工場の安全管理における安全管理(建設・土木)
工場の安全管理における安全管理(建設・土木)
募集内容
募集職種 | 安全管理(建設・土木)(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 工場・倉庫 商業施設 公共施設(教育/医療/文化施設など) 仕事内容 工場・倉庫、商業施設、公共施設(教育・医療施設など)といった大型電気設備工事や機械設備工事の現場において、安全管理業務を担当していただきます。 担当する案件 同社は電気工事を中心に、空調・給排水などの機械設備工事を手がけており、工場や物流倉庫、病院、学校、商業施設、変電所といった多様な建物の大型電気設備案件を扱っています。安全管理職として、これらの現場における安全確保と品質維持を支える重要な役割を担います。勤務地は三重県鈴鹿市の本社を拠点とし、転勤はありません。 具体的な業務 ・各工事現場での安全パトロールの実施と報告書類の作成 ・安全是正確認とヒアリング実施 ・社内安全品質基準書の作成 ・施工計画書等の内容確認と是正指導 ・現場送り出し教育と着工前ミーティングの実施 ・協力業者との安全会議の実施 ・社内および協力業者向けの安全品質向上教育の計画・実施 この仕事の魅力 大手建設会社や官公庁からの受注が多く、業務が安定しています。同社は設計から施工、保安管理、メンテナンスまでを一貫して手がけるグループ体制を整えており、責任を持った仕事を実現する環境が整っています。また、個々の価値観に合わせた働き方を提供する「価値観型人事制度」を採用しており、2020年には「健康経営優良法人」に認定されています。完全週休二日制(年間休日120日)で、始業時間は8時30分、終業時間は17時30分です。給与は月給制で年収350万~600万円の幅があり、年1回の昇給、年2回の賞与(6月・12月)に加え、業績による決算賞与(10月)があります。資格手当や資格取得支援制度、住宅手当、社宅・寮といった福利厚生も充実しています。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 運転免許 必須経験(いずれか一つ) 安全管理(建設・土木) |
給与 | 年収 350〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 29〜50万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【鈴鹿グループについて】 同社は1998年に鈴鹿市の電気工事会社として設立し、地域社会に貢献し、信頼される企業を目指し邁進してまいりました。 同グループは各種施設や太陽光発電所などの大型電気設備工事を中心に、空調や給排水などの機械設備工事に従事しており、2012年の太陽光事業への参入を切っ掛けに「土木工事業」「開発設計事業」「電気保安管理業」を内製化でおこなうようになりました。 企画から設計・施工・保安管理・メンテナンスまでをグループ会社にて、一気通貫の体制が弊社グループの「強み」となっております。 これからも企業理念に掲げております「信頼され、必要とされる企業」のとおり、常に各分野での技術力を磨き、社会的な信用・信頼を高め、安全・高品質なインフラを整備することで、社会に貢献し、必要とされる企業であり続けます。 【鈴鹿グループの魅力】 大手ゼネコンや官公庁からの受注も多く、業績も安定しています。 年功序列ではなく、個々人の活躍に合わせて評価しており、30代での部長など若手の方にもご活躍頂ける土壌があります。 大手企業と違い、個人での裁量が大きく幅広い業務に携わることができます。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤なし ・転勤:打診あっても断り可能 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時30分~17時30分 残業:月平均40時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:あり 1次面接方法:どちらも可 2次面接方法:どちらも可 |
企業情報
社名 | 株式会社鈴鹿グループ |
|---|---|
設立 | 2020年 |
代表者 | 瀬古 恭裕 |
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか?
この求人の年収は350万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均40時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は120日あります。
未経験でも応募できますか?
この求人では、安全管理(建設・土木)の経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
工場・倉庫や商業施設、公共施設(教育/医療/文化施設など)の案件を担当します。主な仕事は内線(一般建築物設備)や受変電設備(電気工事)、照明設備(電気工事)、安全管理(建設・土木)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は住宅手当・資格手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接はWEB・対面のどちらでも受けられます。適性検査があります。
株式会社鈴鹿グループはどんな会社ですか?
株式会社鈴鹿グループは、2020年に設立された会社です。
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