マンション修繕・インフラメンテナンスにおける安全衛生管理
マンション修繕・インフラメンテナンスにおける安全衛生管理
募集内容
募集職種 | 安全管理(建設・土木)(正社員) |
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仕事内容 | 対象物 分譲住宅 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など) 道路・舗装 河川 ダム 橋梁・橋 産業プラント 環境プラント 発電プラント 仕事内容 マンション修繕、インフラメンテナンス、建築工事など、多様な建設現場における安全衛生管理業務をお任せします。分譲住宅から工場・倉庫、商業施設、公共施設、プラント、道路・橋梁など、当社が手がける幅広い案件の現場で、労働災害の防止と安全文化の構築を推進していただきます。 担当する案件 福岡営業所に配属となり、福岡県内を中心とした現場での安全衛生管理を担当していただきます。当社は全国のプラント施設に常駐メンテナンス体制を敷いており、そうした継続的な現場から新築・修繕工事の現場まで、多様な工事種別・建物用途に関わります。転勤はなく、当面は福岡営業所での勤務となります。 具体的な業務 ・現場パトロールと作業員への安全指導 ・現場の協議会や朝礼での安全に関する指導 ・安全環境に関わる情報を社内で共有・展開する業務 ・所内の安全衛生・環境監査の実施とレベルアップ推進 ・現場トラブルや事故発生時の緊急対応と支援 ・一時的に現場の安全専任者として常駐する業務 この仕事の魅力 当社は1953年創業の総合工事企業で、塗装工事を祖業として発展し、現在ではマンション修繕やインフラメンテナンス、建築事業など多角的に展開しています。長年の実績で培ったノウハウと経験により、様々な工事現場での安全課題に対応する環境が整っています。完全週休二日制(土日休み)で年間休日116日、始業8時・終業17時の定時勤務です。社用車貸与、作業服貸与、資格手当、家族手当など福利厚生が充実しており、昇給・賞与もあります。年収は400万円~600万円の範囲で、建設業界や製造業での経験があれば、資格がなくても応募可能です。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) その他 必須条件の補足 ・建設業界や製造業での何かしらの経験 ※職種問わず ・資格保有者 |
給与 | 年収 400〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 20〜40万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社概要】 [従業員数]1,991名 [男女比率/人]男性:女性=6:4 [平均勤続年数]9年 [有給取得率]77% 【会社の特徴】 カシワバラ・コーポレーションのDNAは、新たな領域に「挑戦」し続けることにあります。1949年に創業してから数年後、日本初の石油コンビナートとなる山口県岩国市のプラント塗装工事に挑んだことから飛躍が始まりました。その後、お客さまの要望に応えようと建物の塗装からマンション大規模修繕、プラント用機器の製造などへと事業を拡大。どれもが未知の分野への挑戦であり、その結果として今のカシワバラ・コーポレーションがあります。 施工管理は不確定要素に囲まれながら、お客さまと約束した通りのものを形にする難しい仕事です。雨や風、気温や湿度の変化、台風や地震のような自然災害など、自分の力では防ぎようのない環境の変化を乗り越えて使命を果たす仕事です。マニュアルには不測の事態までは含められず、すべてが想定通りに進む工事はあり得ません。だからこそ、長年の実績で培ったノウハウや経験により、さまざまな事態に素早く柔軟に対応できることが、私たちの大きな強みです。 これまでに蓄積してきた技術を継承することは、私たちの重要な使命の1つだと考えています。そのために、目の前のこと1つひとつに真面目に取り組める人材は欠かせません。さらに言えば、幅広い視野を持てる方。目の前の設備では何が造られているのか、この配管には何が流れていて、どこから来てどこへ行くのか。改善・改良の余地はないか。必要な工事を確実に実行するのはもちろん、既成概念に縛られずより良い道を探り実現することに喜びを感じる方こそが、今後のカシワバラ・コーポレーションに求められる人材です。IT、IoT、AIやロボティクスなどの新たな技術は、建設業を革新する力を秘めています。そのような新技術を活かす「挑戦」もしながら、カシワバラ・コーポレーションのさらなる成長をともに実現しましょう。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:あり 1次面接方法:対面のみ 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社カシワバラ・コーポレーション |
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設立 | 1953年 |
代表者 | 柏原 伸介 |
財務・業績 | 資本金 25,010万円 売上高 6,364,910万円 完成工事高 6,163,754万円 元請完成工事高 4,494,570万円 売上総利益 754,375万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 1,018人 技術者数 12人 1級技術者数 374人 2級技術者数 84人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 45人 研修受講者数 323人 |
得意業種 | 技術者数は503名、1級374名、2級84名、その他資格者は45名です。技術者層の厚みがあり、現場運用の安定性につながっています。研修受講者数は323名と、実務経験と技術の継承を重視する体制が整っており、若手からベテランまで技能向上の機会が確保されています。 第1位 塗装 |
建設業許可 | 25件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 一般建設業 機械器具設置 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか?
この求人の年収は400万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は116日あります。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
その他が必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤も出張もありません。
どんな建物・工事を担当しますか?
分譲住宅や工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設(教育/医療/文化施設など)、運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど)、宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)、道路・舗装、河川、ダム、橋梁・橋、産業プラント、環境プラント、発電プラントなどの案件を担当します。主な仕事は安全管理(建設・土木)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当・家族手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査があります。
株式会社カシワバラ・コーポレーションはどんな会社ですか?
株式会社カシワバラ・コーポレーションは、1953年に設立された会社です。技術者は12人在籍しています(2024年度)。得意業種は塗装で、建設業許可を25件持っています。
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ご利用の流れ
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
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