工場（S造）の保守点検工事における電気設備施工管理
会社名 | 社名非公開 |
|---|---|
職種 | 施設管理・ビルメンテナンス |
対象物 | 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） 運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
給与 | 年収：300万円 〜 550万円 月収：25万円 〜 45万円 |
特徴 | 年間休日122日 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-07-14
募集内容
募集職種 | 施設管理・ビルメンテナンス（正社員） |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） 運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 工場、オフィスビル、商業施設、集合住宅、公共施設など、様々な建物に設置された高圧受変電設備の保守・点検業務を担当していただきます。月次の定期点検から年次の法定点検まで、測定器や試験器を使用した電気設備の安全確認を行い、電気を安心して使用できる環境を維持する業務を担当していただきます。 【担当する案件】 千葉県内（四街道市、柏市、市川市、館山市、茂原市、君津市、香取市の複数事業所）の工場、オフィスビル、商業施設、集合住宅、公共施設、運動施設、宿泊施設など、多様な建物の自家用電気工作物を対象とします。1日4軒程度の訪問を基本とし、マイカー通勤が可能です（駐車場完備）。転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・測定器を使用した月次点検の実施 ・電気設備外観の目視点検 ・試験器を使用した年次の法定点検 ・電気設備の測定・試験 ・点検で判明した不適合事項や改修が必要な箇所の提案 ・電気設備の改修・更新工事に関する技術コンサルティング 【この仕事の魅力】 1966年の設立以来、電気の安全と効率を支える公益的な業務に携わります。年間122日の完全週休二日制（曜日固定）で、年収300万円から550万円の幅広い給与体系があり、賞与は年2回（過去実績で合計5か月分）支給されます。社会保険、退職金制度、再雇用制度、社宅・寮、子ども手当（扶養する子の人数に応じて月3万6千円から6万8千円）など、充実した福利厚生で生活をサポートします。 |
魅力や特徴 | 【協会について】 同協会は、1966年（昭和41年）に設立されて以来、「電気を安全で効率的にお使いいただくためのサービスを通じて、快適で安心できる社会の実現」という経営理念のもと、調査・保安・電気工事・広報業務を四本柱として、お客さまのニーズに応え、お客さまに電気を安心してお使いいただけるよう取り組んでいます。 【事業内容】 ［保安業務］ 工場や事務所ビルなどの自家用電気工作物を設置してるお客さまのご用命により、自家用電気工作物の維持および運用に関する保安管理業務や技術・コンサルティング業務を行っています。 ［電気設備の改修・更新］ ご契約頂いているお客さまを対象に、電気設備点検で判明した不適合事項や推奨事項の改修提案と、予防保全に関わる電気設備の更新（電気工事）を行っています。 ［電気設備安全点検訪問］ 電線路維持運用者等の委託を受けた地域を原則として4年に1回、ご家庭や商店などを訪問し、低圧の電気設備の安全点検を行っています。 【協会概要】 ［設立］1966年 ［従業員数］2,693名 ［年間休日日数］122日 |
必須資格 | 第3種電気主任技術者(電験3種) 運転免許 |
必須経験 | ビルメンテナンス（常駐・巡回） 電気保安・法定点検 |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：300万円 〜 550万円（賞与あり） 残業手当：あり賞与：年2回 ※過去実績：合計5か月分 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤あり ［転勤］ ・あり ・エリア：関東エリア |
福利厚生・待遇 |
確定拠出年金 財形貯蓄 安全用具貸与 ［子ども手当］ 扶養する子の人数により手当を支給 1人：3万6千円 2人：4万4千円 3人：5万2千円 4人：6万円 5人：6万8千円 |
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ご利用の流れ
01
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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日研トータルソーシング株式会社
年収
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年間休日
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残業
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正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容工場内で稼働するロボットや機械に不具合があった際に、原因をつきとめて部品を取り換えたり、簡単な修理を行なったり、故障を未然に防げるようにメンテナンスを行ないます。
対象物工場・倉庫
掲載日 2025/07/05更新日 2026/06/10
病院（RC造）の設備管理における機械設備施工管理
日本空調サービス株式会社
年収
550〜800万円
勤務地
千葉県柏市柏の葉
年間休日
122日
残業
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契約社員転勤なし・出張なし無資格可
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仕事内容国立がん研究センター東病院に常駐し、建物の空調・給排水などの設備を日常的に点検・監視し、故障対応やメンテナンスを行う設備管理の仕事です。医療施設という重要な施設の安定稼働を支える、24時間体制での設備管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
勤務先は千葉県柏市の国立がん研究センター東病院で、転勤はありません。医療施設の設備管理という性質上、24時間体制での運用が必要なため、夜間勤務を含むシフト制勤務となります。同業界での経験を必須としており、既に設備管理の基礎知識や実務経験がある方を対象としています。
【具体的な業務】
・施設内の空調設備、給排水設備などの日常点検と運転・監視記録
・年次点検や特定設備の定期点検業務
・故障箇所の応急対応とメンテナンス
・病院スタッフからの設備に関する問合せ対応
・営繕業務（簡易な修繕・改修対応）
【この仕事の魅力】
医療施設という社会的に重要な施設の運営を、設備面から支える仕事です。同社は建物設備のトータルサポート企業として、メンテナンスサービスで培った技術力を活かし、顧客ニーズに応じた最適な対応を行っています。夜間待機手当（1勤務3千円）や公的資格取得褒賞金制度があり、キャリア形成を支援する環境が整っています。年間休日122日、社会保険完備で、安定した雇用条件のもと長期的に働くことができます。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/10
施工管理/耐火物と炉管理/技術者として成長可
社名非公開
年収
500〜810万円
勤務地
千葉県君津市
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計
必須経験※下記のいずれか一つ電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計
仕事内容日本製鉄君津製鉄所内における製鉄工業炉の施工・メンテナンス管理業務を担当していただきます。耐火物の整備・工事、製銑・圧延工程の工業炉築炉工事管理、既設設備の機能保全や新規設備導入に関わる設計・施工管理を通じて、日本の基幹産業である製鉄事業を支える重要な役割を担っていただきます。
【担当する案件】
君津製鉄所構内での工事となるため、原則として出張はなく、千葉県君津市の現場で継続的に勤務いただきます。担当する工事は大きく二つのグループに分かれます。一つは定期的に設備を停止して行う全体工事（工事管理グループ）、もう一つは稼働中の設備の休止時間を活用して部分的に補修を行う整備工事（整備グループ）です。いずれも、お客様との仕様打ち合わせから工事計画作成、見積作成、現場管理、試運転対応まで一気通貫で対応していただきます。
【具体的な業務】
・耐火物の整備・交換・補修に関わる工事計画の作成
・製鉄所内の工業炉築炉工事の現場管理
・既設設備の機能保全計画の策定と施工管理
・新規設備導入に関わる設計・施工管理
・お客様との打ち合わせ、見積書作成、契約締結などの渉外業務
・工事に関わるコスト管理、要因管理
・安定操業、効率化、省力化、安全性向上に向けた改善提案
【この仕事の魅力】
耐火物製造業界のトップ企業であり、日本製鉄からの出資も厚く、経営基盤が安定しているため、長期的なキャリア形成が可能です。転勤は数年単位での発生を想定しておらず、まずは君津事業所で専門性を深めることができます。年間122日の休日（土日祝）に加え、年間15日の有給休暇取得を会社として推奨しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。通勤手当全額支給、独身者向け借上寮（最大3.8万円補助）、借上社宅（最大5万円補助）など、生活面でのサポートも充実しています。
対象物産業プラント
掲載日 2026/03/11更新日 2026/06/08
戸建住宅アフターメンテにおけるサービスエンジニア
社名非公開
年収
324〜420万円
勤務地
千葉県千葉市
年間休日
115日
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制社用車貸与
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容同社が施工した戸建住宅にお住まいのお客様に対し、アフターメンテナンスをお任せします。引き渡し後のお客様からのご相談に対応し、軽微な修理から定期点検、修繕手配まで、住まいに関するあらゆる「困った」を解決する仕事です。
【担当する案件】
千葉県内（船橋・松戸・千葉・成田・木更津・佐原の6営業所）に所在する、同社が施工した分譲住宅および注文住宅が対象です。木造在来工法で建てられた戸建住宅が主な対象となります。営業所配属となり、担当エリア内のお客様宅を訪問して対応します。1日の平均対応件数は3件程度で、無理のない業務量が設定されています。
【具体的な業務】
・お客様からのお困りごと（不具合・修理依頼）の電話対応と状況確認
・軽微なトラブルの修理対応
・引き渡し後6ヶ月以降の住宅を対象とした定期点検の実施
・点検結果に基づく協力業者への修繕手配
・修理内容に応じた協力業者への依頼判断と手配
・お客様宅への訪問対応
・点検結果報告書や修繕見積書の作成（Excel使用）
・コールセンターからの依頼に対する対応
【この仕事の魅力】
お客様からの「ありがとう」という感謝の言葉が直接やりがいにつながり、お客様に寄り添った働き方ができます。1日3件程度の対応件数で、空いた時間には資格取得のための勉強も推奨されており、キャリアアップを支援する環境が整っています。また、住宅手当（独身月1万5千円、配偶者または扶養家族ありの場合月3万円）、資格手当、PCシャットダウン制度（19時）による働きやすさ、さらに勤続年数に応じた研修旅行（5年で北海道・沖縄、10年でスペイン・オランダ）など、充実した福利厚生で長期的に安心して働ける環境が整っています。
対象物分譲住宅
掲載日 2025/08/26更新日 2026/06/23
工場・ビルの高圧受変電設備保守点検
社名非公開
年収
300〜350万円
勤務地
千葉県四街道市
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容千葉県内の工場、オフィスビル、商業施設、集合住宅、公共施設など様々な建物に設置された高圧受変電設備の保守・点検業務を担当していただきます。月次点検では測定器を使った電気設備の測定や目視点検を、年次点検では法定点検を実施し、設備の安全性を確保します。また、点検で見つかった不適合事項や改修が必要な箇所について、お客さまへの改修・更新提案も行います。1日4軒程度の訪問を通じて、電気を安全で効率的に使用していただくための技術的なサポートを担当していただきます。
【担当する案件】
千葉県内全域を対象に、工場・倉庫、オフィスビル、商業施設、店舗、集合住宅、公共施設（教育・医療・文化施設）、宿泊施設、運動施設など、様々な建物の高圧受変電設備を担当します。訪問先はお客さまの事業所となり、1日4軒程度の巡回訪問を行います。マイカー通勤が可能で、千葉県内の複数事業所（四街道市、柏市、市川市、館山市、茂原市、君津市、香取市）から勤務地を選択できます。
【具体的な業務】
・測定器を使用した高圧受変電設備の測定・点検
・電気設備の外観目視点検
・法定点検に必要な試験器を用いた検査
・点検結果に基づく設備改修・更新の提案資料作成
・お客さまへの点検結果報告
【この仕事の魅力】
未経験者でも運転免許があれば応募でき、実務を通じて電気保安の専門知識を習得できます。年間122日の完全週休二日制で、土日が固定休みのため生活リズムが安定しています。年収300万～350万円の安定した給与に加え、年2回の賞与（過去実績で合計5か月分）、子ども手当、社宅・寮、確定拠出年金、財形貯蓄など充実した福利厚生が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/12/13更新日 2026/07/14
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