募集内容
募集職種 | 建築設計(正社員) |
|---|---|
対象物 | 店舗 オフィスビル |
仕事内容 | 【仕事内容】 店舗やオフィスビルといった非住宅の商業空間を対象に、意匠設計(建物全体のデザイン・企画)と内装設計(室内の仕上げ・レイアウト)を担当していただきます。 【担当する案件】 ホテル、飲食店、店舗、オフィス、結婚式場といった多様な商業施設が対象です。設計から施工まで一貫してサポートする体制が特徴で、クライアントの要望をもとに、デザインと実現可能性のバランスを取りながら空間を形にしていきます。北海道札幌市の拠点での勤務となり、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・クライアントのヒアリングを通じ、空間に求められる機能と価値を整理する ・建物全体のデザイン方針、室内の仕上げ材・配置・動線を設計図に落とし込む ・CADを使用した図面作成・修正 ・施工チームや設備専門家と協力し、設計内容の実現性を検討する ・工事進行中の現場確認・指示 【この仕事の魅力】 設立10年目の若い企業で、年功序列がなく個人の力が直接評価される環境です。少数精鋭の10名体制(平均年齢40~50代、最年少25歳)のため、経験や能力に応じて早期から裁量権を持って業務に取り組めます。企業サイトの情報から、デザインと利用者の声に寄り添う「成長・進化する空間」の実現を目指す姿勢が組織全体に浸透しており、単なる図面作成ではなく、クライアントと使い手の両者にとって意味のある空間づくりに携わることができます。完全週休二日制(土日固定)で年間休日120日、始業9時30分・終業18時30分と、仕事と生活の両立がしやすい勤務体系です。 |
魅力や特徴 | 【会社の強み】 株式会社ANDasでは、空間デザイン・設計から施工までを一貫して提供できる点を強みとしています。ワンストップで全てを請け負うことで、コストバランスや品質面について相談しながら、顧客に対するトータルサポートを実現しています。同社が提案する空間デザインは、さまざまな根拠と最新かつ最適な情報に基づいている点が特徴です。デザインと利用目的の双方を重視し、多様化するニーズに応える「成長・進化する空間」の実現を目指しています。新築だけでなく、増改築やリノベーションにも対応しており、豊富なノウハウを蓄積しています。さらに、電気・機械設備工事についても自社スタッフが在籍しており、コスト管理や多様な要望への対応が可能です。 【働きやすさ】 同社は少数精鋭の体制であるため年功序列の考え方がなく、個々に大きな裁量が与えられています。そのため、スキルアップやキャリアアップを実現しやすい環境です。社風は自由度が高く、個人の生活スタイルや担当案件に応じて、柔軟な働き方ができる点も特徴です。 【会社の雰囲気】 配属部署は10名で構成されており、男女比は男性7名、女性3名となっています。平均年齢は40~50代で、最年少は25歳です。設立7年目の若い企業であることから年功序列はなく、個々の力を最大限に発揮できる環境が整っています。全体としては、黙々と業務に集中する社員が多い落ち着いた雰囲気です。 |
必須資格 | 1級建築士 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時30分~18時30分 残業:あり(月平均30時間) |
給与 | 想定年収:400万円 〜 700万円(賞与あり) 予定年収は400万円から700万円。月給は25万円から55万円。固定残業代は月5万円から15万円で30時間分を含み、超過分は別途支給。賞与は年2回。昇給は年1回。経験やスキルに応じて年収相談可能。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし 【出張】 ・期間:短くて2~3ヶ月、長くて半年 ※月に1度土日に帰省の場合は会社負担 ※月1以上は自己負担 ・原則電車通勤 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は会社規定に基づき支給。社会保険完備。退職金制度あり。確定拠出年金制度と中小企業退職金共済に加入。OJTあり。資格取得支援制度あり。制服貸与、PCと会社携帯の貸与あり。時短勤務制度や育児支援あり。 |
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ご利用の流れ
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
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履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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