募集内容
募集職種 | 土木施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 道路・舗装 ダム 橋梁・橋 |
仕事内容 | 【仕事内容】 岡山県を拠点に、道路・舗装工事、ダム工事、橋梁工事など多様な土木工事現場において、施工管理業務を担当していただきます。官庁工事と民間工事がほぼ同数で、公共インフラから民間プロジェクトまで幅広い案件に携わることができます。 【担当する案件】 道路・舗装、ダム、橋梁・橋といった土木工事が主な対象です。官庁工事と民間工事が5:5の比率で発注されており、公共事業と民間案件の両方を経験できます。転勤・出張はなく、岡山県内での勤務となります。 【具体的な業務】 ・施工計画の策定と積算 ・工程管理(スケジュール管理) ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 【この仕事の魅力】 土木工事の施工管理経験があれば、資格がなくても応募できます。年間110日の休日が確保されており、休日出勤は極力ないよう振替休日で対応する方針です。昇給は年1回、賞与は年2回(過去実績で合計2か月分)支給されるほか、社会保険・家族手当・退職金制度・再雇用制度など福利厚生が充実しています。年収は経験や実績に応じて320万円から720万円の幅があり、キャリアを積むことで収入を伸ばせます。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 ヨシハラグループ展開の基本にあるのは、皆様のため、地域のため、幅広くお役に立つことを目指したい、という理念です。 総合土木建築技術集団であることを標榜し、そのワクを越え派生する建材や資源再生関連の事業、さらには生活一般の分野に関わる事業への着手など、あらゆる業務にこの理念が生きています。 【会社のなりたち】 地域と人々の信頼に応える総合建設技術集団ヨシハラグループの創業は、今から約半世紀前、戦後日本の産業・経済の草創期にさかのぼります。以来、官民の幅広いニーズに対し万全の対応を目指すあくなき努力を続けるとともに、独自の技術研鑽や地域の中でのコミュニケーションづくりを両立させ、信頼の輪を広げ続けてきました。これまでに培った、土木・建設事業全般における高い企画力と厳密かつ的確な施工管理、さらに、先端的な環境工学技術などのフィードバックの必要性にもいち早く着目し、施工実績等でも、評価を得るまでになっています。 【会社概要】 [設立]1966年 [従業員数]20名 [年間休日日数]110日 |
必須経験 | 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) |
勤務地 | |
勤務時間 | 残業:不明 |
給与 | 想定年収:320万円 〜 720万円(賞与あり)
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
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05
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年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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