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空港関連施設(RC造・S造)の改修工事における建築施工管理

会社名

社名非公開

職種

建築施工管理

対象物

集合住宅_木造以外
宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)
空港

勤務地

給与

年収:350万円 〜 500万円
月収:29万円 〜 41万円

特徴

年間休日122日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2024-06-01求人更新日:2026-08-27

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

対象物

集合住宅_木造以外
宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)
空港

仕事内容

【仕事内容】
空港関連施設やホテル、集合住宅などの建設・改修工事における施工管理を担当していただきます。日本航空グループの施設を中心に、空港エリアでの建築物・設備の建設から改修、維持管理に関わる現場管理業務を担当していただきます。


【担当する案件】

航空グループ関連の工事が約5割、その他空港関連施設や民間工事が約5割です。RC造やS造の新築工事、改修・リフォーム・リノベーション、修繕工事など多様な工事種類に携わります。具体的には、RCマンションや空港関連施設のリニューアル工事がメインです。勤務地は大阪府泉南市の関西空港エリアで、JR関西空港線・南海電気鉄道空港線の関西空港駅が最寄りです。転勤の可能性があります。


【具体的な業務】

・現場の工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理)

・品質管理(施工品質の確認・検査)

・安全管理(現場の安全対策・労働環境の整備)

・原価管理(予算・コスト管理)

・施工図の確認・指示

・協力業者との調整・指導

・施工記録・報告書の作成


【この仕事の魅力】

日本航空グループという安定した発注元を背景に、空港という重要なインフラ施設の建設・改修に携わることができます。年間122日の完全週休二日制(土日固定)で、始業時間は8時30分、終業時間は18時と、安定した勤務環境が整っています。2級建築施工管理技士の資格があれば、月5,000円の資格手当が支給されます。また、昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(6月・12月、昨年度実績4ヶ月分)と、継続的なキャリア形成が可能です。

魅力や特徴

【会社紹介】
 株式会社JALみらい建設は、空港関連施設をはじめとした建築物・設備の建設、改修、維持管理まで一貫して手掛ける総合ファシリティ企業です。1976年の設立以来、JALグループの総合建設会社として空港・航空関連施設を中心に豊富な経験と実績を積み重ね、施設管理やプロジェクトマネジメント事業にも事業領域を拡大してきました。現在は、空港関連施設で培った知識と技術を強みに、空港内施設だけでなく空港外にも事業を展開し、「空港エリアにおいて最も信頼される建設会社」を目指して、社会やJALグループに貢献しています。


【会社の特徴】

 JALグループ唯一の建設会社として、空港を熟知した知見と独自のノウハウを活かし、お客さま視点に立った提案や技術支援を行っています。また、建設業の安全基準に加え、JALグループの安全文化を融合した厳格な安全管理を徹底し、現場の絶対安全を追求している点も大きな特徴です。今後もESG経営を推進し、持続可能な社会の実現に貢献する企業を目指しています。


【会社概要】

[創業]1976年6月

[資本金]1億8000万円

[従業員数]64名

[年間休日日数]122日

必須資格

2級建築施工管理技士

必須経験

新築工事(RC造)
新築工事(S造)
改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)

勤務地

勤務時間

残業:不明

給与

想定年収:350万円 〜 500万円(賞与あり)
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(6月、12月/昨年度実績4ヶ月分)
  • 資格手当:5千円
  • (1級建築士、1級施工管理技士など)

    【モデル年収】
  • 6年目:450万円
  • 11年目:550万円
  • 16年目:600万円

休日・休暇

  • 年間休日:122日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • GW休暇
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 休日出勤の場合、振替休日取得可
  • 特別休暇(永年勤続休暇)

転勤・出張

要相談

転勤あり


【転勤】

・勤務地内であり


【出張】

・範囲:エリア内

・期間:現場による

・出張手当(宿泊を伴う場合)

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 作業服貸与
  • 資格手当
  • 退職金制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 時間外手当
  • 社内表彰制度

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02

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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