オフィスビルの設計監理における建築設計
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 オフィスビル 仕事内容 オフィスビルなどの基礎工事・床版工事に用いる構造設計を担当していただきます。当社の独自製品「エコウェルメッシュ」（鋼製メッシュ型枠）を活用した工法の設計業務に携わり、建物の土台づくりを支える重要な役割を担っていただきます。 担当する案件 大手建設会社（清水建設、鹿島建設、熊谷組など）からの直取引案件が中心です。オフィスビルの基礎工事・床版工事の構造設計に従事し、愛知県春日井市の本社で勤務していただきます。転勤・出張はありません。 具体的な業務 ・建物の基礎・床版工事に関する構造計算と設計図面の作成 ・現場で採取した素材データの収集・整理 ・社内専用ソフトへのデータ入力と分析 ・営業担当者に同行し、顧客に対して設計内容やデータの説明を行う ・設計内容の検証と修正対応 この仕事の魅力 特許取得した独自工法「エコウェルメッシュ」の設計に携わることで、業界で注目される最先端の技術を習得できます。大手建設会社との直取引案件に関わるため、自分の設計が実際の大規模プロジェクトに活かされる実感が得られます。未経験からのスタートでも、理系知識と計算力があれば活躍できる環境です。年間110日の休日と土日固定休みで、仕事と生活のバランスを取りやすい職場です。 |
応募要件 | 必須条件の補足 ・理系出身の方 歓迎条件の補足 ・建設・建築業界の経験者 ・計算が得意な方 |
給与 | 年収 330〜380万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 23〜27万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社の特徴】 当社は「エコウェルメッシュ（鋼製メッシュ型枠）」という自社開発の特許取得製品を扱う、少し個性的な建設資材メーカーであり、建設工事会社です。この「エコウェルメッシュ」が使われているのは、建物の土台作りとして必要不可欠な最初の工程である”基礎工事”。独自の工法によって、「工事期間の短縮」「労働時間の削減」「コストカット」などが実現できる画期的なものとして、建設業界の注目を浴びています。 新しい建物を建てる際には、必ず建物の「土台」を作ることが不可欠。そこで基礎工事や床版工事など、建物の土台づくりを行なうのが当社です。当社の強みは、工事時間を短縮し、廃材を出さない資材『エコウェルメッシュ』を用いた工事を行なえること。『エコウェルメッシュ』は特許も取得した独自の資材で、年々ニーズも増加中。その結果、清水建設や鹿島建設、大成建設、大林組など“スーパーゼネコン”とも、長きにわたって直取引を続けています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、愛知県春日井市の相場と比べてどうですか？
愛知県春日井市で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は581万円（11件）です。それに対して、この求人の年収は330万〜380万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は110日あります。愛知県春日井市の建築設計の求人では、年間休日は平均119日（17件）です。
未経験でも応募できますか？
はい、「未経験可(指定学科卒)」の条件で未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤も出張もありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
オフィスビルなどの案件を担当します。主な仕事は構造設計（住宅）や構造設計（非住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は資格手当・家族手当があります。
おすすめの求人（愛知県春日井市の建築設計）
正社員
出張あり
無資格可
社用車貸与
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必須資格：2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
仕事内容■1■
木造新築住宅の実施設計として、契約後のお客様との打ち合わせから詳細設計、内装・設備の仕様決定、完成図面の作成まで一貫して担当します。
※意匠設計ではなく、構造設計や設備設計といった実施設計のお仕事から始めていただきます。
【具体的な仕事内容】
・契約後のお客様との設計打ち合わせ
・間取りや住まいの使い勝手の提案
・外観・内装・住宅設備の仕様・デザインの決定
・建築部材や納まりのチェック
・木造住宅の実施設計図・完成図面の作成
・構造・設備を考慮した詳細設計
・施工管理への設計内容の引継ぎ
・お客様対応を含む住まいづくりのサポート
■2■
【仕事内容】
主にご契約前のお客様に対し、営業担当と一緒に同席の元、お客様にとって幸福度がさらに増す「理想の家づくり」をご提案いただきます
※実施設計とは違い、営業担当とお客様同席のもと意匠設計等にも携わっていただくポジション
【具体的な仕事内容2】
・住宅設計図作成
・お客様打ち合わせ
・法規チェック等
[将来的な可能性]
・ご経験やご希望に応じて意匠設計へのチャレンジ
・営業さんと連携してお客様へプランニング・提案
・設計プランナーにキャリアチェンジして頂くことも可能
■3■
【仕事内容】
当社住宅設計部の管理職・責任者クラスを募集いたします。将来的に役員・経営層へのキャリアアップも可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/24
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士
必須経験：設計監理(設計寄り)・意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容工場・倉庫などのS造建築を中心とした意匠設計および設計取りまとめ業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・基本計画、基本設計、実施設計
・確認申請業務
・工事監理業務
・設計全体の取りまとめ、各担当との調整
対象物工場・倉庫
掲載日 2026/07/17更新日 2026/07/17
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須経験：機械設計・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ機械設計・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事
仕事内容集合住宅、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、運動施設など、多様な建築物の機械設備に関する施工管理と設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
建築物に設置される空調・給排水・ボイラーなどの機械設備工事が対象です。マンションから商業施設、学校や病院などの公共施設まで、幅広い用途の建物に携わります。
【具体的な業務】
・機械設備の施工現場における安全・品質・工程・原価の管理
・施工図の確認と現場への指示
・機械設備の設計業務（CADを使用した設計図やパース作成）
・現場での施工状況確認と施工段階での対応
・お客様の要望を機械設備に落とし込む設計業務
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/10/10更新日 2026/10/10
正社員
転勤なし・出張あり
土日休み
資格手当
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必須資格：2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)
仕事内容設計士業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・図面／パース作成
・耐震診断／補強の作成及び解体後の現地調査
・設計に係る助成金関係（長期優良化リフォーム、耐震関係）
・建築法規確認（営業側からの確認）
・確認申請（増築／用途変更／新築）
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/08/26更新日 2026/08/26
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
上場企業
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容オフィスビルなどの建物設備に関する空調・給排水設備の設計・積算・ソリューション提案業務をお任せします。熱源・空調・給排水・圧空・自動制御設備など、幅広い設備の更新・省エネ・改善提案に携わっていただきます。
【具体的な業務】
・空調機器・給排水機器の選定
・配管・ダクト・制御システムの設計
・図面作成
・設備の更新・改善に関する積算
・顧客へのソリューション提案
【この仕事の魅力】
東証プライム上場の安定した経営基盤のもと、長く腰を据えて働ける環境です（平均勤続年数14年）。独立系企業として特定のメーカーに縛られず、顧客にとって最適な機器を選定できるため、やりがいのある提案が可能です。転勤・出張がなく、静岡県浜松市での勤務となります。月最大10万円の通勤手当、住宅手当（未婚1万4500円、既婚2万4000円）、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、年間122日の休日（完全週休二日制）で仕事と生活の両立ができます。
対象物オフィスビル
掲載日 2026/08/20更新日 2026/08/20
正社員
転勤あり・出張あり
上場企業
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須資格：2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
仕事内容産業用ボイラ・水処理装置などの自社商品設置時の電気工事・計装工事の設計及び施工管理をご担当いただきます。工場・倉庫、商業施設、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）、産業プラント、化学プラント、環境プラント、発電プラント（火力・水力・風力・太陽光・地熱・廃熱・バイオマス）など、多様な産業分野のお客様に対して、電気設備設計を工事管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・電気設備設計（受変電・幹線・動力・発電・セキュリティ・防災など）の実務
・設置工事の工事管理（進捗管理、品質管理、安全管理）
・現場との調整・打ち合わせ
・工事関連の書類作成・報告
など
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2026/08/20更新日 2026/10/09
正社員
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容営業担当がヒアリングした内容をもとに、一般木造住宅のプランニングと設計を担当します。自由設計と規格住宅の両方に関わり、アーキトレンドを使った図面作成、各種申請、お客様との打ち合わせまで幅広く携わります。
【担当する案件】
木造住宅最高レベルの耐震等級3と制震構造、ZEH仕様の断熱性能を標準とする高性能な注文住宅と規格住宅です。提案から施工、アフターメンテナンスまで自社一貫体制で進めるため、住まいづくり全体を見渡しながら設計に取り組めます。
【具体的な業務】
営業との連携によるプラン検討、図面作成、確認申請などの手続き、施主との打ち合わせ対応を行います。分業制により専門業務に集中しやすく、現場は会社が用意するため実務に注力しやすい環境です。
【この仕事の魅力】
全16回の品質検査やWEBでの検査結果公開など、透明性の高い仕組みの中で設計力を発揮できます。社有車やガソリン代、仕事で使う道具の修理費も会社負担で、安心して業務に向き合える点も魅力です。未経験からでも早期に成長し、将来的にはチームリーダーや拠点の幹部を目指せる可能性があります。
掲載日 2026/07/25更新日 2026/07/25
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容公共土木工事の施工管理を担当します。道路や橋梁、河川、下水道、公園整備など、地域の社会基盤を守る重要な仕事です。未経験の方にも基礎から丁寧に教える体制があり、安心してスタートできます。
【担当する案件】
愛知県内の公共土木工事が中心です。朝宮公園の遊具整備やICTを活用した浸水対策工事など、地域貢献度の高い案件に携われます。災害時には防災協定に基づく復旧支援も担い、地域の安全を支える役割があります。
【具体的な業務】
現場の工程管理や品質管理、安全管理などを行います。官公庁や協力会社との連携を取りながら、施工が円滑に進むよう現場をまとめていきます。経験に応じて業務の幅を広げられます。
【この仕事の魅力】
年間休日120日、直行直帰可能で、仕事と私生活の両立を大切にできます。健康経営を推進し、ノー残業デーや健康診断の充実など、安心して長く働ける環境づくりを進めています。地域を守る実感と、技術を着実に身につけられる点が大きな魅力です。
掲載日 2026/07/04更新日 2026/07/11
正社員
転勤なし
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容公共土木工事の施工管理を行います。社会基盤を守る、地域に欠かせない工事です。未経験者の方にもイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。過去の施工実績をHPに掲載していますので是非ご覧ください！社員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます！年間休日120日、直行直帰可能でプライベートの時間も大切にできます。社員の意見を取り入れ、今後も福利厚生を充実させていく予定です。働き方改革関連認定企業で自主応募の場合、紹介状は不要です。
掲載日 2026/01/11更新日 2026/07/19
正社員
転勤なし
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容公共土木工事の施工管理を行います。社会基盤を守る、地域に欠かせない工事です。未経験者の方にもイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。過去の施工実績をHPに掲載していますので是非ご覧ください。社員が安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。年間休日120日、直行直帰可能でプライベートの時間も大切にできます。社員の意見を取り入れ、今後も福利厚生を充実させていく予定です。働き方改革関連認定企業です。自主応募の場合、紹介状は不要です。
掲載日 2025/11/11更新日 2026/07/19
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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キャリアの悩みを解決
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