双葉
双葉工業株式会社の求人・転職情報(1件)
転職先としての評価
企業データをもとに独自に算出
総合評価
4.0/ 5.0
双葉工業株式会社の求人・転職情報
1件職種
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双葉工業株式会社の評判サマリ
ワークライフバランス◎充実サポートで成長できる環境
働き方改革やワークライフバランスを重視する方にとって魅力的な環境です。神奈川・東京南部エリアに特化しているため、転勤の心配がなく、社用車での移動が可能な点も大きなメリットと言えるでしょう。年間休日120日、夜勤なし、直行直帰可能で、残業も比較的コントロールしやすい環境のため、プライベートの時間もしっかり確保できます。入社後は、約1か月のビジネスマナー講習やテキスト学習、現場での実践的な指導を通して、スキルアップを支援する体制が整っています。さらに、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを積極的にサポートしてくれる点も魅力です。
働き方改革やワークライフバランスを重視する方にとって魅力的な環境です。神奈川・東京南部エリアに特化しているため、転勤の心配がなく、社用車での移動が可能な点も大きなメリットと言えるでしょう。年間休日120日、夜勤なし、直行直帰可能で、残業も比較的コントロールしやすい環境のため、プライベートの時間もしっかり確保できます。入社後は、約1か月のビジネスマナー講習やテキスト学習、現場での実践的な指導を通して、スキルアップを支援する体制が整っています。さらに、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを積極的にサポートしてくれる点も魅力です。
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安定収入&充実福利厚生で働きやすい環境
安定収入と充実の福利厚生!同社は、年収650万円~800万円、賞与は昨年度実績で合計2か月分と、経済的な安定を図りやすい環境です。さらに、社用車貸与や退職金制度など、長く安心して働けるための福利厚生が充実しています。働き方についても、直行直帰可能、土日祝休みで年間休日120日と、プライベートの時間も大切にできます。残業も平均40時間程度と、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。
安定収入と充実の福利厚生!同社は、年収650万円~800万円、賞与は昨年度実績で合計2か月分と、経済的な安定を図りやすい環境です。さらに、社用車貸与や退職金制度など、長く安心して働けるための福利厚生が充実しています。働き方についても、直行直帰可能、土日祝休みで年間休日120日と、プライベートの時間も大切にできます。残業も平均40時間程度と、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。
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働きやすい環境!ワークライフバランス◎
従業員数が15名の落ち着いた雰囲気で、アットホームな職場環境です。神奈川県と東京都南部に特化した業務なので、転勤や長距離出張の心配がなく、ワークライフバランスを重視できます。直行直帰も可能で、土日祝休み、年間休日120日と休暇も充実しています。さらに、休日出勤が発生しても代休取得が可能で、個人の裁量権も与えられているため、残業や休日出勤のコントロールもしやすい環境です。社員の成長を支援する教育制度も整っており、資格取得にも積極的に取り組むことができます。安心して長く働ける環境と言えるでしょう。
従業員数が15名の落ち着いた雰囲気で、アットホームな職場環境です。神奈川県と東京都南部に特化した業務なので、転勤や長距離出張の心配がなく、ワークライフバランスを重視できます。直行直帰も可能で、土日祝休み、年間休日120日と休暇も充実しています。さらに、休日出勤が発生しても代休取得が可能で、個人の裁量権も与えられているため、残業や休日出勤のコントロールもしやすい環境です。社員の成長を支援する教育制度も整っており、資格取得にも積極的に取り組むことができます。安心して長く働ける環境と言えるでしょう。
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双葉工業株式会社の年収・給与
会社の年収・月収
双葉工業株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は775万円で、月給(12ヶ月分)に換算すると60万円と推測されます。
¥7,750,000
平均年収
775万円
年収
650万円 〜 900万円
平均月収
60万円
月収
54万円 〜 66万円
職種別の年収・月収
管工事施工管理の平均年収は775万円、月収は60万円と推測されます。
| 職種 | 年収 | 月給 |
|---|---|---|
| 管工事施工管理 | 650万円 〜 900万円 | 54万円 〜 66万円 |
選考について
| 面接回数 | 2回 |
| 適性検査 | なし |
| 1次面接方法 | 対面のみ |
| 2次面接方法 | 対面のみ |
双葉工業株式会社の概要
【会社の魅力】 同社が手掛ける案件は、神奈川県と東京都南部(大田区周辺まで)となっています。そのため出張を伴う管理や転勤はなく、社用車で移動できる範囲で業務を行うことができます。また、ライフワークバランスとしては夜勤無、直行直帰可能、土日祝休み/年間休日120日となっており、万が一休日出勤が発生した場合も代休取得が可能です。また個人に裁量権があるため、残業や土曜出勤等を比較的コントロールしやすい環境です。 【人材育成】 [教育制度] 入社後は約1カ月はビジネスマナー講習やテキストを使って知識の習得をします。その後は実際に現場で体験・体感しながら随時指導していく流れです。施工図(CAD)教育も並行してやっていきます。社員の理解度、ペースに合わせ進め、何をやればいいか分からないという状況を作らない様にスケジュールを立てています。 [評価制度] 明確な評価制度はありませんが、部長・課長による定期的な面談を実施し、いま社員が何を思い・何を考えているのか状況把握を心掛けています。 [資格取得支援] 管工事施工管理技士(1級)、消防設備士(甲種)、給水装置主任技術者、排水設備工事責任技術者ほか対象資格においては合格年度の試験料・テキスト代を支給させて頂きます。 【会社概要】 [設立]1957年 [従業員数]15名 [平均残業時間]30時間程度 [年間休日日数]120日
※これ以下は2024年度の経営事項審査の公開情報をもとに作成しています。
| 法人・企業名 | 双葉工業株式会社 |
| 設立年 | 1957年 |
| 代表者名 | 中元 祐樹 |
| 資本金 | 50,000,000円 |
| 従業員数 | 12人 |
双葉工業株式会社の施工実績・施工体制
2024年度 経営事項審査ベース
完成工事高
施工実績の規模
6.619億円
元請工事比率
完成工事高に占める元請比率
0%
技術者数
施工体制の厚さ
6名
施工体制
1級技術者
2名
2級技術者
2名
主任技術者
0名
その他資格者
2名
建設業許可
一般建設業許可
1項目
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双葉工業株式会社のよくある質問
Q
双葉工業株式会社の社長は誰ですか?
A
双葉工業株式会社の代表者は中元 祐樹です。
Q
双葉工業株式会社の従業員数は何人ですか?
A
双葉工業株式会社の従業員数は12人です。
Q
双葉工業株式会社の売上・年商はいくらですか?
A
双葉工業株式会社の2024年度の売上高は50,804万円です。
Q
双葉工業株式会社の平均年収はいくらですか?
A
双葉工業株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は775万円です。
Q
双葉工業株式会社の平均月収はいくらですか?
A
双葉工業株式会社の公開中の求人から算出した平均月収は60万円です。
双葉工業株式会社の売上・財務上の状況
| 項目 | 数値 |
|---|---|
| 売上高 | 5.08億円 |
| 粗利益 | 0.628億円 |
| 営業年数 | 69年 |
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