北海道新幹線工事における土木施工管理
会社名 | アキュテック株式会社 |
|---|---|
職種 | 土木施工管理 |
対象物 | 駐車場(平面・立体・地下など) 高速道路 砂防 トンネル 鉄道 公園 防災・災害復旧 |
勤務地 | |
給与 | 年収:500万円 〜 600万円 月収:41万円 〜 50万円 |
特徴 | 転勤なし 残業20時間未満 年間休日126日 完全週休二日制 土日休み |
募集内容
募集職種 | 土木施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 駐車場(平面・立体・地下など) 高速道路 砂防 トンネル 鉄道 公園 防災・災害復旧 |
仕事内容 | 【仕事内容】 駐車場、高速道路、トンネル、鉄道、公園、防災・災害復旧など、多様な土木工事現場において施工管理を担当していただきます。地盤改良工事を中心に、年間6000件を超える案件に携わる同社で、協力会社への指示、工程・品質・安全・原価の管理、現場報告書作成など、工事を円滑に進めるための司令塔としての役割を担当していただきます。 【担当する案件】 新潟支店での勤務となり、新潟県を中心とした土木工事現場に配置されます。同社は石川県に本社を置き、全国10の都府県に支店・営業所を展開しており、北海道新幹線工事(北海道)、リニア新幹線工事(山梨)、ひがし茶屋街整備工事(石川)、新潟空港駐車場工事(新潟)など、大規模公共工事から民間案件まで幅広い実績があります。場合によっては出張を伴うことがあります。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・協力会社(職人・下請業者)への工事指示と進捗確認 ・工事工程の計画・管理 ・品質管理(施工基準への適合確認、現場検査) ・安全管理(安全パトロール、危険箇所の指摘) ・原価管理(予算管理、経費把握) ・現場写真撮影と報告書作成 ・発注者(公共機関や民間企業)への報告・協議 【この仕事の魅力】 同社の営業・工事関係者の7割以上が1級または2級土木施工管理技士の資格を保有しており、資格取得費用は会社が負担します。若手社員には職場の有資格者が業務を通じて指導するため、未経験からでも着実にスキルアップできます。先輩社員からは「現場の職人さんは話しやすく優しい人ばかり」「チーム全体が協力し合う職場」という声が多く、人間関係に恵まれた環境です。月給30万~35.7万円(固定残業手当7.5万~8.4万円含む)で年間休日126日、平均残業時間10~20時間と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。自分が関わった工事が完成したときの達成感と、地域に残る建物づくりを通じた社会貢献が実感できる仕事です。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 同社は「豊かな地域環境づくり、有効な土地利用の提供」を目的に1985年4月1日に設立されました。建築界、土木界のニーズも多様化しているなかで、地盤に関する高度な技術を駆使し、地盤改良工事の設計・施工、土壌汚染対策工事、地質調査、土質試験、公共土木工事など、社員一丸となって事業を展開しています。 【会社の強み】 [高い技術力] 同社は、日本で多く発生する自然災害への備えを地盤改良によって支えています。創業以来蓄積された高い技術力で、お客様のニーズに的確な提案をし、確実な施工を通して支持されています。お客様にも社員にも、アキュテックで「よかった!」そう言われる会社です。 [豊富な実績] 同社は石川県に本社を置き、新潟、埼玉、大阪など全国10の都府県に支店と営業所を設け事業展開しており、年間で6000件を超える地盤調査と地盤改良工事を行ってきました。その経験で培った豊富な知識を活かして、難しい案件にも対応することができます。 [有資格者数多数] 同社では営業・工事に関わる社員の7割以上が、1級もしくは2級土木施工管理技士の資格を有しており、高い資格取得率となっています。設計に関わる社員の中には、高度な専門性が必要な技術士の資格を持った者もおります。若手社員に対しては、同じ職場にいる資格を持った社員が、業務について指導しますので、専門知識が無くても着実なスキルアップが期待できます。 【会社概要】 [設立]1985年 [従業員数]112名 [平均年齢]41.8歳 [平均残業時間]10~20時間 [年間休日日数]123日 |
必須資格 | 運転免許 |
必須経験 | 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 建築土木(基礎・造成・解体) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均20時間) |
給与 | 想定年収:500万円 〜 600万円(賞与あり) 年収500万円から600万円。月給は30万円から35.7万円に固定残業手当7万5000円から8万4000円を含む。30時間超過分の残業代は別途支給。賞与は年間50万円から150万円。昇給あり、前年度実績で3000円から1万円。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 要相談 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は月最大12,000円支給。社会保険完備。退職金は勤続2年以上に支給。再雇用は65歳まで可能。資格取得費用を会社が負担し、研修制度も充実。健康診断年1回、禁煙外来補助、インフルエンザ予防接種補助あり。従業員持株会制度と奨学金返済支援もある。 |
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