【大塚駅徒歩2分】歴史と実績が強い建築施工管理職
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 仕事内容 マンションや商業施設、ビル、公共施設などの新築工事と改修工事に携わる建築施工管理です。見積書の作成から協力会社や職人の選定、現場での指示出し、工程・品質・安全の管理まで幅広く担当します。 担当する案件 新築マンションを中心に、商業施設、オフィスビル、公共施設など多彩な案件があります。施工管理は1〜2名体制で担当し、案件の多くは23区内で、車で1時間圏内の現場が中心です。用途を問わず幅広い建築物に関われるため、経験の幅を広げやすい環境です。 この仕事の魅力 年間300〜400件の施工実績を持つ安定基盤のもと、自社一貫の体制で建築企画からアフターサービスまで迅速に対応できます。土日祝休みで、豊島区ワーク・ライフ・バランス推進企業として認定されており、仕事と私生活の両立もしやすい環境です。専門資格を持つ社員が多く、実務を通じて学びながら長く活躍できます。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
給与 | 年収 360〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 30〜50万円 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：月平均10時間 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、東京都豊島区の相場と比べてどうですか？
東京都豊島区で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は611万円（28件）です。それに対して、この求人の年収は360万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均10時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は124日あります。東京都豊島区の建築施工管理の求人では、残業は月平均26時間（50件）、年間休日は平均117日（64件）です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
1級建築施工管理技士か、2級建築施工管理技士のどちらかが必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
主な仕事は新築工事（RC造）や新築工事（S造）、新築工事（SRC造）、新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、改修・リフォーム・リノベーション（非住宅）、修繕工事（大規模・小規模・耐震・復原）、塗装工事（外壁・防水/シーリング）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
手当は家族手当・住宅手当があります。
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正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
土日休み
資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容マンションやビルの大規模修繕工事現場において、進捗管理・品質管理・原価管理・安全管理などの施工管理業務全般を担当していただきます。同社は穴吹ハウジングサービスのグループ会社として、マンション管理組合からの元請工事を中心に手がけており、足場架設・下地補修・タイル補修・シーリング・内外塗装・鉄部塗装・防水・給排水設備・耐震補強など多岐にわたる工事内容の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
工事規模は3000万円から3億円で、メインは5000万円から1億円規模の大規模案件です。工期は3か月から9か月にわたります。現場には1名から3名の施工管理者が配置されます。発注者の大多数はマンション管理組合で、元請の立場で工事を進めます。勤務地は東京都内が中心となります。転勤はありませんが、経験を積むと長期出張が発生する可能性があります。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの施工を確保）
・原価管理（予算内での工事実施を監理）
・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認・指導）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労災防止に取り組む）
・環境管理（騒音・振動・廃棄物などの環境配慮を実施）
【この仕事の魅力】
同社は大規模修繕工事の専門企業として20年以上の実績を積み重ねており、ISO9001・ISO14001・ISO45001の認証を取得しています。5000万円から1億円規模の大型案件に携わることで、建設業界でのスキルアップが期待できます。入社5年目で年収650万円、10年目で年収920万円（資格手当込）というモデルケースがあり、一級建築士などの資格取得時には月15,000円から40,000円の資格手当が支給されます。中途採用が87%を占める社風で、経験豊富な先輩が多く質問しやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
仕事内容マンションやビルの大規模修繕・改修工事において、工事現場で職人さんや関係者の仕事がスムーズに進むよう、現場管理のまとめ役として施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主にマンションなどの集合住宅を対象とした大規模修繕工事・改修工事に携わります。発注者は管理組合やマンション管理会社、ゼネコンなど多岐にわたり、外装の塗装・防水工事から内装リニューアル、外断熱工事まで幅広い工事種類に対応しています。工事期間は数ヶ月から2年以上に及ぶ案件もあり、複数の職人や協力会社と連携しながら進めていきます。直行直帰体制が確立されており、現場から直接帰宅できます。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事現場の日々の進捗管理と工程表の作成・更新
・職人や協力会社との打ち合わせ・指示出し
・建物の劣化調査・診断業務
・見積書や精算書の作成
・居住者様への工事説明や問い合わせ対応
・安全管理と品質確認
【この仕事の魅力】
居住者が生活する中での工事のため、お客様に寄り添った丁寧な対応が求められますが、工事完了時に「建物がきれいになった」「ありがとう」といった感謝の言葉をいただくことで大きなやりがいを感じられます。年間120日の休日（土日祝）と完全週休二日制により、仕事と生活の両立が実現でき、営業アシスタント配置による事務負担軽減で時間外労働も削減されています。資格取得時には会社が勉強時間の確保をサポートし、資格手当も支給されるため、キャリア形成を着実に進められます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/08/07更新日 2025/08/07
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容ビルやマンションの修繕・改修工事の施工管理を担当していただきます。老朽化した集合住宅やオフィスビルを対象に、工程・原価・品質・安全・環境の各管理を通じて、建物の資産価値向上と長寿命化を実現する仕事です。
【担当する案件】
主に集合住宅（マンション）とオフィスビルの大規模修繕・改修工事に携わります。発注者はマンション管理組合やゼネコン、管理会社、ビルオーナーなど多岐にわたります。工事種類は外装改修（外断熱工事・塗装・防水）、内装工事、リニューアル工事など多様です。工期は数ヶ月から2年以上に及ぶ案件もあり、入居者が生活する中での施工となるため、居住者への配慮と細密な工程管理が求められます。本社は東京都豊島区ですが、従事現場との直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・工事現場の日々の進捗管理と工程表の作成・更新
・施工品質の確認と検査
・安全管理（現場巡回、安全ミーティング、事故防止対策）
・原価管理と予算管理
・入居者への工事情報の発信と問い合わせ対応
・協力業者や職人との打ち合わせと指示
・建物調査・診断業務
・竣工後のアフター点検対応
【この仕事の魅力】
同社は月平均残業時間20時間程度と施工管理職としては働きやすい環境を実現しており、年間休日120日（土日祝休み）で仕事と生活の両立が可能です。事務スタッフが書類作成を担当するため、施工管理職は現場に集中でき、直行直帰できる体制が確立しています。資格取得支援制度があり、施工管理技士などの資格取得時には給与に資格手当がつきます。また、BIMを活用した3D図面管理や自社開発の長期保証商材など、新しい技術や工法に携わることで、施工管理職としてのスキルを幅広く磨くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/22
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
土日休み
住宅手当
寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅、分譲住宅、集合住宅、公共施設（教育・医療・文化施設）などのリフォーム・リノベーション工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
東京都内（本社は豊島区）を中心に、住宅から非住宅まで幅広いリフォーム・修繕工事に携わります。公共施設の改修工事も手がけており、大規模な耐震改修から小規模な修繕工事まで、多様な案件に対応しています。転勤はなく、東京都内での勤務となります。
【具体的な業務】
・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・安全管理（現場の安全確保、作業員の安全指導）
・環境管理（廃棄物処理、環境への配慮）
【この仕事の魅力】
創業97年の地域密着型総合建設会社で、企画から施工、アフターケアまで一貫した体制で建物に関わることができます。リノベーションや建物の再生といった、既存建築を活かす仕事を通じて、スキルを磨けます。月給33万5,000円～51万8,000円（固定残業代35時間分を含む）で、年1回の昇給と年2回の賞与があり、資格取得支援制度や研修制度が充実しているため、長期的なキャリア形成が可能です。週休二日制（曜日固定）で年間120日の休日があり、転勤もないため、安定した環境で働けます。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2025/08/07更新日 2026/03/11
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
土日休み
資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンションの大規模修繕工事現場にて、進捗管理・品質管理・原価管理・安全管理などを通じて、工事全体を統括する施工管理業務を担当していただきます。足場架設、下地補修、タイル補修、シーリング、内外塗装、鉄部塗装、防水、給排水設備、耐震補強など、多岐にわたる工事内容の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に分譲マンションの大規模修繕工事が対象です。工事規模は3,000万円～3億円で、メインは5,000万～1億円規模の大規模案件となります。工期は3か月～9か月程度です。現場には1～3名の施工管理者が配置されます。元請けの立場で工事を受注しており、マンション管理組合や管理会社からの信頼を背景に、安定した案件が継続的に発生しています。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの施工を確保）
・原価管理（材料費・労務費などの原価を管理し、採算性を確保）
・品質管理（施工品質が設計・仕様通りであることを確認）
・安全管理（現場の安全衛生を確保し、労働災害を防止）
・環境管理（騒音・振動・廃棄物などの環境負荷を低減）
・施工図面や報告書などの書類作成
【この仕事の魅力】
同社は全国でもトップクラスのマンション管理実績を持つ「穴吹ハウジングサービス」のグループ企業で、その管理物件からの工事受注が安定的に入ってくるため、営業活動に時間を取られず現場業務に集中できます。中途採用が全体の87%を占める社風のため、経験豊富な先輩が多く、分からないことは相談しやすい環境です。入社3年目で年収約400万円、5年目で1級建築施工管理技士取得時には年収約650万円へのキャリアパスが示されており、資格取得に対して月15,000円～40,000円の資格手当が支給されます。完全週休二日制（曜日固定）で年間110日の休日があり、仕事と生活のバランスを取りながら大規模な建設プロジェクトに携わることができます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2025/05/18
正社員
転勤なし・出張なし
リモートワーク可
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容旭化成ホームズグループが手がける集合住宅（マンション・アパート）の新築工事において、RC造・S造・SRC造の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズの「ヘーベルメゾン」などの集合住宅案件が対象です。東京都内（立川事業所・池袋事業所を拠点）を中心に施工しており、RC造・S造・SRC造の新築工事に携わります。案件によって場合によっては転勤があります。出張はありません。
【具体的な業務】
・品質管理：施工精度・材料品質の確認と管理
・工程管理：工事スケジュールの進捗管理と調整
・原価管理：工事原価の把握と管理
・安全管理：現場の安全基準遵守と労働災害防止
・環境管理：施工現場の環境配慮と法令遵守
【この仕事の魅力】
1級建築施工管理技士の資格を活かし、大手グループの信頼ある集合住宅プロジェクトに携わることができます。年間120日の完全週休二日制（曜日固定）で仕事と生活の両立が可能です。月給23万4千円から27万2千円（経験・実績により変動）で、30代モデル年収は約595～625万円。交通費全額支給に加え、単身者2万5千円、世帯主5万円の住宅手当（要件あり）、借上賃貸の社員寮（月5千円自己負担）など福利厚生が充実しています。資格取得祝金や研修制度も整備されており、継続的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/09/13更新日 2026/04/13
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
新卒可(指定学科卒)
土日休み
資格手当
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仕事内容商業施設、店舗、医療施設、宿泊施設（ホテル）などの新築工事やリフォーム・リノベーションにおいて、建築に関わる工程管理を担当していただきます。
【担当する案件】
オーナー様からの直請けで依頼いただくことがほとんどで、商業施設や医療施設、飲食店、ホテルなど多様な案件に携わります。工期は1～2ヶ月程度が中心で、1人あたり平均5～6件ほどを担当します。既存顧客や紹介による案件が7～8割を占めており、顧客との信頼関係を基盤とした仕事が特徴です。
【具体的な業務】
・工事の進捗状況確認と工程管理
・CADを利用した実施設計業務
・顧客との打ち合わせ・協力会社との調整
・積算、見積作成、予算管理
・安全管理、協力会社管理
・出張業務（日帰りが中心、週1～2回程度）
【この仕事の魅力】
オーナー様のイメージやコンセプトに沿った提案を考えるため、ゼロから唯一無二の空間を創造するやりがいがあります。スキルに応じた透明度の高い評価制度があり、入社後すぐに昇進した実績もあるなど、早期キャリアアップが叶う環境です。年間休日120日、土日祝休みでプライベートも大事にでき、資格取得支援制度も充実しており、1級建築施工管理技士で月3万円、2級で月1万円など資格手当も支給されます。
対象物商業施設・店舗・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/05/16更新日 2025/11/23
正社員
転勤なし・出張あり
未経験可
無資格可
土日休み
住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容個人住宅から注文住宅、分譲住宅、マンションなどの集合住宅、商業施設やオフィスビル、学校や保育園といった公共施設まで、様々な建物の新築工事および改修工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造・S造・木造の新築工事のほか、住宅のリフォーム・リノベーション工事に携わります。公共施設（教育・医療・文化施設）、商業施設、オフィスビル、集合住宅など、多岐にわたる建物種別の案件に従事します。官公庁や長年のお取引先からのリピート案件が多く、安定した受注環境が特徴です。勤務地は東京都豊島区の本社となり、直行直帰が可能です。転勤はありません。
【具体的な業務】
・材料の拾い出し（必要な資材の数量把握）
・見積もり作成（工事に必要なコストの算出）
・コストコントロール（予算管理と原価管理）
・企画書・提案書の作成
・工事に関する各種文書作成
【この仕事の魅力】
創業90年以上、学校建設日本1位の実績を持つ地域に根ざした総合建設会社です。建物の企画から施工、完成後のアフターケア、リフォーム・リノベーションまで一貫した体制で対応しており、多様な経験を積むことができます。未経験・無資格から始められ、技術習得に伴う資格取得費用は全額負担。年間休日107日、週休二日制（曜日固定）で、豊島区の「ワークライフバランス推進企業」認定を受けるなど、働く環境づくりに注力しています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2025/11/26
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容耐震補強・リニューアル工事をはじめ、新築工事における施工管理を担当していただきます。対象となる建物は、都心部のランドマーク、病院や学校などの公共施設、オフィスビル、工場・倉庫、商業施設など多岐にわたります。工程・品質・安全・労務・原価の管理から、現地調査、施工計画の立案、図面作成、工事業者の手配・指示まで、現場全体の統括を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造・S造・SRC造の新築工事、および耐震補強・修繕工事が主な対象です。発注者は公共機関から民間企業まで幅広く、東京都内の有名な建物での案件が多くあります。勤務地は東京都豊島区（最寄駅：有楽町線要町駅）で、転勤はありません。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・現場における工程、品質、安全、労務、原価の管理
・現地調査、診断
・施工計画の立案
・積算、見積
・設計図、施工図の作成
・工程表の作成、工程検討
・資機材の調達
・工事業者の手配・指示
【この仕事の魅力】
大手ゼネコンの施工担当者からも「技術力のある企業」と評価される同社で、実績豊富な現場に携わることができます。完全週休二日制（年間125日）で仕事とプライベートのメリハリがつけやすく、月給34万5千円～53万5千円（年収550万～830万円）、HS手当（基本給の15%）、昇給、残業手当が支給されます。資格取得支援制度もあり、キャリア形成をサポートする環境が整っています。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/24
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
土日休み
資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容商業施設、店舗、医療施設、宿泊施設（ホテル）などの新築工事やリフォーム・リノベーション案件において、工程管理、品質管理、予算管理、安全管理を担当していただきます。
【担当する案件】
オーナーからの直請けで依頼を受けた案件がほとんどを占めており、既存顧客や紹介による案件が7〜8割です。1人あたり平均5〜6件を担当し、工期は1〜2ヶ月の案件が中心となります。日本全国への出張がありますが、日帰りが多くなっています。直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・積算、見積作成
・工程管理及び進捗確認
・品質管理、安全管理
・予算管理
・協力会社との打ち合わせ・管理
・顧客との定期的な打ち合わせ
・CADを利用した実施設計業務
・安全協力会の運営
・新規協力会社の開拓
【この仕事の魅力】
オーナーのイメージやコンセプトに沿った提案を考えながら、ゼロから唯一無二の空間を創造するやりがいがあります。スキルに応じて透明度の高い評価を行っており、入社後すぐに昇進した者も実際にいるなど、早期キャリアアップが叶う環境です。年間休日120日、土日祝休みで、休日出勤時は翌月末までに代休を取得できます。資格手当は宅地建物取引主任者で月2万円、1級建築士で月5万円、1級建築施工管理技士で月3万円など充実しており、資格をお持ちの方はより給与に加算されます。
対象物商業施設・店舗・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/07