高圧幹線工事における電気工事施工管理
会社名 | 東邦電気産業株式会社 |
|---|---|
職種 | 電気工事施工管理 |
対象物 | 工場・倉庫 商業施設 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 駐車場(平面・立体・地下など) 鉄道 風力発電 太陽光発電 防災・災害復旧 |
勤務地 | |
給与 | 年収:550万円 〜 900万円 月収:45万円 〜 75万円 |
特徴 | 転勤・出張なし |
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 商業施設 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 駐車場(平面・立体・地下など) 鉄道 風力発電 太陽光発電 防災・災害復旧 |
仕事内容 | 【仕事内容】 工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、学校・病院などの公共施設、運動施設、駐車場、鉄道施設、風力発電・太陽光発電などの再生可能エネルギー設備、防災・災害復旧工事など、多様な建物・施設の電気工事の現場で、施工管理業務全般をお任せします。具体的には、高圧幹線工事、生産設備のための電気工事、照明工事、放送設備工事、自動火災報知設備、ネットワーク工事、セキュリティ工事、受電設備、変電設備、非常用発電機、再生可能エネルギー設備などの工事を担当していただきます。 【担当する案件】 同社は創業以来黒字経営を継続し、案件の9割が直接受注です。主な取引先は村田製作所などの大手製造業、戸田建設・竹中工務店などの大手ゼネコン、立命館などの教育機関、日本電設資材などの関連企業で、官公庁とも取引があります。福島県本宮市の福島作業所での勤務となり、主に工場・研究施設の電気工事に携わります。 【具体的な業務】 ・工事全体の工程管理(スケジュール調整・進捗確認) ・労務管理(作業員の配置・安全指導) ・予算管理・原価管理(コスト把握・管理) ・自主検査、官庁検査、施主検査の実施 ・試運転対応 ・引渡し、各設備の説明、完成後のメンテナンス対応 ・図面作成・確認(CAD操作) ・材料手配・発注業務 【この仕事の魅力】 入社後、約2~3ヶ月間の充実した技術研修を受けます。電気理論の基礎、工具・計測器の使い方、図面読解、CAD操作、安全知識など、未経験からでも実務に必要な基本スキルを習得でき、研修だけで第二種電気工事士資格の取得を目指せます。配属後は、実務を通じた指導(OJT)で現場経験を積みながら、施工管理技士や電気工事士などの資格取得を目指す際、受験料・参考書・講習会費用を全額会社が負担し、資格取得後は毎月の給与に資格手当を加算します。年間休日115日、週休二日制(曜日固定)で、時差出勤制度や時間単位の有給休暇制度も整備されており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。通勤手当(上限月5万円)、住宅手当(月1~2万円)、家族手当、社宅制度があり、経済的な安定も得られます。 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 工場、研究施設、インテリジェントビル、商業施設等の電気工事、管工事、環境・省エネルギー工事事業を展開。 具体的には村田製作所グループを中心とした民間企業、官公庁や学校機関の施設向けに、電気設備、空調・衛生・給排水設備工事の企画、提案、設計、施工を行っています。 以下の三部門で事業を展開しております。 (1)電気工事・・・特別高圧・高圧受電・常用/非常用発電機・非常用電源装置、屋内・屋外電気、情報通信、避雷装置、その他電気工事、電気設備保守管理点検業務 (2)管工事・・・空調、衛生、給排水設備、クリーンルーム、特殊工場排気集塵、汚水処理、各種消防設備、設備保守管理点検業務 (3)企画設計・・・村田製作所を中心に電気設備の設計を企画提案 【企業の特徴】 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上No.1の実力を誇る企業です。 同社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。 |
必須資格 | 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 第1種電気工事士 運転免許 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時15分~17時15分 残業:あり(月平均50時間) |
給与 | 想定年収:550万円 〜 900万円(賞与あり) 予定年収: 550万円~900万円 月給: 300,000円~550,000円(基本給290,000円~530,000円、その他固定手当10,000円~20,000円)昇給有、残業手当有 賞与: 年2回(計5ヶ月分) |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当: 実費上限50,000円/月家族手当: 第一子12,000円、第二子以降15,000円住宅手当: 10,000円~20,000円/月 社会保険: 完備 退職金制度: 勤続3年以上 |
企業情報
設立 | 1969年 |
|---|---|
代表者 | 佐伯 祐左 |
財務・業績情報(2024年度) | 資本金 3,550万円 売上高 881,860万円 完成工事高 950,115万円 元請完成工事高 856,342万円 売上総利益 226,575万円 |
従業員・技術者情報(2024年度) | 従業員数 125人 技術者数 0人 1級技術者数 41人 2級技術者数 24人 監理技術者補佐 3人 その他資格者数 10人 研修受講者数 40人 |
得意業種 | 当社は人材育成に注力しています。技術者78名のうち1級41名、2級24名、その他資格者は10名です。研修受講者はこれまでに40名程度が参加しており、資格取得支援と社内研修制度を整備。現場実務を通じて電気・管・電気通信の技術力を高め、若手とベテランが互いに成長する文化を根付かせています。 第1位 電気 |
建設業許可 | 5件の許可情報を表示 一般建設業 機械器具設置 一般建設業 消防施設 特定建設業 管 特定建設業 電気 一般建設業 電気通信 |
企業情報取得時期:2024年
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