募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 |
仕事内容 | 【仕事内容】 三菱重工グループの工場内における電気工事施工管理をお任せします。グループ会社からの依頼を受けて、内線工事・外線工事・消防・防災設備など、工場・倉庫に関わる電気工事全般の施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 三菱重工グループの製造拠点における電気工事が対象です。発注元はグループ会社であり、施工自体は関連会社へ依頼しているため、あなたは施工管理に専念できます。勤務地は長崎県長崎市の長崎工場となり、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・グループ会社からの工事依頼の折衝対応 ・計画図・施工図の作成 ・定例打合せの実施 ・工事のスケジュール管理 ・要求仕様に応じた品質管理 ・安全管理 【この仕事の魅力】 三菱重工グループの安定した経営基盤のもと、長期的に働くことができます。年間126日の休日(完全週休二日制・土日祝)と、平均残業時間が20時間程度に管理されており、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(6月・12月、過去実績5.7か月)、通勤手当全額支給、食事手当月6,800円、扶養家族手当など福利厚生も充実しています。第一種電気工事士資格の取得支援制度もあり、キャリア開発をサポートします。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 工場インフラ、施設管理、福利厚生サービスでグループ会社を支える会社です。2018年7月に、工場・施設管理事業に特化した会社として設立されました。電気・動力、排水処理設備、各種機械設備の保守・運営から工具研削・管理に至るまで、また工場建屋の保守、寮・社宅の管理、さらに産廃・利材業務、清掃・緑地管理等、幅広く事業を展開しています。これまで培ってきた総合力と技術力を活かし、事業環境の変化に迅速に対応し、良質で魅力あるサービスを提供しています。 【事業内容】 [工場管理事業] グループ会社(製造業)の事業所内で培ってきた高い技術力と豊富な経験を活かして、各種インフラ、生産設備の管理及び工場施設保守サービスを提供しています。また、先端技術と総合技術を活かして工場設備のプランニングから設計・施工を提供しています。 [施設管理事業] グループ会社本社や各地区の社宅・寮をはじめ、各種福利厚生施設の管理運営業務を行っています。施設によって異なる様々なニーズに対し、豊富な経験に裏打ちされたノウハウを活かし、多角的で充実したサービスを提供しています。 【会社概要】 [設立]2018年 [従業員数]1,300名 [平均年齢]50.5歳 [平均残業時間]20時間程度 [年間休日日数]125日 |
必須資格 | 第1種電気工事士 |
必須経験 | 内線(一般建築物設備) 外線(送電・配電線) その他_電気工事 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均20時間) |
給与 | 想定年収:450万円 〜 600万円(賞与あり)
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
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05
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必須経験:内線(一般建築物設備)・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
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