当していただきます。営業やデザイナーが練り上げたプランを図面やイメージパースから読み解き、工事工程や費用を算出することから始まります。工事受注後は工事計画を立案し、パートナーの施工会社を指揮しながら品質・工程・コストをコントロールし、計画通りに工事が進むよう管理・監督します。複数の案件を並行して担当いただきますが、パートナー会社と一緒に進めるため、現場に張り付く必要はありません。お客様との約束の期日を守り、完成したオフィスを引き渡す瞬間が最大の達成感です。 担当する案件 オフィスビルや事務所の内装工事が主な対象です。営業・デザイン・工事・家具販売・ネットワーク構築・移転・原状回復まで、オフィス移転全体をトータルコンサルティングする企業のため、単なる施工管理ではなく、企業の経営戦略やブランディングに見合ったオフィス環境づくりに携わることになります。複数案件の並行管理となりますが、パートナー会社と協力体制で進めるため、現場への常駐は不要です。名古屋支店での勤務となり、転勤はありません。 具体的な業務 ・営業やデザイナーとの打ち合わせで、設計プランの図面やパースを確認し、施工方法を検討 ・工事工程表の作成と工事費用の算出 ・工事受注後の工事計画書の立案 ・施工会社の選定・指揮・統率 ・現場の品質管理（図面通りの施工確認、仕上がり検査） ・工程管理（スケジュール通りの進捗確認、遅延対応） ・コスト管理（予算内での施工、コスト削減提案） ・お客様との打ち合わせ・報告 ・工事完了時の引き渡し対応 この仕事の魅力 建築施工管理の経験があれば、ハウスメーカーや技術者派遣での経験も活かせます。月給32万円～57万円（基本給24.3万円～44.55万円、固定残業代5.7万円～10.45万円含む。超過分別途支給）で、賞与は年2回・基本給4ヶ月分支給。時間差出勤・在宅勤務・フレックス制（コアタイムなし）が可能で、仕事と生活の両立がしやすい環境です。年間休日125日、完全週休二日制で、有休取得手当も年5万円支給されます。転勤がなく、通勤手当全額支給、家族手当（配偶者月1万円、子月1万円）、住宅手当（月2万円）など福利厚生も充実。資格取得支援制度や研修制度、1on1ミーティング、外部セミナーなど学習環境も整備されており、キャリア成長を支援する体制が整っています。 |
応募要件 | 必須経験（いずれか一つ） 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 新築工事(木造) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原) 塗装工事(外壁・防水/シーリング) 必須条件の補足 ・建築施工管理経験をお持ちの方 ・ハウスメーカーでのご経験・技術者派遣でのご経験をお持ちの方も歓迎です |
給与 | 年収 590〜760万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 49〜63万円 給与・賞与の補足 月給32万円から41万円。予定年収は590万円から760万円。基本給は30万円から39万円で、固定手当として月2万円を含む。賞与は年2回で基本給4か月分。残業代は別途全額支給。 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 企業にとっての”顔”であるオフィス。経営戦略やブランディングに見合ったオフィス環境を提案し、 企業の業績向上、そして社員の方々の意欲向上に貢献することが私たちのミッションです。 当社の強みは、オフィス移転における仲介から設計・デザイン、工事、家具販売、ネットワーク構築、移転、退去時の原状回復工事まで、トータルコンサルティングを提供できること。 社内で全工程におけるノウハウを有しており、これらを活かした質の高い提案力により、圧倒的な支持を頂いています。 【就業環境】 ・有休取得手当支給（年5万円） ・時間差出勤・在宅勤務可 ・フレックス制（コアタイムなし） ・転勤なし ・社員交流イベント実施 ・家族手当(配偶者月1万・子月1万)、住宅手当(月2万) など |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張あり 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
社会保険完備。通勤手当は全額支給。住宅手当は月2万円。家族手当は配偶者月1万円、子ども1人につき月1万円。資格手当あり。資格取得支援に加え、FC基礎研修、OJT研修、1on1MTG、学習支援制度、メーカー研修、外部セミナー、管理職研修を実施。退職金制度は企業型確定拠出年金制度。 |
この求人についてよくある質問
この内装施工管理求人の年収は、愛知県名古屋市の相場と比べてどうですか？
愛知県名古屋市で掲載中の内装施工管理の求人では、年収の平均は564万円（25件）です。それに対して、この求人の年収は590万〜760万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は125日あります。愛知県名古屋市の内装施工管理の求人では、残業は月平均26時間（18件）、年間休日は平均122日（25件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、新築工事（RC造）、新築工事（S造）、新築工事（SRC造）、新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、改修・リフォーム・リノベーション（非住宅）、修繕工事（大規模・小規模・耐震・復原）、塗装工事（外壁・防水/シーリング）のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。出張があります。
どんな建物・工事を担当しますか？
オフィスビルや事務所・オフィス（非ビル）などの案件を担当します。主な仕事は内装施工管理（非住宅）や内装施工管理（住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は家族手当・住宅手当があります。
おすすめの求人（愛知県名古屋市の内装施工管理）
商業施設（RC造）の改修工事における建築施工管理
ヤマギシリフォーム工業株式会社の内装施工管理の求人
年収
438〜700万円
勤務地
愛知県名古屋市東区筒井
年間休日
120日
残業
30時間
正社員
転勤なし・出張なし
完全週休二日制
土日休み
資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験：内装施工管理(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ内装施工管理(非住宅)
仕事内容商業施設や公共施設（教育・医療・文化施設など）の内装施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
商業施設や公共施設の内装工事を主に手がけており、工事規模は案件によって異なります。名古屋営業所での勤務となり、転勤・出張はありません。元請け案件が多いため、工期に余裕を持たせた計画が立てられ、日曜日の住民説明が必要な場合は土曜や平日夜間に実施するなど、働き方に配慮した現場運営が特徴です。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）
・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）
・原価管理（予算内で工事が完了するよう費用を管理）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労災防止に取り組む）
・環境管理（廃棄物処理や騒音・粉塵対策など、環境への配慮を実施）
・職人のコントロール（現場作業員の指示・監督）
・顧客対応（発注者や関係者との調整・報告）
・設計会社などとのコミュニケーション（必要に応じて設計者と協議）
【この仕事の魅力】
同社は創業170年の老舗企業で、修繕・改修工事の大手として多くの実績を持っています。元請け案件が多いため、下請けのような制約が少なく、自分たちの判断で現場を運営できる環境です。完全週休二日制（曜日固定）で年間120日の休日があり、勤怠管理システムの導入により残業抑制に取り組んでいるため、仕事と生活のバランスを保ちやすい職場です。1級建築施工管理技士などの資格を取得していれば資格手当が支給され、資格取得支援制度も用意されています。
対象物商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/08/23
内装工事のインテリア設計（積算・工程）
株式会社ANDasの内装施工管理の求人
年収
400〜600万円
勤務地
愛知県名古屋市中川区大塩町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
海外進出
完全週休二日制
土日休み
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必須経験：内装施工管理(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ内装施工管理(非住宅)
仕事内容ホテル、商業施設、店舗、飲食店、オフィス、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった非住宅の内装工事における施工管理を担当していただきます。設計から施工まで一貫したサポートを強みとする当社で、工事の積算、工程管理、資材発注、業者手配、顧客対応、見積作成、施工図作成などを通じて、現場全体の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主な施工実績はホテル、商業施設、店舗、飲食店、オフィス、公共施設で、民間発注が中心です。当社は設計・施工を一貫して手がけるため、企画段階から関わることで、コスト管理や品質向上に直結する提案ができる環境にあります。名古屋オフィスに配属となり、愛知県を中心とした案件に携わることになります。配属部署は10名で構成され、平均年齢は40～50代、最年少は25歳と幅広い年代が在籍しています。少数精鋭体制のため、経験や実績に応じて裁量権が大きく、年功序列に頼らずスキルアップが可能な環境です。
【具体的な業務】
・工事費の積算・原価管理
・工程表の作成と進捗管理
・資材・部材の発注手配
・協力業者の選定と工事手配
・施工図・詳細図の作成・確認
・現場との打ち合わせと指示
・顧客への進捗報告と対応
・見積書・提案資料の作成
【この仕事の魅力】
当社は設計から施工、さらにはオリジナル家具の製造まで手がけるため、単なる施工管理ではなく、空間全体の価値創造に携わることができます。経験10年未満で500～600万円、経験15年で650～700万円のモデル年収があり、1級建築施工管理技士取得時は月5万円、2級取得時は月3万円の資格手当が支給されます。また、資格取得報奨金として1級建築施工管理技士で30万円など60種類以上の資格取得を支援する制度があり、キャリア形成を積極的にサポートしています。完全週休二日制（土日固定）で年間休日120日、始業時間9時30分、終業時間18時30分と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。転勤はなく、出張は案件に応じてあります。
対象物商業施設・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03
年収
420〜700万円
勤務地
愛知県名古屋市千種区内山
年間休日
124日
残業
30時間
正社員
転勤あり・出張あり
未経験可(職人経験あり)
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須資格：その他・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つその他・運転免許
仕事内容朝日エティック株式会社では、全国のチェーン店舗やガソリンスタンド、商業施設などの店舗に関わる内装工事やメンテナンス・補修工事の現場管理者として、各種業務をお任せします。
【担当する案件】
主に店舗の新設工事から改修・メンテナンスまで、多様な案件に携わります。取引先にはENEOSやセブン-イレブン・ジャパン、日本マクドナルドなど大手企業が多く、ブランド戦略に合わせた内装工事や設備工事を手がけます。案件の多くは施工サイクルが短く、現場の上流から下流まで一貫して担当できるため、初期段階から自分で考えて行動する力が身に付きます。入社後はまず上司が担当する現場へ同行し、OJTを通じて業務の流れを学んでいきます。知識と経験が身に付けば、工事全体を指揮・監理する責任を持たせてもらえます。
【具体的な業務】
・現場調査と見積もり作成
・工事手配と工程管理
・安全管理（危険箇所の確認、労働災害防止）
・品質管理（図面通りの施工確認、見積もりに見合った品質維持）
・各業者の取り合い調整
・作業員への指示出しとアドバイス
・施工済み箇所のチェック
・現場の朝礼・ラジオ体操の実施
対象物店舗
掲載日 2026/10/16更新日 2026/10/16
内装施工管理/未経験可/フルフレックリモート可
コクヨマーケティング株式会社の内装施工管理の求人
年収
500〜700万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
124日
残業
20時間
正社員
転勤あり・出張なし
未経験可(指定学科卒)
リモートワーク可
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：1級／2級電気通信工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気通信工事施工管理技士
仕事内容民間企業のオフィス移転・リニューアルを中心に、教育施設や官公庁などの内装施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・営業や設計担当と連携した施工計画の立案および各種調整
・内装工事、造作家具、電気・通信設備工事等の工程・品質・安全・原価管理
・仕様提案、積算業務および協力会社との打ち合わせ・進捗管理
・現場での安全パトロール、検査対応および各種提出書類作成
対象物オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/09/18更新日 2026/09/18
設計施工管理/有名ブランド店舗/長期休暇有
ウエル・ユーカン株式会社の内装施工管理の求人
年収
500〜900万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
126日
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須経験：内装設計(非住宅)・その他CAD
必須経験※下記のいずれか一つ内装設計(非住宅)・その他CAD
仕事内容ユニクロ、GU、ドン・キホーテ、ダイソー、イオンといった大手企業の店舗における内装設計と施工管理を一貫して担当していただきます。設計段階での実施図面作成から見積もり、製造部門への指示、自治体への看板規制申請、現場での施工管理から引き渡しまで、プロジェクト全体を推進する営業・施工管理の役割を担っていただきます。
【担当する案件】
大型ショッピングモール内の店舗リニューアルや新規出店案件が中心です。既存顧客からの依頼が大半のため、新規開拓の負担は少なく、腰を据えて顧客満足を追求できる環境があります。案件は東京支店を拠点に対応し、転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・大型ショッピングモール等でのクライアントとの打ち合わせ、要件ヒアリング
・Vectorworksを使用した実施図面の作成（基本設計から実施設計まで一貫対応）
・見積もり作成
・社内製造部門への制作指示・打ち合わせ、納期管理
・自治体の屋外広告物申請業務、看板規制に関する調査およびデザイン・配置調整
・現場での施工管理から引き渡し、アフターメンテナンス対応
【この仕事の魅力】
街中で誰もが目にする有名ブランドの店舗づくりに携わるため、自身の仕事が多くの人の目に触れる大きなやりがいを実感できます。企画から製作、施工、メンテナンスまでを自社で完結できる体制のため、プロジェクト全体の流れを理解しながら経験を積むことができます。月給30万～52万円（一律固定手当20,000円含む）で、年1回の昇給（3,000～10,000円）と年2回の賞与（3～6ヶ月分）に加え決算賞与（1ヶ月分）があります。完全週休二日制（土日祝）で年間126日の休日があり、時短勤務の相談も可能なため、仕事と生活の両立を図りながら長期的なキャリア形成を目指せます。
対象物店舗
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
内装施工管理/未経験可/高待遇/土日祝休/直行直帰
株式会社C.P.O設計の内装施工管理の求人
年収
660〜840万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
127日
残業
30時間
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
外国人可(在留資格あり)
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：運転免許
必須経験：内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ内装施工管理(非住宅)・内装施工管理(住宅)
仕事内容商業施設を中心とした建築現場における内装施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・実施設計図となる施工図の作図業務
・工事にかかる積算、見積業務
・現場に入っていただく協力業者の手配および選定
・工程、予算、品質、安全にいたる現場のトータル管理
・DX化されたシステムを用いた効率的な各種事務作業
対象物商業施設
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
現場管理/未経験可/高品質システムキッチン施工
内装施工管理の限定求人
年収
352〜502万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
120日
残業
20時間
正社員
転勤なし・出張あり
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容名古屋支店にて、システムキッチンや洗面化粧台などの現場管理業務やアフターメンテナンス全般をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・システムキッチンや洗面化粧台の納入前における現場打ち合わせ
・現場での職人への調整や指示出し
・アフターメンテナンス対応
・現場での管理業務（割合7割）
・社内打ち合わせや事務作業などの社内業務（割合3割）
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/08/08更新日 2026/08/08
内装施工管理/未経験歓迎/長期安定/地域勤務
イオンディライト株式会社の内装施工管理の求人
年収
550〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅
年間休日
120日
残業
10時間
正社員
転勤あり・出張あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・内装施工管理(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・内装施工管理(非住宅)
仕事内容イオングループの商業施設、オフィスビル、集合住宅などの内装工事における施工管理を担当していただきます。既存建物の改修・修繕工事がメインとなり、工事の安全管理、品質管理、工程管理、顧客対応などの現場管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
イオンリテール、イオンモール、ダイエーなどイオングループ傘下の商業施設を中心に、オフィスビル、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設）、集合住宅など多様な建物の改修・修繕工事に携わります。工事内容は主に内装工事となり、既存施設を活かしながら機能や外観を向上させるプロジェクトです。四国支店に配属となり、香川県を中心とした地域での現場管理を行います。転勤や出張の可能性があります。
【具体的な業務】
・工事現場の安全管理、品質管理、工程管理
・施工図の確認、施工計画の立案
・職人や協力業者との打ち合わせ、指示出し
・工事の進捗状況の把握と報告書の作成
・顧客（発注者）との折衝、対応
・パソコンを使用したデータ管理、書類作成
【この仕事の魅力】
イオングループという大手企業グループの一員として、多くの人が利用する商業施設や公共施設の改修に携わることができます。既存建物の修繕工事という専門分野での経験を積むことで、施工管理技術を深掘りできる環境です。年間休日120日、週休二日制（シフト制）で、月30時間以内の残業を目指す働き方が実現されており、仕事と生活の両立が可能です。昇給や年2回の賞与（計4ヶ月）、資格取得支援制度、再雇用制度（70歳まで）など、長期的なキャリア形成をサポートする制度が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/08/03更新日 2026/08/03
施工管理/未経験可/安定大手銀行グループ案件
株式会社マイスター60の内装施工管理の求人
年収
400〜500万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
121日
契約社員
出張あり
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・内装施工管理(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・内装施工管理(非住宅)
仕事内容大手銀行グループが保有・管理するオフィスビルにおいて、テナントの入退去やレイアウト変更に伴う改装・内装工事の施工管理をお任せします。工程管理、安全管理、品質管理、書類作成や進捗チェックなどの管理・調整業務、各種打ち合わせ、手配および連絡調整を担当していただきます。
【担当する案件】
対象となるのは東京都千代田区神田エリア近辺の大手銀行グループ保有物件です。改修工事、内装工事、リニューアル工事が主な業務となります。実際の工事作業を伴わない「管理・調整業務」が中心となるため、体力的にも無理なく続けられます。
【具体的な業務】
・工事の進捗状況を管理し、工程表の作成・更新
・現場の安全管理と安全教育の実施
・施工品質の確認と品質管理
・工事に関する書類作成（報告書、施工実績書など）
・進捗状況のチェックと関係者への報告
・協力業者や発注者との打ち合わせ
・資材・機器の手配と納期管理
・関係部署との連絡調整
【この仕事の魅力】
確固たる基盤を持つ大手銀行グループ保有物件という安定したプロジェクトに腰を据えて携わることができます。管理・調整業務が中心のため、現場作業員のような肉体的負担が少なく、経験を活かして長く働き続けられる環境です。年間休日121日、完全週休二日制（土日固定）で、仕事と生活のバランスを取りやすい勤務体制となっています。
対象物オフィスビル
掲載日 2026/07/22更新日 2026/07/22
施工管理/未経験可/資格支援・長期休暇あり
イオンディライト株式会社の内装施工管理の求人
年収
550〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市
年間休日
120日
残業
10時間
正社員
転勤あり・出張あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・内装施工管理(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・内装施工管理(非住宅)
仕事内容イオングループの商業施設、オフィスビル、集合住宅などの内装工事における施工管理を担当していただきます。既存建物の改修・修繕工事がメインとなり、工事の安全管理、品質管理、工程管理、顧客対応などの現場管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
イオンリテール、イオンモール、ダイエーなどイオングループ傘下の商業施設を中心に、オフィスビル、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設）、集合住宅など多様な建物の改修・修繕工事に携わります。工事内容は主に内装工事となり、既存施設を活かしながら機能や外観を向上させるプロジェクトです。四国支店に配属となり、香川県を中心とした地域での現場管理を行います。転勤や出張の可能性があります。
【具体的な業務】
・工事現場の安全管理、品質管理、工程管理
・施工図の確認、施工計画の立案
・職人や協力業者との打ち合わせ、指示出し
・工事の進捗状況の把握と報告書の作成
・顧客（発注者）との折衝、対応
・パソコンを使用したデータ管理、書類作成
【この仕事の魅力】
イオングループという大手企業グループの一員として、多くの人が利用する商業施設や公共施設の改修に携わることができます。既存建物の修繕工事という専門分野での経験を積むことで、施工管理技術を深掘りできる環境です。年間休日120日、週休二日制（シフト制）で、月30時間以内の残業を目指す働き方が実現されており、仕事と生活の両立が可能です。昇給や年2回の賞与（計4ヶ月）、資格取得支援制度、再雇用制度（70歳まで）など、長期的なキャリア形成をサポートする制度が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/07/21更新日 2026/07/21
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。