魅力的な店舗内装施工管理|建設業界でキャリアアップ
株式会社秀建
募集内容
募集職種 | 内装施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 商業施設 店舗 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) 宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など) 仕事内容 商業施設・店舗・オフィスビル・公共施設(教育・医療・文化施設)・宿泊施設などの内装工事における施工管理業務を担当していただきます。 担当する案件 「俺のフレンチ」「俺のイタリアン」「コメダ珈琲店」など大手企業や有名店舗の内装施工、保育園・幼稚園・福祉施設・医療施設などの公共案件、ホテルなどの宿泊施設の改修工事が主な対象です。浦安支店(千葉県浦安市)を拠点に、関東圏を中心に案件に対応します。直行直帰が可能であり、出張が発生する場合があります。 具体的な業務 ・工程管理(スケジュール作成・進捗管理) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・安全管理(現場の安全体制整備・安全教育) ・予算管理(原価管理・コスト把握) ・発注業務(材料・設備の手配・発注手続き) この仕事の魅力 自分が関わった案件を街中で目にする機会が多く、大きなやりがいを実感できます。同社は「ベスト・オブ・ハウス2016デザイン賞」を受賞するなど、技術力とデザイン力の高さが広く評価されており、リピート率の高い顧客との信頼関係の中で仕事を進められます。20時までの退社を基本とし、完全週休2日制(年間休日120日)で働きやすい環境が整備されています。資格手当(1級建築施工管理技士で月1万5千円)や決算賞与(想定2ヶ月分)、個人報奨金(最大100万円)など、成果が給与に反映される仕組みがあります。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 1級建築施工管理技士 運転免許 必須経験(いずれか一つ) 内装施工管理(非住宅) 必須条件の補足 ・商業施設・公共施設などの内装施工の経験 ・男女不問できれば男性、30代〜40代 ・無資格可 ・1級施工管理技士の資格所持者に限り〜60代可 |
給与 | 年収 420〜840万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 30〜60万円 給与・賞与の補足
【モデル年収】 【資格手当】 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 株式会社秀建は、商業施設や個人住宅など幅広い領域において、物件探しから設計・施工・メンテナンス、家具の造作やスマートエネルギーの導入までを自社内で一括提供できる「総合力」を強みとしています。顧客に対して本質的な価値を提供するため、秀建グループのリソースを活用したトータルソリューションの提案が可能であり、各担当者が独自の介在価値を発揮できる点が特徴です。 【会社の魅力】 同社は、「俺のフレンチ」「俺のイタリアン」「コメダ珈琲店」など、大手企業や有名店舗の内装・施工を手掛けてきた豊富な実績を有しています。自身が関わった案件を街中で目にする機会も多く、大きなやりがいを実感できる環境です。 また、世界最大の住宅デザイン・設計プラットフォームを運営するHouzz社主催の「ベスト・オブ・ハウス2016デザイン賞」を受賞するなど、その技術力とデザイン力の高さは広く評価されています。施工管理が案件の窓口となるケースも増えており、リピート率の高さも特徴です。 さらに、2030年までにグループ全体で売上300億円の達成を目標に掲げ、10年間にわたり増収増益を継続しています。官公庁案件の増加や、千葉県内で売上1位を獲得するなど、事業は堅調に拡大しています。 【就業環境】 同社では、20時以降の残業は申請制となっており、基本的に20時までの退社が徹底されています(定時退社の社員も在籍しています)。中途入社者も多く、多様なバックグラウンドへの理解があるほか、社員同士のつながりを大切にするアットホームで自由な社風が特徴です。完全週休2日制の導入や勤怠管理の見直しにより現場への直行直帰を可能とし、休日出勤時には必ず振替休日を取得するなど、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 さらに、評価制度の可視化や3種類の報奨制度の導入により、社員満足度の向上にもつながっています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張あり 転勤なし 【出張】 ・10か月以上の出張あり |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:なし 1次面接方法:対面のみ 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社秀建 |
|---|---|
設立 | 2018年 |
代表者 | 野原 秀行 |
財務・業績 | 資本金 3,000万円 売上高 690,171万円 完成工事高 597,060万円 元請完成工事高 514,207万円 売上総利益 107,124万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 95人 技術者数 0人 1級技術者数 9人 2級技術者数 5人 監理技術者補佐 1人 その他資格者数 17人 研修受講者数 9人 |
得意業種 | 成長と人材育成について。現場経験を通じて技術力を高める環境が整備されており、技術者は計32名。1級技術者9名、2級技術者5名、その他資格者17名が在籍します。資格取得支援や研修の機会が設けられており、研修受講者数は9名です。建築を得意分野とする組織として、若手から熟練技術者までが切磋琢磨できる風土があります。 第1位 建築 |
建設業許可 | 19件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この内装施工管理求人の年収は、千葉県の相場と比べてどうですか?
千葉県で掲載中の内装施工管理の求人では、年収の平均は580万円(10件)です。それに対して、この求人の年収は420万〜840万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は120日あります。千葉県の内装施工管理の求人では、残業は月平均23時間(10件)、年間休日は平均120日(10件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、内装施工管理(非住宅)の経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
1級建築施工管理技士か、運転免許のどちらかが必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張があります。
どんな建物・工事を担当しますか?
商業施設や店舗、オフィスビル、公共施設(教育/医療/文化施設など)、宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)の案件を担当します。主な仕事は内装施工管理(非住宅)や内装施工管理(住宅)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社秀建はどんな会社ですか?
株式会社秀建は、2018年に設立された会社です。得意業種は建築で、建設業許可を19件持っています。
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格:運転免許
必須経験:意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・AutoCAD・その他CAD・その他BIM・CIM
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必須資格:1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験:内装施工管理(非住宅)・不動産営業(売買仲介)_法人・不動産営業(売買仲介)_個人・不動産営業(賃貸仲介)_法人・不動産営業(賃貸仲介)_個人・不動産営業(仕入れ・開発など)
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必須経験:内装施工管理(非住宅)
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