集合住宅の意匠設計における建築設計
ヤマト住建株式会社
募集内容
募集職種 | 建築設計(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 分譲住宅 家づくりの流れ(※担当は月2~3件程度) ▼お客さまとの打ち合わせ・現地調査 ▼プランニング・図面作成(CADソフト:Walk in home) ▼施工現場の確認(2~3回) ▼完成・お引き渡し \設計が楽しくなる4POINT/ 1★リーズナブルで、高性能 広告費を抑え、その分を住宅性能へ投資。 世界水準の高気密・高断熱を低コストで採用できるため、吹き抜けや大空間リビングなど、お客さまの理想を提案しやすい環境です。 2★ルールに縛られない提案 屋根の角度やダクトレス仕様など、申請を行えば柔軟に対応可能。 設計士のアイデアを活かした提案ができます。 3★進め方も、設計士に裁量あり 契約後は設計士が打ち合わせをリード。 営業が同席するのは見積提示など必要な場面のみで、打ち合わせ回数もお客さまに合わせて柔軟に調整できます。 4★設計に専念できる分業制 積算・施工管理・インテリアコーディネーターと役割を分担。 各分野の専門スタッフと連携しながら進めるため、設計業務に集中できます。 ※行政への申請に必要な資料作成も外注しています 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼ブラザー制度でしっかりサポート 先輩がバディを組んでOJT教育を担当。 一人ひとりの習熟度に合わせて、独り立ちまで丁寧にサポートします。 ▼設計士同士で切磋琢磨 設計士が集まるデザインオフィスで勤務するため、分からないことはすぐに相談でき、経験やノウハウを共有しながら成長できます。 《頑丈でエコな住まいをリーズナブルに》 阪神・淡路大震災で一棟も倒壊させなかった経験を原点に、高性能住宅づくりを追求してきたヤマト住建。 その高い住宅性能をベースに、100%自由設計でお客さま一人ひとりの理想をカタチにできることが、当社の強みです。 壁紙やコンセントの位置など細部にまでこだわり、お客さまの想いを一邸一邸カタチにしています。 ▼例えば… ・冬でも暖かい吹き抜けの家に住みたい ・趣味を楽しめるインナーガレージをつくりたい ・子どもと遊べる屋上庭園がほしい チーム組織構成 \約8割が中途入社/ 月1回の勉強会や外部講師によるデザイン勉強会など、学びの機会も豊富です。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 2級建築士 木造建築士 運転免許 必須経験(いずれか一つ) 設計監理(設計寄り) 意匠設計(住宅) 内装設計(住宅) 構造設計(住宅) 必須条件の補足 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | 年収 450〜1000万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 26〜50万円 給与・賞与の補足
【資格手当】 |
魅力や特徴 | 【企業の魅力】 ■「日本の住宅を世界基準に」性能に本気で向き合うハウスメーカー 私たちが目指しているのは、単に多くの住宅を販売することではありません。 「日本の住宅を世界基準にする」という使命を掲げ、高気密・高断熱をはじめとする住宅性能にこだわり続けています。 CMなどの広告宣伝費を最小限に抑え、その分を建材や工事、住宅性能の向上に投資していることも、その姿勢の表れです。 住宅営業を経験してきた方だからこそ、「営業力だけでは超えられない商品の差」を感じたことがあるのではないでしょうか。 当社では、自分自身が価値を感じられる住宅を、自信を持ってお客様へ提案できる環境があります。 ■第三者評価にも裏付けられた「商品力」が営業の武器 主力商品である高性能住宅「エネージュシリーズ」をはじめ、当社の住宅は性能面で高い評価を獲得しています。 省エネルギー性能などを評価する「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」でも複数回の大賞受賞実績があります。 さらに、モデルハウスでの宿泊体験を通じて、お客様自身に断熱性や快適性を体感していただけることも特徴です。 知名度や値引きだけで競うのではなく、「住宅性能」という明確な根拠を持って商談できる。 これは、競合との比較提案を数多く経験してきた住宅営業経験者にとって、大きな強みになると考えています。 ■営業だけで完結しない。各分野のプロと家づくりに向き合える 注文住宅では、営業一人の力だけでお客様の理想を実現することはできません。 当社では、営業・設計・積算・施工管理・インテリアコーディネーターなど、それぞれの専門性を活かした分業体制を整えています。 営業担当はお客様の最も身近なパートナーとしてご要望を引き出し、それを各分野のプロフェッショナルと連携しながら形にしていきます。 100%自由設計だからこそ、お客様一人ひとりに合わせた提案の幅も広く、「売るだけ」ではない注文住宅営業の面白さを追求できます。 ■成果を正当に評価。収入もキャリアも次のステージへ 営業として生み出した成果は、報酬にも還元します。 実績次第では年収1,000万円以上を目指すことも可能です。 「今より商品力のある会社で、自分の営業力を試したい」 「成果に見合った収入を得たい」 「プレイヤーとしてだけでなく、その先のキャリアも目指したい」 そんな住宅営業経験者が、これまで培った経験を次のステージにつなげられる環境があります。 ■全国100店舗を目指す、今だからこそのチャンス 現在、全国18都道府県まで店舗を拡大し、さらに全国100店舗体制を目指して事業拡大を進めています。 店舗が増え、組織が大きくなれば、新たなポジションも必要になります。 完成された組織に入るのではなく、これからさらに成長していく会社だからこそ、営業として成果を上げるだけでなく、将来的なマネジメントや新拠点での活躍など、キャリアの可能性も広がっています。 住宅営業として培ってきた経験を、 「より自信を持って売れる商品」で発揮する。 そして、成果を収入とキャリアの両方につなげていく。 住宅営業として、もう一段上のステージを目指したい方に選んでいただきたい環境です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 転勤なし 勤務地は応相談 《近畿エリア》 兵庫県/大阪府/京都府/滋賀県/和歌山県/奈良県 《関東エリア》 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県/群馬県/栃木県 《中部エリア》 愛知県/岐阜県/静岡県/三重県/山梨県 《中国・四国エリア》 岡山県/広島県/香川県 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:月平均60時間 |
福利厚生・待遇 |
※ガソリンカード、ETCカード支給 【資格取得祝い金】 |
選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:あり 1次面接方法:どちらも可 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | ヤマト住建株式会社 |
|---|---|
設立 | 1990年 |
代表者 | 河本 佳樹 |
この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、兵庫県神戸市の相場と比べてどうですか?
兵庫県神戸市で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は590万円(52件)です。それに対して、この求人の年収は450万〜1000万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均60時間ほどです。休みは週休二日制(曜日固定)で、年間休日は114日あります。兵庫県神戸市の建築設計の求人では、残業は月平均25時間(73件)、年間休日は平均117日(83件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、設計監理(設計寄り)、意匠設計(住宅)、内装設計(住宅)、構造設計(住宅)のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
2級建築士、木造建築士、運転免許のいずれかが必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
注文住宅や分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事は設計監理(設計寄り)や意匠設計(住宅)、意匠設計(非住宅)、内装設計(住宅)、構造設計(住宅)、構造設計(非住宅)、空調設備設計(空調・換気/排煙)、給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)、機械設計などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当・家族手当・住宅手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接は対面のみです。適性検査があります。
ヤマト住建株式会社はどんな会社ですか?
ヤマト住建株式会社は、1990年に設立された会社です。
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