未経験から挑戦できる電気工事施工管理の安定成長求人
未経験から挑戦できる電気工事施工管理の安定成長求人
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 仕事内容 官公庁や民間施設を対象に、電気工事および空調工事の現場管理を担当します。照明、受変電設備、LAN関連など電気設備全般の新築工事やリニューアル工事に携わり、物流センターのEV急速充電器設置や学校の太陽光パネルなど、社会インフラに直結する案件を手がけます。 担当する案件 受変電設備改修、EV充電器設置、太陽光関連工事など、多彩なプロジェクトに関わります。ヒアリングからプランニング、設計、施工管理、保守までワンストップで対応するため、幅広い工程を経験できます。 具体的な業務 現場の進行管理、安全や品質の確認、関係各所との調整、官公庁や電力会社への申請対応などを行います。未経験者でも教育・研修制度が整っており、異業種出身者や文系出身者も活躍しています。 この仕事の魅力 創業60年以上の安定基盤のもと、電気を通して働く環境をつくるやりがいがあります。資格取得支援や社内研修が充実しており、1級電気工事施工管理技士を目指す成長環境も魅力です。女性活躍推進や育休支援にも積極的で、長く働きやすい職場です。 |
給与 | 年収 288〜480万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 24〜40万円 |
魅力や特徴 | ・働き方 分業制を敷いており、書類や図面作成等の業務は内勤部隊が対応することも多く、生産性の高い働き方を実現できています。 ・教育体制 入社後は個人の能力によって教育プログラムを変えております。 OJTを中心に研修する方や、CADツールから学んでもらう方など。 ・残業昨年度実績 全社員平均24.7時間/月、工事部単体でも45時間程度です。オフィスは21時に消灯となり、従業員の労働時間管理に気を配っています。 ・休日出勤について 案件によって休日に勤務していただくことがありますが、平日に振休を取っていただく環境が整っております。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:月平均17時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:0回 適性検査:なし 1次面接方法:対面のみ 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | 不二電気工事株式会社 |
|---|---|
設立 | 1966年 |
代表者 | 藤田 勝彦 |
財務・業績 | 資本金 5,000万円 売上高 82,241万円 完成工事高 88,346万円 元請完成工事高 66,071万円 売上総利益 25,799万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 25人 技術者数 0人 1級技術者数 5人 2級技術者数 3人 監理技術者補佐 2人 その他資格者数 1人 研修受講者数 5人 |
得意業種 | 成長と人材育成の観点では、技術者層の厚みを活かした育成を進めています。技術者11名のうち1級5名・2級3名が在籍し、現場経験と技術の向上を両立。研修受講者は5名で、現場実務に直結するスキル習得を重視しています。若手からベテランまで切磋琢磨できる社風が特徴です。 第1位 電気 |
建設業許可 | 3件の許可情報を表示 一般建設業 消防施設 一般建設業 管 特定建設業 電気 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この電気工事施工管理求人の年収は、兵庫県尼崎市の相場と比べてどうですか?
兵庫県尼崎市で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は468万円(19件)です。それに対して、この求人の年収は288万〜480万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均17時間ほどです。年間休日は125日あります。兵庫県尼崎市の電気工事施工管理の求人では、残業は月平均26時間(21件)、年間休日は平均120日(25件)です。
どんな建物・工事を担当しますか?
主な仕事は内線(一般建築物設備)や外線(送電・配電線)、受変電設備(電気工事)、照明設備(電気工事)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
手当は資格手当・家族手当・住宅手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は0回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
不二電気工事株式会社はどんな会社ですか?
不二電気工事株式会社は、1966年に設立された会社です。得意業種は電気で、建設業許可を3件持っています。
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