募集内容
募集職種 | 土木施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 上下水道 道路・舗装 河川 ダム トンネル 橋梁・橋 鉄道 空港 港湾 発電プラント 用地造成 |
仕事内容 | 【仕事内容】 戸田建設の四国支店において、土木工事案件の施工管理業務をお任せいたします。道路・トンネル・橋梁・ダム・河川・上下水道・鉄道・空港・港湾・発電プラントなど、多様なインフラ工事を手がける現場で、品質・工程・原価・安全・環境の総合的な管理を担当していただきます。 【担当する案件】 四国支店を拠点に、上下水道、道路・舗装、河川、ダム、トンネル、橋梁、鉄道、空港、港湾、発電プラントなどの土木工事に携わります。公共工事と民間工事の両方があり、工事規模や工期は案件ごとに異なります。現場では協力会社との連携が重要となり、複数の職人や業者をまとめながら工事を進めます。 【具体的な業務】 ・プロジェクト内容の把握と現地測量 ・施工計画の立案と施工図の作成 ・工程表の作成と工程検討 ・材料・機械の段取りと手配 ・協力会社（下請業者）の手配と現場指示 ・施工現場における品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理 ・施工業者との打ち合わせ ・竣工検査と引き渡し業務 【この仕事の魅力】 130年以上の歴史を持つ大手ゼネコンで、豊富な実績と優れた技術を学べます。現場係員から副所長、作業所長、工事課長へと昇進するキャリアパスがあり、経験を積めば本社の内勤スタッフや営業、設計職への転身も可能です。完全週休二日制（年間104日）で土日が固定休み、社宅・寮・住宅手当など充実した福利厚生があります。また全社でフレックスタイム制を導入しており、月単位での労働時間管理により、育児や介護との両立など柔軟な働き方が実現できます。資格取得支援制度も整備されており、未経験からのキャリア形成を支援する環境が整っています。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 大手ゼネコンとして、1881年の創業以来、「高い品質を、工期内に、安全に実現する」を社是に掲げ、建設事業を通じて社会福祉の増進に貢献してきました。130年余の長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術を最大限に活用し、最高品質の建設物とサービスをお客様にご提供しています。 【キャリアパスについて】 現場係員から副所長、作業所長、工事課長、建築部門長、支店長、役員というキャリアパスがあります。途中で本社の工事統轄部門で内勤スタッフとして働く道もあれば、これまでの経験を生かして営業職や設計職に転身することもあります。施工管理業務以外にも工事内勤スタッフ、営業、生産設計職等の業務を経験することもございます。 【当社の強み】 学校や病院、インフラなど、当社ではこれまで多様な施工を実施してきました。中でも医療・福祉施設は得意分野であり、実績と技術を武器に、機能性や安全性、経営面での安定性などまで考慮したプランを提供。今後も建設事業を軸に、海外事業や投資開発、国内グループとの連携強化に注力し、新たな事業領域へ挑戦します。 【中期経営計画】 当社グループでは2017 年度を最終年度とする中期経営計画を推進しておりましたが、最終年度の業績目標（営業利益率4.2％以上）を前年度に達成し、引き続き本年度も達成することができる見通しとなりました。また、施策面におきましても、「生産性No.1」と「成長への基盤」に向けた取り組みが概ね順調に進んでおります。 【働き方改革】 ［フレックスタイム制を全社で導入］ 当社はグローバルビジョンとして「“喜び”を実現する企業グループ」を掲げ、全社を挙げて「労働生産性の向上」、「総労働時間の短縮」、「健康経営」などの「働き方改革」に取り組んでおり、その一環として本制度を導入いたしました。本制度導入の目的としては以下の2点です。(1)より効率的・効果的な新たな働き方に自律的に挑戦することにより、個人及び組織の成果拡大につなげる(2)労働時間管理を「1日」から「1ヶ月」の総実労働時間へと移行することで、より計画的な働き方への意識の醸成を図り、年間の総実労働時間の減少と個々人の自由時間の創出を目指す。以上の2点を実行していくことで、継続的に労働生産性を向上させていきます。また、業務と育児や介護などの両立や、単身赴任者の週明けの出社時間の調整など柔軟な働き方が可能となり、ワークライフバランスの実現にも寄与します。 ［本社部門が働き方改革を目指すスマートオフィスビルに仮移転］ 当社は、新社屋建設工事に伴う仮移転プロジェクトを、2018年9月から順次進めており、2019年12月17日に本社部門が自社ブランドビルへ移転し、すべての移転が完了しました。仮移転先では、働き方改革の一環として、IoT／ICTを導入したスマートオフィス化による新しい働き方の検証と、労働生産性の向上及び知識創造活動の活性化を狙いとして、社内の様々な部門だけでなく、他企業とネットワーク型組織をつくり、自律、創造性を発揮する“自己発働型社員”が自由にオフィス内外を動き回って働けることを目指したオフィスを構築しました。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均40時間） |
給与 | 想定年収：550万円 〜 800万円（賞与あり）
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤あり ・出張：可能性あり 【転勤】 ・総合職：全国転勤あり ・エリア型総合職：管轄エリア内で転居を伴う転勤の可能性あり |
福利厚生・待遇 |
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
香川県高松市の土木施工管理の類似求人
河川・ダム・道路（公共事業）の発注者支援における土木施工管理
株式会社フジみらい
年収
350〜550万円
勤務地
香川県高松市木太町
年間休日
114日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容官公庁（国土交通省・県・市町村）が発注する河川・ダム・道路などの公共事業について、発注者である官公庁の立場から施工管理業務をサポートする仕事です。工程管理・原価管理・品質管理・安全管理といった現場管理業務全般に携わり、公共事業が安全かつ品質を保ちながら進捗するよう技術的にバックアップしていただきます。
【担当する案件】
主に四国地方整備局や徳島県、各市町村からの受注案件を担当します。河川堤防工事、ダム関連工事、道路整備工事など、地域の安全・安心を支える社会インフラの施工管理に携わります。配属後は建設関連企業の現場事務所への直行直帰となり、先輩がOJTで実務指導を行いますので、経験を積みながら技術を習得できます。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況確認、スケジュール管理）
・原価管理（予算管理、コスト把握）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・安全管理（現場の安全確保、安全指導）
【この仕事の魅力】
携わった公共事業が完成したときの達成感は、この仕事ならではのやりがいです。道路がナビや地図に載る、河川の治水工事で地域の人々の安全を守るなど、自分たちの仕事が地域社会に直結した形で貢献できます。同社は過去10年で売上・従業員数ともに順調に伸び、30年以上連続黒字経営を続けており、経常利益を決算賞与として社員に還元する安定した企業です。年間休日114日、平均残業時間10～20時間程度で、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。また資格取得支援制度が充実しており、土木施工管理技士などの資格取得を目指す社員をサポートしています。
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/10
河川・港湾の浚渫工事における土木施工管理
池田建設工業株式会社
年収
320〜600万円
勤務地
香川県高松市庵治町丸山
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制資格手当夜勤なし
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容河川・港湾・防災・災害復旧工事の現場において、現場代理人として施工管理業務をご担当いただきます。浚渫工事や河川環境整備、港湾維持工事など、泥土の除去から干潟造成、自然環境の復旧まで、多様な水域土木工事の現場運営と品質・安全管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に香川県を中心とした河川・港湾での浚渫工事、河川環境整備工事、港湾維持工事、河川災害対策工事などに従事します。同社が保有するグラブ浚渫船やマイクロポンプ船、高濃度薄層浚渫船といった専用機械を活用した工事が多く、発注者は官公庁・民間混在です。出張を伴う場合があります。
【具体的な業務】
・現場での施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）
・機械・作業船の整備、運転の補佐業務
・工事の計画立案、積算、見積作成
・施工方法や機械選定に関する検討・提案
【この仕事の魅力】
同社は創業1957年から60年以上、浚渫・河川工事の専門企業として全国で実績を積み重ねており、3期連続で増収増益を続ける安定した経営基盤があります。現場運営だけでなく改善提案にも挑戦できる裁量の大きさが特徴です。年間125日の完全週休二日制、賞与年平均4ヶ月分の支給、借り上げ社宅制度、資格取得支援など、長く安心して働ける待遇が整っています。
対象物河川・港湾・防災・災害復旧
掲載日 2026/02/25更新日 2026/02/25
港湾・空港等の土木施工管理
五洋建設株式会社
年収
600〜1000万円
勤務地
香川県高松市寿町
年間休日
127日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張なし海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容上下水道、道路・舗装、トンネル、橋梁、鉄道、空港、港湾、風力発電といった土木工事の現場において、施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
五洋建設は海洋土木分野で国内トップシェアを占め、港湾整備や埋立工事から陸上のトンネル・橋梁・鉄道工事まで、多様な土木プロジェクトに携わっています。スエズ運河改修工事、東京国際空港D滑走路建設、シンガポールでのチュアス埋立工事など、国内外の大型案件の実績が豊富です。勤務地は香川県高松市の高松営業支店となり、配属後は国内各地の現場で施工管理業務に従事することになります。転勤があります。
【具体的な業務】
・安全管理（労働災害防止、安全教育の実施）
・品質管理（施工品質の確認・記録）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・原価管理（工事費用の管理・報告）
・環境管理（環境基準への対応）
・協力業者との折衝・調整
【この仕事の魅力】
海洋土木から陸上土木まで、幅広い工事種別に関わることで、土木施工管理の専門性を深く磨くことができます。同社は5期連続で増収基調にあり、経営が安定しており、年1回の昇給と年2回の賞与があります。入社5年目で620万円、入社13年目で850～860万円、入社19年目で970万円のモデル年収が示されており、キャリアを積むことで着実に年収が上がる環境です。完全週休二日制（年間127日）で、原則土日祝日が休みとなります。社宅・寮、住宅手当、家族手当、財形住宅貯蓄制度など、生活をサポートする福利厚生が充実しています。
対象物上下水道・道路・舗装・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/04
舗装・土木現場の新設工事における土木施工管理
社名非公開
年収
372〜540万円
勤務地
香川県高松市
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格：2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
仕事内容高速道路、一般道路、空港滑走路、テストコース、サーキットといった多様な舗装・土木工事の現場において、工程・安全・品質・原価管理などの施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
香川県を中心とした四国地域の舗装・土木工事現場が対象です。高速道路や一般道路といった公共インフラから、自動車メーカーのテストコース、レーシングコース、空港滑走路など、多岐にわたる案件に携わります。案件は大型公共工事から地域密着の民間案件まで幅広く、転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・安全管理（現場の安全対策、作業員への指導）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・施工図や報告書などの書類作成
・協力業者や関係機関との調整
【この仕事の魅力】
設立80年以上、道路舗装業界の大手として無借金経営を続ける安定した企業です。高速道路から景観舗装まで、社会インフラを支える多様なプロジェクトに関わることで、実務経験を積み重ねられます。年間125日の休日に加え、年3回の7日以上の長期休暇、勤続年数に応じた5～14日間のリフレッシュ休暇が取得でき、仕事と生活の両立が可能です。また、転勤時の引越費用全額負担、転校補助金（最大7万円）、赴任手当（最大8万1千円）など、家族帯同転勤への手厚いサポートがあります。
対象物道路・舗装・高速道路・空港
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/22
河川工事の新設工事における土木施工管理
社名非公開
年収
400〜600万円
勤務地
香川県高松市
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
仕事内容河川工事の土木施工管理をご担当いただきます。設計や積算は別担当のため、施工現場の責任者として安全管理・品質管理・工程管理を一貫して担当していただきます。
【担当する案件】
河川工事を主に手がけており、官公庁からの発注が中心です。工事がない時期は自宅待機となり、現場に応じて出張対応いただきます。出張時は日当2千円、宿泊手当8千4百円が支給されます。転勤はありません。
【具体的な業務】
・施工計画の作成
・原価管理、見積作成
・施工現場との調整・打ち合わせ
・確認申請業務全般
・安全管理（現場の安全体制整備、安全巡視）
・環境管理（周辺環境への配慮、廃棄物管理）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
【この仕事の魅力】
官公庁や大手企業との取引が多く、社会インフラを支える仕事に携わることができます。年間125日の休日（土日完全週休二日制）が保障され、残業が多い時期はタクシーチケットが配布されるなど、働き方への配慮があります。賞与は年2回・5ヶ月分支給され、年収400～600万円程度が目安です。社宅・寮、住宅手当、家族手当など生活面のサポートも充実しています。
対象物河川
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
NEW
道路舗装の現場を動かす施工管理職 安定基盤で挑む地域密着の仕事
株式会社西協建設
年収
258〜438万円
勤務地
香川県高松市六条町
年間休日
112日
残業
11時間
正社員転勤なし
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必須資格：2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士
仕事内容建設業のうち舗装工事現場で施工管理を担当します。打合せから準備、施工中の管理、片付け、書類作成まで一連の流れに関わり、現場を円滑に進める役割です。
【担当する案件】
道路舗装工事を中心とした土木工事です。県や市の発注工事を主体とし、地域のインフラを支える案件に携わります。
【具体的な業務】
社用車を使いながら現場へ向かい、工程や安全、品質の確認を行います。施工後は書類作成まで担い、現場運営を総合的に支えます。管理経験や保有資格に応じて待遇面で優遇があります。
【この仕事の魅力】
道路舗装業界大手グループの一員として、安定した基盤のもとで働けます。地域からの信頼が厚く、年商3億円規模の実績があります。資格手当や実績に応じた特別賞与の支給実績もあり、経験を活かしながら収入面の手応えも得やすい環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
NEW
【地域インフラを支える】交通安全施設工事の現場監督募集
富士道路施設株式会社
年収
318〜456万円
勤務地
香川県高松市小村町
年間休日
110日
残業
10時間
正社員転勤なし
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仕事内容道路区画線工事、道路標識工事、道路照明灯工事など、交通安全施設工事の現場監督業務を担当します。現場は主に香川県内一円です。
【具体的な業務】
発注者との打ち合わせを通じて施工計画を立て、材料の手配、写真整理、現場での作業指示や段取りを行います。公共工事や民間工事の両方に関わり、工事全体が円滑に進むように管理します。社有車を使用して現場対応を行います。
【担当する案件】
道路区画線、標識、防護柵、フェンス、道路照明、視線誘導標など、交通安全に関わる多様な施設工事が中心です。新設工事に加え、横断歩道橋の補修や塗装、照明設備のLED化など、インフラの長寿命化に関わる業務も広がっています。
【この仕事の魅力】
国土交通省や自治体などの公的機関案件が多く、地域の安全に直結するやりがいの大きい仕事です。通学路の安全整備や事故防止対策、自動運転時代を見据えた設備整備にも関われます。少数精鋭の環境で、技術や経験を活かしながら着実に成長できます。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
公共施設・上下水道の改修工事における土木施工管理
株式会社クボタ建設
年収
560〜620万円
勤務地
香川県高松市亀井町
年間休日
125日
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容同社が固有技術を持つ上下水道を中心とした土木工事の施工現場にて、施工管理業務をお任せします。
【担当する案件】
同社が手がける上下水道工事は、主に老朽化した管路の更新や耐震化といった改良・更新工事です。配水池の耐震補強工事や、既設管路を活かしたダンビー工法による管路更生工事など、独自技術を駆使した案件に携わることになります。勤務地は兵庫県（西日本支社）となり、転勤の可能性があります。現場では複数の協力会社と連携して工事を進めるため、各業者の取りまとめも重要な役割です。
【具体的な業務】
・現場における施工計画の作成
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・原価管理
・現場における技術上の指揮・管理・監督
・現場責任者の補助業務（ご入社後まずは担当者として同社技術を学んでいただきます）
【この仕事の魅力】
クボタ建設は上下水道事業で半世紀以上の実績を持ち、ミニシールド工法やダンビー工法といった独自技術を多数開発しています。入社後は現場責任者補助として実務を通じた指導を受けながら、最終的には現場責任者として施工計画の作成や現場全体の指揮・管理を担当できるようになります。年間休日125日の完全週休二日制で、スマートフォンやパソコンの支給により電子承認やリモート会議が普及しており、事務作業の効率化が進んでいるため、働きやすい環境が整っています。また、施工管理技士の資格取得支援制度により受講料が全額補助され、資格取得者には給与で手当が支給されるなど、技術者としてのキャリア形成をしっかり支援しています。
対象物上下水道
掲載日 2026/10/03更新日 2026/10/03
NEW
土木施工管理と現場作業員を担う即戦力募集｜安定環境で手に職を磨く
晃成建設有限会社
年収
300〜420万円
勤務地
香川県高松市岡本町
年間休日
105日
残業
20時間
正社員
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仕事内容土木工事現場における施工管理業務を担当します。あわせて、現場作業員として重機作業の手元作業、コンクリート打設、重機による掘削や埋戻しなどの作業にも携わります。幅広い土木現場の実務に関わりながら、管理と施工の両面で経験を積める仕事です。
【具体的な業務】
現場の進行管理、作業の段取り、安全を意識した現場対応を行います。重機を使う作業では、資格や免許のある方は掘削や埋戻しにも対応します。現場の状況に応じて、施工管理と作業の両方を柔軟に担うことが求められます。
【この仕事の魅力】
資格取得講習や資格試験の補助があり、実務を通じてスキルを高めやすい環境です。現場への通勤車両が用意されているため、移動面の負担も軽減しやすいです。土木の実務経験を広げたい方、現場で着実に力をつけたい方に向いています。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
NEW
【現場責任者として活躍】一般土木工事の施工管理で安全と品質を支える重要ポジション
株式会社大王
年収
420〜600万円
勤務地
香川県高松市林町
年間休日
90日
正社員転勤なし
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容一般土木工事における施工管理業務を担当します。道路、河川、下水道などの現場で、工程管理、品質管理、安全管理を中心に進行を支える役割です。施主や地元関係者との打ち合わせも行い、現場責任者として幅広く関わります。現場によっては通常の土木作業を行うこともあり、2tダンプの運転もあります。
【担当する案件】
主な現場は高松市周辺です。地域に密着した土木工事を通じて、暮らしを支えるインフラ整備に携わります。
【具体的な業務】
施工の進捗確認、作業手順の調整、品質の確認、安全対策の徹底、関係者との調整を行います。現場をまとめる立場として、工事全体を円滑に進める力が求められます。
【この仕事の魅力】
現場責任者として裁量を持ち、地域のインフラを形にできるやりがいがあります。安全衛生への配慮や働きやすい職場づくりにも力を入れており、安心して長く働きやすい環境です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
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