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日本土木設計株式会社の求人・転職情報(2件)
転職先としての評価
口コミスコアをもとに独自に算出
総合評価
3.3/ 5.0
日本土木設計株式会社の求人・転職情報
2件日本土木設計株式会社への評判・口コミ
成長できる!土木設計の仕事
家族的な雰囲気で、温かい人間関係を築きながら、技術力を高めたい人におすすめです。公共事業という安定した基盤がありながらも、常に新しい技術に挑戦する機会があるため、設計業務のスキルアップを目指せる環境です。設計図の作成から報告書の作成まで、幅広い業務に携わることができるため、土木設計の知識や経験を総合的に深められます。研修制度なども充実しており、安心して長く働ける環境です。
家族的な雰囲気で、温かい人間関係を築きながら、技術力を高めたい人におすすめです。公共事業という安定した基盤がありながらも、常に新しい技術に挑戦する機会があるため、設計業務のスキルアップを目指せる環境です。設計図の作成から報告書の作成まで、幅広い業務に携わることができるため、土木設計の知識や経験を総合的に深められます。研修制度なども充実しており、安心して長く働ける環境です。
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安定収入と成長を両立!
この企業は、安定した公共事業を基盤とし、社員一人ひとりの成長を重視する家族的な環境が魅力です。給与は経験やスキルを考慮し、300万円から480万円と幅広い設定となっています。月給は25万円から40万円で、安定した収入を得られます。また、社会保険完備で福利厚生も充実しています。残業時間は平均30時間と、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。
この企業は、安定した公共事業を基盤とし、社員一人ひとりの成長を重視する家族的な環境が魅力です。給与は経験やスキルを考慮し、300万円から480万円と幅広い設定となっています。月給は25万円から40万円で、安定した収入を得られます。また、社会保険完備で福利厚生も充実しています。残業時間は平均30時間と、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。
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成長を支える温かい職場
長年の実績を誇る安定した企業で、社員同士の仲が良く、アットホームな雰囲気です。個々の成長を重視し、技術力向上をサポートする環境が整っています。公共事業に携わる仕事を通じて社会に貢献したいという方に最適です。ワークライフバランスも充実しており、オンオフの切り替えがしやすい環境です。
長年の実績を誇る安定した企業で、社員同士の仲が良く、アットホームな雰囲気です。個々の成長を重視し、技術力向上をサポートする環境が整っています。公共事業に携わる仕事を通じて社会に貢献したいという方に最適です。ワークライフバランスも充実しており、オンオフの切り替えがしやすい環境です。
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日本土木設計株式会社の年収・給与
会社の年収・月収
日本土木設計株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は390万円で、月給(12ヶ月分)に換算すると32万円と推測されます。
¥3,900,000
平均年収
390万円
年収
300万円 〜 480万円
平均月収
32万円
月収
25万円 〜 40万円
選考について
| 面接回数 | 0回 |
| 適性検査 | なし |
日本土木設計株式会社の概要
| 法人・企業名 | 日本土木設計株式会社 |
| 設立年 | 1990年 |
| 代表者名 | 吉野 茂 |
| 資本金 | 60,000,000円 |
| 従業員数 | 41人 |
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日本土木設計株式会社のよくある質問
Q
日本土木設計株式会社の社長は誰ですか?
A
日本土木設計株式会社の代表者は吉野 茂です。
Q
日本土木設計株式会社の従業員数は何人ですか?
A
日本土木設計株式会社の従業員数は41人です。
Q
日本土木設計株式会社の平均年収はいくらですか?
A
日本土木設計株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は390万円です。
Q
日本土木設計株式会社の平均月収はいくらですか?
A
日本土木設計株式会社の公開中の求人から算出した平均月収は32万円です。
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