募集内容
募集職種 | 土木施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 集合住宅_木造 商業施設 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 菊池建設は注文住宅・集合住宅・商業施設・公共施設など幅広い建物を手がける総合建設会社です。土木施工管理として、これらの建設現場における施工管理業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 西東京を中心に関東各地で展開する公共施設（教育・医療・文化施設）、商業施設、集合住宅、注文住宅などの新築工事が対象です。公共団体（東京都、新宿区、練馬区、西東京市など）や民間企業との取引実績が豊富にあります。現場では先輩職員の指導を受けながら実務を通じて経験を積み、テレビ電話を通じて他支店の先輩からの指導を受けることも可能です。転勤はなく、本社・東京支店・新宿支店・練馬支店・東村山支店のいずれかの配属となります。 【具体的な業務】 ・現場の工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理） ・安全管理（安全パトロール、安全教育の実施） ・品質管理（施工品質の確認・検査） ・原価管理（材料費・労務費の管理） ・施工図の確認・指示 ・協力業者との調整・指示 ・工事報告書・日報などの書類作成 【この仕事の魅力】 当社は「匠育成プロジェクト」という独自の研修制度を用意しており、基礎知識から応用知識、マネジメントまで現場で力になるスキルを段階的に学べます。実力主義の評価制度を導入しているため、早期の成長を目指す方には活躍の場が広がります。毎週水曜日のノー残業デーや有給取得奨励日により仕事とプライベートの両立が実現でき、住宅手当（世帯主2万円）・資格手当・皆勤手当など手厚い待遇が整っています。年間休日124日、完全週休二日制で、勤続10年で3日間の特別休暇と旅行券10万円が支給される制度もあります。 |
魅力や特徴 | 【同社について】 当社は、人と人との出逢いによって生まれた信頼関係を、どんなふうに広げていくかをつねに追求しています。日々新しい暮らしの中で、アイデアや可能性、希望を育み、街づくりへの価値観をお客様と共有し、次世代への期待を見いだしています。創業以来、「良いものをより安く提供する」をモットーに掲げてきた当社が、その理念を変えずに歩んでこられたのも、人と人との絆、まちとの絆、社会との絆があったからこそです。「永年築き上げた信頼が、波紋のように幾重にも広がり、親密につながっていくこと」それこそが、私たちが大切にしたい「パートナーシップ」の輪を広げることでもあります。私たちはこれからも街づくりにおける豊かな空間創りのプロとしてすべてのお客様の技術と信頼のパートナーとなり、そして街づくりのあらゆるシーンにおいて当社を選んでいただけるよう、使命感を持って誠実にお応えしていきます。 【同社の特徴】 ［伸び盛りの中堅ゼネコン］ 当社は1970年に創業して以来、西東京を拠点に地域密着で信頼を築き上げてきました。その信頼は売上高100億円突破という大きな実績として結実し、業績は今も伸び続けています。 ［幅広い建設実績］ 当社の大きな特徴、それは業種にとらわれない幅広い建設実績です。公共施設をはじめとして、商業施設・集合住宅などあらゆる分野において多くの実績を積み重ねています。さまざまな建物の建設を経験できることが、建設人としての高い能力を養います。 ［質の高い職場］ インフラ整備、経済基盤の構築、環境保全など、建設業の果たす役割はとても大きく、人々の暮らしに必要不可欠な存在です。建設業は“何もないところからカタチあるものを生み出す”、創造力を試される仕事でもあります。当社では「この会社で働いてよかった」と社員一人ひとりが思えるような、質の高い、創造力を高めあうことができる職場づくりに努めています。 ［充実した教育制度］ 社内社員の声から誕生した「匠育成プロジェクト」は、技術者として基礎知識から応用知識、マネージメントまで『現場で力になる』スキルを学べ、いち早くプロフェッショナルになれるようサポートしています。 ［若手も大活躍］ 実力主義の評価制度を導入しているため、「早く成長したい」という方にはチャンスも多いです。業界では所長の平均年齢は40代と言われるなか、当社では40代になる前からでも一国一城の主として、現場を仕切っていくことができます。若くから活躍出来るのが当社の特徴の一つです。 ［仕事とプライベートの両立］ 毎週水曜日の「ノー残業デー」や「有給取得奨励日」を導入しており、仕事とプライベートがしっかり両立できる環境を実現しています。他にも一級建築士の資格取得ボーナス200万円の支給や、子ども手当などを導入し、ライフステージの変化にも動じない働き方を手厚い手当や制度でサポートします。 ［CM＆オリジナルドラマ］ 当社では、CMやオリジナルドラマの撮影を行っています。社員全員が出演することもあり、ひとつひとつの作品に想いがたくさん詰まっています。 ［未来の笑顔のために］ 当社がキャッチコピーに掲げている言葉です。私たちはあらゆる分野において多くの実績を積み重ねていますが、その原動力になっているのは、地域社会で築いてきた信頼とそこで磨き上げた技術力、そしてお客様に本当に喜ばれるものを創ろうという一途さです。私たちはお客様の「未来の笑顔のために」熱いハートを持って進み続けています。 【研修制度】 ［匠育成プロジェクト］ 当社の技術職種を対象とした未来の『匠』(技術に優れた人)を育てる研修プロジェクトになります。このプロジェクトは新卒者から管理者まで幅広く受講することができ、「初級」「中級」「上級」と各人のレベルに合わせた育成カリキュラムを組んでいます。新卒入社時は技術者としての基礎知識から学ぶことができ、中途入社の現場監督経験者も現場監督としてのマネジメントを学ぶことができます。人財育成に力を入れている当社だからこそ、独自で考えた研修プログラムになり、研修の中で個々の能力と個性を伸ばしていきます。 ［ヒューマンスキルプロジェクト］ 一般社員?係長、係長?課長の社員を対象とした階層別研修です。外部講師の方からお話を聞くことで、普段の業務では見えづらい「業界内における自身のスキルレベル」を把握することができます。グループワークやゲームなどを通じてまずは自身の傾向や能力、続いて職場・組織全体へと課題発見の視野を広げていきます。マネジメントに重要な「人を動かすコミュニケーションスキル」を学ぶことのできる、貴重な場を用意しています。 ［新入社員研修］ 外部研修を通して社会人としてのマナーを学んでいただきます。 ［OJT］ 入社後は、現場での実践を通して現場の空気感を感じてもらうなど、経験を積んでいただきます。直接の指導はもちろん、テレビ電話を通じて他支店の先輩から指導を受けることも可能です。 |
必須経験 | 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 建築土木(基礎・造成・解体) |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
勤務時間 | 08時00分～17時30分 残業：あり（月平均40時間） |
給与 | 想定年収：420万円 〜 1200万円（賞与あり）
【資格手当】 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
|
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キャリアの悩みを解決
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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土木工事現場における施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
300〜350万円
勤務地
東京都新宿区曙町
年間休日
115日
残業
40時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、土木工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/04
道路・鉄道の舗装工事における土木施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
300〜350万円
勤務地
東京都港区六本木
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容土木工事施工管理を担当頂きます。
【詳しい仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
対象物道路・舗装・鉄道
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/13
道路・橋梁の施工管理における土木施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
300〜360万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容クライアント先の土木工事の施工管理担当として派遣され、品質管理や進行管理、工程管理などのマネジメントに携わります。
【具体的な仕事内容】
・書類／図面の整理、作成、保管
・請求書などの書類作成
・プロジェクト全体の計画作成
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理 など
掲載日 2025/05/16更新日 2026/08/26
土木工事における土木施工管理
池下工業株式会社
年収
300〜700万円
勤務地
東京都新宿区百人町
年間休日
122日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・1級／2級土木施工管理技士補
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・1級／2級土木施工管理技士補
仕事内容道路・舗装工事の施工管理を担当していただきます。公共工事を含む多様なプロジェクトに携わり、品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理といった施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
主に東京営業所を拠点に、道路・舗装工事の現場に配置されます。公共工事から民間工事まで幅広い案件に関わることができます。出張を伴う場合がありますが、転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事の進捗状況を管理し、工程通りに進むよう調整する
・施工品質が基準を満たしているか確認・検査する
・工事に必要な人員・資材・機械の手配と予算管理を行う
・現場の安全対策を実施し、労働災害を防ぐ
・環境への配慮（騒音・振動・粉塵対策など）を確認する
・施工記録や報告書などの書類作成を行う
【この仕事の魅力】
創業110年の安定した企業で、地域に密着した土木工事に携わることができます。1級土木施工管理技士などの資格を保有していれば資格手当が支給され、資格取得支援制度も整っているため、キャリア形成を支援する環境が整っています。完全週休二日制（土日祝休み）で年間122日の休日があり、社員寮も完備されているため、仕事と生活のバランスを取りながら働くことができます。
対象物道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/18
土木工事における施工管理
株式会社アールエフテクニカ
年収
360〜410万円
勤務地
東京都千代田区千駄ヶ谷
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容社会を支える土木工事（道路・港湾・河川等）の現場にて、施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2025/05/23更新日 2026/09/27
道路・橋梁の新設工事における土木施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
400〜600万円
勤務地
東京都港区西新宿
年間休日
122日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可外国人可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容土木工事施工管理を担当頂きます。
【詳しい仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
土木施工管理/未経験歓迎/安定大手・研修充実
大成技研株式会社
年収
294〜630万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
123日
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可外国人可完全週休二日制
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仕事内容大手ゼネコン企業にて、社会インフラを支える道路、橋梁、トンネル、河川、鉄道関連工事の管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工事スケジュールの作成・管理
・作業員や協力会社との打ち合わせ
・安全管理、品質管理・工事写真の撮影、管理
・各種書類作成・資材や機材の手配・現場の進捗確認
対象物道路・舗装・河川・トンネル
掲載日 2026/07/21更新日 2026/07/21
土木工事（造成）における土木施工管理
石川建設株式会社
年収
420〜478万円
勤務地
東京都豊島区池袋
年間休日
121日
正社員出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容駐車場、上下水道、道路・舗装、河川、公園、用地造成など、多様な土木工事における施工管理をご担当していただきます。
【担当する案件】
東京支店での勤務となり、主に東京都内および首都圏の土木工事現場を担当します。過去には池袋下水道再構築、鬼怒川右岸の基盤整備工事、駐車場造成、産業団地造成、道路舗装補修、運動公園整備など、公共工事から民間工事まで幅広い案件に携わっています。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）
・品質管理（施工が設計通りに行われているか確認・記録）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）
・原価管理（材料費や労務費などのコスト把握・管理）
・施工図や報告書などの書類作成
・協力業者や作業員との現場での打ち合わせ・指示
【この仕事の魅力】
未経験・無資格から始められ、メンター制度や里親制度、新入社員研修を通じて実務を学べる環境が整っています。資格取得支援制度があり、施工管理技士などの資格取得時には資格手当も支給されます。週休二日制（曜日固定）で、産休・育児休暇制度や半日・1時間単位の有休制度など、仕事と生活の両立に配慮した制度が充実しており、長く安心して働き続けられます。
対象物駐車場（平面・立体・地下など）・上下水道・道路・舗装
掲載日 2026/01/17更新日 2026/09/16
高速道路（トンネル）のシールド工事における土木施工管理
株式会社TMC
年収
384〜434万円
勤務地
東京都練馬区現場
年間休日
124日
正社員出張なし未経験可完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級土木施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士・運転免許
仕事内容東京外環自動車道のシールドトンネル工事の施工管理をお任せします。トンネル工事の現場において、安全管理・工程管理・積算業務などを担当していただきます。
【具体的な業務】
・施工会社との打合せ・調整
・工程管理（工事の進捗確認・スケジュール管理）
・安全管理（現場の安全確保）
・積算業務（工事費用の算出・管理）
・発注業務
・施工管理全般
【この仕事の魅力】
大規模インフラプロジェクトである東京外環自動車道の工事に携わることで、土木施工管理の実務経験を積むことができます。完全週休二日制（土日休み）で年間124日の休日があり、始業9時・終業17時30分という定時勤務で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。固定残業代（35時間相当分）を含めた年収384万〜434万円の安定した給与体系となっており、35時間を超える残業代は追加で支給されます。社会保険・交通費支給・健康診断などの福利厚生も完備しており、長く働ける職場環境が整っています。
対象物トンネル
掲載日 2025/09/12更新日 2025/09/12
東京外環自動車道（トンネル）のシールド工事における土木施工管理
株式会社TMC
年収
384〜500万円
勤務地
東京都練馬区現場
年間休日
124日
正社員出張なし完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容東京外環自動車道のシールドトンネル工事における土木施工管理をお任せします。現場での安全管理、工程管理、施工会社との調整、積算業務など、トンネル工事の施工管理業務全般を担当していただきます。
【具体的な業務】
・施工会社との打合せ・調整
・工程管理（スケジュール進捗の管理）
・安全管理（現場の安全確保）
・施工管理（工事の品質・進捗確認）
・積算業務（工事費用の算出・管理）
・発注業務
【この仕事の魅力】
大規模インフラプロジェクトである東京外環自動車道のシールドトンネル工事に携わることで、土木施工管理の実践的な経験を積むことができます。完全週休二日制（土日休み）で年間124日の休日があり、始業時間9時、終業時間17時30分の勤務体制です。給与は年収384万円～500万円で、固定残業代（35時間相当分）を含んでおり、35時間を超える残業は追加で支給されます。社会保険、交通費支給、健康診断といった福利厚生も整備されています。
対象物トンネル
掲載日 2025/09/12更新日 2025/09/12
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