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橋梁・トンネル・港湾・高速道路の現場マネジメントにおける不動産運用・管理

会社名

ショーボンド建設株式会社

職種

不動産運用・管理

対象物

高速道路
トンネル
橋梁・橋
港湾

勤務地

給与

年収:770万円 〜 840万円
月収:43万円 〜 47万円

特徴

転勤なし
年間休日124日
土日休み
掲載日:2025-03-16求人更新日:2026-10-12

募集内容

募集職種

不動産運用・管理(正社員)

対象物

高速道路
トンネル
橋梁・橋
港湾

仕事内容

【仕事内容】
橋梁・トンネル・港湾・高速道路などの社会インフラの補修・補強工事を手がける当社の海外事業を担う人材として、タイ・アメリカの現地法人における現場マネジメント業務に従事していただきます。国内の海外事業部から技術支援を行いながら、海外現地での施工管理業務を担当していただきます。


【担当する案件】

当社は橋梁・トンネル・港湾・高速道路といった社会インフラの補修・補強工事を専門としており、海外事業ではタイとアメリカを主要な拠点としています。タイ・アメリカの現地法人に配置され、現地での現場マネジメント業務に従事します。定期的に1~3ヶ月程度の出張があり、タイ・アメリカ・その他の現地での実務を担当していただきます。本社は東京都中央区(茅場町駅から徒歩7分)に置かれ、国内から海外事業を技術支援する体制が整備されています。入社後一定期間は国内で施工管理としての業務を経験する可能性があります。


【具体的な業務】

・海外現地法人(タイ・アメリカ)における現場マネジメント業務

・施工計画の策定と進捗管理

・品質・安全管理

・現地スタッフの指導・育成

・国内の海外事業部との連携による技術支援


【この仕事の魅力】

当社は1958年の創業以来、コンクリート構造物の補修・補強を専門とする業界の先駆者です。橋梁やトンネルといった社会インフラの長寿命化に貢献する仕事であり、海外事業を通じて国際的なプロジェクトに携わることができます。年間休日124日、完全週休二日制(土日)で、住宅手当・借上社宅などの充実した福利厚生が整備されています。年収は770万~840万円で、昇給(年1回)と賞与(年2回、2024年実績で計12.6ヶ月分)があります。

魅力や特徴

【会社概要】
[平均勤続勤務年数]13.8年(2021年度)

[平均有給休暇取得日数]9.2日(2021年度)

[前年度の育児休業取得者数(男女別)]女性2名+男性9名=合計11名(2021年度)


【同社ビジネスの安定需要の背景】

 1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は基準をクリアすることが義務付けられていますが、1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていないとみなされ、補強が必要とされています。特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、より耐震性に優れている必要性があります。こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。


【コンクリート構造物の『総合メンテナンス』】

 橋や道路、トンネル、建築物といったコンクリート構造物。これらは人々の暮らしを支えており高い安全性と機能の維持を保つための補修・補強などのメンテナンスが不可欠です。同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開しており、近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力しています。構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を磨き続けています。また、コンクリート診断士資格(コンクリートの劣化診断における調査・測定、判定、予測および対策を遂行する技術資格)の保有者が100名以上おり、全社員に対する割合では業界トップクラスです。※同社には、十分な社内教育体制が敷かれており、土木・建築系の資格保持率が非常に高いことも魅力です。


【求める人材】

 橋梁等の社会インフラに続く、第二・第三の事業としてマンション等の改修も含め、トータルに案件を受注できる“改修ゼネコン”を目指しています。現在、建築分野において、大規模改修工事の案件が増えており、改修工事の施工管理業務経験者が社内に少ないため、その領域の中核人材となっていただけるようなご人材からの積極的なご応募を歓迎いたします。

必須資格

1級土木施工管理技士
2級土木施工管理技士
1級建築施工管理技士
2級建築施工管理技士
その他

必須経験

一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
建築土木(基礎・造成・解体)
発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
土木工事積算

勤務地

東京都中央区日本橋箱崎町7-8

勤務時間

09時00分~17時30分
残業:あり(月平均20時間)

給与

想定年収:770万円 〜 840万円(賞与あり)
  • 昇給あり:年1回
  • 賞与あり:年2回(6月、12月)
  • ※2024年の実績:計12,6ヶ月分
    ※上記以外に、会社業績により別途業績賞与を支給する場合あり
  • 残業手当:別途支給

休日・休暇

  • 年間休日:124日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 週休二日制(曜日固定)
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 創立記念日(6月4日)
  • 年末年始休暇(8日)
  • 有給休暇(勤続年数に応じて最高20日)
  • 慶弔休暇(結婚・忌引)
  • 育児休暇
  • 介護休業制度 など

転勤・出張

出張あり

転勤なし


※拠点は本社となりますが、定期的に1〜3ヶ月程度の出張あり(タイ、アメリカ、その他)

※海外勤務の場合は現地法人勤務時間による

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断
  • 持株会

  • 社会保険完備
  • 通勤手当:同社規定に基づく
  • 住宅手当:同社規定に基づく
  • 寮社宅:借上社宅あり
  • 厚生年金基金
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 研修制度(導入研修、階層別研修、職種別研修、各種社外研修など)
  • 共済会
  • 健保組合
  • 財形貯蓄制度
  • 社員持株会

企業情報

設立

1958年

代表者

岸本 達也

財務・業績情報(2024年度)

資本金

1,010,000万円

売上高

6,572,423万円

完成工事高

5,984,534万円

元請完成工事高

5,635,416万円

売上総利益

1,905,064万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

743人

技術者数

0人

1級技術者数

471人

2級技術者数

42人

監理技術者補佐

20人

その他資格者数

0人

研修受講者数

455人

得意業種

技術者の育成に力を入れ、資格取得支援と研修制度を整備しています。現場主導の実務研修を通じてスキルアップを図り、研修受講者は455名に及びます。主力の技術者層は1級471名・2級42名で、マネージャー助手も20名在籍。若手からベテランまで互いに高め合える環境が特徴です。

第1位

土木一式

第2位

とび_土工_コンクリート

建設業許可

特定建設業

タイル_れんが_ブロック

特定建設業

プレストレストコンクリート

特定建設業

内装仕上

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

土木一式

特定建設業

塗装

特定建設業

大工

特定建設業

建築一式

特定建設業

水道施設

特定建設業

法面処理

特定建設業

ほ装

特定建設業

鉄筋

特定建設業

鋼構造物

特定建設業

鋼橋上部

特定建設業

防水

企業情報取得時期:2024年

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ご利用の流れ

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求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

東京都中央区の不動産運用・管理の類似求人

マンションの入居者募集における営業

株式会社プレサンス

年収
600〜900万円
勤務地
東京都中央区日本橋
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須経験:不動産開発・デベロッパー(技術職)

必須経験※下記のいずれか一つ不動産開発・デベロッパー(技術職)
仕事内容自社ブランドの分譲マンションにおける建築企画・デザイン業務をお任せします。用地取得から着工までの上流工程に携わり、事業性を考慮した建築計画の立案から、マンションの内外装のプランニング・デザイン、現場監理まで幅広く担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・用地取得から着工まで、マンションの根幹となる建築企画業務 ・効率的に事業として成り立つ建築企画 ・マンションの内外装のプランニングとデザイン提案 ・自身がデザインした物件を現実のものにする現場監理
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/07/04更新日 2026/08/28
気になる
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マンション(RC造)の入居者募集における建設営業

株式会社プレサンス

年収
350〜400万円
勤務地
東京都中央区日本橋
年間休日
120日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可資格手当寮・社宅あり
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仕事内容プレサンスグループが供給・管理する集合住宅(マンション)の入居者募集業務をメインに対応いただきます。不動産仲介会社からの問い合わせ対応や入居申込の受付・処理など、内勤業務が中心(約9割)となる職務です。東京支店での勤務となり、首都圏で展開するマンション物件の入居者募集を担当していただきます。 【担当する案件】 プレサンスグループは近畿圏・中京圏・首都圏を中心に全国主要都市で5万戸を超えるマンションを供給してきた実績があります。本求人では、東京支店を拠点に、首都圏で展開する自社ブランド「プレサンス」シリーズなどの分譲マンションを対象とした入居者募集業務に携わります。発注者は個人(住宅購入者)が中心となり、不動産仲介会社を通じた問い合わせや申込対応が日常業務となります。 【具体的な業務】 ・不動産仲介会社からの電話応対・問い合わせ対応 ・入居申込書の受付・内容確認 ・申込情報の入力・データ管理 ・仲介会社への回答・連絡調整 ・Excel等を用いた資料作成・管理 ・入居者募集に関する事務処理全般 【この仕事の魅力】 プレサンスは実力主義の評価制度を重視する企業で、昇格昇給は年2回(4月・10月)、賞与は年2回(7月・12月)に加え、売上達成度合いに応じて3月に決算賞与が支給される場合があります。年間休日120日、週休二日制(曜日固定)で、転勤がなく東京での勤務が継続できる環境です。事務スキルがあれば未経験でも活躍でき、基本給350万~400万円の安定した収入が見込めます。社会保険完備、交通費支給、資格手当、社宅・寮制度、退職金制度など福利厚生も充実しており、長く安心して働ける職場です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/28
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商業施設(運営・管理)における施設管理・メンテナンス

社名非公開

年収
460〜664万円
勤務地
東京都中央区
年間休日
120日
残業
20時間
契約社員転勤あり・出張なし無資格可住宅手当寮・社宅あり
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仕事内容商業施設のプロパティマネジメント業務を担当していただきます。当社は大手不動産グループの一員として、都市型商業施設やファッションビル、郊外型ショッピングセンターなど様々なタイプの商業施設の運営・管理を行っており、その現場業務をサポートいただきます。 【担当する案件】 運営対象は商業施設全般です。J-REITやファンド等の物件を含む、複数の商業施設に携わる機会があります。勤務地は東京都中央区の本社(JR新日本橋駅近く)が基本となりますが、転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・新規テナントの誘致・契約管理、入退店関連業務全般 ・リニューアル計画やマーチャンダイジング(商品構成)計画の立案 ・施設の日常管理業務 ・テナント工事の管理 ・売上金の管理、請求・返還業務 ・新規受託物件の営業開発やコンサルティング業務 ・業務改善やDX関連の推進業務 【この仕事の魅力】 プロパティマネジメント実務経験や小売店長経験があれば活かせる環境です。契約社員として入社後、満5年経過後は希望により無期雇用契約への変更が可能です。年間休日120日、平均残業時間15時間程度と、比較的安定した働き方ができます。育児・介護休暇制度や短時間勤務制度、在宅勤務制度など、ライフステージの変化に対応できる制度が充実しており、長く働き続けられる環境が整っています。
対象物商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
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建築企画提案/施工管理兼務/安定大手商社福利厚生

社名非公開

年収
650〜990万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:1級建築士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容建築プロジェクトの企画・提案から設計ディレクション、工事監理まで一貫してお任せします。 [案件] ・工事請負額:小規模改修から20億円規模まで幅広く対応しております。 ・取引先の自社案件(事務所、工場、倉庫)が中心となります。 【具体的な仕事内容】 [成約に向けた企画・提案業務(約70%)] ・施主へのヒアリング、課題整理、ニーズ分析 ・建設地の現地調査および法規制確認 ・基本計画立案および基本設計のディレクション ・商社の調達力を活かしたコストシミュレーション、見積作成 ・企画提案、プレゼンテーション、コンペ対応 [プロジェクト推進・工事監理業務(約30%)] ・実施設計のディレクション ・各種申請業務対応 ・施工会社選定および発注スキーム構築 ・品質・工程・コスト・安全管理の統括 ・引渡しおよびアフターフォロー、維持管理支援
対象物工場・倉庫・事務所・オフィス(非ビル)
掲載日 2026/09/18更新日 2026/09/18
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設備管理/未経験歓迎/土日休み/正社員登用あり

株式会社シミズ・ビルライフケア

年収
350〜450万円
勤務地
東京都中央区京橋
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:第2種電気工事士・消防設備士・危険物取扱者乙種4類・2級ボイラー技士・第3種冷凍機械責任者

必須資格※下記のいずれか一つ第2種電気工事士・消防設備士・危険物取扱者乙種4類・2級ボイラー技士・第3種冷凍機械責任者
仕事内容清水建設の100%子会社である当社にて、オフィスビル・商業施設・集合住宅・工場・倉庫・公共施設(学校・病院など)といった多様な建物の運営・維持管理業務に携わっていただきます。主にビル設備管理全般の建物巡回管理業務担当者として、埼玉県川口方面の管理物件を対象に、建物の安全・快適な運用を支える業務を担当していただきます。 【担当する案件】 埼玉県川口方面の複数物件を巡回し、オフィスビル・商業施設・集合住宅・工場・倉庫・公共施設など、様々な用途の建物を管理します。一人で複数の物件を定期的に巡回する巡回業務が中心となります。勤務地は埼玉県さいたま市大宮区(JR大宮駅西口徒歩5分)で、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・得意先の建物の年間管理計画の実施 ・建物内の定期的な巡回・点検(設備機器の状態確認、不具合の予兆発見など) ・法定点検(電気・ボイラー・冷凍機械・消防設備など)への立ち会い ・点検結果の報告書作成 ・オーナーやテナントへの報告・相談対応 ・トラブル発生時の緊急対応 ・見積書や請求書の作成・発行
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/08/25更新日 2026/08/25
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建築購買/未経験歓迎/コスト管理や交渉力活かせる

ライフデザイン・カバヤ株式会社

年収
450〜700万円
勤務地
東京都中央区
年間休日
122日
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制住宅手当資格手当
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必須経験:プロジェクトマネージャー

必須経験※下記のいずれか一つプロジェクトマネージャー
仕事内容当社の戸建て住宅建築プロジェクトにおける購買業務全般をお任せします。資材や設備の最適な発注、コスト管理、納期調整など、現場運営を円滑に進めるための重要な役割です。仕入れや発注に関する一連のプロセスを一貫して担い、効率的な住宅建築をサポートします。 【具体的な仕事内容】 ・住宅建築に必要な資材・設備の積算および見積もり精査 ・サプライヤー選定、価格交渉、発注・納期管理 ・現場担当者との情報連携、納品調整 ・予算管理、コスト削減策の提案 ・積算・発注データの入力、管理や各種資料作成 ・その他、購買・調達に関わる業務全般
対象物注文住宅
掲載日 2026/07/21更新日 2026/07/21
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大型施設施工管理/安定基盤/残業少・福利厚生充実

イオンディライト株式会社

年収
550〜800万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
117日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業住宅手当資格手当寮・社宅あり
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容イオングループの商業施設やオフィス、病院、工場、空港などの大型施設における省エネ工事や改修・修繕工事プロジェクトの企画立案、工程管理、コスト管理を担当するプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト全体の推進をリードしていただきます。 【担当する案件】 主にイオングループが保有・管理する既存の商業施設を対象とした改修・修繕工事を扱います。工事内容は内装工事や管工事(給排水・空調・電気設備など)が中心となり、これらのプロジェクトにおいて企画から完工までの全体マネジメントを担当していただきます。 【具体的な業務】 ・工事プロジェクトの企画立案と基本計画の策定 ・工程表の作成・管理と進捗管理 ・予算設定とコスト管理 ・施工業者との調整・協力業者の手配 ・現場視察と品質・安全の確認 ・顧客(イオングループ各社)との打ち合わせと報告 【この仕事の魅力】 大手流通グループの施設を対象とした大規模プロジェクトに携わることで、複数の建物用途や工事種類の経験を積むことができます。同社はイオングループの一員として安定した経営基盤を持ち、プライム市場上場企業として透明性の高い労務管理を実施しており、月平均10~20時間の残業に抑える努力をしています。年間休日117日、社会保険完備に加え、資格手当や住宅手当、イオングループ共済会による充実した福利厚生が整備されており、長期的なキャリア形成が可能な環境です。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/07/21更新日 2026/07/21
気になる
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NEW

都市計画/企画・開発/長期安定・福利厚生充実

株式会社山下設計

年収
550〜1000万円
勤務地
東京都中央区日本橋小網町
年間休日
125日
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:1級建築士・その他

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士・その他
仕事内容大手設計事務所の当社にて都市計画業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・建築設計部門の企画・開発系(都市計画、マスタープラン)業務 ・初期スタディ、コンセプト立案、マスタープラン、開発計画等 ・各種開発諸制度利用の検討等
対象物公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/04/14更新日 2026/10/12
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オフィスプランナー/企画提案から引き渡し管理/年休123日/福利厚生充実

社名非公開

年収
573〜685万円
勤務地
東京都中央区
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:新築工事(RC造)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・内装施工管理(非住宅)・ビルメンテナンス(常駐・巡回)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・内装施工管理(非住宅)・ビルメンテナンス(常駐・巡回)
仕事内容オフィスビルや事務所のオフィス移転・レイアウト変更プロジェクトにおいて、企画・提案から引き渡しまでのプロジェクト全体をプロジェクトマネージャーとしてコントロールしていただきます。 【担当する案件】 オフィスビルや事務所を対象とした、オフィス移転やレイアウト変更工事を手がけます。東証プライム上場の伊藤忠グループの総合不動産マネジメント企業として、マンション管理からビル運営まで幅広い実績を持つ当社で、ビル・オフィス関連の案件に携わります。転勤はなく、東京都中央区の本社から対応します。 【具体的な業務】 ・オフィス移転やレイアウト変更の企画・提案 ・プロジェクト全体の進捗管理とスケジュール調整 ・施工管理担当との調整・指示 ・引き渡しまでの品質・安全管理 【この仕事の魅力】 年間休日123日の完全週休二日制に加え、フレックスタイム制度も導入されており、オフィスワークと現場対応のバランスを取りながら働けます。月給27万5千円から32万5千円のレンジで、月平均30時間の残業を含んだ安定した収入が見込め、年2回の賞与(年間5~6ヶ月分)も支給されます。東証プライム上場グループの手厚い福利厚生(通勤手当全額支給、住宅手当最大月1万円、32歳まで寮社宅利用可能)と充実した研修・資格取得支援制度のもとで、専門性を高めていくことができます。
対象物オフィスビル・事務所・オフィス(非ビル)
掲載日 2026/03/31更新日 2026/08/12
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複合施設(SRC造)のPM統括業務における施設管理・メンテナンス

社名非公開

年収
460〜700万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
122日
残業
25時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
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必須経験:アセットマネジメント・ビルマネジメント・施設管理・プロパティマネジメント

必須経験※下記のいずれか一つアセットマネジメント・ビルマネジメント・施設管理・プロパティマネジメント
仕事内容■1■ プロパティマネジメント  オフィスビルの統合防災センターにてプロパティマネジメント(PM)の統括業務に従事していただきます。施設設備の管理・維持、防火防災対応、協力会社への工事手配など、ビル運営全般を担当していただきます。 【担当する案件】 主に大手グループが開発した有名・大型のオフィスビルを管理対象としています。勤務地は東京都中央区晴海の晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーで、統合防災センターを拠点に業務を行います。グループの都市開発に伴い、管理物件数は今後増えていく見通しです。 【具体的な業務】 ・施設内の設備(空調・電気・給排水など)の日常管理と点検 ・建物維持のための企画立案と実施 ・設備の不具合が発生した際の協力会社への見積依頼・発注手配 ・防火防災に関する対応と管理 ・PM会社としての統括管理業務全般 【この仕事の魅力】 大手グループの一員として、グループが開発した大型物件の管理に携わることができます。オフィスビル管理に特化した事業を行っており、今後は物流施設など新しい分野への展開も進んでいます。完全週休二日制(年間122日)で、通勤手当は全額支給、住宅手当も支給されます。階層別研修や資格取得支援制度により、キャリア形成をサポートする環境が整っています。 ■2■ 不動産開発企画 【仕事内容】  当社の営業開発部において、新規事業であるオフィスビルの再生事業に関する案件獲得から売買仲介、取得後の価値向上・運営・出口方針の整理まで一気通貫で推進していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・仲介業者・売主・金融機関等からの物件情報の収集および関係構築 ・事業採算の検証、契約・決済実務等の仕入(ソーシング)業務 ・社内の各部署(PM・リーシング・工事)や外部パートナーとの連携による商品企画・運営改善・価値向上方針の策定 ・売却・出口方針の整理および推進 ・住友商事グループや顧客から依頼される不動産売買案件の仲介業務
対象物オフィスビル
掲載日 2025/11/17更新日 2026/07/30
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橋梁・トンネル補修設計における設計技術者

ショーボンド建設株式会社

年収
510〜850万円
勤務地
宮城県仙台市若林区卸町
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
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必須経験:発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)

必須経験※下記のいずれか一つ発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
仕事内容トンネルや橋梁といった社会インフラの補修・補強工事に関する設計業務を担当していただきます。同社の技術部は現場と密接な関係にあり、設計した工事が実際に完成した際に現場の成果を間近で見ることができるため、設計者としての達成感を得やすい環境です。 【担当する案件】 主にトンネルの補修・補強工事の設計に携わります。案件規模は5,000万~1億円程度が中心で、工期は3ヶ月~1年半程度のものが多く、なかには2年~4年にわたる数億円規模の大型案件も存在します。勤務地は北日本支社(宮城県仙台市)となり、基本的には管轄支店内のエリアを担当します。 【具体的な業務】 ・トンネルの補修・補強工事に関する設計図書の作成 ・現場との打ち合わせを通じた設計内容の調整 ・施工管理部門との連携による設計の実現性確認 ・補修工法の選定と技術的な検討 【この仕事の魅力】 同社は1958年の創業以来、コンクリート構造物の総合メンテナンスの先駆者として、橋梁やトンネルなどの社会インフラの補修に特化してきました。高度成長期に建設された社会資本が老朽化を迎える中で、長寿命化や耐震強化といった重要な役割を担う仕事です。また、同社には補修工学研究所(茨城県つくば市)があり、材料や工法、施工技術の研究開発が継続的に行われているため、最新の技術知見を設計業務に活かすことができます。
対象物トンネル
掲載日 2025/03/16更新日 2025/12/28
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補修・補強工事における土木施工管理

ショーボンド建設株式会社

年収
550〜800万円
勤務地
福岡県福岡市博多区比恵町
年間休日
124日
補修・補強工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:1級土木施工管理技士

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算

必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
仕事内容橋梁、トンネル、高速道路、港湾などのコンクリート構造物の補修・補強工事現場において、土木施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 主に高速道路会社(中日本高速道路、東日本高速道路、西日本高速道路など)からの発注による橋梁やトンネルの補修・補強工事を手がけます。工事規模は5千万円から10億円程度、工期は1年から4年のものが中心です。福岡営業所での勤務となり、九州地域を中心とした案件に携わります。 【具体的な業務】 ・安全管理(現場の安全確保、協力業者の安全指導) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理、調整) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・環境管理(騒音・振動対策、廃棄物処理の管理) ・協力業者との折衝(工程調整、安全打ち合わせ) 【この仕事の魅力】 高度成長期に建設された橋やトンネルが老朽化を迎える中、社会インフラの長寿命化は国家的な課題です。あなたの施工管理は、人々の安全な生活を支える重要な役割を果たします。同社は補修工学の先駆者として、茨城県つくば市に補修工学研究所を保有し、最新の補修技術を開発・実践しており、業界トップクラスの技術環境で経験を積むことができます。年間休日124日、完全週休二日制(土日)で、転勤がないため、福岡での腰を据えた勤務が可能です。1級土木施工管理技士資格保有者には月4千円の資格手当が支給されます。
対象物上下水道・高速道路・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/02
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橋梁の新規開拓における営業

ショーボンド建設株式会社

年収
600〜900万円
勤務地
大阪府大阪市城東区永田
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
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必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)

必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容橋梁の補修・補強工事に関する法人営業を担当していただきます。建設コンサルタントや公官庁からの発注に対して、同社グループが提供する試験・調査・補修・補強設計などのサービスを提案・受注し、案件を進めていく営業業務を担当していただきます。 【担当する案件】 橋梁を中心とした補修・補強工事の営業案件を扱います。営業先は新規案件と既存顧客がほぼ半々で、新規案件は入札情報などから訪問対象を開拓します。営業活動は週のうち3~4日は顧客先への訪問、1~2日が内勤業務という配分で進めます。地方の顧客先への訪問のため、月に数回の出張があります。現地踏査を行った上で見積書を作成する業務の比重が高くなります。 【具体的な業務】 ・建設コンサルタント企業への営業(下請け営業) ・公官庁への営業(元請け営業) ・入札情報の収集と新規顧客の開拓 ・現地踏査と見積書の作成 ・受注後の金銭管理・事務処理 【この仕事の魅力】 橋梁やトンネルなどの社会インフラの補修・補強は、安全性と機能を維持するために欠かせない仕事です。同社は1958年の創業以来、コンクリート構造物の補修工学の分野で業界の先駆者として技術を磨き続けており、高速道路会社や公共機関との安定した取引基盤があります。営業を通じて、社会資本を次世代に良好な状態で引き継ぐ重要な事業に携わることができます。年間休日124日、完全週休二日制(土日)で、住宅手当や借上社宅などの福利厚生も充実しています。
対象物橋梁・橋
掲載日 2025/03/16更新日 2025/05/18
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高速道路(コンクリート)の補修工事における土木施工管理

ショーボンド建設株式会社

年収
650〜849万円
勤務地
東京都中央区日本橋箱崎町
年間休日
124日
高速道路(コンクリート)の補修工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:1級土木施工管理技士

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算

必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
仕事内容橋梁、トンネル、高速道路、港湾などのコンクリート構造物の補修・補強工事現場において、施工管理全般を担当していただきます。 【担当する案件】 主に高速道路会社(中日本高速道路、東日本高速道路、西日本高速道路など)からの受注案件を中心に、橋梁や高速道路、トンネル、港湾といった社会インフラの補修・補強工事に携わります。案件規模は5千万円から10億円程度で、工期は1年から4年にわたるものが多くあります。全国の支社・支店に配属される可能性があり、初回勤務地の相談が可能です。 【具体的な業務】 ・安全管理(現場での安全確保、労働災害防止) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理) ・原価管理(予算・コスト管理) ・環境管理(環境への配慮、騒音・振動対策) ・協力業者との折衝・調整 【この仕事の魅力】 1981年以前に建設された橋梁やトンネルなどの耐震補強需要が今後も継続する安定した業界です。同社は補修工学研究所を保有し、素材研究や施工技術の開発に継続的に取り組んでいるため、最新の補修技術を学びながら実務経験を積むことができます。年間休日124日、年収650万円~849万円の安定した待遇に加え、住宅手当や社宅・寮の支給、充実した教育制度があります。平均勤続年数13.8年と長く働く環境が整っており、転勤は少なめです。
対象物高速道路・トンネル・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/17
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補修・補強工事における土木施工管理

ショーボンド建設株式会社

年収
550〜800万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町
年間休日
124日
補修・補強工事における土木施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:1級土木施工管理技士

必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算

必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(積算・受発注業務)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
仕事内容橋梁、トンネル、高速道路、港湾などのコンクリート構造物の補修・補強工事現場において、施工管理全般を担当していただきます。 【担当する案件】 主に高速道路会社(中日本高速道路、東日本高速道路、西日本高速道路など)からの発注による橋梁やトンネルの補修・補強工事を手がけます。工事規模は5千万円から10億円程度、工期は1年から4年のものが中心です。埼玉県、栃木県、群馬県を主な営業エリアとする関東支店での配置となります。 【具体的な業務】 ・安全管理(労働災害防止、安全教育、現場巡視) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・工程管理(工事スケジュール管理、進捗管理) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・環境管理(騒音・振動対策、廃棄物管理) ・協力業者との調整・折衝 【この仕事の魅力】 同社は創業以来、橋梁やトンネルなどの社会資本ストックの補修・補強を専門とし、業界での先駆的存在として技術を磨き続けています。茨城県つくば市の補修工学研究所では、最新の補修工法や施工技術の研究開発が行われており、現場で得た知見が次の技術開発に活かされる環境です。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上と業界トップクラスであり、社内教育体制が充実しているため、土木・建築系資格の取得支援も手厚くなっています。年間休日124日、完全週休二日制(土日祝日)で、転勤がないため、埼玉県での長期的なキャリア形成が可能です。
対象物上下水道・高速道路・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/02
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耐震補強工事における施工管理

ショーボンド建設株式会社

年収
1000〜1200万円
勤務地
東京都江東区南砂
年間休日
124日
耐震補強工事における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:2級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
仕事内容建築物の耐震補強工事や改修工事の施工管理を担当していただきます。マンション・オフィスビル・商業施設・工場・教育施設などの既存建築物に対して、安全性や機能を維持・向上させるための工事全般の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 主に民間発注の改修・補強工事を手がけており、平均工事規模は約3億円、工期は1年未満の案件が中心です。首都圏を中心に全国で施工しており、首都圏が全体の約7割を占めています。東京都江東区の建築支店に配属となり、そこから各現場へ出向く形となります。出張を伴う場合があります。 【具体的な業務】 ・安全管理(労働災害防止、安全教育、現場巡視) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・工程管理(工事スケジュール管理、進捗確認) ・原価管理(予算管理、コスト削減検討) ・環境管理(騒音・振動対策、廃棄物処理) ・協力業者との折衝・調整 【この仕事の魅力】 社会資本を次世代に良好な状態で引き継ぐという企業理念のもと、老朽化対策や長寿命化に貢献できる仕事です。同社は補修工学研究所を有し、コンクリート診断士資格保有者が100名以上在籍するなど、社内教育体制が充実しており、専門知識を深められる環境が整っています。完全週休二日制(土日休み)で年間休日124日、基本給454,000円~538,000円、賞与は年2回(2025年実績11.2ヶ月)と安定した待遇が得られます。転勤がなく、住宅手当・資格手当・寮社宅制度も完備されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/27
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