橋梁（製造）の品質管理におけるプラント施工管理
株式会社カシワバラ・コーポレーション
橋梁（製造）の品質管理におけるプラント施工管理
転勤あり・出張あり
完全週休二日制
土日休み
無資格可
社用車貸与
資格手当
掲載日：2025-07-05求人更新日：2026-05-03
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 橋梁・橋 仕事内容 橋梁メーカーへの出向を前提とした、橋梁製品の塗装工事に関する施工管理業務を担当していただきます。 担当する案件 橋梁・橋の製造・塗装に関わる案件を担当します。当面の間は転勤がなく、大阪南営業所所属のまま堺市内の出向先で勤務いただきます。出張は場合によってあります。 具体的な業務 ・品質管理（塗装膜厚検査など） ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 ・工場内で仕上がった製品の目視検査 ・発注者へ提出する検査書類の作成 この仕事の魅力 カシワバラ・コーポレーションは塗装工事業を祖業として70年以上の実績を持ち、全国トップクラスの塗装工事業者として知られています。長年培ったノウハウと経験により、様々な現場の課題に素早く柔軟に対応できる環境で、橋梁という特殊な製品の品質・工程・安全管理を学ぶことができます。完全週休二日制（年間125日）で、月給27万8500円～41万3750円、年収445万円～662万円の待遇です。資格取得支援制度や研修制度が充実しており、建築施工管理技士の資格取得を目指す方には資格手当も支給されます。社用車・携帯電話・ノートPC・制服の貸与があり、副業も可能です。 |
応募要件 | 必須条件の補足 ・塗装経験者 ・何らかの建設業界の経験がある方 歓迎条件の補足 ・1、2級建築施工管理技士 |
給与 | 年収 450〜987万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 37〜82万円 給与・賞与の補足 予定年収450万円〜987万円。月給制。月額基本給281250円〜535000円。賞与年2回。昇給年1回。残業手当あり。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 ［従業員数］1,991名 ［男女比率/人］男性:女性=6:4 ［平均勤続年数］9年 ［有給取得率］77％ 【会社の特徴】 カシワバラ・コーポレーションのDNAは、新たな領域に「挑戦」し続けることにあります。1949年に創業してから数年後、日本初の石油コンビナートとなる山口県岩国市のプラント塗装工事に挑んだことから飛躍が始まりました。その後、お客さまの要望に応えようと建物の塗装からマンション大規模修繕、プラント用機器の製造などへと事業を拡大。どれもが未知の分野への挑戦であり、その結果として今のカシワバラ･コーポレーションがあります。 施工管理は不確定要素に囲まれながら、お客さまと約束した通りのものを形にする難しい仕事です。雨や風、気温や湿度の変化、台風や地震のような自然災害など、自分の力では防ぎようのない環境の変化を乗り越えて使命を果たす仕事です。マニュアルには不測の事態までは含められず、すべてが想定通りに進む工事はあり得ません。だからこそ、長年の実績で培ったノウハウや経験により、さまざまな事態に素早く柔軟に対応できることが、私たちの大きな強みです。 これまでに蓄積してきた技術を継承することは、私たちの重要な使命の1つだと考えています。そのために、目の前のこと1つひとつに真面目に取り組める人材は欠かせません。さらに言えば、幅広い視野を持てる方。目の前の設備では何が造られているのか、この配管には何が流れていて、どこから来てどこへ行くのか。改善・改良の余地はないか。必要な工事を確実に実行するのはもちろん、既成概念に縛られずより良い道を探り実現することに喜びを感じる方こそが、今後のカシワバラ･コーポレーションに求められる人材です。IT、IoT、AIやロボティクスなどの新たな技術は、建設業を革新する力を秘めています。そのような新技術を活かす「挑戦」もしながら、カシワバラ・コーポレーションのさらなる成長をともに実現しましょう。 |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
転勤・出張 | 不明 要相談 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：月平均20時間 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当支給。家族手当あり。資格手当あり。資格取得支援制度あり。研修制度あり。退職金制度あり。社用車貸与、携帯電話・ノートPC貸与、制服貸与。財形貯蓄制度、社員旅行、厚生年金基金もあり。 |
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：あり 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社カシワバラ・コーポレーション |
|---|---|
設立 | 1953年 |
代表者 | 柏原 伸介 |
財務・業績 | 資本金 25,010万円 売上高 6,364,910万円 完成工事高 6,163,754万円 元請完成工事高 4,494,570万円 売上総利益 754,375万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 1,018人 技術者数 12人 1級技術者数 374人 2級技術者数 84人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 45人 研修受講者数 323人 |
得意業種 | 技術者数は503名、1級374名、2級84名、その他資格者は45名です。技術者層の厚みがあり、現場運用の安定性につながっています。研修受講者数は323名と、実務経験と技術の継承を重視する体制が整っており、若手からベテランまで技能向上の機会が確保されています。 第1位 塗装 |
建設業許可 | 25件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 一般建設業 機械器具設置 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、大阪府堺市の相場と比べてどうですか？
大阪府堺市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は519万円（53件）です。それに対して、この求人の年収は450万〜987万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均20時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は125日あります。大阪府堺市の建築施工管理の求人では、残業は月平均22時間（98件）、年間休日は平均110日（114件）です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
橋梁・橋などの案件を担当します。主な仕事は塗装工事（外壁・防水/シーリング）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は資格手当・家族手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査があります。
株式会社カシワバラ・コーポレーションはどんな会社ですか？
株式会社カシワバラ・コーポレーションは、1953年に設立された会社です。技術者は12人在籍しています（2024年度）。得意業種は塗装で、建設業許可を25件持っています。
おすすめの求人（大阪府堺市の建築施工管理）
正社員
転勤あり・出張あり
完全週休二日制
土日休み
寮・社宅あり
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
土日休み
資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅、集合住宅、商業施設、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多彩な建築物の施工管理をお任せします。新築工事（RC造・S造・SRC造・木造）から改修・リフォーム・リノベーション、修繕工事、塗装工事まで、幅広い工事種別に対応しており、ご経験に応じた案件からお任せしていきます。同社はほぼ100％元請での案件を手がけており、設計から施工まで一貫体制で進めるため、スケジュール管理ややり方の融通がききやすく、確認事項もスムーズです。大阪府内を中心とした地元密着型の事業展開で、転勤や単身赴任の必要はありません。直行直帰も可能な現場が多く、ご自身が働きやすい環境を整えることができます。これまでのスタイルを活かしながら、建築の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
注文住宅、マンションなどの集合住宅、スーパーマーケット・ドラッグストア・小売店舗などの商業施設、歯科医院・病院などの医療施設、福祉施設など、多岐にわたる建物用途の案件に携わります。新築工事だけでなく、リフォーム・リノベーション、原状回復工事、小修繕工事など、改修系の案件も豊富です。2024年度の実績では、一戸建て住宅営繕工事35件、スーパーマーケット新装・改修工事7件、歯科医院・病院関係新築・改修工事2件、福祉施設増改築工事2件など、多様な規模・種別の現場を手がけています。勤務地は大阪府内がメインで、現場によって直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・工程管理（スケジュール進捗の管理、協力会社との調整）
・原価管理（予算管理、コスト把握）
・品質管理（施工品質の確認、基準への適合確認）
・安全管理（現場の安全環境整備、安全指導）
・環境管理
・協力会社との連携・調整
・建築主との打ち合わせ対応
【この仕事の魅力】
ヒアリングから施工管理まで一貫して携わることで、無事完工時の安心感とやりがいを感じられます。元請メインで設計から施工まで一貫体制のため、現場での裁量が大きく、これまでのスタイルを活かして働くことができます。経験5年で月収45万円以上が可能（能力を考慮）で、前職給与も保証されます。昇給は年1回、賞与は年2～3回（過去実績4ヶ月分）あり、安定した収入が見込めます。年間休日120日で土日祝日が休みの完全週休二日制、家族の行事は優先してOK、直行直帰可能など、仕事と生活の両立がしやすい環境です。資格取得支援制度では国家資格取得費用を会社が全額負担（合格時）し、キャリア形成をサポートします。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/07
正社員
転勤なし・出張あり
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容大手ゼネコンや官公庁発注による建設現場における施工管理（現場サポート）、設計及びアシスタントに携わっていただきます。
【具体的な仕事内容】
・はじめは、施工管理の補助業務からスタート
・建設現場での写真撮影・記録
・工事の進捗チェックのサポート
・書類・図面・申請書類の作成補助
・備品・資材の管理
・安全ルールが守られているかの確認
・業務の約30％は事務所内での事務作業
・1人1現場制／現場の掛け持ちなし
・直行直帰OK
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/05/23更新日 2026/09/09
正社員
転勤あり・出張あり
上場企業
完全週休二日制
土日休み
寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容分譲マンションを中心とした集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設など多様な建築物の施工管理を担当していただきます。設計図をもとに施工図を作成し、建築現場における品質管理、予算管理、業者との交渉、工程管理、安全環境の管理といった施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
マンション建築では、業界トップクラスの施工実績を持つ分譲・賃貸マンションや公営住宅、社宅・社員寮を手掛けています。一般建築ではオフィスビル、物流倉庫、工場、医療・福祉施設、冠婚葬祭施設、文化・教育施設など多岐にわたる建物を施工しており、既存建物の補修・増築、リノベーション、耐震補強工事にも対応しています。案件規模は数千万円から億単位の工事が中心です。全国6箇所の事業所（大阪・東京・名古屋・仙台・高松・福岡）を中心に展開しており、配属先は本社（大阪）となります。
【具体的な業務】
・設計図をもとに施工図を作成する
・建築現場における品質管理を実施する
・予算管理と業者様との値段交渉を行う
・工程管理の補佐、安全環境の管理を行う
・建物引き渡し後の定期検査を実施する
・施工物件のアフターサービス・メンテナンスに対応する
・瑕疵（欠陥）の原因分析と再発防止に関する業務を行う
・現地調査や業者手配を行う
【この仕事の魅力】
創業88年の安定した総合建設会社で、マンション建築では業界上位クラスの評価を受けており、多くのデベロッパーとの取引実績があります。年収は650万円から999万円の幅で、能力と経験に応じて決定され、長期的なキャリア形成が可能です。平均勤続年数15年以上と、長く働く環境が整っています。土日祝休みの完全週休2日制（年間123日）で、社宅制度や資格取得支援制度、階層別研修制度など福利厚生が充実しており、営業と技術が一体となって意見を言い合える職場環境で、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/08
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンションの大規模修繕工事・改修工事を手掛ける同社で、施工管理業務をお任せいたします。集合住宅の大規模修繕・リフォーム・リノベーション案件において、現場全体の進捗管理、安全管理、品質管理、そして居住者様との調整を中心に、工事の完成まで責任を持って対応していただきます。
【担当する案件】
主にマンションの大規模修繕工事が対象です。同社はスーパーゼネコンの指定業者として、京阪ホールディングスやイチケン、鹿島建設といった大手企業からの案件を多数受注しており、これらの現場での施工管理を担当していただきます。工事期間中は、居住者様が安心して生活を送れるよう、コミュニケーションを大切にしながら進めることが特徴です。大阪を拠点に活動しており、転勤はありません。直行直帰が可能で、マイカー通勤も利用できます。
【具体的な業務】
・現場の進捗管理、安全管理、品質管理
・職方・作業員の手配と指導
・居住者様へのヒアリング、打ち合わせ、プレゼンテーション
・工事に関わる諸官庁への申請手続き
・工事費用の積算
・建物調査
・工事完成までの現場全体の統括
【この仕事の魅力】
同社では、スーパーゼネコンの指定業者として大型案件に携わることで、業界で通用する実務スキルを習得できます。未経験からでも2～3年で一人前に育成する自信があるとのこと。また、資格取得者には20万円の祝い金を支給し、資格取得に必要な講習費・受験料はすべて会社が負担するため、キャリア形成を積極的にサポートしています。書類作成などの事務業務は専門の担当者が対応するため、現場管理に集中でき、業界平均より少なめの残業で働くことができます。年間休日は105日、週休二日制（シフト制）で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/18
正社員
転勤なし・出張あり
土日休み
社用車貸与
資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容学校・マンション・倉庫などの新築工事、および外壁・内装改修工事の施工管理を担当していただきます。工程管理・原価管理・品質管理・安全管理を行い、下請け業者との調整を通じて現場を推進していただきます。
【担当する案件】
教育施設、集合住宅、工場・倉庫、内装・外装工事など、多様な建築物を扱っています。新築工事はRC造・S造の両方に対応しており、改修工事が全体の約8割を占めます。工事金額は2000万円から1億円程度、工期は1ヶ月から最大1年程度です。発注者は官公庁が約6割、民間が約4割で、元請けとしての案件が約2割、下請けとしての案件が約8割です。担当現場は1人体制が多く、経験に応じて巡回管理または常駐管理のいずれかを担当します。勤務地は大阪が中心で、京都・神戸の案件も約1割あります。直行直帰が可能で、社用車を利用できるためガソリン代の負担もありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進めるための調整）
・原価管理（予算内での施工を実現するための費用管理）
・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）
・安全管理（現場の安全環境を確保し、事故を防止）
・下請け業者との打ち合わせと指示
・現場巡回または常駐での監理業務
【この仕事の魅力】
少数精鋭の体制で、社員9名ながら年間売上高9億5000万円を達成する企業です。学園の記念建物や災害時の避難所として利用される施設など、社会に長く残る建物の施工に携わることができます。業務は入札案件が中心で、これまでの経験に関わらず新しい案件に挑戦できる環境が整っており、先輩社員や代表がサポートする体制も整っています。直行直帰を基本とした柔軟な勤務体制で、宿泊や掛け持ちの負担がなく、グループチャットでの業務報告により効率的に働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
正社員
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
土日休み
資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容賃貸マンション・アパート、分譲マンション、商業施設、公共施設などのリフォーム・リノベーション工事における現場の施工管理業務をお任せいたします。劣化した建物を美しく生まれ変わらせ、オーナー様や利用者様に喜んでいただける仕事です。関西支社での現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
賃貸マンション・アパートのリフォーム工事は工期が約1週間と短く、分譲マンションや官公庁関連の工事は半年程度の期間で進みます。大規模改修工事、ウイルス対策工事、カビ対策工事、神社仏閣の再生工事など、多様な案件に携わることができます。当社は元請けとして営業部門を抱え、数ヶ月先の工事予定が確保されているため、仕事が途切れる心配がありません。転勤・出張はなく、関西地域での勤務となります。
【具体的な業務】
・積算、見積りの作成
・施主、営業との打ち合わせ
・職人や資材の手配、単価交渉
・工程管理、進捗確認
・入居者、近隣住民への対応
・安全管理、各種検査対応
・提出書類の作成
・アフターメンテンス対応
【この仕事の魅力】
リフォーム・リノベーション工事では、住民がいる中での施工となるため、丁寧なコミュニケーションが求められます。その分、直接オーナー様や住民様の感謝を受けられることが大きなやりがいです。当社では業務の分業化を進めており、原価管理は別部署が担当するため、施工管理の負担が適切に配分されています。竣工時には請負金額に応じた報奨金が支払われるため、成果が直接評価される環境です。月給39万5千円から56万7千5百円（固定残業代含む）で、経験に応じた昇給と年2回の賞与があり、想定年収は550万～800万円。残業は30時間を超えた分は追加支給となり、多くの社員が19時には退社しており、仕事と生活の両立が実現できます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/28
契約社員
転勤あり・出張あり
無資格可
外国人可(永住権あり)
海外進出
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容大阪・東京を中心に、新築マンション、ホテル、介護施設などの建築現場で、工事が円滑に進むよう全体のマネジメントを担う施工管理をお任せします。
【担当する案件】
信和建設が手がけるのは、主に集合住宅（マンション）、宿泊施設（ホテル）、公共施設（教育・医療・文化施設など）です。RC造・S造の新築工事のほか、分譲マンションなどの大規模改修・リフォーム工事も担当します。発注者は民間企業や公共機関で、元請として工事を進めます。基本的に現場への直行直帰が可能です。転勤はありません。
1工事に対して必ず社員2名以上が施工管理として配属されるため、単独ではなくチームで現場を運営します。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）
・品質管理（施工品質が設計・仕様通りであることを確認）
・予算管理（工事費用の進捗を管理し、コスト超過を防止）
・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など各種会議への参加
・職人への指示・指導
【この仕事の魅力】
信和建設は創業130年以上の実績を持ち、4,285戸の管理物件、4,667戸の開発実績があります。若手のうちから責任ある現場を任され、開発から建築までのフロー全体に関わることで、知識や経験を早く積むことができます。都市部の開発事業に携わることで、街のランドマークとなるような建物づくりに参画できるのが特徴です。
工事部の平均残業時間は19.3時間、有給取得日数の平均は10.3日で、年間休日121日（完全週休二日制・土日休み）と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。また、人間ドック・インフルエンザ予防接種（本人・配偶者）、本社併設のトレーニング施設利用、所得補償保険など、充実した福利厚生が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/08/21
契約社員
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
外国人可(永住権あり)
海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
株式会社カシワバラ・コーポレーションの募集中の求人
管工事における施工管理
株式会社カシワバラ・コーポレーションの管工事施工管理の求人
年収
440〜850万円
勤務地
東京都港区港南
年間休日
125日
残業
30時間
正社員
出張あり
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
資格手当
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必須資格：2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験：給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)
必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)
仕事内容集合住宅（マンション）と産業プラント施設の給排水設備改修工事における施工管理をお任せします。客先対応、工程管理、安全管理、品質管理、予算管理など、現場全体の統括業務を担当していただきます。
【担当する案件】
マンション大規模修繕工事と産業プラント施設のメンテナンス工事が主な対象です。給排水衛生設備の改修・更新工事に携わり、現場での常駐管理を通じて、工事の進捗状況を把握し、関係者との調整を行います。東京都内の複数営業所（本社・東京営業所・東京西営業所・産業機器セクション東京事務所）を拠点に、各現場に配置されます。
【具体的な業務】
・現場での日常的な工程進捗の確認と工事スケジュールの管理
・安全管理：現場の安全基準遵守状況の確認と指導
・品質管理：施工内容が設計図書・仕様書に適合しているかの確認と検査
・予算管理：工事費の進捗状況の把握と原価管理
・客先対応：発注者・マンション管理組合・プラント施設管理者との打ち合わせと報告
・施工業者との連絡調整と指示出し
・現場記録・報告書類の作成
【この仕事の魅力】
1949年創業の総合建設・メンテナンス企業で、マンション修繕事業とインフラメンテナンス事業を柱に、社会インフラと住宅の長寿命化を支える仕事に携われます。年間休日125日、完全週休二日制（土日休み）で、残業手当は1分単位で支給されるなど、働き方への配慮が整っています。社用車貸与、直行直帰可能、資格手当（2級管工事施工管理技士）、資格取得支援制度など、経験を積みながらキャリアを磨ける環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・産業プラント
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/10
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
仕事内容マンション・ビルの大規模改修工事、外壁塗装・防水工事などの修繕工事において、安全・品質・工程・予算の管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
福岡県内を中心に、マンションやオフィスビルの改修・修繕工事に携わります。外壁塗装、防水・シーリング工事、大規模修繕など、建物の劣化に対応する工事が主な対象です。工事の規模や内容によって、元請けとして発注者と直接やり取りする案件、下請けとして協力する案件の両方があります。直行直帰が可能で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事全体の工程表作成・進捗管理
・施工品質の確認・記録
・原価・予算の管理と報告
・安全衛生管理（危険箇所の把握、安全教育）
・環境管理（騒音・粉塵対策など）
・作業員の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・調整
・協力会社（下請け業者）の管理・指導
【この仕事の魅力】
同社は1953年創業、全国トップクラスの塗装・修繕企業として、マンション修繕事業を中心に年間多数の案件を手がけています。長年の実績で培ったノウハウがあり、予測不可能な現場環境の変化に柔軟に対応する力が強みです。未経験・無資格でも応募でき、資格取得支援制度があるため、施工管理技士などの資格習得を会社がサポートします。年間休日123日の完全週休二日制、社用車貸与、直行直帰可能な働き方で、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル
掲載日 2026/05/05更新日 2026/09/23
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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仕事内容高速道路、橋梁、産業プラント、発電プラントなど社会インフラを支える建造物の施工管理を担当していただきます。安全・品質・工程・予算の四大管理を遂行し、人々の生活を支える現場での施工管理職を担当していただきます。
【担当する案件】
当社のインフラメンテナンス事業では、高速道路、橋梁、産業プラント、発電プラントといった社会インフラの工事に携わります。全国のお客さまのプラント施設構内や近隣に常駐し、メンテナンスを行う現場も多くあります。勤務地は大阪府内（大阪市北区、福島区、堺市西区）となり、転勤・出張はありません。直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確保、検査・検収対応）
・工程管理（工事スケジュールの計画・進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保、安全教育・指導）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・環境管理（現場の環境配慮、廃棄物管理）
【この仕事の魅力】
不測の事態が避けられない建設現場で、長年の実績で培ったノウハウを活かしながら、様々な事態に柔軟に対応できることが大きなやりがいです。マニュアルには含まれない現場の課題に対して、既成概念に縛られずより良い解決策を探り実現することができます。未経験からのスタートでも、資格取得支援制度が充実しており、土木施工管理技士の資格取得を目指すことで着実にキャリアを積むことができます。年間休日123日の完全週休二日制で、仕事と生活の両立が可能です。
対象物高速道路・橋梁・橋・産業プラント
掲載日 2026/05/05更新日 2026/05/05
正社員
転勤あり・出張あり
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
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必須資格：2級建築士
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容集合住宅（RC造マンション）、店舗、オフィスビル、学校や公民館などの公共施設を対象に、建築設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に東京都内（江戸川区の建築事業本部に配属）での案件を中心に、集合住宅（RC造）、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の設計に携わります。出張が発生する場合があります。転勤はありません。
【具体的な業務】
・施工図の作成
・意匠設計（住宅・非住宅）の業務
・構造設計の業務
・着工時・竣工時のストレス低減のための業務
・プラント内の倉庫・事務所などの設計
【この仕事の魅力】
同社は塗装工事を祖業とし、建築・修繕・メンテナンスなど幅広い事業を展開する安定基盤を持つ企業です。今回、新しく立ち上げる設計ポジションのメンバーとして、経験を活かして中心メンバーとして活躍できるチャンスがあります。設計経験3年以上で2級建築士資格があれば、RC造以外のS造経験者も歓迎されます。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、通勤手当・家族手当（配偶者15,000円、扶養子1人5,000円）、資格取得支援制度、退職金制度など福利厚生が充実しています。フレックス制度も利用でき、仕事と生活の両立が図りやすい環境です。月給278,500円から463,650円（経験・資格により優遇）で、年2回の賞与（7月・12月）があります。
対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル
掲載日 2025/09/12更新日 2025/09/12
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
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仕事内容橋梁メーカーへの出向を前提とした施工管理職です。橋梁・橋の製造工程において、塗装工事に関わる品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理を担当していただきます。
【担当する案件】
橋梁メーカーの工場内で製造される橋梁製品を対象とした塗装工事の施工管理業務です。大阪南営業所に所属しながら、堺市内の出向先で常駐勤務となります。転勤はなく、当面の間は同一現場での勤務となります。
【具体的な業務】
・工場内で仕上がった橋梁製品の目視検査
・膜厚検査などの検査実施
・品質・原価・工程・安全・環境に関わる管理業務
・発注者へ提出する検査書類の作成
・塗装工事の進捗管理と品質確保
【この仕事の魅力】
カシワバラ・コーポレーションは全国トップクラスの塗装工事業者であり、1949年の創業から数十年で日本初の石油コンビナート塗装工事に挑むなど、長年の実績で培ったノウハウを持つ企業です。橋梁という社会インフラの製造に携わることで、確かな技術を継承しながら経験を積むことができます。完全週休二日制（年間123日）で、始業8時・終業17時の固定勤務のため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。資格取得支援制度があり、建築施工管理技士の取得を目指すことも可能です。
対象物橋梁・橋
掲載日 2025/07/05更新日 2026/05/03
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
社用車貸与
資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・安全管理(建設・土木)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・安全管理(建設・土木)
仕事内容マンション大規模修繕、公共施設、店舗、オフィスビル、プラント施設など多様な建物・施設の改修・修繕工事における施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
集合住宅（RC造）の大規模修繕工事を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗、オフィスビル、高速道路、橋梁、産業プラント・化学プラント・発電プラントなど、幅広い建物・インフラ施設の改修・修繕工事に携わります。全国のプラント施設では常駐現場を複数抱えており、長期的な関係構築が可能な環境です。
【具体的な業務】
・品質管理（重要工程における品質チェック、施工精度の確認）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール立案・進捗管理）
・安全管理（現場の安全パトロール、安全指導・是正指導）
・環境管理（騒音・振動・粉塵対策など）
・作業所の労務管理（作業員の配置・指導）
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導
【この仕事の魅力】
1949年創業、塗装工事から発展した同社は、マンション修繕事業とインフラメンテナンス事業で全国トップクラスの実績を持ちます。長年培ったノウハウと経験により、不測の事態に素早く柔軟に対応できる環境で、実務を通じた技術継承が活発に行われています。転勤がなく東京勤務で安定した職場環境が整っており、1級建築施工管理技士の資格手当（月1万5千円）や資格取得支援制度、保養所利用、社員旅行など充実した福利厚生が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・店舗・オフィスビル
掲載日 2025/07/05更新日 2026/07/29
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