集合住宅(木造)の新築工事における建築施工管理
会社名 | ミサワホーム四国株式会社 |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 |
勤務地 | |
給与 | 年収:500万円 〜 800万円 月収:41万円 〜 66万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 年間休日126日 完全週休二日制 |
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 |
仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅と分譲住宅の新築工事現場において、現場監督者として施工管理業務全般に携わります。木造をはじめRC造・S造・SRC造など複数の構造の住宅建設に対応し、施主・協力業者・材料納入業者など現場に関わる多くの関係者と調整しながら、安全で精度の高い建築作業が進捗するよう現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 高知県を中心に四国4県内での施工案件を担当します。転勤は基本的にありませんが、四国内での異動の可能性があります。案件は注文住宅と分譲住宅が中心で、木造を主体としながらRC造・S造・SRC造の構造にも対応します。 【具体的な業務】 ・工程管理:工事スケジュールの作成・進捗管理、施主との打合せを通じた工程調整 ・安全衛生管理:現場の安全確保、労働環境の整備、協力業者への安全指導 ・品質管理:施工精度の確認、図面との照合、不具合への対応 ・関連書類の作成:工事報告書、施工記録、検査書類など各種書類の作成・管理 ・協力業者との調整:外注業者や材料納入業者との打合せ・指示 【この仕事の魅力】 夜勤がなく、出張も基本的にはないため、定時(9時30分~18時30分)での勤務が可能です。完全週休二日制で年間125日の休日があり、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。図面作成や法律・金融知識など必要な技能は研修制度で習得できるため、経験を積みながら着実にスキルを磨くことができます。また、施工管理技士などの資格取得時には資格手当が支給され、キャリア形成を会社がサポートします。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 [平均有給休暇取得日数]8日 [受賞歴]グッドデザイン賞32年連続受賞 【働き方】 工事現場において安全で精度の高い建築作業が進捗していくよう円滑に「PDCA」のサイクルを回していくことがミッションです。施主はもちろんのこと、外注協力業者や材料屋他、現場に出入りする数多くの方々と上手く接点を持ち手腕を発揮していただきます。夜勤はなく、出張も基本的にはありません。 【当社の魅力】 当社で働く魅力は「家族の幸せに関わることができる」ことであり、誇りとも言えます。家族何世代にもわたる人生が1軒の家から生まれます。同社は、それをずっと守り続ける「家」を1つ1つ、想いを込めて創り上げています。ミサワホームグループの一員として「四国」を担当し、40年の歴史を築いてきた同社には、2つの誇りがあります。1つめは、「グループの一員である」点です。そこには、常に最新の技術とデザインを兼ね備えた「新しい家」を提供できるブランド力があります。2つめは「四国の地に根づく地場企業としての誇り」です。四国に多くの家族の「夢」を残してきたという「信頼」と「絆」でもあります。 【ミサワホームグループの特徴】 住まいづくりは元来、子どものために行うべきだとミサワホームは考えます。子どもを心身ともに健やかに育てるためには、「巣まい」づくりの原点に返り、子どもの視点に立った住まいづくりを行うことが大切です。この考え方は社名の「HOME」にも込められています。単なる器としての家(HOUSE)ではなく、家族のふれあいが感じられるような、暮らし方までトータルに考えられた住まい(HOME)を提供する。それはミサワホームが創業以来掲げている住まいづくりの理念です。 【教育制度】 図面や見積の作成、法律や金融の知識までしっかりと研修で知識を習得できますので安心して業務に取り組むことが可能です。 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(木造) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時30分~18時30分 残業:あり(月平均30時間) |
給与 | 想定年収:500万円 〜 800万円(賞与あり) 予定年収500万円から800万円。月給制。月給33万円から40万円。基本給23万8000円から30万3000円、その他固定手当5万7000円、固定残業手当3万5000円から4万円を含む。賞与は年2回で計4.0ヶ月分の実績あり。昇給あり。報奨金制度は年4回。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし ・出張:場合によって発生 ・転勤:四国4県以外の転勤は発生しない |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は月額7万円まで。家族手当あり。資格手当は宅地建物取引士、建築士、建築施工管理技士が対象。社用車貸与ありで一部通勤可。退職金制度は勤続3年以上が対象で、再雇用は65歳まで。財形貯蓄、従業員持株会制度、リゾート施設法人会員、レクレーション補助あり。図面作成や見積、法律や金融知識まで研修で学べる。公的資格合格助成と合格祝金制度あり。 |
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