募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 事務所・オフィス(非ビル) 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など) 基地(米軍、自衛隊など) 道路・舗装 空港 産業プラント 化学プラント 環境プラント 発電プラント |
仕事内容 | 【仕事内容】 商業施設、工場、公共施設、オフィス、宿泊施設、空港、道路照明など、多様な建物・施設の電気設備工事における施工管理をお任せします。特に新築の内線工事をメインに、受変電設備や消防・防災設備など幅広い電気工事案件に携わっていただきます。茨城支店での勤務となり、当面は地域内での案件対応を予定しています。品質・原価・工程・安全の各管理を通じて、現場全体の統括責任を担当していただきます。 【担当する案件】 5000万円から10億円規模の電気設備工事が対象です。大型マンション工事や米軍施設内工事など、業界でも有数の実績を持つ案件に携わる機会があります。商業施設から工場、公共施設(教育・医療・文化施設)、リゾート施設、介護・医療施設、研究・教育施設、空港、道路照明工事など、施工実績は多岐にわたります。電気工事の施工管理経験が必須となります。 【具体的な業務】 ・現場の品質基準を確認し、施工内容が設計図書に適合しているか管理する ・工事に必要な材料費・労務費などを把握し、原価を管理する ・工事スケジュールを立案・調整し、工程の進捗を管理する ・現場の安全対策を実施し、労働災害の防止に取り組む 【この仕事の魅力】 成果が直接給与に反映される環境です。年2回の賞与に加えて、部署利益の20%を全社員に還元する成果配分制度があり、過去実績では1人平均118万円が支給されています。また、クラウド活用による情報共有やIT機器の導入により、労働時間の削減に取り組んでいるため、効率的な働き方が実現できます。福利厚生も充実しており、社宅・寮、住宅手当、資格手当、家族手当のほか、保養所やクラブ活動など、仕事と生活の両立をサポートする環境が整っています。年間休日は125日で、土日休みが基本です(月1回の土曜出社時は代休または手当支給)。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 電気設備の施工管理を主業務とする電気設備工事会社です。幅広い業務フィールドで社会の基盤整備に貢献しており、大型マンション工事や米軍施設内工事の実績は業界No.1です。他にエネルギープラント工事として各種発電所の電気計装工事や保守点検業務を請け負っているほか、今後のマーケット拡大が期待されるリニューアル工事や小規模工事事業にも力を入れています。 【働く環境】 クラウド活用による情報共有やIT機器を用いた生産性向上により、労働時間の削減に取り組んでいます。ポロシャツ等での私服勤務の容認など働きやすい環境作りにも反映されています。勤務地についても出張等はありますが、地域採用をしているため当面の予定はございません。また、産休後の100%復帰やくるみんマーク取得など子育てサポート企業として社員が働きやすい環境整備も力を入れています。 【会社の魅力】 当社は1949年に創業、大型マンション工事・米軍施設工事シェア業界に強みをもつ独立系のサブコンです。案件は多岐に渡っており商業施設や工場、各種公共施設、リゾート施設、介護・医療施設、オフィス、宿泊施設、研究・教育施設、空港・道路など施工実績がございます。業績や財務状況などすべて情報を開示して透明な経営を行っていますが、上場はしておりません。その分、利益をしっかりと社員に還元しており、年2回の賞与とは別に年間利益の20%もの利益還元を行っております。自らの業務の成果がしっかりと跳ね返ってくるシステムが整っています。ニーズに合わせた戦略的な事業拡大により、大型マンション工事・米軍施設工事では圧倒的業界No.1シェアを誇ります。米軍案件の強みを生かし、グアムでの海外展開も行っております。 【会社概要】 [設立]1950年 [従業員数]884名 [平均年齢]41.8歳 [年間休日日数]125日 |
必須経験 | 内線(一般建築物設備) 受変電設備_電気工事 その他_電気工事 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分~17時30分 残業:あり(月平均60時間) |
給与 | 想定年収:500万円 〜 800万円(賞与あり)
[成果配分制度] |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤あり [出張] ・あり |
福利厚生・待遇 |
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05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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