送電線工事現場の安全管理における安全管理(建設・土木)
会社名 | 住友電設株式会社 |
|---|---|
職種 | 安全管理(建設・土木) |
対象物 | 電線(鉄塔/電柱/送電線など) |
勤務地 | |
給与 | 年収:600万円 〜 850万円 月収:33万円 〜 50万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 年間休日123日 完全週休二日制 土日休み |
募集内容
募集職種 | 安全管理(建設・土木)(正社員) |
|---|---|
対象物 | 電線(鉄塔/電柱/送電線など) |
仕事内容 | 【仕事内容】 電力会社の送電線・鉄塔・電柱などの電力流通設備に関わる工事現場において、安全・品質管理の責任者として、部門全体の安全管理強化に取り組んでいただきます。現場パトロール、安全教育・啓発活動、安全品質に関する指導・改善業務を通じて、工事の安全性と品質確保を担当していただきます。 【担当する案件】 電力事業部東京工事センター(東京都大田区)を拠点に、主に関東地域の送電線工事現場を担当します。架空送電線工事や地中送電線工事、鉄塔・電柱の建設・保守工事など、電力インフラを支える大規模な電気工事が対象です。これらは公共性の高い電力会社からの発注案件であり、安全管理と品質管理が極めて重要な現場です。 【具体的な業務】 ・現場の安全状況を定期的にパトロールし、危険箇所の発見と改善指導 ・作業員に対する安全教育・安全啓発活動の企画・実施 ・安全に関する書類作成・記録管理(ヒヤリハット報告、災害報告など) ・現場の品質管理状況の確認と改善提案 ・安全・品質に関する会議や報告資料の作成 ・協力業者を含む現場全体の安全意識向上に向けた指導 【この仕事の魅力】 建設業で5年以上の現場経験を持つあなたが、その知見を活かして「安全」という現場運営の最も重要な要素に専門的に携わることができます。住友電設は「安全・品質を第一」とする企業方針を掲げており、安全管理職としてのキャリアを確実に構築できる環境です。完全週休二日制(年間休日123日)で、残業時間の管理も行われており、仕事と生活のバランスを取りながら働くことができます。転勤・出張もなく、東京での安定した勤務が可能です。 |
魅力や特徴 | 【会社の魅力】 [電気設備業界における長年の実績] 住友電設株式会社は、電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域において長年の信頼と実績、高い技術力を提供してきました。住友電設グループには現在、国内に7社、海外に9社が連携しており、グループ総合力の強い関係を築いています。 [安定的な業績] 同社は2016年度~2019年度にかけて「売上高1,650億円以上、経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、提案営業力や現場施工力の向上、部門間連携による現場共同施工などに取り組み、質の高いエンジニアリング企業へと着実に前進しました。その結果、2019年度において本目標を達成しています。 [積極的な海外展開] 同社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を積み重ねてきました。パダン空港(インドネシア)やカンボジア大使館など、成長市場である東南アジアのインフラを支える取り組みを進めており、今後もグローバル化に注力していく方針です。 【人材育成】 同社では中期経営計画において「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、生産性向上に向けた効率化の追求や総労働時間の削減に積極的に取り組んでいます。特に、早期に活躍できる人材育成を目的として、新卒・中途を問わず全50講座を超える充実した社内研修制度を整えています。 【就業環境】 同社は中期経営計画「Vision19」において、「ワークライフ・バランス施策の再構築」を重点施策のひとつに掲げ、労働環境の改善に向けた取り組みを進めています。残業が超過しそうな場合にはマネジメントによる管理が行われ、他部署からの応援体制も整えられています。また、時間単位有給の導入やサテライトオフィスの活用など、柔軟な働き方を実現する制度が整備されており、働き方改革が着実に進められています。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時45分~17時30分 残業:あり(月平均30時間) |
給与 | 想定年収:600万円 〜 850万円(賞与あり)
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
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