募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 【仕事内容】 外装工事の施工管理として、現場の進行を支える仕事です。現場施工管理や打ち合わせ、進捗管理、安全点検を行い、納期に合わせて現場を調整します。材料や職人の手配、職人管理、写真撮影、見積や提案、報告書類の作成、得意先との折衝、完了検査の立ち会いまで幅広く担当します。 【担当する案件】 外壁塗装を含む外装工事が中心で、改修・リフォーム・リノベーションや修繕工事に関わる施工管理業務です。現場ごとに状況を見極めながら、工程と品質を整える役割が求められます。 【この仕事の魅力】 現場対応だけでなく、調整力や提案力も活かせるため、施工管理としての総合力を磨けます。高い年収レンジも魅力で、成長企業で外装分野の経験を深めながら、実務の幅を広げやすい環境です。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：あり（月平均20時間） |
給与 | 想定年収：551万円 〜 965万円（） |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | |
福利厚生・待遇 |
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ご利用の流れ
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
東京都立川市の建築施工管理の類似求人
NEW
賃貸マンション建築施工管理・商業施設新設
生和コーポレーション株式会社
年収
450〜750万円
勤務地
東京都千代田区神田淡路町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
建築工事、派遣先現場の施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
300〜408万円
勤務地
東京都新宿区西蒲田
年間休日
115日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
高層ビル（RC造）の新築工事における建築施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
350〜1000万円
勤務地
東京都大田区曙町
年間休日
120日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
8～10階建て物件新築工事における現場管理
旭化成ホームズコンストラクション株式会社
年収
534〜620万円
勤務地
東京都豊島区錦町
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張なしリモートワーク可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容旭化成ホームズグループが手がける集合住宅（マンション・アパート）の新築工事において、RC造・S造・SRC造の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズの「ヘーベルメゾン」などの集合住宅案件が対象です。東京都内（立川事業所・池袋事業所を拠点）を中心に施工しており、RC造・S造・SRC造の新築工事に携わります。案件によって場合によっては転勤があります。出張はありません。
【具体的な業務】
・品質管理：施工精度・材料品質の確認と管理
・工程管理：工事スケジュールの進捗管理と調整
・原価管理：工事原価の把握と管理
・安全管理：現場の安全基準遵守と労働災害防止
・環境管理：施工現場の環境配慮と法令遵守
【この仕事の魅力】
1級建築施工管理技士の資格を活かし、大手グループの信頼ある集合住宅プロジェクトに携わることができます。年間120日の完全週休二日制（曜日固定）で仕事と生活の両立が可能です。月給23万4千円から27万2千円（経験・実績により変動）で、30代モデル年収は約595～625万円。交通費全額支給に加え、単身者2万5千円、世帯主5万円の住宅手当（要件あり）、借上賃貸の社員寮（月5千円自己負担）など福利厚生が充実しています。資格取得祝金や研修制度も整備されており、継続的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/09/13更新日 2026/04/13
住宅新築・リフォーム工事における建築施工管理
社名非公開
年収
450〜549万円
勤務地
東京都立川市
年間休日
122日
残業
40時間
正社員出張あり土日休み資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容パナソニックホームズ多摩は多摩地域で注文住宅や分譲住宅の新築工事を手がけるハウスメーカーです。RC造・S造・SRC造・木造の新築工事、および住宅のリフォーム工事について、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
注文住宅と分譲住宅が主な対象です。RC造・S造・SRC造・木造など複数の構造形式の新築工事のほか、既存住宅のリフォーム・リノベーション工事に携わります。勤務地は東京都立川市の本社で、中央線立川駅が最寄りです。
【具体的な業務】
・工程管理（スケジュール作成・進捗管理）
・品質管理（施工品質・安全性の確認）
・安全管理（現場の安全確保）
・環境管理
・原価管理（予算に応じたコスト管理）
・資材の発注手配
・職人の手配
・現場での各種確認・検査
【この仕事の魅力】
地域密着型で成長を遂げている企業のため、長期的に関わる案件や顧客との関係を築きやすい環境です。残業が少なく、フレックスタイム制（所定労働時間7時間30分）を導入しているため、仕事と生活のバランスを取りやすくなっています。週休二日制で固定曜日のため、休日の予定が立てやすい点も特徴です。資格手当（3千円～2万円）や家族手当など福利厚生が充実しており、安定した環境で働くことができます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/11
NEW
商業施設（RC造）の点検・積算における建築施工管理
生和コーポレーション株式会社
年収
380〜450万円
勤務地
東京都千代田区神田淡路町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可新卒可完全週休二日制
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仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/05/16更新日 2026/09/24
集合住宅・工場・店舗等の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
350〜500万円
勤務地
東京都新宿区
年間休日
100日
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容東京都内（立川・新宿）を中心に、集合住宅・工場・倉庫・店舗・事務所・公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造）における建築施工管理をお任せします。営業から設計、工事完了まで自社一貫で行う同社だからこそ、品質とコスト管理が徹底された現場で、職人の手配から安全管理、工事進捗の確認、資材発注、書類作成まで、現場全体の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
集合住宅（木造以外）、工場・倉庫、店舗、事務所、公共施設など、多様な建物用途の新築工事に携わります。案件ごとに専門チームを編成するため、担当案件に集中して取り組める環境です。工期は3～4ヶ月程度が目安となります。勤務地は立川営業所または東京営業所のいずれかで、直行直帰が可能、マイカー通勤も認められています。転勤はありません。
【具体的な業務】
・現場職人の手配と管理
・資材の発注と在庫確認
・工事スケジュールの進捗確認
・工事に関する各種書類の作成
・取引業者・スタッフの管理
・現場全体の安全管理
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、先輩社員と現場に同行しながらイチから学べます。プレハブ倉庫など簡単な建物であれば、1年ほどで一人で担当できるようになり、わからないことがあれば電話で相談でき、必要に応じて先輩が駆けつけるサポート体制があります。創業40年以上、建築業社12,000件以上の施工実績を持つ地域密着企業で、安定した経営基盤の中で長く働けます。平均勤続年数10年以上、定着率95%以上という職場環境で、1級建築施工管理技士取得時は月1万円、1級建築士取得時は月5万円の資格手当が支給されます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
NEW
木造注文住宅、施工管理（東京都）
ヤマト住建株式会社
年収
450〜1000万円
勤務地
東京都台東区東上野
年間休日
114日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/28
マンション・アパートにおける建築施工管理
大東建託株式会社
年収
550〜699万円
勤務地
東京都港区高松
年間休日
125日
残業
35時間
正社員出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補・1級／2級建築士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補・1級／2級建築士・運転免許
仕事内容大東建託グループの集合住宅（マンション・アパート）の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など様々な構造の物件を手がけ、品質・原価・工程・安全・環境の各面から現場を統括する仕事です。
【担当する案件】
東京都内の複数支店（練馬・立川・目黒・墨田・府中・板橋・八王子・町田・大田・台東・日野・足立・青梅・世田谷・杉並・国分寺・港区・江東・江戸川など）を拠点に、集合住宅の新築工事に携わります。木造および非木造（RC造・S造）の両方の案件があります。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理、調整）
・安全管理（労働災害防止、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・振動対策）
【この仕事の魅力】
大東建託グループは企画から設計施工、運営管理まで一貫して手がける賃貸経営の総合支援企業。あなたの施工管理が、オーナー様の資産価値向上と入居者様の快適な暮らしに直結します。年間休日125日の完全週休二日制（土日固定）で、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。また、育児休業や勤務地限定制度など、長期就業を支える制度が充実しており、ライフステージの変化にも対応できる環境が整っています。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/26
施工管理/未経験可/高収入可能/残業少ない
一建設株式会社
年収
400〜500万円
勤務地
東京都大田区
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅と分譲戸建住宅の新築工事における施工管理をお任せします。品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理など、現場全体の進行をまとめていただきます。神奈川県の平塚・横浜・川崎営業所を拠点に、木造住宅の建設現場管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール作成・調整、進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、近隣対応）
【この仕事の魅力】
飯田グループホールディングスの中核企業として、分譲戸建市場で国内トップクラスのシェアを誇る一建設での仕事です。個人ノルマがなく、数字に追われることなく働ける環境が特徴です。月平均残業は20時間程度と少なく、年間休日115日、完全週休二日制で土日休み。水曜日はノー残業デーで、半休制度や時短勤務制度など柔軟な働き方が可能です。給与は固定給が高水準で安定しており、主任・所長・部長へとキャリアアップするごとに大幅な年収アップが見込めます。モデル年収として、30歳主任で512万円、37歳工事長で700万円、45歳部長で1000万円の実績があります。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
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