電気施工管理補助/未経験歓迎/土日祝休み
社名非公開
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 分譲住宅 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) 仕事内容 LED照明器具や空調設備などの省エネ・高効率機器の設置工事における施工管理補助業務をお任せします。注文住宅から集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設など多様な建物での電気工事の安全管理・進捗管理を担当していただきます。 担当する案件 兵庫県内(尼崎営業所・神戸営業所)を中心に、小規模案件が中心となります。転勤はなく、場合によっては出張があります。 具体的な業務 ・工事現場の安全管理・進捗管理のサポート ・安全・施工関連書類の作成補助 ・営業担当と連携した現場調査・積算支援 ・協力会社との調整業務 この仕事の魅力 未経験・無資格から始められ、会社が1級電気工事施工管理技士などの国家資格取得を手厚くバックアップする体制が整っています。年間126日の休日で土日祝日は固定休み、転勤がなく、小規模案件中心のためデスクワークとのバランスが取りやすい環境です。資格取得時には資格手当も支給されるため、キャリアを積みながら安定した生活を築くことができます。 |
給与 | 年収 330〜430万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 23〜30万円 給与・賞与の補足 予定年収3800000円。月給214000円。昇給年1回。賞与年2回。残業手当あり。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 同社は、東芝の照明事業を担っている東芝ライテック株式会社の100%出資会社として、北海道から九州まで全国105か所の営業所を国内全域に展開している広域対応の電設資材総合販売会社です。東芝製品はもちろん、あらゆる商材を取りそろえ、住宅案件からビル、工場、さらには地域のエネルギー管理に至るまで、信頼できる商材とシステムを提供しています。 【事業内容】 同社は照明、建築材料、住宅設備機器およびこれらの関連商品の販売ならびに修理や、電気・電気通信および空調設備設置工事などの設計監理および施工管理、保守管理、コンサルタントを行っています。 【会社概要】 [設立]2004年 [従業員数]836名 [平均残業時間]30~40時間程度 [年間休日日数]125日 |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
転勤・出張 | 要相談 転勤なし 【出張】 ・頻度:月数回、日帰りまたは1泊程度 ※長期出張が無い理由は小型案件が多く基本単発の工事です。下請なので長期駐在が発生しません。 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時30分~17時30分 残業:月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は実費支給。家族手当は配偶者15000円、子7000円。退職金制度あり。厚生年金基金として確定給付型企業年金基金に加入。OJTで育成。電気工事士取得時は会社負担。東芝グループ保険制度あり。資格手当は1級電気工事施工管理技士と1級管工事施工管理技士7000円、2級各2000円、第一種電気工事士3000円、第二種電気工事士1000円。 |
この求人についてよくある質問
この電気工事施工管理求人の年収は、兵庫県神戸市の相場と比べてどうですか?
兵庫県神戸市で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は576万円(61件)です。それに対して、この求人の年収は330万〜430万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の週休二日制(曜日固定)で、年間休日は126日あります。兵庫県神戸市の電気工事施工管理の求人では、残業は月平均27時間(76件)、年間休日は平均120日(87件)です。
未経験でも応募できますか?
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
注文住宅や分譲住宅、集合住宅(木造以外)、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設(教育/医療/文化施設など)の案件を担当します。主な仕事は内線(一般建築物設備)や照明設備(電気工事)、空調設備(管工事)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当・家族手当があります。
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