募集内容
募集職種 | 土木施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 道路・舗装 |
仕事内容 | 【仕事内容】 道路改良工事、舗装工事、道路景観整備工事など、大小さまざまな道路工事の施工管理をお任せします。1日で完結する工事から数年に渡る大きなプロジェクトまで、多岐に渡る現場を持つ当社で、現場全体の進捗管理・品質管理・安全管理などの施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 香川県を中心とした四国地域の道路工事現場を担当します。国土交通省や高速道路会社など公共発注の工事が中心となります。道路改良や舗装工事といった土木工事の現場で、工程管理・品質確保・安全確保などの施工管理に携わります。転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・現場の工程表作成・進捗管理 ・品質管理(材料検査、施工品質の確認) ・安全管理(作業員の安全確保、安全教育) ・施工図の確認・指示 ・協力会社との打ち合わせ・調整 ・現場日報・報告書の作成 【この仕事の魅力】 当社は1925年創業の道路舗装大手で、全国200箇所以上の拠点を持つ安定した企業です。資格取得支援制度が充実しており、土木施工管理技士などの資格取得を会社がサポートするため、未経験からでもキャリアを積み上げることができます。平均勤続年数15.3年と長く働く社員が多く、借上げ社宅や住宅手当、社有寮など住環境の支援も手厚いため、地元での生活基盤を整えながら仕事に集中できます。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 [創業]1925年 [全国の支店/営業所/工場の数]200箇所以上 [平均勤続年数]15.3年 [有給取得日数]10.1日 【会社の強み】 [全国に広がるネットワーク] 前田道路株式会社は、全国に広がる200を超える拠点を有しており、各拠点専属の協力会社の存在とともに、地域に根ざしたきめ細やかな対応を支えています。同社が製造販売しているアスファルト合材は、全国出荷量のおよそ20%を占めています。 [強靭な財務体質] 同社の地域に根ざした経営は、他社には容易に真似できないスタイルです。それは同社に成長をもたらすだけでなく、堅実な経営という強みをもたらしました。高い自己資本比率などの指標は、同社の際立つ安定性を示しています。 [カーボンニュートラルへの取り組み] 同社の技術は、通常より低い温度でアスファルト合材を製造できるフォームドアスファルトや、再生可能エネルギーであるバイオ重油の製造などにも活用されています。アスファルト合材の製造過程で排出するCO2を一般的なものと比べて半減した低炭素合材にも取り組んでおり、カーボンニュートラルにおいてもフロントランナーであり続けています。 [人材への投資] 人的投資は成長のために欠かせない要素です。入社時の長期研修に加え、各階層で定期的に実施される研修についても、外部講師の活用などによりさらなる内容充実を図っています。また、資格手当の拡充などにより自己啓発への支援も一層手厚くしています。社員全員が明確な役割を持って活躍することを人材マネジメント方針として掲げ、エンゲージメント向上に向けた施策を打ち出しています。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均40時間) |
給与 | 想定年収:600万円 〜 900万円(賞与あり) 月給28万円から50万円に加えて賞与が年6ヶ月分支給されます。経験・年齢を考慮し初年度年収は600万円から900万円を想定。残業平均は月約25時間です。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 要相談 転勤あり ・出張:エリア内で発生 ・転勤:エリア内で発生 |
福利厚生・待遇 |
借上げ社宅、住宅手当、社有寮を完備。各種社会保険完備で安心。男性の出産時休暇20日間の育児支援あり。資格取得支援と株式給付信託制度(J-ESOP)を活用。退職金制度は勤続3年以上が対象。奨学金返還支援制度も充実しており最大320万円を補助。 |
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05
お仕事のスタート
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