加藤
株式会社加藤組の評判・年収・求人
転職先としての評価
口コミスコアをもとに独自に算出
総合評価
3.9/ 5.0
株式会社加藤組への評判・口コミ
歴史と安定感!土木施工管理のキャリアを築く
歴史ある安定企業で、土木施工管理の経験を積みたい方に最適です。戦後復興から日本のインフラ整備に貢献してきた実績があり、社会貢献意欲の高い方にとってやりがいのある環境でしょう。長年の経験と信頼から、安定した基盤で仕事に取り組めます。また、ISO9001やISO14001を取得しており、品質管理や環境への配慮にも力を入れています。充実した研修制度もあり、スキルアップを図りながら活躍できる環境が整っています。
歴史ある安定企業で、土木施工管理の経験を積みたい方に最適です。戦後復興から日本のインフラ整備に貢献してきた実績があり、社会貢献意欲の高い方にとってやりがいのある環境でしょう。長年の経験と信頼から、安定した基盤で仕事に取り組めます。また、ISO9001やISO14001を取得しており、品質管理や環境への配慮にも力を入れています。充実した研修制度もあり、スキルアップを図りながら活躍できる環境が整っています。
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安定と成長、両立できる環境
歴史と実績を持つ老舗企業ながら、従業員の働き方を大切にする企業文化が魅力です。給与やボーナスだけでなく、交通費支給や再雇用制度など、福利厚生も充実しており、長く安定して働きたい人に最適です。また、GW、お盆、年末年始休暇など、休暇もしっかり取得できます。残業時間は平均20時間と、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。
歴史と実績を持つ老舗企業ながら、従業員の働き方を大切にする企業文化が魅力です。給与やボーナスだけでなく、交通費支給や再雇用制度など、福利厚生も充実しており、長く安定して働きたい人に最適です。また、GW、お盆、年末年始休暇など、休暇もしっかり取得できます。残業時間は平均20時間と、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。
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歴史と安定感!働きがいのある土木施工管理
歴史ある安定企業で、土木施工管理の経験を活かしたい方に最適です。長期的なキャリア形成を支援する風土があり、社員のワークライフバランスを重視しています。休暇取得の推奨や残業時間の抑制など、働きやすい環境作りに力を入れています。また、社会貢献にも積極的に取り組んでおり、地域社会の発展に貢献したいという思いを持つ方にとって魅力的な企業と言えるでしょう。
歴史ある安定企業で、土木施工管理の経験を活かしたい方に最適です。長期的なキャリア形成を支援する風土があり、社員のワークライフバランスを重視しています。休暇取得の推奨や残業時間の抑制など、働きやすい環境作りに力を入れています。また、社会貢献にも積極的に取り組んでおり、地域社会の発展に貢献したいという思いを持つ方にとって魅力的な企業と言えるでしょう。
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株式会社加藤組の求人・転職情報
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株式会社加藤組の年収・給与
会社の年収・月収
株式会社加藤組の公開中の求人から算出した平均年収は400万円で、月給(12ヶ月分)に換算すると28万円と推測されます。
¥4,000,000
平均年収
400万円
年収
300万円 〜 650万円
平均月収
28万円
月収
21万円 〜 46万円
職種別の年収・月収
土木施工管理の平均年収は400万円、月収は28万円と推測されます。
| 職種 | 年収 | 月給 |
|---|---|---|
| 土木施工管理 | 300万円 〜 650万円 | 21万円 〜 46万円 |
選考について
| 面接回数 | 1回 |
| 適性検査 | なし |
| 1次面接方法 | 対面のみ |
| 2次面接方法 | 無し |
株式会社加藤組の概要
【会社の特徴】 1945年、我が国は第2次世界大戦の敗戦により惨憺たる被害を受け、その復興のため官民一体となって立ち上り、復興資材として、木材、セメント、砂利の三大素材の大量急供給が急務となった。そんな時代背景の中、創業者加藤吾一は砂利の大量需要に応えるために、1948年5月「加藤組」を設立し木曽川の砂利採取権を取得し、採取販売業をはじめました。 その後事業の順調な推移と組織の拡大に伴い、1955年10月「株式会社加藤組」に組織変更した。戦後復興が一段落し、社会資本、経済資本整備のため国策として高速道路、鉄道新幹線が浮上、それに呼応して民間の設備拡充が盛んとなり、建設産業の時期到来とともに1963年5月建設業登録を行う。また、顧客の信頼を得るため2001年9月にISO9001品質マネジメントシステム、2017年4月にISO1400環境マネジメントシステムを取得。2016年には不動産賃貸業務を開始し現在にいたります。
※これ以下は2024年度の経営事項審査の公開情報をもとに作成しています。
| 法人・企業名 | 株式会社加藤組 |
| 設立年 | 1960年 |
| 代表者名 | 加藤 大武 |
| 資本金 | 20,000,000円 |
| 従業員数 | 24人 |
株式会社加藤組の施工実績・施工体制
2024年度 経営事項審査ベース
完成工事高
施工実績の規模
8.514億円
元請工事比率
完成工事高に占める元請比率
92%
技術者数
施工体制の厚さ
16名
施工体制
1級技術者
11名
2級技術者
2名
主任技術者
2名
その他資格者
1名
建設業許可
特定建設業許可
8項目
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株式会社加藤組のよくある質問
Q
株式会社加藤組の社長は誰ですか?
A
株式会社加藤組の代表者は加藤 大武です。
Q
株式会社加藤組の従業員数は何人ですか?
A
株式会社加藤組の従業員数は24人です。
Q
株式会社加藤組の売上・年商はいくらですか?
A
株式会社加藤組の2024年度の売上高は90,263万円です。
Q
株式会社加藤組の平均年収はいくらですか?
A
株式会社加藤組の公開中の求人から算出した平均年収は400万円です。
Q
株式会社加藤組の平均月収はいくらですか?
A
株式会社加藤組の公開中の求人から算出した平均月収は28万円です。
株式会社加藤組の売上・財務上の状況
| 項目 | 数値 |
|---|---|
| 売上高 | 9.026億円 |
| 粗利益 | 0.88億円 |
| 営業年数 | 66年 |
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