株式会社アパックスホームの評判・年収・求人

株式会社アパックスホームへの評判・口コミ

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未経験歓迎で成長できる大規模修繕の施工管理スタッフ募集

株式会社RCS

年収

420〜720万円

勤務地

広島県福山市神辺町大字川南８０８－１

年間休日

110日

残業

10時間

正社員

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仕事内容施工中のお客様へのフォローや、施工業者との施工スケジュール確認、調整、打合せを担当します。建築関連の知識は不要で、未経験者も歓迎です。充実した研修制度があり、基礎から仕事を身につけられます。 【担当する案件】 分譲・賃貸マンション、アパート、商業ビル、工場など、多岐にわたる建物の大規模修繕工事に関わります。地域に根差しながら、建物の安心と資産価値を守る仕事です。 【この仕事の魅力】 ベンダーフリーの中立的な立場で、特定メーカーに縛られず最適な修繕計画を提案できる点が強みです。全国規模の施工管理ネットワークを活かし、幅広い案件に触れながら成長できます。性別を問わず活躍できる環境づくりや、実績に応じた公平なキャリアアップも整っています。

掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/11

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未経験歓迎で挑戦できる大規模修繕の施工管理職　成長企業でキャリアを築く

株式会社RCS

年収

420〜720万円

勤務地

福岡県北九州市小倉南区葛原東４丁目４－１１

年間休日

110日

残業

10時間

正社員

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仕事内容施工中のお客様へのフォローを行い、施工業者との施工スケジュール確認や調整、打合せを担当します。建築関連の知識は不要で、未経験からでも始めやすい環境です。 【担当する案件】 分譲・賃貸マンション、アパート、商業ビル、工場など、多岐にわたる建物の大規模修繕工事に携わります。建物の安心と資産価値を守る、社会的意義の大きい仕事です。 【具体的な業務】 現場の進行状況を確認し、関係者と連携しながら工程を整えます。お客様対応と施工業者との調整が中心で、現場を円滑に進める役割を担います。充実した研修制度があり、施工管理の基礎から学べます。 【この仕事の魅力】 ベンダーフリーの中立的な立場で最適な修繕計画を提案できる点が強みです。全国規模のネットワークを持つ成長企業で、実績や能力に応じたキャリアアップも目指せます。女性施工管理や女性塗装職人の育成にも積極的で、多様な人材が活躍できる職場です。

掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/11

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【元請の最前線で挑む】公共工事を動かす現場代理人募集

布川産業株式会社

年収

480〜780万円

勤務地

千葉県千葉市若葉区若松町

年間休日

126日

残業

20時間

正社員

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必須資格：2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・2級管工事施工管理技士

仕事内容公共工事を中心に、土木・機械・電気分野の現場代理人として工事を推進します。現場の進行管理だけでなく、営業、見積、受注、協力会社の選定、竣工までを一貫して担うため、幅広い視点で案件を動かせる仕事です。 【担当する案件】 JFEスチールやENEOSの元請として、製鉄所内の設備建設や補修、石油化学プラントのメンテナンス、公共の水処理設備工事など、社会貢献度の高い大型案件に携わります。小規模案件から大規模工事まで、現場をまとめる経験を積めます。 【この仕事の魅力】 元請として顧客と直接向き合い、自分の判断や工夫を現場に反映しやすい環境です。社用車貸与や直行直帰に近い働き方が可能で、移動負担も軽減されています。さらに、資格取得支援や勉強会、報奨金、資格手当が整っており、実力と努力がしっかり評価されます。

掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11

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元請で大規模プラント建設を動かす現場監督募集 資格支援と高待遇が魅力

布川産業株式会社

年収

480〜780万円

勤務地

千葉県千葉市中央区川崎町

年間休日

126日

残業

20時間

正社員

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必須資格：2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・2級管工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・2級管工事施工管理技士

仕事内容プラント建設工事の現場監督として、機械工事や配管工事、製缶工事などの現場管理を担います。営業から見積、受注、協力会社の選定、工事完了までを一貫して担当するため、現場を動かす手応えを強く感じられる仕事です。 【担当する案件】 JFEスチールやENEOSの元請として、製鉄所内の設備建設や補修、石油化学プラントのメンテナンス、公共の水処理設備工事など、大型で社会的意義の大きい案件を手掛けます。小規模工事から大規模工事まで幅広く経験できます。 【具体的な業務】 現場の進行管理、協力会社の調整、工程や品質の確認、竣工までのマネジメントを行います。現場への直行が可能で、自身の裁量でスケジュールを組みやすい環境です。CADができる方や施工管理技士などの国家資格を持つ方は優遇されます。 【この仕事の魅力】 元請として顧客と直接向き合い、自分の判断を現場に反映できる裁量の大きさが魅力です。資格取得支援も手厚く、勉強会や受験費用、教材費の会社負担、合格時の報奨金、毎月の資格手当など、成長がそのまま評価につながります。

掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11

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集合住宅の設計監理における建築設計

エスリード株式会社

年収

500〜800万円

勤務地

福岡県福岡市

年間休日

128日

残業

25時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：設計監理(設計寄り)・設計監理(施工寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計

必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・設計監理(施工寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計

仕事内容同社が自社で企画している物件の企画設計・意匠、構造設計、監理のチェック・アフターフォロー業務を行っていただきます。設計業務や届け出、監理業務の実務については、設計事務所に依頼しますので、そのチェックや管理をお任せします。 【担当する案件】 　ファミリー向け新築分譲マンション、ワンルームマンションのマンション等がメインですが、その他非住宅物件（ホテル、店舗、事務所ビル、物流倉庫、老人ホーム、病院等…）にも挑戦できる環境です。 【具体的な業務】 ・自社開発物件の企画・設計内容の確認 ・外部設計事務所との調整・管理 ・意匠・構造設計、監理内容のチェック ・品質・コスト管理 ・営業部門と連携した物件企画 ・土地購入時の建築計画・事業性の検討 ・竣工後のアフターフォロー

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/07

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工場の設計監理における建築設計

コクドビルエース株式会社

年収

600〜900万円

勤務地

福岡県福岡市詳細不明

年間休日

120日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：1級建築士

必須経験：設計監理(設計寄り)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)

仕事内容工場や事務所ビルのリニューアル工事を対象に、意匠設計および構造設計を担当していただきます。 【担当する案件】 建築リニューアルに特化した企業として、工場・倉庫の改修・リノベーション案件を主に手がけています。提案段階から調査、詳細設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで、一貫したサポート体制の中で設計業務を進めます。出張は発生しますが、基本的には直行直帰を推奨しており、柔軟な働き方が実現できます。 【具体的な業務】 ・既存建物の調査・測量に基づいた設計図の作成 ・意匠設計（建物の外観・内部空間の設計） ・構造設計（建物の安全性を確保する構造計画） ・施工図の作成と現場との調整 ・設計変更への対応 【この仕事の魅力】 月給31万300円から47万円（固定残業時間22時間分の手当を含む）で、年収600万円から900万円を想定しており、年2回の賞与と年1回の昇給があります。完全週休二日制で年間120日の休日があり、残業削減のためiPadやノートPCを支給するなど、働きやすさを重視した環境が整備されています。土日祝日を基本に休むことができ、やむを得ず出勤した場合は振替休日の取得または休日出勤手当を支給しています。1級建築士資格取得者には資格手当が支給されるほか、資格取得支援制度も充実しており、キャリア開発を支援する体制が整っています。

対象物工場・倉庫

掲載日 2026/10/02更新日 2026/10/05

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太陽光発電×建築設計の専門性を活かす設計職募集

株式会社サニックスエンジニアリング

年収

351〜607万円

勤務地

福岡県福岡市博多区博多駅東２－１－２３ サニックス博多ビル４Ｆ 開発・調達部

年間休日

120日

残業

27時間

正社員

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必須資格：1級電気工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士

仕事内容建築土木業界での設計経験と建築基準法への知見を活かし、法人向け太陽光発電設備の設置検討や構造計算、部材選定、各種設計を担当します。 【担当する案件】 RC造やS造建物への太陽光設備の導入を中心に、自家消費型太陽光発電、PPA、Non-FIT太陽光発電、蓄電池、EV充電設備など多様な案件を扱います。 【具体的な業務】 建築基準法やJISなどの関連規則を踏まえた設計、社内外製品の仕様検討や評価検証、改良業務を行います。調達から設計、施工、メンテナンスまで一貫体制の中で、関連部門と連携しながら進めます。 【この仕事の魅力】 法人向け施工実績を積み重ねてきた環境で、専門職として経験を深く活かせます。完全週休二日制で年間休日は120日、計画有給や特別休暇もあり、働き方改革にも力を入れています。資格手当制度も整っており、スキルを正当に評価する仕組みがあります。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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公共工事の現場監督で地域を支える高収入施工管理職

株式会社サカヒラ

年収

480〜720万円

勤務地

福岡県飯塚市潤野

年間休日

105日

残業

50時間

正社員

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必須資格：1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士

仕事内容公共工事の現場監督業務を担当します。現場の進行管理や関係各所との調整を行い、工事を安全かつ円滑に進める役割です。変更範囲はなく、業務内容は明確です。 【担当する案件】 福岡県内の現場が中心で、まれに県外の現場もあります。地域に根ざしながら、公共工事に携われるため、社会性の高い仕事に取り組めます。 【この仕事の魅力】 急募案件のため、経験を活かして早期に活躍しやすい環境です。明るい活気ある職場で、従業員の能力や個性を活かす社風があります。年収は480万円から720万円と、施工管理の経験や責任に見合った待遇が魅力です。公共工事の現場監督として、地域インフラを支えるやりがいを実感できます。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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民間と官庁案件で経験を伸ばす建築施工管理職　広島で挑む実力評価の安定成長求人

株式会社和田組

年収

328〜651万円

勤務地

広島県安芸高田市高宮町房後１２５－２０

年間休日

116日

残業

12時間

正社員

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

仕事内容民間及び官庁物件の施工管理を担当します。広島県地域を中心に、住宅、店舗、施設などの設計デザインと施工を行う環境で、現場の進行管理や品質、安全、原価などの管理に関わります。 【担当する案件】 公共施設、工場、住宅、道路、河川、鉄道関係工事など、多様な案件に携わる体制です。建築分野を軸に、幅広い現場経験を積みやすい点が特徴です。 【具体的な業務】 先輩技術者と一緒に工程管理、品質管理、安全管理、原価管理を学びながら実務を進めます。必要な国家資格の取得も視野に入れた育成があり、基本的なパソコン技術を活かして施工管理業務に取り組めます。 【この仕事の魅力】 公共工事と民間工事の両方に関われるため、施工管理としての視野を広げやすい仕事です。実力成果制度があり、昇給や特別手当につながる評価の仕組みがあります。保有技能や資格に応じた技術手当、資格手当もあり、経験と成長をしっかり待遇へ反映しやすい点が魅力です。若手の積極活用にも力を入れており、成長意欲を持って挑戦しやすい職場です。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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大手ゼネコン案件で施工図を極める建築設計職

株式会社奥山

年収

540〜660万円

勤務地

千葉県千葉市若葉区都賀３丁目２１－８

年間休日

117日

残業

20時間

正社員

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仕事内容マンション、商業ビル、公共施設、工場などの建築施工図の作図を担当します。鉄骨図やAW図、SD図などの製作図チェックも行い、現場の品質を支える重要な役割です。 【担当する案件】 清水建設、鹿島建設、竹中工務店、大成建設、大林組をはじめとした大手建設会社との案件が中心です。地域のランドマークとなる大規模物件に関わる機会があり、最新の工法や技術に触れながら経験を積めます。 【具体的な業務】 ゼネコンの現場へ常駐して業務を行う場合と、自社で作図を進める場合の両方があります。AutoCAD、ARES、JwCadを使った精度の高い施工図作成に加え、製作図のチェックを通して現場と図面の整合を支えます。 【この仕事の魅力】 施工図の中核を担い、建築の最前線でスキルを発揮できる仕事です。定期的な勉強会や現場見学会があり、未経験からでも着実に成長しやすい環境があります。専門性の高い先輩に囲まれながら、長く安心してキャリアを築けます。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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【転勤なし×年休123日】地図に残る建築施工管理の安定正社員募集

竹内建設株式会社

年収

324〜1200万円

勤務地

千葉県印西市原

年間休日

123日

残業

15時間

正社員転勤なし

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必須資格：1級／2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士

仕事内容民間・公共建築の現場監督業務全般を担当します。工程管理、安全管理、品質管理、資材発注、職人への指示、PCでの書類作成や見積作成まで、現場を支える幅広い業務です。 【担当する案件】 印西市周辺の現場が中心で、転勤はありません。道路や橋梁、河川、空港、公共施設などの大規模な社会インフラに関わる案件もあり、地図に残る仕事に挑めます。企画から施工まで一貫して向き合う体制があり、品質を重視したものづくりに関われます。 【具体的な業務】 ICT導入で負担を減らし、直行直帰も可能です。社有車の運転業務があり、現場対応を効率よく進められます。無理な工期や休日の電話対応はなく、土日祝休みで私生活との両立もしやすい環境です。 【この仕事の魅力】 13年連続の優良表彰に裏付けられた安定基盤があり、安心して長く働けます。完全週休2日制や長期休暇に加え、資格取得費用の全額負担など育成面も充実。新社屋での勤務や、風通しの良い人間関係も魅力です。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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高性能住宅の品質を守る新築施工管理求人　連携力を武器に家づくりを動かす

健康住宅株式会社

年収

480〜720万円

勤務地

福岡県福岡市城南区別府

年間休日

113日

残業

20時間

正社員

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仕事内容新築住宅の工程管理、監督、品質管理を中心に、家づくり全体を進める施工管理です。図面や仕様の確認から工事スケジュールの作成、現場の進行管理、協力会社や職人との調整まで幅広く担当します。お客様への現場報告や、材料発注、段取り、各種手配も行います。 【担当する案件】 外断熱と内断熱を組み合わせたW断熱工法や、トリプルガラス樹脂サッシを標準仕様とする高性能な注文住宅が中心です。断熱等級7を理想基準とし、全棟で気密測定を実施するなど、数値で品質を支える住まいづくりに携われます。 【具体的な業務】 大工、設計士、インテリアコーディネーター、営業担当と連携しながら、品質、安全、工程、コストを管理します。土地探しから設計、施工、アフターメンテナンスまで続く体制の中で、現場の要となる役割を担います。 【この仕事の魅力】 見えない部分まで丁寧に仕上げる誠実な家づくりに関われることが大きな魅力です。現場の美化や清掃も徹底され、職人と誇りを持って働ける環境があります。女性監督や女性大工も活躍しており、育成制度や継続的な学びの風土の中で専門性を高めやすい仕事です。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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株式会社アパックスホームの年収・給与

選考について

株式会社アパックスホームの概要

【会社概要】 ［設立］2011年12月 ［資本金］1千万円 ［従業員数］13名 ［定着率］定着率95％以上（1年以内） 【住まいのトータルアドバイザー】 　アパックスホームは、”住まいのトータルアドバイザー”として、お客様のニーズに合った「戸建」と「アパート」を建築しています。世の中の移り変わりと共に、お客さまが住まいに求めるニーズは変わってきています。アパックスホームはこれまでの総合不動産建設会社としてのノウハウを活かし、お客さまの多様なニーズにお応えしています。成長に合わせて適切なポストを用意していくので、着実に成長を実感できる環境です。さらに、当社は2026年の上場を目指し、新しい事業『空き家事業』に挑戦しています。 【充実の研修制度あり】 　不動産業界未経験の方でも安心して働いていただけるように、業界知識を学ぶための入社時研修を1週間程度ご用意しています。その後は上司と1対1での実践形式の研修に加え、毎週オンラインで各拠点メンバーが参加する座学研修をおこなっています。業務に必要な知識をじっくり学んでいける環境です。また、これまでの経験を活かして活躍していただければ、3か年計画により、早期に管理職に就いていただくことも可能です。順調にキャリアを重ねていけば、将来は、各拠点の責任者をお任せすることもあるでしょう。ポジションが上がれば、当然ながら給与もアップしていきます。 【チーム組織構成】 　20～30代の若手が中心となって活躍しています。また、全社員の4割以上が女性と性別に関係なく、実力を発揮できる組織です。当社の代表は、社員の誰もが“この会社で働いて良かった”“仕事に誇りを持てるようになった”と言える組織づくりを目指しています。今後、M＆Aや合併なども視野に入れて、規模を拡大させていく方針ですが、社員の働く環境をより良いものにしていくという考えは、これからも変わることはありません。 【業務の特徴】 　会社として夜間訪問は推奨していません。お客様との商談で残業が発生することもありますが、それ以外では定時上がりも可能。実際に活躍中の先輩からは「アパックスホームに入社することでワークライフバランスが整いました」など、嬉しい声も多数いただいております。一緒に働く上司メンバーは30代中心で、年齢が離れすぎていないので頼れるお兄さんのようなポジションです。皆効率よく仕事を終わらせて、家族との時間を確保しようとしているので、無理に飲みに誘われることもありません。