募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
|---|---|
対象物 | 店舗 事務所・オフィス（非ビル） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 ホテル、店舗、飲食店、オフィスなど、非住宅の商業空間を対象とした意匠設計・内装設計業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主な設計対象はホテル、店舗、飲食店、オフィスなどの商業施設です。同社は設計から施工まで一貫して提供する体制を整えており、設計段階から施工チームや電気・機械設備の専門スタッフと連携しながら、コストバランスと品質を両立させた空間づくりを進めます。新築のほか、増改築やリノベーション案件にも対応しており、豊富なノウハウを活かした提案が可能です。勤務地は京都オフィス（京都府京都市下京区）となります。転勤はありませんが、案件によっては出張が発生する場合があります。 【具体的な業務】 ・ホテル、店舗、飲食店、オフィスなどの商業空間の意匠設計 ・内装設計図の作成・検討 ・施工チーム、設備設計者との調整・打ち合わせ ・顧客ニーズのヒアリングと設計提案 ・設計から施工段階での現場対応 【この仕事の魅力】 同社は少数精鋭の体制で、個々に大きな裁量が与えられており、スキルアップやキャリアアップを実現しやすい環境です。設計から施工、家具製造まで一貫して手がけるため、自分の設計がどのように実現され、実際に使われるかを最後まで見守ることができます。京都オフィスの配属部署は10名で構成され、平均年齢40～50代の落ち着いた雰囲気の中で、黙々と業務に集中できる環境が整っています。完全週休二日制（土日休み）で年間120日の休日があり、始業時間9時30分、終業時間18時30分と働きやすい勤務時間帯です。一級建築士資格保有者には月3万～5万円の資格手当が支給されるほか、通勤手当は実費支給で上限なし、社会保険完備、退職金制度、育児支援制度など福利厚生が充実しています。 |
魅力や特徴 | 【会社の強み】 株式会社ANDasでは、空間デザイン・設計から施工までを一貫して提供できる点を強みとしています。ワンストップで全てを請け負うことで、コストバランスや品質面について相談しながら、顧客に対するトータルサポートを実現しています。同社が提案する空間デザインは、さまざまな根拠と最新かつ最適な情報に基づいている点が特徴です。デザインと利用目的の双方を重視し、多様化するニーズに応える「成長・進化する空間」の実現を目指しています。新築だけでなく、増改築やリノベーションにも対応しており、豊富なノウハウを蓄積しています。さらに、電気・機械設備工事についても自社スタッフが在籍しており、コスト管理や多様な要望への対応が可能です。 【働きやすさ】 同社は少数精鋭の体制であるため年功序列の考え方がなく、個々に大きな裁量が与えられています。そのため、スキルアップやキャリアアップを実現しやすい環境です。社風は自由度が高く、個人の生活スタイルや担当案件に応じて、柔軟な働き方ができる点も特徴です。 【会社の雰囲気】 配属部署は10名で構成されており、男女比は男性7名、女性3名となっています。平均年齢は40～50代で、最年少は25歳です。設立7年目の若い企業であることから年功序列はなく、個々の力を最大限に発揮できる環境が整っています。全体としては、黙々と業務に集中する社員が多い落ち着いた雰囲気です。 |
必須資格 | 1級建築士 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時30分～18時30分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：400万円 〜 700万円（賞与あり） 予定年収400万円から700万円。月給25万円から55万円。基本給15万円から35万円に加え、その他固定手当5万円、固定残業手当5万円から15万円を含む。固定残業は30時間分で、超過分は別途支給。賞与は年2回。昇給は年1回。経験やスキルにより年収相談可。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし 【出張】 ・期間：短くて2~3ヶ月、長くて半年 ※月に1度土日に帰省の場合は会社負担 ※月1以上は自己負担 ・原則電車通勤 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は会社規定に基づき支給。交通費全額支給。社会保険完備。退職金制度あり。確定拠出年金制度と中小企業退職金共済に加入。資格取得支援と手当あり。OJTあり。制服貸与。PCと会社携帯貸与。時短勤務制度あり。育児支援あり。マイカー通勤は要相談。 |
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
京都府京都市の建築設計の類似求人
内装コーディネート/コーディネーター
株式会社イー住まい
年収
800〜1000万円
勤務地
京都府京都市上京区丸太町通西日暮西入西院町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制資格手当
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必須資格：2級建築士
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容自然素材にこだわった注文住宅の設計業務をお任せします。意匠設計、内装設計、構造設計のいずれかの専門分野で、お客様の要望を形にする家づくりに携わっていただきます。「営業設計部」か「設計部」のどちらかご希望の部署での業務となります。
【担当する案件】
木造注文住宅を対象とした設計業務です。京都府内を中心に、現場は車で1時間圏内に限定されています。お客様との打合せは本社スタジオ（京都市上京区）で行い、設計図面の作成・変更対応を進めます。チャット機能を備えた社内システムにより、図面の変更指示や情報共有が一元管理されているため、効率的に業務を進められます。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・お客様との打合せを通じた要望のヒアリング
・間取り・外観・内装のプランニング
・設計図面の作成・修正
・土地探しやローン相談のサポート
・構造計算や仕様決定に関わる設計業務
【この仕事の魅力】
16名の小規模な組織のため、社長との距離が近く、風通しの良い職場環境です。社員には一級建築士5名を含む有資格者が多く在籍しており、経験豊富なメンバーから実務を通じた指導を受けられます。完全週休二日制（年間休日120日）で、月平均20時間程度の残業に留まります。2級建築士で月1万円、1級建築士で月3万円の資格手当が支給されるほか、資格取得支援制度があり、キャリア形成を支援する環境が整っています。
対象物注文住宅
掲載日 2024/07/26更新日 2026/07/06
注文住宅設計における建築設計
株式会社清栄コーポレーション
年収
400〜450万円
勤務地
京都府京都市烏丸通二条下ル秋野々町
年間休日
125日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可住宅手当資格手当
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仕事内容注文住宅と分譲住宅の建築設計をお任せします。お客様の家族構成やライフスタイルに合わせた間取り・プラン提案から、図面・見積もり作成、パース作成、詳細打合せ、設計監理、施主検査立会いまで、設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
京都市内を中心に、注文住宅と分譲住宅の設計に携わります。特に京都に多い間口の狭い土地や旗竿地などの変形地での設計が得意で、限られた敷地でも光と風を採り込む住まいづくりに取り組みます。設計士とコーディネーターがチームとなり、お客様の要望をヒアリングしながら、自然素材やデザインの提案も行います。契約後の詳細打合せから着工前打合せまでは、営業や施工管理部門との連携も重要な役割です。
【具体的な業務】
・お客様との打ち合わせ、ヒアリング
・プラン作成・提案資料の作成
・CAD（JWCAD）を使用した図面作成・修正
・見積書作成
・パース（完成予想図）作成
・設計監理業務（現場での品質確認）
・施主検査への立会い
・業者との打ち合わせ・調整
・新人教育・設計サポート
【この仕事の魅力】
白紙の状態からお客様の理想の家を形にしていくクリエイティブな仕事です。京都という地域特性を活かし、大手ハウスメーカーでは対応できない狭小地や変形地での設計に挑戦できます。お客様の人生に関わる大切な住まいづくりに携わることで、完成時にお客様と一緒に喜びを分かち合える充実感が得られます。未経験者も一から丁寧に指導する環境が整っており、実務を通じて設計スキルを着実に習得できます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/01
注文住宅・公共施設等における建築設計
株式会社デザオ建設
年収
300〜600万円
勤務地
京都府京都市山科区西野櫃川町
年間休日
109日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし社用車貸与資格手当
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必須資格：2級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士
仕事内容注文住宅、集合住宅、商業施設、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設など）の建築設計を担当していただきます。意匠設計、内装設計、構造設計など、設計業務全般に携わり、お客様の希望をかたちにする仕事です。
【担当する案件】
京都府を中心に、注文住宅から公共施設まで多様な建築物の設計に携わります。一軒ずつ手間暇をかけて計画する注文住宅をはじめ、集合住宅やビル、店舗、医療福祉施設、商業施設など、幅広い建物用途の案件に参画します。営業・設計・施工・アフターサービス・不動産部門が連携し、専門性を高めながら責任を持って建築に取り組む体制が整っています。転勤はなく、京都を中心とした地域で長く働くことができます。
【具体的な業務】
・敷地調査や測量、お客様へのヒアリング
・お客様との打ち合わせを通じた要望の聞き取り
・間取りの作成、3Dイメージの作成
・床・扉・壁紙などの内装材の選定
・照明計画やカーテン計画などのインテリアコーディネート
・建築確認申請に必要な書類の準備
【この仕事の魅力】
お客様の人生で最も大きなイベントの一つである家づくりや建築に携わることができます。お客様と打ち合わせを重ねながら理想の住まいをかたちにしていく過程で、完成時の達成感と感謝の言葉をもらえることが大きなやりがいです。毎回異なる敷地条件や建物に対応するため、日々新しいことを学び、成長を実感できる環境があります。年間109日の休日、始業時間8時・終業時間17時の勤務体制、出張なしで、安定した働き方が可能です。資格手当や研修制度も充実しており、2級建築士資格を活かしながら、専門性を高める機会が得られます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/12
戸建て住宅設計における設計職（京都府）
ヤマト住建株式会社
年収
450〜1000万円
勤務地
京都府京都市西京区牛ケ瀬山柿町
年間休日
114日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格：2級建築士・木造建築士・運転免許
必須経験：設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・木造建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における設計業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・お客様と打ち合わせ
・現地調査
・プランニング
・見積り作成
・図面作成
・施工現場の確認
・引き渡し
など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/08/03更新日 2026/09/28
木造戸建設計における建築設計
株式会社清栄コーポレーション
年収
450〜500万円
勤務地
京都府京都市烏丸通二条下ル秋野々町
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可海外進出土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容京都を中心に手がける注文住宅・分譲住宅の建築設計をお任せします。狭小地や不規則な形状の土地など、大手メーカーでは対応しにくい案件も多く、限られた空間でも快適さと豊かさを引き出す設計が求められます。お客様との打ち合わせからプランニング、図面作成、見積もり、パース作成、施工監理まで、家づくりの全工程に携わる設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
注文住宅と分譲住宅が主な対象です。京都市内を中心に、狭小地や細い路地、不規則な形状の土地での施工実績が豊富にあります。一邸一邸に誠実に向き合い、性能とコストのバランスを大切にした設計を行います。詳細打ち合わせ終了後は、建設部とチーム全員で着工前打ち合わせを実施し、設計内容を引き継ぎます。その後、施工中の設計監理や施主検査の立ち会いなども担当します。
【具体的な業務】
・お客様との打ち合わせ、ヒアリング
・プランニング、間取り提案
・見積書作成
・図面作成・修正（JWCAD、アーキトレンドを使用）
・パース作成
・業者との打ち合わせ
・設計監理、施主検査立ち会い
・施工管理部門へのサポート、新人教育
【この仕事の魅力】
白紙の状態からお客様の理想の住まいを形にしていくクリエイティブな仕事です。京都という限られた土地条件の中で、性能と美しさを両立させた設計を実現することで、セッティングと知識が磨かれます。お客様が完成した家を見て「この家で家族と新しい暮らしを始めたい」と喜ぶ姿を見られることが、設計士としての大きなやりがいになります。同じく家づくりに情熱を持つ営業、施工管理、大工・職人たちと連携しながら、一邸一邸に責任を持って向き合える環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/15
外構工事における設計・見積作成
社名非公開
年収
350〜500万円
勤務地
京都府京都市
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容積水ハウスグループが手がける注文住宅の新築、集合住宅、リフォーム物件における外構（エクステリア）の設計や見積書作成を担当していただきます。
【具体的な業務】
・顧客の要望や敷地条件に基づいた外構の設計
・CADを用いた図面作成
・外構工事の見積書作成
・設計内容の打ち合わせ資料の作成
【この仕事の魅力】
年間4万戸以上の住宅施工を手がける大手ハウスメーカーグループの一員として、多くの顧客に対応する経験が積めます。完全週休2日制で年間休日125日、残業も月20時間程度と少なく、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。CAD経験があれば未経験からでも始められ、建築士や施工管理技士などの資格取得時には祝金が支給される制度もあります。社会保険や交通費支給、社用車貸与など福利厚生も充実しており、安定した経営基盤のもとで着実にキャリアを築くことができます。
対象物注文住宅
掲載日 2025/08/29更新日 2025/12/15
企画・実施設計における設計職（マンション・病院）
髙松建設株式会社
年収
400〜800万円
勤務地
京都府京都市下京区烏丸通高辻上ル大政所町
年間休日
125日
残業
21時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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必須経験：構造設計(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ構造設計(住宅)
仕事内容各種施設（オフィスビル、商業施設、病院・高齢者施設、物流施設、工場、ホテル、賃貸マンション等）の構造設計をお任せします。主幹事業である賃貸用マンションが約5割、ビル、ホテル、病院や工場、老人ホーム等が5割となります。
【具体的な仕事内容】
・企画設計担当が敷地形状、周辺環境、法制などの制約条件の中で、施主様のご要望や高い事業性を実現すべくプランを作成
・地盤条件、建物形状などを考慮し、当社独自の厳しい設計基準を満たすよう計算し、構造体を設計
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/08/07更新日 2026/09/08
自社ブランドアパート企画における設計業務
一建設株式会社
年収
600〜800万円
勤務地
京都府京都市伏見区竹田段川原町
年間休日
121日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格：2級建築士
必須経験：意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・内装設計(住宅)・構造設計(住宅)
仕事内容自社ブランドの集合住宅（アパート）の商品企画・設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
木造以外の集合住宅を対象とした設計業務です。営業部・建築部と協議しながら、プロジェクト全体の進行管理を行います。京都営業所での勤務となり、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・自社アパート商品の企画・開発
・営業部・建築部との協議を通じたプロジェクト進行管理
・設計事務所の作図・申請業務・設計監理のサポート
・新規出店地域のパートナー設計事務所の開拓
・検討用地のボリュームチェック
【この仕事の魅力】
設計部門は月30時間に満たない残業で、リモートワークも可能な働き方が実現しています。年間休日121日の完全週休二日制（土日休み）に加え、建築士資格手当（2級20,000円、1級30,000円）、住宅手当（賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円）、家族手当、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。飯田グループホールディングスの傘下で、戸建分譲住宅供給棟数全国トップクラスの安定した企業での勤務となります。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/27
NEW
新工場で挑む制御盤設計と現場管理の技術職募集
株式会社セイコーカンキ
年収
396〜516万円
勤務地
京都府京都市南区吉祥院新田弐ノ段町１０６番地 本社 または 京都府京都市伏見区久我西出町７－１８ 久我工場
年間休日
105日
残業
10時間
正社員
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仕事内容制御盤の製作、設計、制御ソフトの設計、現場管理まで幅広く担当します。お客様の工場へ訪問する際は先輩社員と同行するため、未経験でも安心して業務を始められます。
【担当する案件】
工場設備に関わる案件が中心で、地方工場への出張は年に数回あります。大型連休時の対応が発生することもありますが、基本はチームで連携しながら進める体制です。
【具体的な業務】
図面作成から製作、現場での据付や調整、制御ソフトの設計まで、ものづくりの上流から現場まで一貫して関われます。約300講座の無料eラーニングや資格取得支援もあり、技術を着実に伸ばせる環境です。
【この仕事の魅力】
2022年6月新設の新しい工場で働けます。空調や食堂、休憩室が整った快適な職場で、月平均残業は20時間程度。定時退社を奨励しており、働きやすさと成長の両方を実感しやすい仕事です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
NEW
建築設計の実力を伸ばす 住宅設計の最前線で挑む注目求人
株式会社ヤマダホームズ
年収
307〜501万円
勤務地
京都府京都市右京区西院平町
年間休日
116日
残業
20時間
正社員
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仕事内容図面や見積の作成を中心に、確認申請や工事監理まで幅広く担当します。必要に応じてプランニングや予算組にも関わり、住まいづくりの上流から現場まで一貫して携わる仕事です。
【担当する案件】
建築家とつくるフルオーダー住宅から、IoTと太陽光を標準装備したスマートハウスまで、多彩な商品ラインナップを扱います。注文住宅、リフォーム、土地活用など住まいに関する幅広い領域に触れられるため、設計の守備範囲を広げやすい環境です。
【具体的な業務】
独自の見積システムを活用しながら、精度の高い積算や図面作成を進めます。現場ではスマホアプリを使って図面確認や報告、関係者との連絡を行えるため、ペーパーレスで効率的に業務を進めやすい体制です。
【この仕事の魅力】
ヤマダホールディングスグループの安定基盤のもと、年間施工棟数3,000棟以上の実績を支える設計に挑めます。機能と美の調和を追求した提案力に加え、研修や勉強会も充実しており、実務を通じて専門性を高めたい方に最適です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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オフィス・店舗・ホテル等の空間設計担当
株式会社ANDas
年収
500〜700万円
勤務地
東京都中央区東日本橋
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容ホテル、飲食店、オフィス、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）といった非住宅の商業空間に対して、意匠設計・内装設計から設計監理までを担当していただきます。設計から施工までを一貫して手がける同社では、デザインと利用目的の双方を重視し、利用者の声に寄り添う空間づくりを実現する設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主な対象はホテル、飲食店、店舗、オフィスビル、公共施設など、多様な商業空間です。同社は大阪本社を拠点に、東京・名古屋・京都・福岡・札幌・仙台・岡山・沖縄に拠点を持ち、全国規模で案件を手がけています。本求人は東京オフィス配属となります。同社の強みは、企画・設計・施工を一貫して提供できる点にあり、設計段階からコストバランスや品質面を顧客と相談しながら進めることが可能です。また、電気・機械設備工事についても自社スタッフが在籍しており、多様な要望への対応ができる環境です。
【具体的な業務】
・ホテル、飲食店、店舗、オフィスなどの意匠設計・内装設計業務
・設計監理業務（設計寄り）
・顧客との打ち合わせを通じた要望の聞き取りと設計への反映
・施工チームとの連携による設計内容の確認・調整
・設計図面の作成・修正
【この仕事の魅力】
同社は少数精鋭の体制で、年功序列がなく個々に大きな裁量が与えられています。スキルアップやキャリアアップを実現しやすい環境です。東京オフィスは10名で構成され、平均年齢40～50代で最年少25歳と、多様な経験を持つメンバーが揃っています。設計から施工まで一貫して手がけるため、自分の設計がどのように実現されるかを現場で確認でき、実務を通じた成長が期待できます。完全週休二日制（土日固定）で年間120日の休日があり、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物店舗・オフィスビル・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03
オフィス・店舗・ホテル非住宅設計における設計
株式会社ANDas
年収
500〜700万円
勤務地
大阪府堺市堺区香ヶ丘町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容ホテル、店舗、飲食店、事務所などの非住宅空間の設計業務を担当していただきます。企画・デザイン・設計から施工まで一貫して手がける同社の強みを活かし、顧客のニーズに応じた意匠設計や内装設計、設計監理に携わっていただきます。
【担当する案件】
主にホテル、飲食店、店舗、事務所・オフィスといった商業施設の設計案件に関わります。同社は大阪本社を中心に、札幌、仙台、東京、名古屋、京都、岡山、福岡、沖縄に拠点を持つため、全国の案件に対応しています。設計から施工まで自社で一貫して提供する体制のため、デザイン段階から施工チームとの連携が可能です。電気・機械設備工事についても自社スタッフが在籍しており、設計段階でのコスト管理や多様な要望への対応を実現しています。
【具体的な業務】
・顧客の要望をヒアリングし、空間のコンセプトを企画する
・建物の用途や利用者のニーズに応じた意匠設計を行う
・内装材料や家具、設備の選定・提案を行う
・CADを用いた図面作成
・施工段階での設計監理業務
・施工チーム、電気・機械設備スタッフとの調整・打ち合わせ
【この仕事の魅力】
同社は少数精鋭の体制で、年功序列がなく個人の裁量が大きいため、スキルアップやキャリアアップを実現しやすい環境です。配属部署は10名で構成されており、落ち着いた雰囲気の中で業務に集中できます。設計から施工・家具製造まで一貫して手がけるワンストップ体制により、自分の設計がどのように形になるかを最後まで見守ることができ、やりがいが大きい仕事です。勤務地は大阪本社で、転勤はなく、完全週休二日制（土日休み）で年間120日の休日があります。
対象物店舗・事務所・オフィス（非ビル）・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03
店舗（S造）の改修工事における建築施工管理
株式会社ANDas
年収
350〜700万円
勤務地
東京都中央区東日本橋
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可海外進出完全週休二日制土日休み
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仕事内容ホテル・飲食店・オフィス・店舗などの非住宅施設の内装工事における施工管理を担当していただきます。設計から施工まで一貫したサポートを強みとする当社で、顧客対応、工程管理、積算、施工図作成などを通じて、空間づくりプロジェクト全体を推進する仕事です。
【担当する案件】
主にホテル、飲食店、オフィス、店舗といった商業施設の内装工事を手がけます。当社は設計・施工を一貫して提供しているため、企画段階から完成まで、顧客のニーズに応じた柔軟な対応が可能な環境です。案件は東京オフィスを拠点に進められ、転勤はありません。出張は発生しますが、現場対応や顧客打ち合わせに限定されます。
【具体的な業務】
・工事の工程管理（スケジュール調整、進捗確認）
・資材の発注・手配
・施工業者の選定・調整
・積算業務（工事費用の算出）
・施工図の作成・確認
・顧客との打ち合わせ・報告
・現場での品質・安全管理
【この仕事の魅力】
当社は少数精鋭の組織で、年功序列がなく個人の力を最大限発揮できる環境です。配属部署は10名で構成され、平均年齢40～50代ながら25歳の若手も活躍しており、経験年数に関わらず裁量権を持って業務に取り組めます。また、資格手当（1級建築施工管理技士で月5万円、2級で月3万円）や資格取得報奨金（60種類以上、1級建築施工管理技士で30万円など）が充実しており、キャリアアップを経済的にサポートする制度が整っています。完全週休二日制（年間休日120日）で、自身の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が実現できます。
対象物店舗・オフィスビル・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03
非住宅インテリア工事のインテリアクリエイター
株式会社ANDas
年収
350〜700万円
勤務地
大阪府堺市堺区香ヶ丘町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可海外進出完全週休二日制土日休み
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必須経験：内装施工管理(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ内装施工管理(非住宅)
仕事内容ホテル、飲食店、商業施設、オフィスなど非住宅の商業空間を対象とした内装工事の施工管理を担当していただきます。設計から施工まで一貫してサポートする当社の強みを活かし、工程管理・積算・資材発注・業者手配といった現場運営全般を通じて、顧客の要望を実現する空間づくりをサポートしていただきます。
【担当する案件】
主にホテル、飲食店、商業施設、オフィスといった非住宅の内装工事案件に携わります。当社は設計から施工、オリジナル家具の製造まで一貫して手がけるため、デザイン段階から現場まで、トータルな視点で案件に関わることができます。大阪を本拠地としながら、札幌、仙台、東京、名古屋、京都、岡山、福岡、沖縄の全国拠点、さらにはベトナムの製造ネットワークを活用した案件も存在します。転勤はなく、大阪本社での勤務となります。出張は案件に応じて発生します。
【具体的な業務】
・工事の進捗状況を管理し、スケジュール通りに施工が進むよう調整
・材料費や労務費などを積算し、工事費用を算出
・必要な資材や部材を発注し、納期管理を行う
・施工に必要な業者（職人、協力業者）の手配と調整
・施工図の作成・確認
・顧客との打ち合わせ・報告対応
【この仕事の魅力】
少数精鋭の組織のため、年功序列がなく個人の力を最大限発揮できます。スキルや実績に応じて裁量権が大きく、キャリアアップが可能です。また、設計から施工、家具製造まで一貫して手がける当社だからこそ、単なる工事管理ではなく、空間全体の価値創造に関わることができます。配属部署は10名で構成され、平均年齢40～50代、最年少25歳と幅広い世代が在籍しており、黙々と仕事に集中できる落ち着いた雰囲気です。建築施工管理技士などの資格取得時には月3～5万円の手当が支給され、資格取得報奨金も60種類以上用意されています。
対象物商業施設・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03
非住宅設計工事における設計業務
株式会社ANDas
年収
400〜700万円
勤務地
京都府京都市下京区夷之町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容ホテル、店舗、飲食店、オフィスなど、非住宅の商業空間を対象とした意匠設計・内装設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主な設計対象はホテル、店舗、飲食店、オフィスなどの商業施設です。同社は設計から施工まで一貫して提供する体制を整えており、設計段階から施工チームや電気・機械設備の専門スタッフと連携しながら、コストバランスと品質を両立させた空間づくりを進めます。新築のほか、増改築やリノベーション案件にも対応しており、豊富なノウハウを活かした提案が可能です。勤務地は京都オフィス（京都府京都市下京区）となります。転勤はありませんが、案件によっては出張が発生する場合があります。
【具体的な業務】
・ホテル、店舗、飲食店、オフィスなどの商業空間の意匠設計
・内装設計図の作成・検討
・施工チーム、設備設計者との調整・打ち合わせ
・顧客ニーズのヒアリングと設計提案
・設計から施工段階での現場対応
【この仕事の魅力】
同社は少数精鋭の体制で、個々に大きな裁量が与えられており、スキルアップやキャリアアップを実現しやすい環境です。設計から施工、家具製造まで一貫して手がけるため、自分の設計がどのように実現され、実際に使われるかを最後まで見守ることができます。京都オフィスの配属部署は10名で構成され、平均年齢40～50代の落ち着いた雰囲気の中で、黙々と業務に集中できる環境が整っています。完全週休二日制（土日休み）で年間120日の休日があり、始業時間9時30分、終業時間18時30分と働きやすい勤務時間帯です。一級建築士資格保有者には月3万～5万円の資格手当が支給されるほか、通勤手当は実費支給で上限なし、社会保険完備、退職金制度、育児支援制度など福利厚生が充実しています。
対象物店舗・事務所・オフィス（非ビル）・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03
非住宅設計（オフィス・店舗等）設計職
株式会社ANDas
年収
400〜700万円
勤務地
福岡県福岡市博多区綱場町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容ホテル、店舗、飲食店、オフィスなど非住宅の商業空間を対象に、設計監理・意匠設計・内装設計に関わる業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主にホテル、店舗、飲食店、オフィスといった商業空間の設計業務に携わります。同社は設計から施工まで一貫して提供できる体制を整えており、設計段階から施工チームと連携しながら、コストバランスや品質面を相談しながら進めることが可能です。案件は福岡オフィスを拠点とし、出張が場合によってはあります。
【具体的な業務】
・ホテル、店舗、飲食店、オフィスなどの商業空間の意匠設計・内装設計
・設計監理業務（設計寄り）
・顧客との打ち合わせを通じた要望のヒアリングと設計への反映
・施工チームとの調整・協議
・設計図書の作成・修正
【この仕事の魅力】
同社は少数精鋭の体制で、個々に大きな裁量が与えられており、スキルアップやキャリアアップを実現しやすい環境です。福岡オフィスの配属部署は10名で構成され、平均年齢40～50代ながら年功序列がなく、個々の力を最大限に発揮できる落ち着いた雰囲気が特徴です。完全週休二日制（土日固定）で年間120日の休日があり、資格手当として一級建築士で月5万円が支給されます。また、育児支援・時短勤務制度も整備されており、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
対象物店舗・事務所・オフィス（非ビル）・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2025/05/21更新日 2026/07/03